法務 - 東京都品川区 の求人・仕事・採用

仕事内容管理部門の総合職として、当グループに関する法務全般、コンプライアンス整備に携わっていただきます。執行役員、管理部長もまだ30歳と非常に若い組織ですので、若手にどんどん仕事を任せていきます。 【業務内容】 管理部内の法務担当として下記業務をお任せします。 【職務詳細】 ■各種契約書の精査、作成 ■訴訟問題への対処 ■新規、既存ビジネスにおける法的支援 ■社内向けの法教育や法律相談 ■弁護士事務所との関係構築 【会社の雰囲気】 平均年齢は26歳。幹部層の半分が20代と若いメンバーが活躍しています。 同社代表もまだ42歳と若い経営者、非常にフランクで社員との距離も近くコミュニケーションが取

仕事内容【法務経験者歓迎】企業法務・コンプライアンス担当 ソニーコミュニケーションネットワークアクシス株式会社 - 【ソニーグループの成長企業】NURO光代理店事業とコールセンター受託事業が好調。新体制で事業領域拡大に挑む 仕事内容 【法務関連業務】 ・法務審査（契約書の作成、修正、交渉支援、リーガルチェック、等） ・契約管理（契約書の格納、保管、台帳管理、等） ・社内相談対応・顧問弁護士との連携 【コンプライアンス関連業務】 ・社内のコンプライアンス教育 ・グループ内研修/自社研修案内 ・適正取引関連事務局対応 ・法務管轄分規定管理など 募集背景 契約書の確認だけでなく、作成を行うことが増え

仕事内容＜仕事内容＞ 管理部門の総合職として、同グループに関する法務全般、コンプライアンス整備に携わっていただきます。執行役員、管理部長もまだ30歳と非常に若い組織ですので、若手にどんどん仕事を任せていきます。 【業務内容】 管理部内の法務担当として下記業務をお任せします。 （変更の範囲）会社の定める業務 ※グループ会社への出向を含む 【職務詳細】 ■各種契約書の精査、作成 ■訴訟問題への対処 ■新規、既存ビジネスにおける法的支援 ■社内向けの法教育や法律相談 ■弁護士事務所との関係構築 【会社の雰囲気】 平均年齢は26歳。幹部層の半分が20代と若いメンバーが活躍しています。 同社代表もまだ42

仕事内容【応募資格】 [必須] ・法務業務3年程度の経験または同等の法律知識があること ・英文契約の対応が可能なレベル（リスニング、スピーキングは不要） [歓迎] ・ロースクール卒、法律関係の資格取得者 【求める人物像】 ・相談されることに抵抗がないこと 【職種名】 法務担当 【仕事内容】 同社グループの法務業務をお任せします。 法令の厳しさが増す中、コンプライアンス体制を強化する必要があり、通常の契約書審査等の法務業務に加えて、 海外法令なども含めたコンプライアンス対応の強化をお願いしたいと考えています。 ・契約法務（取引契約書の作成/審査、契約交渉の支援） ・社内法律相談（新規、既存事業の拡大

仕事内容“EC物流の未来”を創る。社会課題の最前線で挑む法務担当を募集！ 株式会社ロジレス - ECロジスティクスの課題を解決するプロダクトで、レガシー産業を変革する！ 仕事内容 - 社内各部門からの法務相談対応 - 契約書の審査・作成（事業理解を踏まえたレビュー） - 株式業務、株主総会・取締役会の運営および対応 - コンプライアンス教育の企画・実施、運用フォロー - サービス利用規約・社内規程の作成、改定および管理 - 弁護士・司法書士等の外部専門家との折衝・連携 - その他、成長フェーズにおける法務業務全般 募集背景 IPOを見据えた法務・コンプライアンス体制の整備フェーズを経て、現在はそ

仕事内容管理部として当グループの社内情報システムや総務部門をはじめとする幅広い業務をお任せします。 管理部長やマネージャーもまだ20代後半~30代前半と全体的に若く、早期から裁量を持って働ける組織です。 【主な業務内容】 まずは管理部の総務ICTチームへ配属となり、下記のような業務に段階的に携わっていただきます。 ゆくゆくはチームメンバーのマネジメント等、管理部を牽引する中核人材となっていただくことを期待しております。 ■社内ヘルプデスク ■端末管理（ネットワーク機器類・クライアントPC・モバイルデバイス等） ■SaaS管理（グループウェア・コミュニケーションツール等） ■ITインフラ管理（各種回線

勤務時間固定時間制 実働時間：1日あたり7時間 09:00 ～ 17:00 うち1時間休憩 実働時間：７時間/日 平日(月～金)週５日フルタイム勤務 ※勤務時間等については応相談

仕事内容契約書等の作成・管理、社員からの法務相談に対する回答などをメインに担当いただきます◎ ■業務内容 ・契約書等の作成・修正・保管・管理 ・契約の締結業務 ・著作権侵害の対応 ・社内各種申請確認・法務相談対応 ・法務SaaS活用の促進補助業務 まずは出版契約書の作成・発行から保管・管理までをお任せし、少しずつお任せする範囲を広げていきます。 ■入社後のお仕事イメージ 入社後は現担当者が業務をレクチャーします。 契約書の雛形に関する説明や、社内申請のルールなどを丁寧に教えるので安心して挑戦していただけます。 最初は紙の契約書のスキャニング、データ管理などの業務からお任せします。 基本的な業務は

仕事内容【応募資格】 [必須] 必須条件 ・大卒（法学系）以上または法科大学院卒以上 ・事業会社での法務経験もしくは弁護士事務所での就業経験をお持ちの方 [歓迎] 歓迎条件 ・弁護士資格をお持ちの方 ・司法試験や司法書士試験の勉強に取り組んでいたことがある方 ・TOEIC800～以上程度の語学力（英語）がある方、もしくは業務で英語を使用していた経験のある方 ・マネジメント経験（メンバー人数や経験年数は不問） ・株主総会事務局対応経験 【職種名】 法務担当（グループ法務・知的財産部） 【仕事内容】 グループにおけるガバナンス強化や向上、契約関連などの法務業務全般をお任せします。 また、比較的年次の浅い

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・企業法務経験、 または弁護士法人や弁護士事務所等での各種相談応対経験 【尚可】 ・英語を用いた業務経験（海外関係会社とのやり取り等） [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 多岐にわたる事業内容を迅速に理解し、 課題やリスクの予見から解決を図ることができる臨機応変な方 【職種名】 法務担当 ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 グローバル展開する大手メーカーでコンプライアンスや法的リスク防止の専門性を磨く 【職務概要】 同社の法務部にて、法的支援・サービス提供を通じて経営のパートナー機能

仕事内容AIガバナンス企画・推進／フルリモート／残業少／フレックス 【仕事内容】 【採用背景】 全社AIガバナンスの立ち上げにあたり、AI倫理原則の策定を起点として、必要なルール・ガイドライン・運用体制を設計・整備し、社内への定着と継続的な運用改善までを推進する中核人材を募集いたします。 【ミッション】 当社グループ全体におけるAIガバナンスの全体立ち上げにあたり、外部委託先、法務、総務、人事との連携や協力の元、必要なルール・ガイドライン・運用体制を設計・整備し、社内への定着と継続的なモニタリング、運用改善までを推進いただきます。 DX銘柄取得を目指し、ガバナンスのさらなる強化を計画しています。

仕事内容【応募資格】 [必須] 企業における法務実務経験（目安3年以上）をお持ちで、以下いずれかの領域で主体的に対応した経験のある方 ・民法／会社法／個人情報保護法／景表法に関する相談対応 ・ToCサービス・決済領域などの契約書・利用規約の作成／レビュー ・他部門と連携した新規サービスの法務サポート [歓迎] ・IT・SaaS系プロダクトに関する知的財産管理や契約対応の経験 ・コンプライアンス体制の設計・運用経験（内部通報制度の設計・対応等） ・訴訟・係争対応における弁護士との連携、社内調査、文書作成等の実務経験 【求める人物像】 ・事業の意図をくみ取り、論点整理して伝えられる ・判断に迷う時は周囲

仕事内容【応募資格】 [必須] ・企業における法務業務を自律的に遂行するための知識・経験 ・事業会社における法務業務の実務経験3年以上、または弁護士として法律事務所勤務経験2年以上 ・英語初級（日常会話、海外法人や関係者とのメールでのコミュニケーション、NDA等簡単な法的書面の読み書きなど） [歓迎] ・英語中級～上級（中級：英文契約作成、レビュー、審査の実務経験、上級：法的書面の作成/審査、海外法人との会議/契約交渉が可能なレベル） ・資格保有（弁護士、司法書士、弁理士、税理士、社労士など） ・ゲーム・遊技機・リゾート・スポーツのいずれかの事業会社における法務業務の実務経験 【募集年齢（年齢制限理由

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・企業法務（NDA、売買、業務委託、ライセンス、利用規約等の主要な契約対応／社外との交渉対応）の経験10年以上 ・英文契約の対応や海外企業との交渉等の国際法務の経験 ・英文を含めた契約の読解、作成能力 【尚可】 ・コンプライアンス等の幅広い企業法務経験 ・マネジメント経験 ・交渉等のコミュニケーションに必要な英会話能力 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・事業やプロジェクトの趣旨、内容を理解する素養を持ち、問題解決や改善のための的確なソリューションの提案が迅速にできる方 ・法務業務以外の業務を含め

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・法務実務経験3年以上（企業法務または法律事務所における弁護士としての実務経験） ・国内外の契約交渉を主導し、法的分析と対策提言を行った経験 ・法的論点を整理し、経営層へ分かりやすく報告・提言できる能力 ・他部署や社外専門家を巻き込み、プロジェクトをリードした経験 【尚可】 ・弁護士資格、または司法書士等の高度な専門資格 ・英文契約の審査、作成、交渉の実務経験 ・M&A、提携、新規事業立ち上げなどのプロジェクト法務経験 ・コンプライアンス体制構築、内部統制に関する実務経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィ

仕事内容【法務担当】国内No.1 SaaS！グロース市場上場の急成長IT企業の法務担当を募集！ 株式会社サイバーセキュリティクラウド - クラウド×セキュリティで世界中のサイバー空間の”安心””安全”を創造する 仕事内容 ・業務内容 【雇い入れ直後】 ＜具体的な業務内容＞ ・契約文書、規約のリーガルレビュー（NDA、代理店契約、業務委託契約、サービス利用約款、各種覚書など） ・契約書の作成・交渉、弁護士との折衝 ・各種社内規定の整備・チェック ・知的財産権関連業務(著作権、商標、特許等) ・個人情報を含む情報セキュリティ関連業務 ・コンプライアンス体制の強化に関する業務全般 ・株主総会対応（招

仕事内容＜仕事内容＞ ◆株主総会、株式事務、情報開示などの会社法対応 ◆インサイダー規制対応を含む金融商品取引法に関連する業務 ◆海外現法を含めたグループガバナンス強化に関する実務 ※具体例：意思決定（決裁基準）の平準化、会社規則整備、コンプライアンス教育など ◆契約書審査、その他各種法務相談 ※和文6：英文4の割合 ◆メンバーマネジメント ＜募集背景＞ ◆体制強化 ＜企業・組織の特徴＞ ◆2024年12月17日に東京証券取引所スタンダード市場へ上場 ◆「ものづくりのできる商社」を掲げ、商社事業に加え製造・加工事業にも注力 ◆持株会社体制のもと「製造事業（生産財）」「製造事業（直材）」「国内商社事

仕事内容【正社員採用】ルートインホテルズ 法務スタッフ 全国のグループホテルを守る仕事！法務担当者を募集します！ 会社の法務全般を担当。 ●一般事務作業 印刷・コピー 裁判所への書類提出等 ●書類の確認・作成 ・各種契約書のリーガルチェック 及び作成 ・各種規則類の作成・改定 ●訴訟・法律紛争対応 ・ヒアリングや証拠収集、調査等 補助業務 ●社内法律相談 ●社内啓蒙活動 徐々に業務を覚えていただきます。 【法務室の役割】 グループを守る最後の砦「法務室」 社内で起きた問題について、 現場だけでは解決が難しい場合に 法律の専門的な知識と適切な対応で 解決に導きます。 ※常に様々な部

仕事内容株式会社サダマツ 【法務※未経験歓迎】契約書・社内規定等◇リモート可・残業5H◇上場G／創業103年ジュエリーブランド 【仕事内容】 【法務※未経験歓迎】契約書・社内規定等◇リモート可・残業5H◇上場G／創業103年ジュエリーブランド 【具体的な仕事内容】 【ジュエリー販売の80店舗を展開・創業103年・ジュエリーの製造と販売をグローバルに手掛けるフェスタリアグループ／管理職候補としての採用も可能性あり】 宝飾品の製造販売を行う当社の人事総務部 総務法務グループにて、法務担当（総務業務も一部担当）をお任せいたします。 ■業務 （1）法務業務 ・契約書作成・チェック・保管管理 ・社

仕事内容リモートワークあり！【東証グロース上場／週3在宅】＜年収500から1000万＞法務担当／クラウド録画シェアNo 1／フレックス セーフィー株式会社は、クラウド録画型映像プラットフォーム「Safie」の開発・運営を手がける東証グロース上場企業です。2014年の設立以来、日本国内のクラウド録画サービス市場でシェア56.4％を誇り、飲食店・工事現場・商業施設など幅広い業界のDX推進・業務改善を映像データの力で支えています。従業員数458名、グローバル展開も視野に入れた成長フェーズにあります。 【ミッション・採用背景】 子会社新設を含む既存事業の拡大や新規プロジェクトの増加に伴い、法務チームの増員

仕事内容【東証スタンダード上場／ソニーグループ】＜年収800から1200万＞法務課マネージャー候補／フレックス リモート可 SMN株式会社は、ソニーグループのマーケティング・テクノロジー企業として東証スタンダード市場に単独上場しています。デジタル広告事業を軸に、AI・ビッグデータを活用したプロダクト開発やDX支援など先進的なソリューションを展開し、広告主・メディア・消費者を結ぶ「データ起点の価値共創」を推進しています。2000年3月の設立以来、従業員数333名規模に成長し、現在も変革と拡大を続けています。 【ミッション・採用背景】 同社の法務課では、事業の急速な拡大とガバナンス強化の要請に応えるべ