課長 - 東京都台東区 の求人・仕事・採用

仕事内容■仕事内容 財務経理部長のもとで、以下の業務に就いて頂くことを想定しています。 （1）課長（候補）職として財務経理部チームメンバーのマネジメントおよびプレイングマネージャーとしての経理実務 ※ 組織構成：４名（正社員２名・派遣社員1名・アルバイト1名） （2）月次決算、本決算、予実管理などの局面において、財務経理部として社内の他部署との各種調整 （3）社内システム等から抽出した現場データに基づいた管理会計上のKPI数値の作成・分析・レポーティングや業務改善 （ご入社後に期待していること） 当社では、財務経理体制の強化を推進しています。当ポジションにご入社頂く方には経理・財務関係の専門知識を

仕事内容株式会社日立保険サービス ※課長候補◆個人向け生損保提案営業◆日立グループの保険代理店／在宅可・フレックス有 【仕事内容】 ※課長候補◆個人向け生損保提案営業◆日立グループの保険代理店／在宅可・フレックス有 【具体的な仕事内容】 【個人向け保険営業のスペシャリストを募集中／日立グループのライフコンサルタント／ライフステージの変化や身の回りのリスクに対して最適な保険スキームを提供／年間休日120日以上／フレックス可／在宅勤務可(要相談)／健康経営優良法人ホワイト500取得】 ■職務内容： 日立グループ従業員・家族・退職者等の個人のお客さまを中心とした生命保険・損害保険の提案営業を担当いた

仕事内容【経理（課長職）】◆関係部署や関係機関と調整を図りながら業務を推進◆転勤なし◆年間休日120日 【仕事内容】 財務経理部長のもとで、以下の業務に就いて頂くことを想定しています。 （1）課長（候補）職として財務経理部チームメンバーのマネジメントおよびプレイングマネージャーとしての経理実務 ※ 組織構成 ４名（正社員２名・派遣社員1名・アルバイト1名） （2）月次決算、本決算、予実管理などの局面において、財務経理部として社内の他部署との各種調整 （3）社内システム等から抽出した現場データに基づいた管理会計上のKPI数値の作成・ 分析・レポーティングや業務改善 ■ ご入社後に期待していること ・当

仕事内容求人概要 業務内容 Ｌｏｏｏｐでんきの電力需給管理を行っている調達管理課の課長業務をお任せします。 課長の社内異動に伴い、後任者を募集することになりました。 ＜詳細＞ 調達管理課は、電力事業の電源売買に関する業務を行っています。 ・高圧規模相当以上の各種電源(卸電力取引所含む)の、調達、卸販売の戦略・企画・交渉・契約、売買管理、発電量調整供給契約、請求・支払い、および入出金管理・督促・回収に関する業務 ・BG・BPOとの、戦略・企画・交渉・契約、請求・支払い、および入出金管理・督促・回収に関する業務 ・ヘッジ等取引に関わる、売買発注、決済、および社内報告 ・高圧規模相当以上の環境価値の調達に関

仕事内容◆課長候補◆ データアナリティクス/戦略立案 【リモートワーク／電気代基本料金0円のパイオニア】 【仕事内容】 分析・調査・提言の社内ニーズに対して、エネルギー業界に対する経験・知識を生かし、企画立案、遂行・管理、社内コミュニケーションなどの一連の業務を行っていただきます。 電力小売事業における電力調達、新メニュー・サービス開発、顧客獲得などに関する定量分析や、事業をとりまく中長期的な市場・制度動向の調査とそれを踏まえた事業方向性の提言を、他部署と連携しながらすすめていただきます。 ※サーバーに留まらず、インフラ領域を幅広く支援頂ける方を希望します。 【魅力ポイント】 同社が目指すもの

仕事内容株式会社ネットジャパン 【課長職】社内SE（基幹系刷新の最上流から担当） ◎貴金属リサイクル業界で最大手の総合商社 【仕事内容】 【課長職】社内SE（基幹系刷新の最上流から担当） ◎貴金属リサイクル業界で最大手の総合商社 【具体的な仕事内容】 ■職務概要 当社の情報システム部におけるプレイイングマネージャー（課長職）として、メンバーマネジメントと社内システムの企画・管理をご担当いただきます。 急激な事業成長に伴って、システムの拡張入などもスピーディに進めてきましたが、一部の業務では業務が複雑化するなど十分に整備しきれていない箇所もあり基幹系の刷新の検討も行っています。現行システムの課題把

仕事内容【上野】Microsoft365・Azure提案導入（課長職）◆プライム100%／フルフレックス 【仕事内容】 同社注力ソリューションである、Microsoft 365・Azureの提案～導入・サポートチームにて、ご経験豊富なハイクラスポジション要員を必要としています。 【業務詳細】 主な職務は事業会社におけるIT刷新等を契機にクラウド導入を検討されるお客様向けに、 IT 基盤のあるべき姿をお客様と共に考えつつ、構築を行うプロジェクトの運営です。 (1)直接お客様へ、もしくは担当アカウント営業と連携し、受注獲得への推進役として活動します。受注活動を結果に結びつけるための戦略を立てて実施しま

仕事内容人事（課長候補） ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 医療用特殊針ニッチトップクラス／年間休日126日／平均残業20から25時間程 【職務概要】 組織のプレイングマネージャーとして下記業務についてご経験を鑑みて担当いただきます。 【職務詳細】 1）採用業務（新卒、中途、パート、障がい者）をご経験に合わせて担当頂きます。 ・採用計画立案、選考、内定発行、入社受け入れ対応までの一連業務 ・内定者懇親会 ・入社式の運営 ・学校回りやエージェントコントロール等 2）社員教育の企画と運営 ・外部研修申し込みや社内教育等の運営を実施 3）業務効率化に向けた各種システム導入検討 4

仕事内容【東京・台東区】電力需給管理・課長候補／メディアからも注目の太陽光発電ベンチャー 【仕事内容】 ＜業務内容＞ 電力需給管理を行っている調達管理課の課長をお任せします。 課長の社内異動に伴い、後任者を募集することになりました。 調達管理課は、30代前半の主任と20~40代のメンバー6名で構成されています。 部長（50代）はエネルギー業界出身のトレーディングのプロであり、プロフェッショナル社員（60代）は電力業界出身で需給のプロです。 ■詳細 調達管理課は、電力事業の電源売買に関する業務を行っています。 ・高圧規模相当以上の各種電源(卸電力取引所含む)の、調達、卸販売の戦略・企画・交渉・契約、売

仕事内容＊業務システムの開発（要件定義～リリース）・保守 ＊プロジェクト管理 ＊顧客折衝 ＊採用補助（インターンシップ等） ＊社員教育 【プロジェクト事例】 ・スマートデバイスを用いた業務システム（自社サービス） ・地図情報を活用した営業支援システム ・スマートデバイス／ＡＷＳを用いた災害支援システム など ※変更範囲：変更なし

仕事内容【職種名】 【給与】 年収 700万円～949万円 【職場情報】 1974年にHDが設立。メイテックは準備会社の分類であるため設立年数は2023年。 技術者派遣のパイオニア企業です。取引実績は、常時1,400社、延べ4,000社以上。ものづくりのコアフェーズである設計開発領域に特化し、そこで培った高い技術力と豊富な実績により業界のリーディングカンパニーと評されています。 ■事業領域・競争優位性 1987年に株式公開を実現。公正な情報開示や企業統治の健全性などにより、社会から高い評価を獲得しています。 ■仕事・ミッションの醍醐味 日本を代表する大手メーカーの製品開発プロジェクトに携わ

仕事内容人事（課長クラス）医療用特殊針ニッチトップ／人事部門立ち上げ 【仕事内容】 以下業務についてご経験を鑑みて担当いただきます。 1）採用業務（新卒、中途、パート、障がい者）ご経験に合わせて担当いただきます。 採用計画立案、選考、内定発行、入社受け入れ対応までの一連業務 内定者懇親会、入社式の運営、学校回りやエージェントコントロール等 2）社員教育の企画と運営 外部研修申し込みや社内教育等の運営を実施 3）業務効率化に向けた各種システム導入検討 4）組織管理 人事発令、社員面談、産業医対応 ※入社後1～2カ月は工場研修となります。また、工場との行き来も多くなる予定です。 採用全般の業務を

仕事内容人事課長クラス（教育研修系）【プライム市場／テレワーク推進中】 【仕事内容】 教育研修の企画設計をお任せします。 ・新卒／中途入社者向け研修の企画・運用 ・階層別研修の企画・運用 ・選抜型研修の企画・運用 ・各種研修の効果測定及び改善 ・役員会の資料作成及び提案 ・タレントマネジメント戦略立案 等 単に教育研修を運用するのではなく、タレントマネジメントの一環として、採用、異動、昇格・評価等ともリンクさせながら、企画設計していただくことを期待します。 ※エンジニアの教育については専門部署が別にある為、対象は営業及び本社系社員が中心となります。 ※今回の配属部署は教育研修の他、賃金・評

仕事内容◆課長候補◆ データアナリティクス/戦略立案 【リモートワーク／電気代基本料金0円のパイオニア】 【仕事内容】 分析・調査・提言の社内ニーズに対して、エネルギー業界に対する経験・知識を生かし、企画立案、遂行・管理、社内コミュニケーションなどの一連の業務を行っていただきます。 電力小売事業における電力調達、新メニュー・サービス開発、顧客獲得などに関する定量分析や、事業をとりまく中長期的な市場・制度動向の調査とそれを踏まえた事業方向性の提言を、他部署と連携しながらすすめていただきます。 ※サーバーに留まらず、インフラ領域を幅広く支援頂ける方を希望します。 【魅力ポイント】 同社が目指すもの

仕事内容人事課長クラス（教育研修系）【プライム市場／テレワーク推進中】 【仕事内容】 教育研修の企画設計をお任せします。 ・新卒／中途入社者向け研修の企画・運用 ・階層別研修の企画・運用 ・選抜型研修の企画・運用 ・各種研修の効果測定及び改善 ・役員会の資料作成及び提案 ・タレントマネジメント戦略立案 等 単に教育研修を運用するのではなく、タレントマネジメントの一環として、採用、異動、昇格・評価等ともリンクさせながら、企画設計していただくことを期待します。 ※エンジニアの教育については専門部署が別にある為、対象は営業及び本社系社員が中心となります。 ※今回の配属部署は教育研修の他、賃金・評

仕事内容【社内SE/課長職】DX推進（基幹システム刷新）◆業界リーディングカンパニー/定年65歳 【仕事内容】 同社の情報システム担当として以下業務をお任せいたします。 【全社の課題】 同社は元々アナログなシステムが多く、競合と比較し「IT化が進んでいないこと」が全社の課題でした。昨年度9月に代表が変わったことをきっかけに、DX推進に一層力を入れるためレガシー化したシステムの刷新を進めています。 【具体的な業務内容】 ・同社の現行基幹システムの運用管理（現行システムの課題把握も兼ねた） ・システム刷新の検討・推進 ・メンバーマネジメント（主任職以下、6名程） ※一部、コーディングなどプレイングの業

仕事内容株式会社日立保険サービス 【東京】法人向け損害保険営業（課長）◆日立グループ／年間休日127日／在宅勤務・フレックス可 【仕事内容】 【東京】法人向け損害保険営業（課長）◆日立グループ／年間休日127日／在宅勤務・フレックス可 【具体的な仕事内容】 ～日立グループのリスクソリューションカンパニー／グローバル展開中／年間休日127日／健康経営優良法人ホワイト500～ ■仕事内容： 日立グループで培ってきたリスクマネジメント力と保険処理技術力を生かし、多種多様なコンサルティングサービスを提供する当社にて、法人企業向けの損害保険営業担当（専門課長）としてご活躍いただきます。 ■具体的には：

仕事内容株式会社Looop 【上野】電力需給管理（課長候補）※再エネのリーディングカンパニー／年休124日 【仕事内容】 【上野】電力需給管理（課長候補）※再エネのリーディングカンパニー／年休124日 【具体的な仕事内容】 ～再生可能エネルギーによるエネルギー自給率の向上を目指す／再エネを「創る・コントロールする・届ける」を一気通貫で展開／メディア注目の急成長企業～ ■業務内容： Ｌｏｏｏｐでんきの電力需給管理を行っている調達管理課の課長をお任せします。 ＜業務詳細＞ 調達管理課は、電力事業の電源売買に関する業務を行っています。 ・高圧規模相当以上の各種電源(卸電力取引所含む)の、調達、卸販

仕事内容[募集背景拠点強化に伴う人員増強 [転勤の有無無し [仕事内容]： 以下の業務を担当いただきます。 １．月次・四半期・年度決算業務、開示資料作成 ２．監査法人対応 ３．税理士対応 ４．上場審査資料作成 ５．税務申告資料作成（法人税、事業税、消費税他） ６．業務フロー改善 【会社、仕事の魅力】 ・同社では、自分で道を切り開き、次のステージを見つけていく、そのようなやり甲斐、達成感を味わうことができます。さらに、エコだけではなく、市場を作りだすパワーを体感することができます。 ・経理担当としての実務の他に、上場に向けて組織、経理体制の構築などを進め、上場準備の中心メンバーとしてご活躍頂きたいと

仕事内容内部監査職（課長候補）【東証スタンダード上場/年休120日/定年後も待遇維持が可能/東京都台東区】 【仕事内容】 内部監査室の課長クラスとして内部監査業務、J-Sox業務を担当いただきます。 同社の本社にて、下記業務をご担当いただきます。 今回は即戦力の方を求めており、課長候補として募集いたします！ 【具体的には】 ■内部監査業務 ■J-Sox業務 【魅力ポイント】 ■東証スタンダード上場の企業 ■年間休日120日 ■残業20時間以内 ■定年後の昇格の可能性もあり 【事業内容・会社の特長】 ■東京螺旋管製作所（昭和15年設立）、東洋螺旋管工業（昭和23年設立）、 テクノフレックス（昭和52