労務 既婚者歓迎 - 岡山県 の求人・仕事・採用

仕事内容フェニテックセミコンダクター株式会社 【岡山県井原市】総務全般／労務管理＜労務の知識をお持ちの方へ＞◆福利厚生充実転勤なし 【仕事内容】 【岡山県井原市】総務全般／労務管理＜労務の知識をお持ちの方へ＞◆福利厚生充実転勤なし 【具体的な仕事内容】 ◆福利厚生充実／中途入社者多数／「健康経営優良法人2025」認定企業／少量多品種生産に特化し、ジャパン・メイドにこだわった優れた品質のデバイスをワールドワイドに提供～ ■業務内容： 半導体の前工程に特化したファウンドリーメーカーである当社にて、総務人事全般の業務をお任せします。 ■業務詳細：※入社後OJT実施あり ◇勤怠管理業務（出退勤管理、

仕事内容最大月給25万円！岡山を代表する企業のバス運行管理のお仕事！未経験から挑戦した人がほとんどです 岡山を代表する大手企業グループ「両備グループ」で運行にかかわる総合管理・労務管理など管理業務全般のお仕事です。 お仕事内容 ●バス事業における運行管理、乗務員の労務管理など管理業務全般をお任せします ・スケジュール作成と管理（バスの運行スケジュール作成・管理、運行状況モニタリング） ・バス運転手の労務管理・教育指導（勤務シフト作成・調整・管理、安全教育・研修） ・車両管理（バス整備スケジュール策定、点検や修理等の管理） ・お客様対応（予約管理、問い合わせ）等 【ここがオススメ】 観光・運輸

仕事内容新規事業の酵素風呂店の立ち上げメンバーとして、施設の構想・運 営体制の確立、広報などにも関わる仕事です。インテリアや内装な どの企画から携われます。研修を経て、オープン後は酵素風呂店で の店長として一緒に働きましょう！ 具体的には、 ・施設構想のミーティングや商談参加 ・店舗での接客、ＳＮＳなどでの広報活動 ・従業員の採用、労務管理など運営全般 ＊店舗経営についての相談は所属長にいつでも可能 ＊そのほか併設するパーソナルジムの庶務業務（事務）あり ＊立ち上げメンバーは３０～４０代の女性が中心です 「変更範囲：変更なし」

仕事内容・経理、総務、労務業務 ・パソコンを使用しての資料作成、保管、管理業務 ・技能実習生の管理業務 ・接客、電話応対 ・その他事務作業 ＊事業拡張による募集です。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容同社の労務担当としてご経験に合わせて下記業務をお任せします。ご経験や適性に応じて、下記からいくつかの業務を担っていただきます。 労務内で業務のローテーションを行っているため、業務が固定化されず一人ひとりが幅広い経験を積むことができるため、労務のプロを目指せる環境です。 【具体的には】 ・給与計算 ・年末調整 ・勤怠管理 ・入社退職手続き ・社会保険手続き ・衛生管理業務 ・規程の策定および改定 ・法改正対応業務 ・福利厚生制度の企画立案/導入 など 【将来的には】 ゆくゆくは採用や人事制度設計、人財育成、エンゲージメント施策など労務以外の人事領域にチャレンジすることも可能です。 守りの要と

仕事内容当社の労務管理部門で給与計算・勤怠管理の企画・運用・改善を担っていただきます。 組織の業務効率化とDX化を推進し、新たな労務管理・人事管理体制を構築する重要な役割をお任せします。 ＜業務詳細＞ ・給与計算・勤怠管理のオペレーション設計から改善・標準化・内製／外部委託の最適化 ・デジタル化（クラウド人事・勤怠・ワークフロー、RPA／スクリプト等）や業務プロセス改革（BPR）推進 ・製造現場を含む多様な働き方（裁量労働、フレックス、在宅等）に対応した就業規則・運用の整備、労働時間管理の適正化 ・給与関連業務の品質・スピード・正確性のKPI管理 ・海外拠点／出向・駐在者の適性な労務管理 ・雇用区分

仕事内容・総務業務 ・会計記帳業務 ・電話対応 ・来客対応 ※簿記３級以上取得者及び事務の実務経験者、 総務・経理経験者は優遇します 【従事すべき業務の変更範囲：事務所の定める業務】

仕事内容【応募資格】 [必須] ◎複数店舗のマネジメント経験者 ?20～30店舗などのマネジメントをされていた方は大歓迎いたします。 [歓迎] 【こんな方と一緒に働きたい】 ◆当社の取り組みや考えに賛同いただける方 ┗社会貢献活動をおこなっています。詳しくは［お店の特徴］欄をご覧ください！ ◆目標達成に向けて努力できる方 ◆受け身でなく、自分で考えて行動にうつせる方 ◆100店舗規模、あるいはそれに近い大規模な多店舗マネジメントのご経験 ◆これまでに管理職の経験がある方 あなたのスキルとアイデアが、私たちのチームを一段と豊かにします。 “日本一”を叶えるために、ぜひ力を貸してください。 【募集年齢（

仕事内容◇本社管理部門の人事労務担当として、約3000人の給与計算、社会保険手続き、中途採用、健康・安全衛生等、人事労務に関する業務全般を担当していただきます。 ◇各拠点の労務担当者とコミュニケーションをとりながら、組織全体の労務管理をお任せします。 ◇業務はチームごと複数名で担当しており、ジョブローテーションを行いながら経験を積むことができます。 ＜具体的には＞ ■給与業務：勤怠チェック・給与計算・振込、賞与計算・振込、その他事後対応、年末調整など ■社会保険・健康業務：社保・雇保の入退社に伴う手続き（取得・喪失）、社会保険料計算、月額変更対応、算定届提出、社内健康づくり取り組み対応など ■採用業務

勤務時間又は8時30分〜15時30分の時間の間の5時間 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始 １２／３１～１／３

仕事内容中国銀行の店舗内外の清掃、シュレッダー、廃棄物の整理、備品管 理など、雑務を中心とした労務（庶務）を担当していただきます。 短時間のお仕事を探している方にピッタリです！ ※事務職ではありませんので、事務作業はありません。 ※女子トイレの清掃もあります。 （業務変更範囲：会社の定める業務） ※当該求人に係る最初の雇用期限は同年９月３０日となり、その後 は一年毎の更新（原則）となります。 【働き方改革関連認定事業】※健康経営優良法人 ※えるぼし ※プラチナくるみんプラス

仕事内容【募集背景】 現在、同グループは事業拡大に伴い、組織が急速に成長するエキサイティングなフェーズにあります。この拡大スピードに合わせ、人事労務部門もより強固で機動力のある体制へとアップデートが必要です。 そこで今回、「新しい人事労務チーム」の中核を担う即戦力メンバーを募集します。 同社は現在、クラウドシステム導入などのDX化を加速させています。定型業務を効率化し、生み出した時間で「攻めの人事（採用・制度設計）」に注力できる環境を作りたいと考えています。あなたの経験を活かし、スピード感を持ってチームを牽引してくださることを期待しています。 【職務内容】 給与計算・労務管理の実務を主軸としつつ、採用

仕事内容最大月給23万円！岡山の地で創立７４周年を迎えた、高級輸入車ディーラーでの「人事労務」！ 高級輸入車の正規ディーラーとして、岡山の地で創立７４周年を迎えた老舗企業での正社員募集です。 今回募集するのは【人事・労務担当者】です。 人事・総務部門の中核的人物として、ご自身のこれまでのご経験を活かしながら、下記の業務に従事していただきます。 ■労務管理 ■社会保険手続き ■給与計算 等 組織の円滑な運営に不可欠な業務に携わっていただきます。(社員数１００名程度) 株主総会や社員総会などの重要な行事の運営に関わるチャンスがあり、組織内外の人々と連携を図っていただきます。 その他、付随する業

仕事内容【応募資格】 [必須] ●必要業務経験： 必須条件 ■管理部門での業務経験（人事労務、総務、経理など） ■マネジメント経験（5名～10名程度のチームを率いた経験） 歓迎条件 ■新卒・中途採用経験 ■社内イベント企画経験 ●マネジメント経験：必要です。5名～10名程度のチームのマネジメント経験が必須です。 【職種名】 【岡山】管理部門マネジメント職／人事労務・総務・広報を担う/年間休日120日以上 【仕事内容】 ●仕事内容： 管理部門における人事・労務、総務全般を担当いただきます。経営者を支えるマネジメントポジションです。 ■人事制度業務／新卒、中途採用

仕事内容【職種】管理＞総務 【業種】メディカル＞病院・クリニック ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ▼募集背景 2024年4月の新棟オープンを機に、地域医療への貢献度をさらに高めていくためにも バックオフィスの体制強化のため新たなメンバーを募集いたします。 ▼仕事内容 ■総務事務 113床の慢性期病院における総務・労務管理業務全般を担当していただきます。 病院運営を支える縁の下の力持ちとして、多岐にわたる業務をお任せします。 《具体的にお任せしたいこと》 ・労務管理（勤怠管理、入退社手続き等） ・備品、施設の維持管理 ・官庁への届出業

仕事内容■労務：入退社手続き、勤怠管理、給与計算、社会保険手続き、就業規則管理、安全衛生管理 他 ■総務：備品管理、施設管理、福利厚生の運営 他 ■人事：採用や教育業務のサポートを頂く場合がございます。 【入社後の流れ】入社時受け入れ教育実施後、労務担当者によるOJT 【やりがい】 ・事業拡大フェーズにおけるインフラ基盤構築に携われる経験 ・社員の働く環境を支えているという実感 ・専門知識の習得を通じた会社への貢献 ・人事データの活用による経営意思決定の支援 【募集背景】同社は現在、2030年に「売上200億円」という大きな目標を掲げ、急速な事業拡大を続けています。こうした「事業拡大を支える人事基盤」

仕事内容【応募資格】 [必須] ・普通自動車免許(AT限定可) ※通勤時に必要です。 ・製造業の総務労務を熟知し、経験されている方 ※製造業ならではの交替勤務や、要員数の設定把握など 労務に対する知識や経験があること [歓迎] 【歓迎条件】 ・社内のIT化が進んでいるため、ある程度対応できる方 ・チームマネジメント経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 30～40歳位（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 ・新しいチャレンジや難しい課題に対し、前向きに取り組み行動できる方 ・社内外における調整を得意とする方 ・常に変わっていく状況を楽しみ、変化に柔軟に対応

仕事内容 チームコンサルを強みに地元企業へ貢献できます 育児休暇取得率100%、産休復帰率96%、リモート勤務も相談可能など働きやすい環境が整っています ▼お仕事内容 ■労務コンプライアンス調査（労働諸法令の遵守状況調査）の実施 ■株式上場に向けた労働諸法令遵守のためのコンサルティング ■就業規則など人事労務関連規程のアドバイザリー業務 ■その他会社の労働諸問題に対する対応実務コンサルティング ＜魅力ポイント＞ ・「圧倒的なお客さま志向」「当事者意識」「成長志向」… 自己実現の中に社会貢献の要素が多い人材が集結。 ・「生涯顧客（お客さま）」「チームコンサルティング」「実行・実現支援」… お客さ

仕事内容医療法人社団淳康会 メンズクリニックの事務（受付・接客もあり）／完全週休2日制 【求人要約】 【未経験歓迎】事務経験不問！マニュアル完備で安心 【ワークライフバランス】月残業1時間／完全週休2日 【成長】異業種の経験を活かし総務や労務にも関われる 「受付する」「薬を渡す」のシンプル事務◎ 完全週休2日制・定時退社の好環境、好待遇です！ 男性特有のお悩みを解決する専門クリニックとして 開院10年目となります。 現在は全国で18院を展開しており、 開院10年目で100万件以上、月間1万件以上の治療実績を誇ります。 ギガクリニック（ユナイテッドクリニック）は全国展開し急成長しています。

仕事内容派遣会社での派遣スタッフ管理のお仕事です。 ・クライアントへの人事課題のヒアリングからご提案やフォロー ・派遣社員のサポート、状況の確認 ・求職者との面談や入社前教育、派遣社員の就業状況把握 ※飛び込み営業やテレアポなど、新規営業は発生しません。 ＊変更の範囲：会社内での全ての業務 ＊エリア：主に岡山県内

仕事内容株式会社福岡ソノリク 《神戸・岡山》農作物物流を手掛ける【労務・総務】◆経験者募集 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 ドライバーをはじめとした労務管理業務を中心に、神戸・岡山の各拠点における総務業務全般をお任せいたします。 ◎労務業務 ・勤怠管理 （ドライバー、倉庫スタッフなどの労働時間のモニタリング） 目的：36協定内の残業時間超過がないかどうか等 ・入退社手続きの実施（入退社の手続きを本社と連携取りながらサポート） ・安全衛生管理（健康診断の手配、産業医対応等） ・入社者の対