ケアマネジャー シニア向け分譲マンション - 神奈川県横浜市 の求人・仕事・採用

仕事内容神奈川県横浜市鶴見区の介護支援専門員（ケアマネジャー）／横浜市鶴見区 (正社員) | 有限会社 笹島看護師家政婦紹介所 ▼仕事内容 ・ケアプラン作成 ・利用者訪問 ・介護保険請求事務 ・伝票整理 ・連絡調整 ・書類整理等 ＊専用ソフトへの入力があります。 変更範囲：変更なし (神奈川県横浜市鶴見区) ▼職種 介護支援専門員（ケアマネジャー）／横浜市鶴見区(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給260000〜350000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）)260000〜350000円 (昇給)あり (賞与)賞与金額 150,000 円 〜 350,00

仕事内容神奈川県横浜市南区の介護支援専門員（ケアマネ）／シニアフォレスト横浜南 (正社員) | 株式会社 メディカルケアシステム ▼仕事内容 介護付有料老人ホームにおける高齢者の生活支援及びケアマネージャー業務（３階建て７３床）■主な仕事内容 ◎利用者様のアセスメント ・ケアプラン作成 ◎ご利用者様やご家族様への相談援助 ◎生活支援、身体介護等専門知識×経験×優しさで、個々のニーズに応じたケアプランを作成 ・実行するやりがいのあるお仕事です。 一人ひとりの利用者様に寄り添い、安心と笑顔を届けませんか？※変更範囲：当社業務全般 (神奈川県横浜市南区) ▼職種 介護支援専門員（ケアマネ）／シニアフォレ

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 契約社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 老人短期入所施設 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 237800~323300円 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 神奈川県横浜市泉区和泉町5019-1 【アクセス】 相鉄いずみ野線いずみ野 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日114日 【休暇制度】 冬季休暇 / 夏季休暇 / 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 時間外手当 / 職務手当 / 資格手当/冬季休暇 / 夏季休暇 / 有給休暇/正社員登用/退職金制

勤務時間9:00～17:00 （休憩60分）/週４日以上/夜勤なし/シフト調整らくらく

仕事内容【ケアマネジャー】年齢・性別不問/未経験者歓迎/地域ケアプラザでケアマネジャーとして働いてみませんか 介護保険サービス利用者のケアプラン作成。担当利用者や家族の意向を聴きながらのサービス調整を行います。 定期的に自宅を訪問し、利用者の状況を確認します。ベテランのスタッフが多いので、丁寧に指導します。 初心者の方、しばらく現場から離れていた方も歓迎です。 横浜市港北区のある『横浜市篠原地域ケアプラザ』。 当施設でケアマネジャー(介護支援専門員）として一緒に働いて下さる方を募集中です。 経験は問いません。初心者の方でも、丁寧に指導します。 週３日から勤務できます。 土日祝休み、夜勤なし シフ

仕事内容地域包括支援センターにて主任ケアマネージャーとしてお仕事をお願いします。 ・地域のケアマネジャーや関連機関、近隣の居宅介護事業所との連携 ・困難ケースへの対応（区役所を含めたチームで対応します） ・地域の包括的・継続的ケアマネジメントの推進 地域で起こる問題や課題に対してそれぞれの専門機関をつなぎ合わせ、円滑に連携できる体制を構築してくださる方からのご応募お待ちしています！ （追加・変更の可能性） 法人内業務全般 休日・休暇 シフト制（希望休3日程度） 完全週休2日制（毎月、土日祝の回数が当月の休日日数となります） 年間休日125日（120日＋長期休暇5日） 年末年始休暇（12月29日～1月3

仕事内容【仕事内容】 病院でのケアマネ業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 248900~343600円 賞与：年2回（4.2ヶ月） 【住所】 神奈川県横浜市磯子区滝頭1-2-1 【アクセス】 ブルーライン蒔田 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日122日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 職務手当/有給休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 職務手当： あり (詳細は内定時までに開示) 【保険】 厚生年金保険

仕事内容特別養護老人ホームでの介護支援専門員業務／ケアマネージャー／介護士 経験不問◎昇給・賞与制度あり♪特別養護老人ホームのケアマネジャーとして活躍しませんか？ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 275,900円～404,080円 【給与】 月給：275,900円～404,080円 【諸手当】 資格手当 ：8,000円 地域手当 ：28,400円～46,080円 処遇改善手当 ：70,000円 通勤手当： 実費支給(上限なし) 【昇給・賞与】 昇給：あり 賞与：年2回 【勤務地】 神奈川県横浜市西区老松町 21 募集情報 車通勤可なので通勤スムーズ☆日ノ出町駅

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネージャー業務 【給与】 月収 280000~286000円 【住所】 神奈川県横浜市戸塚区品濃町513-7清光ビル2階 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日114日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 1.介護職の転職サービス

仕事内容ケアマネージャー／ケアマネ ジャ 介護支援専門員・常勤 横浜市旭区の老健で一緒に働きませんか 介護老人保健施設におけるケアマネジメント業務等を担当していただきます。 ・入所者様のアセスメント（心身状況・生活状況の把握） ・ケアプランの作成、モニタリング、評価、見直し ・医師・看護師・リハビリ・介護職など多職種との連携 ・ご家族との相談対応、情報共有 ・サービス担当者会議（カンファレンス）の運営 ・入退所調整、関係機関との連絡調整 ・介護保険請求に関わる記録・書類作成 福祉施設運営 交通費支給あり,学歴不問,既卒・第二新卒歓迎,資格取得支援・手当てあり,育児支援・託児所あり,服装自由,急

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：土日休みもご相談可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他休日はシフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容■予防プランナーとして、要支援１と２の方に限定したケアプラン を立てるお仕事になります。予防のケアプランは原則包括で立案し ます。 ■担当は要支援１・２の方だけです。 ■地域包括支援センターに所属し、ケアマネジャーとして予防プラ ンを専門に受け持ちます。そのケアプランをもとに、利用者の生活 が安定しているかを定期的に（３ヶ月毎に１回）訪問します。 地域密着のお仕事なので、地域を身近に感じながら仕事に関われま す！ 地域包括支援センターと共有しながら相談できるので、安心です。 仕事の範囲：変更なし

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 青葉の大地ケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 215000~300000円 賞与：年2回（4ヶ月） 【住所】 神奈川県横浜市青葉区しらとり台1-7ヴァンテアンビル3階 【アクセス】 東急田園都市線青葉台 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日114日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 職務手当/有給休暇/再雇用 / 研修制度 / 表彰制度/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 職務手当： ケアマネジャーの手

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 235000~292000円 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 神奈川県横浜市鶴見区鶴見東寺尾6-33-24 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 完全週休2日制 年間休日111日 【休暇制度】 有給休暇/ その他休暇あり 【福利厚生】 住宅手当 / 家族手当 / 調整手当 / 資格手当 / 通勤手当/ 有給休暇/ その他休暇あり/その他 / 再雇用 / 昇給 /

仕事内容神奈川県横浜市青葉区の介護支援専門員 (正社員) | 社会福祉法人みどり福祉会 横浜市恩田地域ケアプラザ ▼仕事内容 ・居宅介護支援事業所のケアマネジャー業務全般 ・業務内容の変更範囲→変更なし (神奈川県横浜市青葉区) ▼職種 介護支援専門員(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給240000〜300000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）)185000〜220000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 4ヶ月分（前年度実績） (給与支払い日)固定（月末以外） 翌月 25 日 (正社員) ▼勤務時間 (1)8時30分〜17時30分 (2)9時0

仕事内容神奈川県横浜市磯子区の介護支援専門員 (正社員) | 悠の木 株式会社 ▼仕事内容 磯子区 ・中区 ・南区の在宅で療養されている方のケアプラン作成等、介護保険下における居宅介護支援に関する業務、及び関連する事務業務変更範囲：変更なし (神奈川県横浜市磯子区) ▼職種 介護支援専門員(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給230900〜350000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.2日）)190000〜276000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績） (固定残業代)30900〜54000円 (固定残業代特記事項)固定残業手当は、時間外

仕事内容【仕事内容】 病院でのケアマネ業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネージャー業務 【給与】 月収 262500~300000円 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 神奈川県横浜市港北区大豆戸町538HARU菊名1501号室 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日125日 【休暇制度】 夏季休暇 / 有給休暇 【福利厚生】 /夏季休暇 / 有給休暇/退職金制度なし/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介し

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：時短勤務、相談に応じます。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる

仕事内容しんぜん訪問センター内にある居宅介護支援事業所です。 ケアプラン作成、認定調査 居宅介護支援業務全般 「変更範囲：法人の定める業務」

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：8時45分〜17時45分 就業時間３：10時30分〜19時30分 就業時間に関する特記事項：※勤務日数、時間は応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ※休日はシフトによる ※有給休暇は勤務時間により法令に準ずる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容【具体的なお仕事内容】 ・お客様のニーズを把握し、ケアプランの作成と毎月の給付管理。 ・ご家族との連絡、調整をしながら、安心してご利用いただけるよ うにします。 ・医療機関や訪問看護ステーションとの連携によりお客様の健康状 態の安定をサポート。 ・地域の方向けのイベントの開催や地域で開催される関係機関の会 議等への参加など。 【変更範囲：変更なし】（職種変更などの異動等があれば異動先の 業務に準ずる）

仕事内容【求人のポイント】 ◇特養でのケアマネ業務 ◇年間休日114日 ◇賞与6～7ヶ月分 ◇リフレッシュ休暇あり ◇応募資格：介護支援専門員／ケアマネジャー 【施設形態】 介護老人福祉施設 【職種名】 ケアマネージャー 【雇用形態】 常勤(正社員) 【職務内容】 横浜市神奈川区にございます「介護老人福祉施設 わかたけ新子安」にてケアマネジャー業務に従事していただきます♪ 【主な業務内容】 ・ケアプラン作成 ・ご入所中の方の相談 ・ご家族との調整、連絡 等 【応募資格】 ・介護支援専門員（ケアマネジャー）の資格をお持ちの方 ・施設ケアマネまたは施設相談員の実務経験が1年以上ある方 ・202