ハローワーク 総務 - 広島県 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容総務事務（勤怠管理） ＜具体的な業務内容＞ ◎出退勤の記録（勤怠打刻時間の記録や修正） ◎勤務時間の集計（月間・週単位で労働時間の集計報告） ◎勤怠不備の対応（打刻漏れ・休暇申請ミスの確認と修正依頼） ＜入社後のキャリア＞ 経験に応じて業務をスタートし、徐々に業務の幅を広げて、将来的 には勤怠管理や労務管理の仕組み化やシステム化にも取り組む活躍 を期待しています。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容総務部門における事務スタッフを募集します。 下記、いずれかの業務をお任せします。 ・各種社内制度の構築、法改正に伴う改定他 ・労務・給与系制度の企画・運用、採用業務 ・福利厚生施設・制度の新規企画立案 ・労働安全衛生業務 ・社内宿泊施設管理、お客様対応 （国内・海外含） 【変更範囲：変更なし】

仕事内容経理の主担当。仕訳入力から月次・年次決算、 システム改善まで幅広くご担当いただきます。 現預金の管理（入出金確認・資金繰り表作成） 仕訳伝票（会計システムへの入力・チェック） 試算表作成、月次・年次決算対応（税理士とのやり取り含む） 決算書処理・税務申告補助 給与計算（勤怠データ集計、社会保険・税金控除処理） 売掛金・買掛金管理、入金処理（請求書発行・支払業務） システム業務改善（会計・給与ソフトの運用改善・効率化） 総務対応のサポート（一部：庶務・備品管理・保険関連業務など） 「業務の変更範囲：変更なし」

仕事内容【八杉商店は産業資材の総合商社】 ◆チームワークのいい会社で働きたい ◆仕事を通じて地域社会に貢献したい ◆自分の夢を持っている方歓迎します！ 【主な業務】 総務・経理業務 （変更範囲：会社の定める業務） 八杉商店は働きやすい会社！その秘密は…【求人に関する特記事項 】も是非ご覧ください。

仕事内容◆年間休日１２５日！◆若手活躍の働きやすい環境！ ◆新規事業展開のための事務スタッフの増員です！ 【お仕事内容】 ・経理（各種伝票作成、経費精算、請求書の支払い手続き） ・総務（電話、来客対応、備品・事務用品の管理・発注など） ＜ＰＯＩＮＴ！＞ ●配属部署は、離職率０％！ ●職場は堅苦しくないカジュアルな雰囲気。 ●女性８人、男性１名。全員が中途入社です！ ● スキルや経験に応じてできることからお任せ♪ ※変更範囲：変更あり（会社の定める業務）

仕事内容総務法務業務を担当していただきます。 ・社内規程の作成・改訂 ・株主総会、取締役会などの会議体の運営サポート ・契約書の管理（作成支援、法務レビュー、文書保管） ・社内文書の作成・管理 ・備品、施設の管理 ・電話・来客対応、郵便物処理等の庶務業務 （業務の変更範囲：会社の定める業務）

仕事内容会計ソフト入力、仕分け作業、決算業務、税務申告、財務帳票分析 ほか ＊経験等考慮して賃金を決定いたします。 変更範囲：変更なし

仕事内容総務（海務）全般 ・労務管理・採用 船員の労務管理、採用、乗船・下船の手配等 ・安全管理 船員への安全教育、会議 ・訪船活動 ・営業補助 安全管理等の専門的な業務については、一から指導いたします。 【変更範囲：業務の変更なし】

仕事内容パソコン文書作成 分析資料作成 データ入力 備品・消耗品管理 オフィス内の簡単な清掃 社内外イベント運営 変更範囲：変更なし

仕事内容請求書発行 入出金処理、売掛金・買掛金の管理 社員の勤怠確認、求人票の作成 など 「変更範囲：変更なし」 ＊ハローワークの紹介状を同封してください。

仕事内容人事、労務、給与、経理、施設管理、物品発注、行政対応、施設基 準、電子システム、庶務、その他総務課に付随する業務 「変更範囲：変更なし」

仕事内容試算表の作成 決算資料の作成 給与計算 売掛・買掛金管理 【業務の変更範囲：変更なし】

仕事内容○各種許認可申請、社会保険手続き・管理 ○各種書類作成、備品・車両管理 ○社内外行事の準備及び運営 ○新卒・中途社員の採用活動 ※事務的業務だけでなく、社外での対応や活動業務もあります。 変更範囲：変更なし

仕事内容○建造物等の管理や修繕・設備の購入や修繕 ○非常物品の管理、非常時対応業務 ○環境管理に掛かる諸業務 など ＊業務の変更範囲：変更なし ★福利厚生制度 年間休日１２０日／育児休業取得率（男・女）１００％ 年平均有休取得日数１３日 ※半日・時間有休の取得も可 ★会社情報 創業から１００年を超えた自動車内装品メーカーです。主力の フロアカーペットはマツダ様の乗用車全てで採用されています。

仕事内容労務人事、総務業務全般 労務管理を中心に、採用、教育などの人材育成、 ＩＴ関連業務にも携わっていただいます ・採用業務（新卒、中途） ・各種研修等の企画 ・評価制度運営 ・勤怠管理業務 ・入退社手続、福利厚生に関する手続き ・行政届出など 変更の範囲：変更なし

仕事内容労務・人事関係全般 会社の備品・設備の管理 会社行事の運営 社内外の問い合わせ対応 等 変更範囲：会社の定める業務 ＊ハローワークの窓口でご相談のうえ、必ずハローワークの紹介状 の交付を受けていただくようお願いします。

仕事内容◆総務の多岐に渡る業務をお任せします。 給与業務、労務管理 社会保険手続き、年末調整 本社、支店の施設、設備管理（社内外の調整交渉、休日立ち会いも 含む） 安全衛生、防災管理 社内規定整備 突発的業務の対応 【管理職へのキャリアアップも目指せます】 変更の範囲：事業部の定める業務 ＊ハローワークの窓口でご相談のうえ、必ず、ハローワークの紹介 状の交付を受けていただくようお願いいたします。

仕事内容＊人事関係（採用、教育、評価、規程）がメイン ＊給与計算 ＊社会保険手続き、 ＊法務関連対応 ＊株主総会対応 ＊勤怠管理 ＊従業員管理 ＊庶務関係 ＊将来的に管理職候補として採用をいたします。 ＊一から指導いたします。 【変更範囲：ジョブローテーション有（総務・営業・ＳＣＭ・研究 ・品証）

仕事内容総務課における ・新卒・キャリア等リクルート業務全般 ＊社用車使用あり（ＡＴ） 「業務の変更範囲：変更なし」

仕事内容１．振替伝票起票、会計ソフト入力、その他経理にまつわる業務 ２．勤怠（運転作業日報）管理・健康診断等の労働安全衛生管理 ３．各種資料作成、ファイリング、電話応対、来客応対、清掃等 庶務関係 ※会社の根幹を支える総務部の仕事です。会社事務全般幅広く業務 に携わりながら、将来は、中心メンバーとして活躍していただき たいと考えています。経験浅い方も歓迎します。 変更の範囲：会社の定める業務