児童発達支援 - 大阪府大阪市淀川区 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容【児童指導員】多機能型施設/年間休日115日＆残業ほぼなし送迎なし 168時間の研修で未経験でも安心運動型の認知機能トレーニングジム/月給31.8万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 318,000円～500,000円 【月給】318,000円～500,000円 <内訳> 基本給 175,000円～ キャリア手当 10,000円 調整手当 55,000円 業務手当 10,000円 処遇改善手当 60,000円 健康増進手当 8,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 上限1,500円/日 住宅手当 入社3か月後12,0

仕事内容【児童指導員】多機能型施設/正社員/経験5年以上必須/資格必須/月給23万円～/日曜休み 年間休日120日/残業ほぼなしなにより、子どもたちを第一に考えた療育を提供したい♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 230,000円～600,000円 【月給】230,000円～600,000円 <内訳> 基本給 200,000円～500,000円 資格手当 30,000円～100,000円 ※経験やスキル、能力によって決定 ※無資格者の場合、月給は200,000円～ <別途支給手当> 通勤手当 上限20,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 役職手当 送迎手当(運転業務

仕事内容【保育士】多機能型施設/正社員/資格必須/月給25万円～/年休115日 未経験可/デジタルとそろばんを組み合わせた独自の療育すべては子どもたちの笑顔と未来のために♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～295,000円 【月給】250,000円～295,000円 <内訳> 基本給 165,000円～ 固定残業代 30,000円(14時間分/超過分は別途支給) 特別手当 55,000円 ※経験・資格を考慮して決定 <別途支給手当> 通勤手当 全額支給 昇給あり(年1回、7月) 賞与あり(年2回、6・12月) ■試用期間6か月/期間中は月給240,0

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給25～60万円/日曜休み 年間休日120日/残業ほぼなし得意を伸ばす！個別療育専門の施設♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～600,000円 【月給】250,000円～600,000円 ※経験やスキル、能力によって決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限20,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 役職手当 送迎手当(運転業務が可能な場合) 昇給あり(年1回※会社業績による) 賞与あり(年2回、7月、12月※会社業績により3回の場合あり) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 大

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/年休113日 送迎なし専門知識を持ったスタッフによる学習支援を中心に、子どもたちの成長をサポート月給30.2万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 302,500円～ 【月給】302,500円～ <内訳> 基本給 190,000円～ 調整給 28,500円 職務手当 44,000円 処遇改善手当 40,000円 <別途支給手当> 通勤手当 実費支給(上限25,000円/月) 残業手当(固定残業代なし) その他手当 10,000円～(試用期間経過後から支給) 昇給あり 賞与あり(計1か月分※過去実績) ■

仕事内容急募【保育士】月給25万円～/年間休日120日/日祝休み◎ 残業ほぼなし/野菜づくりなどの農業療育を取り入れたプログラム「人と生きる力」をはぐくむ支援/多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～400,000円 【月給】250,000円～400,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 残業手当(固定残業代なし) 賞与あり ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 大阪府大阪市淀川区 野中南1-8-28 募集情報 ◆当法人について わたしたちは、大阪市で児童発達支援・放課後等デイサー

仕事内容【児発管兼管理者】多機能型施設/送迎・請求業務なし 経験者は即管理職可未経験は168時間の研修サポート運動型の認知機能トレーニングジム/月給37.8万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 378,000円～400,000円 【月給】378,000円～400,000円 <内訳> 基本給 210,000円～ 役職手当 80,000円 業務手当 20,000円 健康増進手当 8,000円 処遇改善手当 60,000円 ※年齢・経験・能力などにより、能力次第で即管理職への登用可 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 上限1,500円/日

仕事内容【保育士】多機能型施設/完全週休2日制送迎なし/月給26万円～ 個別親子療育がメイン！/保育園と連携し安心して成長できる場所を提供/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 260,000円～300,000円 【月給】260,000円～300,000円 <内訳> 基本給 200,000円～240,000円 資格手当 10,000円 処遇改善手当 50,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり 賞与あり ■試用期間1か月/同条件 【勤務地】 大阪府大阪市淀川区 宮原5-5-15

仕事内容■メインキャッチ 児童発達支援・放課後等デイサービスの保育士/17時終業/駅チカ徒歩10分/土日祝休み/住宅手当あり/放課後デイサービスでのお仕事/ ■コメント ★☆★☆こちらの求人の魅力★☆★☆ ◎賞与あり ◎年間休日120日以上 ◎ブランクOK ◎教育体制充実 ◎経験者優遇 ◎未経験者歓迎 ◎駅近 ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★ 特に気になる・・・ ◎職場の雰囲気、人間関係ってどう？ ◎業務内容の詳細は？ ◎平均年収は？私の経験を考慮した場合の給与待遇条件は？ これらの情報も丁寧にご案内致します！ 直接応募通知が行くわけではございませんので、 まずはお気軽にお問合せください ■職種

仕事内容【保育士】多機能型施設/日曜休み全国展開する業界大手 年間600以上の研修でさらに成長も！/運動能力と社会性を高める支援がメイン月給21.1万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 211,000円～ 【月給】211,000円～ <内訳> 基本給 173,000円～ 地域手当 10,000円 業態手当 5,000円 資格手当 23,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 上限50,000円/月 送迎手当 3,000円/月 勤続加算手当 2,000円/月(勤続年数3年以上経過後、支給) 昇給あり(年1回、4月) 賞与あり

仕事内容【児童指導員】多機能型施設/正社員/資格必須/月給25万円～/年休115日 未経験可/デジタルとそろばんを組み合わせた独自の療育すべては子どもたちの笑顔と未来のために♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～500,000円 【月給】250,000円～500,000円 <内訳> 基本給 165,000円 固定残業代 30,000円(14時間分/超過分は別途支給) 特別手当 55,000円 ※経験・資格を考慮して決定 <別途支給手当> 通勤手当 全額支給 昇給あり(年1回、7月) 賞与あり(年2回、6・12月) <モデル年収> ・児童指導員(経験1年

仕事内容【保育士】多機能型施設/正社員/資格必須/月給25万円～/年休115日 未経験可/デジタルとそろばんを組み合わせた独自の療育すべては子どもたちの笑顔と未来のために♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～295,000円 【月給】250,000円～295,000円 <内訳> 基本給 165,000円 固定残業代 30,000円(14時間分/超過分は別途支給) 特別手当 55,000円 ※経験・資格を考慮して決定 <別途支給手当> 通勤手当 全額支給 昇給あり(年1回、7月) 賞与あり(年2回、6・12月) ■試用期間6か月/期間中は月給240,00

仕事内容掲載期間：06/01（月）～06/30（火） 有限会社リーベ稲穂 YCCもこもこ十三教室 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/年休113日 正社員 送迎なし専門知識を持ったスタッフによる学習支援を中心に、子どもたちの成長をサポート月給30.2万円～/正社員/資格必須 ◆学習への苦手を「好き・得意」に変えていきたい 当施設は、発達に課題のある子どもたちを対象とした「学習支援特化型」の施設です。 授業が分からずそのままになっていたり、先生の質問に答えられなかったり、学習に対しての苦手や辛いという意識を、私たちは少しでも変えていければと思っています。 もちろんほかの気になることがあるかもし

仕事内容■会社名 大阪府大阪市淀川区の保育施設 ■メインキャッチ 保育施設の保育士/児童発達支援/経験不問/昇給＆賞与あり/住宅手当あり/土日祝固定休み/幼稚園に隣接した療育施設です/ ■コメント ★☆★☆こちらの求人の魅力★☆★☆ ◎未経験者歓迎 ◎ブランクOK ◎経験者優遇 ◎寮・住宅補助あり ◎産休・育児休暇 ◎賞与あり ◎年間休日120日以上 ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★ 特に気になる・・・ ◎職場の雰囲気、人間関係ってどう？ ◎業務内容の詳細は？ ◎平均年収は？私の経験を考慮した場合の給与待遇条件は？ これらの情報も丁寧にご案内致します！ 直接応募通知が行くわけではございませんので

仕事内容掲載期間：06/02（火）～06/30（火） 株式会社R＆M ケ・セラ・セラ 【児童指導員】多機能型施設/完全週休2日制送迎なし/月給26万円～ 正社員 個別親子療育がメイン！/保育園と連携し安心して成長できる場所を提供/正社員/資格必須 ◆当施設を紹介します 当施設は、保育園の園長が監修し、発達のちがいに寄り添う療育を目指して立ち上げられた多機能型施設です。 施設名には「みんなの個性が太陽のように陽気で明るく輝く事業所でありた​い」という想いが込められています。 ◆保育園運営のノウハウを生かした施設 保育園運営の経験を基にした専門的な支援を提供！ 個別親子療育をメインに、子どもだけで

仕事内容【児童指導員】多機能型施設/完全週休2日制送迎なし/月給26万円～ 個別親子療育がメイン！/保育園と連携し安心して成長できる場所を提供/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 260,000円～300,000円 【月給】260,000円～300,000円 <内訳> 基本給 200,000円～240,000円 資格手当 10,000円 処遇改善手当 50,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり 賞与あり ■試用期間1か月/同条件 【勤務地】 大阪府大阪市淀川区 宮原5-5-15

仕事内容【児童指導員】多機能型施設/正社員/資格必須/月給25万円～/年休115日 未経験可/デジタルとそろばんを組み合わせた独自の療育すべては子どもたちの笑顔と未来のために♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～500,000円 【月給】250,000円～500,000円 <内訳> 基本給 165,000円 固定残業代 30,000円(14時間分/超過分は別途支給) 特別手当 55,000円 ※経験・資格を考慮して決定 <別途支給手当> 通勤手当 全額支給 昇給あり(年1回、7月) 賞与あり(年2回、6・12月) <モデル年収> 児童指導員(未経験)/

仕事内容【看護師/准看護師】多機能型施設/正社員/資格必須/月給25万円～/日曜休み/年間休日120日 残業ほぼなし得意を伸ばす！個別療育専門の施設♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～600,000円 【月給】250,000円～600,000円 ※経験やスキル、能力によって決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限20,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 役職手当 送迎手当(運転業務が可能な場合) 昇給あり(年1回※会社業績による) 賞与あり(年2回、7月、12月※会社業績により3回の場合あり) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 大阪府大阪市

仕事内容【保育士】多機能型施設/正社員/経験5年以上必須/資格必須/月給23万円～/日曜休み 年間休日120日/残業ほぼなしなにより、子どもたちを第一に考えた療育を提供する施設に♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 230,000円～600,000円 【月給】230,000円～600,000円 <内訳> 基本給 200,000円～500,000円 資格手当 30,000円～100,000円 ※経験やスキル、能力によって決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限20,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 役職手当 送迎手当(運転業務が可能な場合) 昇給あり(年1回※会社業績

仕事内容【保育士】多機能型施設/正社員/経験5年以上必須/資格必須/月給23万円～/日曜休み 年間休日120日/残業ほぼなしなにより、子どもたちを第一に考えた療育を提供する施設に♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 230,000円～600,000円 【月給】230,000円～600,000円 <内訳> 基本給 200,000円～500,000円 資格手当 30,000円～100,000円 ※経験やスキル、能力によって決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限20,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 役職手当 送迎手当(運転業務が可能な場合) 昇給あり(年1回※会社業績