サービス提供責任者 - 大阪府大阪市東淀川区 の求人・仕事・採用

仕事内容業務内容： 訪問介護におけるサービス提供責任者業務全般 ・利用者さまのサービス計画書作成 ・訪問介護サービス提供にかかわる業務 ・訪問ヘルパーの管理、指導、研修 ・訪問介護業務 ●年間休日は110日あります。夏季や年末年始等の季節休暇があるため、プライベートの時間を満喫することが出来ます。 ●時間外勤務はありません。育児休暇の取得実績があり、ライフスタイルに合わせて働けます。 ●未経験・ブランクのある方も歓迎です。分からないことは先輩スタッフが丁寧に指導いたしますので、安心してスタートできます。 未経験可、ブランク可、介護福祉士、WEB面接可 〈資格〉 ・実務者研修以上 ・普通自動車運転

勤務時間09:00〜18:00 ・シフト制 ・最低週20時間以上の勤務をお願いします ・「週3日程度」や「短時間で週5日」など相談に応じます ・平日のみの勤務も相談可能です

仕事内容大阪市東淀川区、淀川区および周辺の利用者様宅にて訪問介護サービスおよびサービス提供責任者業務を行っていただきます。 具体的な業務内容 ・訪問介護計画書等の書類作成 ・モニタリング業務 ・研修会の企画 ・スタッフヘルパーの教育、研修、指導全般 ・ご利用者様との面談、契約手続き など 待遇 ・昇給あり ・賞与あり（年2回寸志） ・通勤交通費支給（1日 1,000円まで） ※電動自転車や原付バイクの貸与も可能です。 ・社会保険完備（雇用、健保、労災） ・社員登用制度あり ・資格取得支援あり ・副業、WワークOK ・研修会、親睦会あり ・受動喫煙対策：屋内禁煙 休日・休暇 ・シフト制 ・特別休暇

仕事内容ご利用者様の笑顔と「ありがとう」の一言が仕事のやりがいへと変わります。 資格はあなたのキャリアを後押しします！正社員の仕事 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 260,100円～280,100円 月給26万100円～28万100円 ■基本給 180,000円 ・ケア手当 10,000円 ・サ責手当 25,000円 ・外勤手当 25,000円 (固定残業代13～15時間分として ※超過分は別途支給) ・業態手当 5,100円 ・地域手当 10,000円 ・資格手当 5,000円～25,000円(実務者研修・介護福祉士) 賞与 ■賞与(年2回) ■勤続賞与あり ■チャレ

仕事内容心温まるケアを提供する『レザミ豊里』でキャリアを築きませんか？ ◆募集職種 サービス提供責任者(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、利用者宅訪問、介護事務、計画書作成、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給260,000〜300,000円 ≪基本給≫ 227,000〜236,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 皆勤手当:4,000円（月100時間以上勤務の場合、欠勤遅刻早退がない場合） 夜勤手当:5,500円/回 固定残業代:時間外労働の有無にかかわらず、20時間分の固定残業代として33

仕事内容■会社名 大阪府大阪市東淀川区のサービス付き高齢者向け住宅 ■メインキャッチ 20-50代活躍中!!/サービス付き高齢者向け住宅のサービス提供責任者/大阪府/大阪市東淀川区/未経験の方OK/サービス付き高齢者向け住宅にてサービス提供責任者の募集です ■コメント 20~50代の方が活躍されている職場です！ 大阪府大阪市東淀川区にあるサービス付き高齢者向け住宅にてサービス提供責任者のお仕事です。あなたの経験やスキルを活かして、高齢者の皆さまが安心して過ごせる空間づくりにチャレンジしてみませんか？ ■雇用形態 正社員 ■職種 サービス付き高齢者向け住宅のサービス提供責任者 ■仕事内容 【仕

仕事内容経験がなくても資格とやる気があれば歓迎します！ ◆募集職種 サービス提供責任者(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、利用者宅訪問、介護事務、計画書作成、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給313,000〜343,000円 ≪基本給≫ 173,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 職務手当:20,000円（一律手当） 処遇改善手当:100,000円（一律手当） 特別支援金:10,000円(一律手当) 資格手当:介護福祉士：20,000円（一律手当） 夜勤手当:6,000円/回 ≪賞与≫

仕事内容新しいスタートを切るあなたへ！クオリスで介護の心をカタチにしませんか？ ◆募集職種 サービス提供責任者(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、利用者宅訪問、調理、介護事務、計画書作成、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給261,870〜324,970円 ≪基本給≫ 184,000〜214,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 職務手当:10,000円 処遇改善手当:30,000円 資格手当:10,000円（実務者研修・基礎研修・ホームヘルパー1級）または15,

仕事内容【仕事内容】 ■訪問介護事業所におけるサービス提供責任者としての業務全般 ・ヘルパー業務（身体介護、生活援助） ・利用者様およびそのご家族とのアセスメント （訪問介護サービスの利用にあたり、利用者様およびそのご家族と面談して意見や要望をヒアリング） ・訪問介護計画書の作成（サービス提供後も随時モニタリングを実施） ・サービス提供手順書の作成 ・ヘルパーのマネジメントや指導 ・事務作業 ★おすすめPOINT★ ◆請求業務や給料や労務関係業務は本社が行いますので訪問介護業務に専念ができます 本求人は人材紹介会社【株式会社キャリアデザイン】が掲載している 職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら

仕事内容【アピールポイント】 ★IT導入で業務効率化:負担を軽減し、効率的に業務を進められる環境を整備 ケアリッツは、経験者が安心して長期的に働ける環境を提供します。業務効率化のためのITツール導入や、ストレスマネジメントなども充実しており、働きながらキャリアアップができる環境です。 ★給与:業界内でも高水準の給与：平均年収(勤続2年以上)449万円 「この会社で働き続けたい」と思っていただけるような会社であり続けることが、ケアリッツの目標です。 そのためには、やはり給与も重要。ケアリッツは平均給与業界トップを目指しています。 ★正社員比率90%以上:安定した雇用形態と福利厚生 業界でも圧倒

仕事内容【職種】 サービス提供責任者 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケア21の訪問介護事業所にてサービス提供責任者の求人。ご利用者様への介護サービスを行う他、居宅支援事業者との連携、ご利用者様のお世話を行うヘルパーの指導とスケジュール調整などの事務的な作業も行っていただきます。 【給与】 月収 260000円 給与その他： 基本給：¥175000～ 地域手当：¥10000 外勤手当：¥25000 サ責手当：¥25000 資格手当 （実務者研修）：¥5000 （介護福祉士）：¥25000 ＊外勤手当は、時間外労働の有無に関

仕事内容住宅型有料老人ホームはっぴーらいふ新大阪でのお仕事です アセスメント・モニタリング・訪問介護計画書の作成など サービス提供責任者としての業務全般をお任せいたします。 ◎デジタル介護を取り入れ、職員の負担軽減に積極的な施設です。 変更範囲：会社内での全ての業務 待遇 〇通勤手当実費支給（上限なし） 〇昇給制度あり 〇賞与年2回 計 2.00ヶ月分（前年度実績） 〇雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 〇退職金制度あり 〇定年年齢一律 65歳 ＊昇給・賞与については、会社業績、施設業績、個人評価によりま す。 受動喫煙対策：屋内禁煙 休日・休暇 年間休日数108日 シフト制・月９日休・希望休

仕事内容【アピールポイント】 ★IT導入で業務効率化:負担を軽減し、効率的に業務を進められる環境を整備 ケアリッツは、経験者が安心して長期的に働ける環境を提供します。業務効率化のためのITツール導入や、ストレスマネジメントなども充実しており、働きながらキャリアアップができる環境です。 ★給与:業界内でも高水準の給与：平均年収(勤続2年以上)449万円 「この会社で働き続けたい」と思っていただけるような会社であり続けることが、ケアリッツの目標です。 そのためには、やはり給与も重要。ケアリッツは平均給与業界トップを目指しています。 ★正社員比率90%以上:安定した雇用形態と福利厚生 業界でも圧倒

仕事内容《定年なし》 ・介護保険および総合支援法に沿った在宅サービスの提供 ・シフト作成 ・カンファレンスへの出席 ・各種書類の作成 ・ヘルパーの指導、教育等 ●高齢者・障がい者の方の在宅生活をサポートをお願いします。 【変更範囲：変更無し】

仕事内容★教育サポート充実◎賞与年2回！月9日休み★大阪市東淀川区東中島にあるサービス付き高齢者住宅です。 ・資格取得支援などのフォロー体制が整っており、安心してスキルアップが出来る環境です。 ・頑張りは賞与にしっかりと反映されますので、やる気にも繋がりモチベーション高く保ちながらお仕事に取り組めます。 ・月のお休みは9日ほど取得できますので、プライベートの時間も大切にしながら働くことができますよ。 ❏求人について ┃募集職種 サービス提供責任者 ┃雇用形態 正社員(夜勤なし) ┃業務内容 サービス付き高齢者向け住宅におけるサービス提供責任者業務全般 ・介護保険法、障がい者総合支援法に基づくサ

仕事内容■お仕事内容 サービス提供責任者業務全般をお願いいたします。

仕事内容サービス提供責任者として、訪問介護に関わる幅広い業務をお任せします。 具体的な業務内容 ・新規依頼時の契約手続き ・訪問介護計画書等の書類作成 ・モニタリング業務 ・研修会の企画、講師 ・利用者様宅での訪問介護サービス ※国保連への請求、利用者様への請求、登録ヘルパーの給与計算などの事務作業は専門の事務員が担当するため、サ責業務に専念できる環境です。 待遇 ・昇給あり ・賞与あり ・社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生、財形） ・退職金制度あり ・研修制度あり ・産休、育児、介護休業制度 ・受動喫煙対策：屋内禁煙 休日・休暇 ・シフト制（月9日休み） ・特別休暇（ハート休暇）制度あり ・

仕事内容【職種】 サービス提供責任者 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケア21の訪問介護事業所にてサービス提供責任者の求人。ご利用者様への介護サービスを行う他、居宅支援事業者との連携、ご利用者様のお世話を行うヘルパーの指導とスケジュール調整などの事務的な作業も行っていただきます。 【給与】 月収 260000円 賞与：年2回（2ヶ月） 給与その他： 基本給：¥175000～ 地域手当：¥10000 外勤手当：¥25000 サ責手当：¥25000 資格手当 （実務者研修）：¥5000 （介護福祉士）：¥25000 ＊外勤

仕事内容大阪市東淀川区でサービス提供責任者を募集中！ ◆募集職種 サービス提供責任者(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、利用者宅訪問、介護事務、計画書作成、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給260,000円〜 ≪基本給≫ 221,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 役職手当:20,000〜30,000円 資格手当:10,000〜20,000円 処遇改善手当:9,000円～ 通勤自転車手当:4,000円～ 勤続年数手当:勤続年数に応じ毎年昇給あり ≪賞与≫ 賞与あり 年2回 ◆資格 い

仕事内容【仕事内容】 サービス提供責任者は、資格の取得（介護福祉士・ホームヘルパー1級）、経験を積むことで初めてなれる、ホームヘルパーのリーダー的存在です。利用者やケアマネージャーと相談をしながら、サービス内容の計画を作成し、実際にサービスに入るホームヘルパーの稼動調整を行います。 またホームヘルパーへの指導・相談役にもなり、サービスが計画通りに行われているかの見極めなども行う、訪問介護のエキスパートです。サービス提供責任者1人で30～40名のご利用者様を担当します。ホームヘルパーの稼動調整の状況によっては、サービス提供責任者自ら訪問に入ることもあります。 訪問介護未経験の方の場合は、まず現場

仕事内容【サービス提供責任者補佐】心温まる介護のプロフェッショナルを目指す場所で新たなステージを！ ◆募集職種 サービス提供責任者(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、利用者獲得、利用者宅訪問、調理、介護事務、計画書作成、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給295,000〜315,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 土日出勤手当:最大6,000円/月 出産手当:50,000円 資格手当:介護福祉士：15,000円 実務者研修：5,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2