大阪府大阪市東淀川区のサービス提供責任者の求人・転職・中途採用

仕事内容■雇用形態 正社員 ■仕事内容kbstb 介護の相談するなら株式会社ファスト！/まずは相談での応募可！ ■仕事内容詳細 ＼株式会社ファストのいいところ！／ ■介護のご紹介求人多数ございます！ ■若手からシニアまでご年齢不問でご相談可能です！ ■給与や待遇、施設の特徴含めてご相談いただけます！ ■サービス付高齢者向け住宅やグループホームで働きたい等の具体的な相談も可能♪ ■ まずはご相談してみたいといったお気持ちからのご応募でも構いません♪ ～サービス提供責任者～月給25万円以上★資格取得したてでもOK/経験を生かしてキャリアアップしたい人にも◎【上新庄駅 徒歩9分】 ～サービス提供責

仕事内容ケア21の訪問介護事業所にてサービス提供責任者業務。ご利用者様への介護サービスを行う他、居宅支援事業者との連携、ご利用者様のお世話を行うヘルパーの指導とスケジュール調整などの事務的な作業も行っていただきます。務者研修(ホームヘルパー1級)以上の資格をお持ちの方歓迎。 待遇 ・昇給あり(年1回/4月) ・賞与あり(人事考課・業績による) ・交通費実費支給(月額上限50,000円) ・勤続加算(規定あり) ・各種社会保険完備 ・健康診断(年1回) ・制服貸与 ・前払退職金制度(規定あり) ・組合制度(共済制度) ・持株会制度 ・お誕生日プレゼント贈呈(毎年誕生日月) ・定年制撤廃 組合制度 ■組

仕事内容■会社名 大阪府大阪市東淀川区の訪問介護施設 ■メインキャッチ 訪問介護施設でのサービス提供責任者業務／介護福祉士／介護スタッフ/若手活躍中!/介護福祉士/介護スタッフ/日勤正社員！平均年収440万！完全週休2日制! ■コメント 日勤のみで平均年収440万！ 介護業界で最充実の資格取得支援制度・研修プログラム！ 定着率98％！社員の声を聞く、社員重視の経営方針で長く安心してご活躍いただけます♪ 電動自転車貸出あり◎ ■雇用形態 正社員 ■職種 訪問介護施設でのサービス提供責任者業務／介護福祉士／介護スタッフ ■仕事内容 訪問介護施設でのサービス提供責任者業務全般 ・担当のお客様へに対

仕事内容■メインキャッチ 20-50代活躍中!訪問介護のサービス提供責任者/大阪府/大阪市東淀川区/昇給＆賞与あり！訪問介護ステーションにてサービス提供責任者の募集◯ ■コメント 20-50代活躍中の職場です！ 大阪府大阪市東淀川区に位置する訪問介護ステーションにて募集です。 ■職種 訪問介護のサービス提供責任者 ■職務内容 ■訪問介護事業所におけるサービス提供責任者としての業務全般 ・ヘルパー業務（身体介護、生活援助） ・利用者様およびそのご家族とのアセスメント （訪問介護サービスの利用にあたり、利用者様およびそのご家族と面談して意見や要望をヒアリング） ・訪問介護計画書の作成（サービス提供後

仕事内容【仕事内容】 住宅型有料老人ホームはっぴーらいふ新大阪でのお仕事です アセスメント・モニタリング・訪問介護計画書の作成など サービス提供責任者としての業務全般をお任せいたします。 ◎デジタル介護を取り入れ、職員の負担軽減に積極的な施設です。 変更範囲：会社内での全ての業務 【給与詳細】 月給：262,250円～272,250円 基本給（ａ）190,000円～190,000円 定額的に支払われる手当（ｂ） 介護職員支援手当12,250円～12,250円 資格手当10,000円～20,000円 固定残業代（ｃ） 50,000円～50,000円 固定残業代に関する特記事項 時間外手当は、時間外

仕事内容訪問介護の1日の流れ ９時２０分 スタッフの業務実施状況の把握、業務管理等 １２時３０分 昼食休憩 １４時００分 Ａ様宅 買い物・お食事作り １７時００分 居宅支援事業者との連携等 事務作業 １８時００分 退社 キャリアアップ例 (30代女性/訪問介護未経験・施設介護経験あり※介護福祉士) ▼入社時 ホームヘルパーとして入社 ▼6か月後 サービス提供責任者 ▼4か月後 副主任(サービス提供責任者) 頑張り次第でキャリアアップ可能！ 社員インタビュー(30代) 非常勤のヘルパーからスタートし、子育てが落ち着いたので正社員に切り替え、今はサ責まで任せてもらえるようになりました。長く働ける制度、

仕事内容思いやりと笑顔でつながるケア21東淀川で一緒に働きませんか？ ◆募集職種 サービス提供責任者(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、利用者宅訪問、調理、介護事務、計画書作成、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給260,100〜280,100円 ≪基本給≫ 180,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 地域手当:10,000円 外勤手当（固定残業代）:時間外労働の有無にかかわらず、13～15時間分の固定残業代として25,000円支給。超過分は別途支給。 サービス

仕事内容■会社名 大阪府大阪市東淀川区の訪問介護事業所 ■メインキャッチ 月給32.5万円～・賞与年2回/サービス提供責任者(正社員)/訪問介護/大阪府大阪市東淀川区 ■コメント ・賞与支給実績あり◎ 頑張りをしっかり還元します ・月給30万円以上の求人◎ しっかり稼げる職場です ・昇給あり◎ スキルアップに応じて給与もアップします ・退職金制度あり◎ 長く安心して働ける職場です ・夜勤なしの日勤専従で働けます◎ プライベートも充実します ■雇用形態 正社員 ■職種 訪問介護事業所のサービス提供責任者 ■仕事内容 ・サービス提供責任者として、担当のお客様を持ち、付随する業務全般に携わっていた

仕事内容月給272,383円～◎賞与年2回・寮あり！サービス提供責任者（訪問介護・退職金あり）募集 訪問介護のサービス提供責任者として、新規のご利用相談・面談、訪問介護計画書の作成、ヘルパーからの報告確認とシフト調整、サービス担当者会議への出席、ご利用者様のモニタリングなどを担当します。 訪問エリアは東淀川区南西部が中心。将来的に管理者を任される可能性があります。 募集概要 職種：サービス提供責任者 雇用形態：正社員・職員 施設形態：訪問介護 施設名： 給与：【正職員】月給272,383円～314,450円（基本給＋一律手当＋固定残業代を含む） 内訳：基本給184,000～214,000

仕事内容掲載期間：09/24（木）～09/30（水） あわじケアセンター 働きやすい環境とやりがいのある仕事★働きがいがある職場です！ 正社員 地域に密着した介護ステーションを目指します！ 大阪府大阪市東淀川区の訪問介護・サービス提供責任者・正社員(日勤のみ)のお仕事 ！給料多め、ブランクOK、産休・育休の求人です♪詳細はお気軽にお問合せください！ 職種 医療・介護・福祉系 訪問介護・看護 仕事内容 ◎身体介護・生活援助などの訪問介護のケアサービス ◎お客様への介護サービスおよび訪問介護計画書の作成 ◎スタッフへのシフト調整、連絡、指導等 ◎各種会議への参加 サービス提供責任者は、

仕事内容■メインキャッチ 20-50代活躍中!訪問介護のサービス提供責任者/正社員/月給235000円大阪府大阪市東淀川区豊新/入職時期はご相談ください！ ■コメント 20-50代活躍中の職場です！ 大阪府大阪市東淀川区豊新にある訪問介護のサービス提供責任者のポジションを募集しております！ 働き方・入職時期はご相談ください♪ ■職種 訪問介護のサービス提供責任者 ■職務内容 サービス提供責任者業務全般をお願いいたします。 ■給与 月給235000円~ ■給与備考 ・基本給:175,000円～205,000円 ・職務手当:10,000円 ・資格手当:10,000円～15,000円 ・処遇改

仕事内容訪問介護ステーションのサービス提供責任者/実務者研修以上/介護経験がある方 はじめまして。 スパークルキャリアの代表を務めている藤原と言います。 人材コンサルタントをかねていますので、 転職を検討中のみなさまにも、 いずれお会いすることになるかもしれません。 私ども、スパークルキャリアは、 人生の「きらめき」に火を灯すパートナーでありたいと願い 日々、転職希望者の方々と接しております。 下記には、より詳細な施設情報を記載しています。 そのまえに、私から最後に、スパークルキャリアの取り組み、転職を希望される方々に向け行っている支援をご紹介します。 スパークルキャリアでは、お一人の転職希望者に

仕事内容【魅力ポイント】 ①上場企業だから安定して働ける！ ケア21は日本全国に展開している上場企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集しています。 ②充実の待遇＆福利厚生！ 正社員、パート、アルバイト問わず、昇給・賞与あり、交通費実費支給、有給休暇、夏期休暇、冬期休暇、慶弔休暇、各種社会保険完備、退職金制度、組合制度、持株会制度、キャリア支援制度など待遇・福利厚生も充実しています。 ③多様なキャリアを積める！ 働くスタッフの為に年間600以上の講座の研修をご用意しております。 職種・職位に合わせた研修や、技術研修、メンタルヘルスやキャ

仕事内容■お仕事内容 ■訪問介護事業所におけるサービス提供責任者としての業務全般 ・ヘルパー業務（身体介護、生活援助） ・利用者様およびそのご家族とのアセスメント （訪問介護サービスの利用にあたり、利用者様およびそのご家族と面談して意見や要望をヒアリング） ・訪問介護計画書の作成（サービス提供後も随時モニタリングを実施） ・サービス提供手順書の作成 ・ヘルパーのマネジメントや指導 ・事務作業 ★おすすめPOINT★ ◆請求業務や給料や労務関係業務は本社が行いますので訪問介護業務に専念ができます

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【学歴、経験不問！】♪訪問介護のサービス提供責任者として、一緒に働きませんか？♪ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス提供責任者 【業務内容】： ・ご高齢者様及び障がい者様への介護サービスの提供 ・訪問介護計画書の作成 ・訪問介護員のシフト作成 ・訪問介護利用申し込みに関わる調整 ・ご利用者様のモニタリング など ※訪問エリア：東淀川区内 ※移動手段：原則自転車 求人ID 207896

仕事内容【魅力ポイント】 ①上場企業だから安定して働ける！ ケア21は日本全国に展開している上場企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集しています。 ②充実の待遇＆福利厚生！ 正社員、パート、アルバイト問わず、昇給・賞与あり、交通費実費支給、有給休暇、夏期休暇、冬期休暇、慶弔休暇、各種社会保険完備、退職金制度、組合制度、持株会制度、キャリア支援制度など待遇・福利厚生も充実しています。 ③多様なキャリアを積める！ 働くスタッフの為に年間600以上の講座の研修をご用意しております。 職種・職位に合わせた研修や、技術研修、メンタルヘルスやキャ

仕事内容【仕事内容】 大阪市東淀川区を中心に ・訪問介護サービスの提供 ・ケアマネさんへの営業 ・計画書等の作成 ・シフト調整や登録ヘルパーさんへの指導 【変更範囲：変更なし】 【給与詳細】 月給：240,000円～255,000円 基本給（ａ）165,000円～165,000円 定額的に支払われる手当（ｂ） 資格手当10,000円～20,000円 処遇改善手当40,000円～45,000円 特定処遇改善手当15,000円～15,000円 新処遇改善手当10,000円～10,000円 ＜その他の手当等＞ 家族手当 勤続手当 掲載企業名：株式会社GR8キャリア 提供元：JOBOLE

仕事内容訪問介護の1日の流れ ９時２０分 スタッフの業務実施状況の把握、業務管理等 １２時３０分 昼食休憩 １４時００分 Ａ様宅 買い物・お食事作り １７時００分 居宅支援事業者との連携等 事務作業 １８時００分 退社 キャリアアップ例 (30代女性/訪問介護未経験・施設介護経験あり※介護福祉士) ▼入社時 ホームヘルパーとして入社 ▼6か月後 サービス提供責任者 ▼4か月後 副主任(サービス提供責任者) 頑張り次第でキャリアアップ可能！ 社員インタビュー(30代) 非常勤のヘルパーからスタートし、子育てが落ち着いたので正社員に切り替え、今はサ責まで任せてもらえるようになりました。長く働ける制度、

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【自身のスキルアップに貪欲な方歓迎！】♪お持ちの資格を活かして、一緒に働きませんか？♪ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス提供責任者 【業務内容】： ・ご高齢者様及び障がい者様への介護サービスの提供 ・訪問介護計画書の作成 ・訪問介護員のシフト作成 ・訪問介護利用申し込みに関わる調整 ・ご利用者様のモニタリング など ※訪問エリア：淡路駅周辺 ※移動手段：原則自転車 求人ID 360186

仕事内容【求人概要】 大阪市東淀川区/有料老人ホーム/正社員/サービス提供責任者 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 【施設概要】 形態：住宅型有料老人ホーム 開設：2012年7月 定員：40名 【キャリアアドバイザーのレポート】 ・賞与支給：年2回・計2.00ヶ月分 ・月額給与240,000円以上も可能 ・マイカー通勤要相談 ・年間休日113日 ・土曜日手当（2,000円/日）4H以上勤務 ・上新