人事 労務 - 神奈川県横須賀市 の求人・仕事・採用

仕事内容タクシーの営業所での労務管理者のお仕事です。 ・乗務員の労務管理（勤怠管理・給与計算・健康管理など） ・点呼・配車（乗務員の担当車両の割り振り）などの運行管理 ・乗務員の募集・採用活動 ・接客サービス向上や安全運行に関する指導など ※「働きやすい職場認証制度」認証企業です。 ※運行管理者資格（国家資格）の取得にかかる費用は会社が負担 します。 ※社内研修を通じて経営管理のスキルアップを目指します。 ※変更範囲：会社の求める業務

仕事内容請求書処理について、国内の米海軍施設のデータ入力等の支援を行 う。請求に使用する各施設の通信資産目録の維持を支援する。通信 サービスの認可やリクエストの受付などの業務を行う。停泊してい る艦船に通信サービスを提供するため各所と調整する。車両を運転 し、必要に応じ横須賀以外も含む銀行、郵便局、現場の部隊等へ配 達を行う。その他附随する関連業務を行う。 ※詳細は駐留軍等労働者労務管理機構ＨＰ上で「求人情報」をクリ ック→「Ｑ＆Ａ」→「在日米軍のサイト」の「横須賀海軍施設（在 日米海軍）ＨＰ」をクリックして 空席広報番号ＮＣＴＳＦＥ－０１５－２５を参照。 業務内容の変更の範囲：基本労務契約附表Ｉ職務

仕事内容タクシーの営業所での労務管理者のお仕事です。 ・乗務員の労務管理（勤怠管理・給与計算・健康管理など） ・点呼・配車（乗務員の担当車両の割り振り）などの運行管理 ・乗務員の募集・採用活動 ・接客サービス向上や安全運行に関する指導など ※「働きやすい職場認証制度」認証企業です。 ※運行管理者資格（国家資格）の取得にかかる費用は会社が負担 します。 ※社内研修を通じて経営管理のスキルアップを目指します。 ※変更範囲：会社の求める業務

仕事内容【募集背景】 今回は今後の企業規模拡大を見据えた増員募集です。 入社後は既存メンバーがしっかりと業務を教えますのでご安心ください！ 【業務内容】 給与・労務、採用業務をお任せします。 ご担当いただく領域は労務がメインですが、今後人事労務の領域の業務全般をご経験に応じてお任せしていく予定で、ゼネラリストとして成長することが出来るポジションです。 弊社は職種に関わらず評価制度がしっかりしており、日々の業務やお人柄などを適切に評価します。 主任や係長など、制限なく昇格および昇給が可能な環境です。 ご希望によりジョブチェンジも可能なので、働き方を整えながらメリハリをもってキャリアアップしたい方にはぴ

仕事内容＜労務業務＞ 給与計算、年末調整、勤怠管理、社会保険の手続き、 安全衛生健康管理全般（健診、予防接種等）、 就業規則・労使協定等の整備 ＜人事業務＞ 採用業務、人事評価の実施、社員情報管理、 その他労務人事業務全般 （変更の範囲）会社内でのすべての業務

勤務時間固定時間制

仕事内容・役職員の人事・労務管理 ・タイムカードを基にした月々の給与計算・支払処理や年末調整 処理等人事労務（経験者） ・備品発注等総務・庶務事務全般 ・事務所業務の全般援助 （変更範囲：変更なし）

仕事内容■お仕事内容 病院内での経理･人事･総務

勤務時間固定時間制

勤務時間固定時間制

仕事内容<仕事内容> 経理、人事、総務職募集／年間休日120日／土日祝休み／18時台に退勤可／ ＜経理、総務、人事を募集します＞ 官公庁や管理組合、大手ゼネコンから依頼を受けている当社。あなたには、経理とと総務、人事をお任せします。 ＜具体的には？＞ ・簡単な経理業務（簿記3級程度） ・総務としての一般業務、簡単なPCの管理業務 ・人事として、採用業務に従事 ・人事として、社内教育、人事制度の運用業務 ＜安心の教育体制で、成長をサポート＞ 入社後は、教育係の先輩がOJTであなたをサポート。まずは書類作成やアシスタント業務からスタートし、徐々に仕事を覚えられますのでご安心を。半年～2年かけて独り立

仕事内容未経験歓迎の工場スタッフ！ 軽作業なので重いものはありません！ もくもく作業が中心です！ ＜お仕事の一例＞ ◯100均グッズの梱包 100円ショップ商品をリストの内容通りに箱詰めする業務です。 作業が完了したらリストの数と相違がないかチェックして作業完了です。 シンプルで分かりやすく、未経験の方でも覚えやすいお仕事です。 こつこつ作業のルーティンワークに就きたい方にオススメです！ ◯その他の配属先（職種）をご希望の場合は人事担当者にお伝えください！ ・仕分け ・シール貼り ・検品 ・ピッキング ・検査 ・組立 ・加工 ・マシンオペレーター ・倉庫内作業 ・その他製造 など お気軽にお問

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：実働７．５時間 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他土日・年末年始・夏季・ＧＷ・その他事業所カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間 就業時間１：9時40分〜18時40分 就業時間２：10時00分〜17時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：＊就業時間（１）勤務できる方大歓迎。 他、ご都合等により就業時間（２）１０時～１７時又は、９時～ １８時の間の６時間以上の勤務も可。 面接時ご相談に応じます。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊週４日以上・勤務曜日もご相談可能です。 ＊年末年始の会社指定休日があります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容株式会社建新 【横須賀】人事(労務メイン)◆年休132日以上◆残業10H◆売上306億円◆ホワイト企業アワード受賞 【仕事内容】 【横須賀】人事(労務メイン)◆年休132日以上◆残業10H◆売上306億円◆ホワイト企業アワード受賞 【具体的な仕事内容】 ～社労士事務所経験者も歓迎！労務の知見を活かしながら採用にも挑戦したい方へ／しっかり昇給＆昇格する公平な評価制度×働き方横須賀で高い知名度を誇るホワイト企業分譲住宅業界において直近3年間での成長率日本1～ ■業務概要： 給与・労務、採用業務をお任せします。ご担当いただく領域は労務がメインですが、今後人事労務の領域の業務全般をご経験に応じ

仕事内容・お客様に満足いただける、より良い施設にするための工夫を考え、実行するのが運営スタッフの役割です。 売上管理や人事管理、経費管理、設備管理、イベント等の企画提案・実施などをお任せします。 また、それらの業務の合間で接客も積極的に行ってください。お客様と接することで、普段なかなか気付かないような店舗運営のヒントを得る事もできるようになります。 ・新しい環境でのお仕事は、最初は誰でも緊張するもの。落ち着いて覚えていってくださいね。 始めは常に先輩社員が一緒について、一つひとつの業務を指導していきます。わからないことがあれば何でも聞いてください！ ほとんどの社員が異業種出身です。「お客様に喜んでいた

仕事内容<仕事内容> 【人事サポート事務】勤怠データの管理で働く人を支えるオフィスワーク 「人事って専門的そう…？」そんな心配は不要です 今回募集するのは、社員の勤怠（出勤・休暇・残業など）のデータを整理し、 働く人たちを“裏側から支える”人事サポート事務のお仕事です。 未経験の方でも始めやすいように、まずはフォーマットに沿った入力やチェックなど、 シンプルな作業からスタート！ 先輩スタッフが丁寧に教えてくれるので、 人事事務デビューにもぴったりの環境です。 【仕事内容】 勤怠データ（出勤・有給・残業など）のチェック・入力 専用システムへの登録・修正・更新 社員からの勤怠や

勤務時間8:30～17:15（実働7:45／休憩1:00） 休憩は交代で取ります

仕事内容住居手当、海外赴任手当等の各種手当に関する業務を専門に行う。 手当の支給資格を判定し、申請者と担当部門に通知する。顧客の手 当申請を支援し、提出された契約書を確認、手当の計算を行う。提 出された契約書や領収書の翻訳を行う。新規従業員の説明会の準備 及び実施を行う。海外赴任手当の計算処理を行い、国防財務会計事 務所（ＤＦＡＳ）に提出する。その他付随する関連業務を行う。 ※詳細は駐留軍等労働者労務管理機構ＨＰ上で「求人情報」をクリ ック→「Ｑ＆Ａ」→「在日米軍のサイト」の「横須賀海軍施設（在 日米海軍）ＨＰ」をクリックして 空席広報番号ＯＣＨＲ－００８－２５を参照。 業務内容の変更の範囲：基本労務

勤務時間10：00～14：00 ※残業はほとんどありません。