東京都の人事 雇用保険完備の求人・仕事・採用

仕事内容【ポジションについて】 近年、生成AIをはじめとするAI技術の急速な進展に伴い、当社では事業拡大および組織拡大を続けています。それに伴い、会社の成長を支えるコーポレート部門の体制強化を目的として、新たなメンバーを募集しております。 本ポジションでは、人事・総務・法務を中心としたコーポレート業務全般をご担当いただきます。採用や労務、人事制度の運用をはじめ、総務・バックオフィス業務や法務・ガバナンス対応など、幅広い業務を通じて会社の成長を支えていただきます。経営陣や各部門と密接に連携しながら、管理体制の強化や業務改善にも主体的に携わることができるため、コーポレート部門全体を俯瞰しながらキャリアを築

勤務時間09:00～17:00(休憩：60分)

仕事内容【慣れたら在宅OK ・週2】 ◆大手生命保険会社グループ ・人事部門での事務 ◆ ◎派遣スタッフさんが複数いらっしゃるポジション！ ◎人事の知識は不問 ・Excel得意な方は歓迎致します！ 時給￥1,850 アクセス：東京 徒歩6分 勤務時間：09:00～17:00(休憩：60分) 案件詳細： ◎人事部門にて ・出向職員さんの経費精算 ・人件費データの集計（Excel） ・人事データの管理 ・庶務業務

仕事内容仕事内容 衣料品の在庫管理、検品、撮影、出品、梱包、発送 スキルに合わせて幅広くお任せします。 アピールポイント - 完全在宅勤務でライフスタイルに合わせた働き方が可能 - 商品管理から販売まで、幅広い業務経験が積める - 売り上げの一部を還元する業務委託制度あり - スキルアップ支援制度が充実 - 将来的に月100万円以上の収入を目指せるチャンスあり

仕事内容【応募資格】 [必須] ・健康保険組合での業務経験（適用・給付など）3年以上 ・幅広い人事業務への興味がある方（将来的には幅広く人事業務をご経験したい方） 【職種名】 【三菱地所Gの人事専門会社/健康保険組合常駐】年休123日・フレックス/年収～564万円 【仕事内容】 健康保険業務ユニット（三菱地所健康保険組合）は、三菱地所グループ各社を対象事業所としており、健保業務全般を担っています。 ※同社執務室ではなく、同ビルにある健康保険組合に常駐し、業務従事いただきます。 健康保険業務ユニット（三菱地所健康保険組合）は、三菱地所グループ各社を対象事業所としており、健保業務全般（適用・給付・保健事

仕事内容今回募集するのは、会社で働く「人」に関わる人事スタッフ。 採用活動をはじめ、社員情報の管理や入社準備など、社内の人事業務を幅広く担当していただきます。 人事の経験や専門知識は必要ありません。まずは取り組みやすい業務から始め、仕事をしながら少しずつ人事の知識を身につけていけます。 ＜具体的なお仕事内容＞ ・求人情報の作成、更新 ・応募者情報の入力、管理 ・応募者へのメール対応 ・面接日程の調整 ・採用に関する書類作成、管理 ・入社に関する手続き、準備 ・社員情報の更新、管理 ・研修や社内イベントの準備 ・社内からの問い合わせ対応 ・その他、人事に関する業務 ＜この仕事の魅力＞ ・未経

勤務時間8:50 ～ 17:20

仕事内容《人気の学校勤務》基本１７時２０分まで！人事事務！ ◆最寄り駅から徒歩圏内！近くにコンビニ・飲食店あり！落ち着いた緑豊かな環境！当社スタッフ就業中！同業務者の方も在籍中！約４ヶ月のお仕事です（延長の可能性あります）！ 未経験でも大丈夫！残業もほとんどなくプライベートも充実できますよ☆【お仕事の内容】各種書類発送業務、人事係関連メール配信、各種申請受付（出張、報酬、謝礼など）、 アルバイト給与計算、雇用契約書作成、交付および返送状況確認・催促、身分証明書発行、委員会資料準備、教員対応、窓口・電話応対などをお願いします。 雇用形態： 派遣 必要な資格・条件： ◆未経験者歓迎！ 【使用するＯ

勤務時間8:50 ～ 17:45

仕事内容週２から３日程度の在宅あり●１７時４５分まで●報酬データ展開 ◆駅チカで通勤便利＊田町ステーションタワーＮでの勤務！同業務の方も在籍★服装は比較的自由★ランチスペースあり便利！２０２８年３月までのお仕事です（延長の可能性あります）！ 当社スタッフ就業中★ＯＪＴしっかり★幅広い年齢層の方々が活躍中！休憩室完備してます！【お願いしたいお仕事の内容】報酬データ・評価の展開、集計・データ管理、 人事データ修正・整理、請求書処理、ワークフロー申請対応、郵便物確認・配布など。引継ぎあり※週２～３日程度の在宅あり。詳しくはお問い合わせください。 雇用形態： 派遣 必要な資格・条件： ◆業界経験問いませ

勤務時間09:30～18:30(休憩：60分)

仕事内容【人気の出版業界】 【残業少なめ】 【綺麗なオフィス♪】 ◆ファッション雑誌などを刊行している出版社で人事総務サポート ◆ ◆プライベート両立可 ◆社員さんでペアで行うので安心 時給￥1,800 アクセス：築地市場 徒歩4分 勤務時間：09:30～18:30(休憩：60分) 案件詳細： ◎人事業務をメインに総務などのサポートもお願いします ・勤怠データ確認、取りまとめ ・休暇確認 ・採用対応 （応募者対応、書類管理、面接日程調整など） ・入社書類の準備 ・電話対応 ・来客対応 ・総務サポート（年末調整/健康診断など） ・部内庶務

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・人事制度の運用から改定まで携わった実務経験 【尚可】 ・タレントマネジメントシステム（カオナビ）の運用経験 ・将来国内外への転勤可能である方 【就業環境】 時間単位年休、在宅勤務可、寮社宅完備と腰を据えて長期就業が可能です。 所定労働7.5h、年休121日、入社1年後目安で在宅可（週1回まで）となっています。 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 【東京：リモート】総務人事（人事制度・労務） ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 東レグループの安定基

仕事内容求人詳細 /ポジションについて ◎総合管理部にて、人事総務業務全般を派遣社員１名（総務）、派遣社員１名（給与事務担当）をマネージしながら遂行します。 ※ 今後変更の可能性あり ◎従業員数は本社（日本単体）40名ほどですので、ひとつひとつの業務量は多くはありませんが、幅広いバックオフィス業務に関わることができます。 /業務内容 ・人事評価制度の運用管理および各種規程・制度の改定提案 ・労務衛生管理、採用業務、給与社保手続きの統括・運用 ・取締役会・株主総会事務局の運営および各種資料取りまとめ ・オフィスファシリティ管理および各種規程の改定・運用 ・法務窓口、株式・登記関連業務、IR業務の対応

仕事内容グループ企業であるフロンティアワークス（FW）のさらなる成長に向け、従来の「管理型人事」から「戦略人事」への変革を推進していただくマネージャー候補の募集です。 現在、社内プロセスの電子化・効率化が進み、人事部はいま最も付加価値の高い「攻めの人事」へと生まれ変わるタイミングを迎えています。あなたには、人事責任者（アニメイトホールディングス（AHD）からの出向者）の右腕として、この変革を主体的に推進していただきたいと考えています。 ＜具体的な業務内容＞ まずは得意な領域からお任せし、徐々に業務の幅を広げていただきます。 ・ 新卒・中途採用の計画策定および実行 ・ 各種労務対応・安全衛生推進 ・

仕事内容東京都 特別な公務員試験対策は不要／東京都職員（技術）／正規職員採用 【求人要約】 【オープンポジション募集】あなたの経験を活かせる 【都民の暮らしを守る】技術的な分野で活躍 【選考】公務員試験に向けた特別な準備は必要なし 【仕事内容】 あなたの希望や適正に合わせて、幅広い分野で活躍できます。 【具体的な仕事内容】 あなたが培ったこれまでの経験を「東京都」で活かしませんか？ 【★選考について】 ――――――――― ■公務員試験に向けた特別な準備が必要ない選考です ■全国から適性検査（SPI3）の受検が可能 ■所持する資格についても評定しています 【★具体的な仕事内容】 ――――

仕事内容【応募資格】 [必須] ※以下すべてを満たす方 ・人事関連業務に従事した経験がある方 ・PCの基本スキル（Excel：関数やグラフ作成、Word／PPT：会議資料作成レベル） 【職種名】 人事ゼネラリスト 【仕事内容】 ■同社にて、ゼネラリストとして人事関連業務に従事していただきます。 ※以下の業務サポートからスタートし、人事業務全般に携わっていただきます。 【具体的には】 ・勤怠管理関連 ・人事データのメンテナンス ・人事関連システムのメンテナンス、導入 ・定期健康診断、その他診断などを含めた従業員の健康管理 ・経営陣への資料作成 ・従業員向け手続きマニュアルの作成 ・社内調整業務 ・従業

仕事内容「座りっぱなしの仕事より、 体を動かす仕事が好き。」 そんな方にぴったりです。 あなたにお任せするのは、 美術館や博物館などで開かれる 展覧会やイベントが スムーズに実施されるよう、 現場を支える仕事です。 ★未経験スタート歓迎 ★人と話すことも多い仕事 ★将来はリーダーも目指せます まずは会場の準備や館内の巡回、 スタッフのサポートなど、 現場の仕事からスタートします。 仕事に慣れてきたら、 アルバイトスタッフへの 指示出しや配置の調整、 イベント主催者との打ち合わせ、 施設全体の運営にも 携わっていただきます。 「運営」と聞くと難しく 感じるかもしれませんが、 一つひ

仕事内容【応募資格】 [必須] ■事業会社における人事の実務経験（直近5年以上） ■営業等の現場経験を経た上での人事経験 ■採用・研修における企画立案～運用の経験 ■リーダー経験3年以上 [歓迎] ▼人事業務を幅広く経験された方（採用、研修、給与、安全衛生、規程、人事・評価制度等） ▼コミュニケーション、調整能力のある方 ▼物事に前向きに取り組める方（ポジティブな方） 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 人事（採用・教育研修企画／リーダークラス）（年収600万円～850万円） 【仕事内容】 【パソナキャリア経由での入社実績あり】【職務内容】 会社の成長と組織活性化を支える戦略人

勤務時間09:00～18:00(休憩：60分)

仕事内容【正社員化前提/想定年収347万】 ◎残業少な目 ◎年間休日129日 ◎穏やかな雰囲気の職場 ◎ ◆東証プライム上場！家賃保証会社にて事務のお仕事 ◆※紹介予定派遣 時給￥1,700 アクセス：都庁前 徒歩1分 勤務時間：09:00～18:00(休憩：60分) 案件詳細： ◎人事総務 ・勤怠管理 ・契約手続き ・面接日程調整 ・請求書チェック ・システム入力 ・派遣管理システム対応（現在HRstation→5月：e-staffing） ・電話対応（代表電話の取り次ぎ）＊その他付随する業務 【直接雇用化後の待遇】 ・賞与 年2回、計2か月分目安 ・年間休日 129日、土日祝日しっかり休み！

勤務時間08:30～17:30(休憩：60分)

仕事内容【人事採用】 【想定年収479万円～567万円】 【正社員化】 ◆大手財閥系のグループ会社で人事採用のお仕事 ◆ ◎駅徒歩1分！雨にも濡れず通勤できます！ ◎弊社派遣スタッフさんも多数活躍中の企業※紹介予定派遣 時給￥1,850 アクセス：田町(東京都) 徒歩1分 勤務時間：08:30～17:30(休憩：60分) 案件詳細： ◎新卒（高専卒、高卒）採用業務 ・学校訪問 ・PR活動（アポイントメント取得、日程調整） ・職場見学、インターン対応 ・採用面接（司会進行、運営サポート等） ・高校、高専向け会社説明会の実施 ◎その他事務 ・採用管理システムのメンテナンス ・書類作成 ・電話対応 ・

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事システム（Workday, SAP SuccessFactors, SmartHR等）の導入、または運用保守の経験 [歓迎] ・Workdayの導入・認定資格をお持ちの方 ・人事制度設計（評価・報酬）に関わった経験 ・プロジェクトマネジメント（PM/PMO）の経験 【職種名】 人事システムコンサルタント 【仕事内容】 クライアント企業の経営層・人事責任者のパートナーとして、現場オペレーションへの深い理解を前提に、制度変更・法改正や経営層からの要望に伴う要件整理から、人事システム（Workday等）の設定・運用への落とし込みまで、一貫したコンサルティングおよび実行支

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ■大卒以上 ■日本語ネイティブレベル ■英語ビジネスレベル（会話・文書） ■Microsoft Office (Word/Excel/Power point) 中級 ■人事経験 5年以上 ・人員計画?採用選考の経験は必須 ・評価等級や労働問題など、人事上流・労務における非定型業務の経験を歓迎 ・一方、採用募集や社会保険・給与計算の経験は外注しているため不問（尚可） ■総務経験、または専門領域外で管理部門の運営に貢献した経験 ■外資または多国籍企業での勤務についての理解 ■少人数の日本法人での管理部門の業務についての理解 ・自ら手を動かすことも多々ある点など

仕事内容東京都足立区の人事 (正社員) | クリーンテックシオガイ 株式会社 ▼仕事内容 中途 ・新卒応募者の対応（電話 ・メール）選考状況管理、面接、選考（工場見学アテンドなど）、入退社手続き、入社後のフォロー、求人媒体選定、求人会社との折衝、求人原稿作成、社内行事企画運営（総会や社員旅行など）備品管理、電話対応、来客対応付随する社内庶務全般※未経験でも大丈夫です。 丁寧に研修します！変更範囲：会社の定める業務 (東京都足立区) ▼職種 人事(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給251750〜251750円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.7日）)245600〜2