ハローワーク 人事 - 愛知県名古屋市 の求人・仕事・採用

仕事内容・総務事務：データ入力、チェック、書類整理、印刷、仕分け、 Ｗｅｂ調査など ・人事労務事務：契約書作成、管理、チェックなど ・給与事務：勤怠表入力、チェックなど ・経理業務 ・その他関係事務全般 ※変更範囲：グループ会社等の事務処理等、担当部署の管理等、 会社の定める業務 「働き方改革関連認定企業」 【障害者専用求人】

仕事内容法務局が所管する事務（不動産登記、商業・法人登記、 戸籍・国籍、供託、人権擁護、訟務、人事、会計、 システム関係等）を担当する係長相当職員（行政職俸給表（一） ３級）又は課長補佐相当職員（行政職俸給表（一）４級）として 採用します。 業務の変更範囲：すべての業務へ配置転換の可能性あり ※採用後には人事異動があり、採用時と異なる業務にも 従事することとなります。

仕事内容中途・新卒の採用業務をしていただきます。 ・求人広告の更新・作成、検討 ・応募者対応（面接日程調整・連絡） ・面接対応 ・入退社手続きに伴う書類作成 ・フェアや面接会の企画・参加 ・学校への企業説明会参加 ・エンジニアへのアフターフォロー・面談 ・営業推進資料の作成 （変更範囲：原則なし）

仕事内容（在宅勤務可（テレワーク可） 開発言語：ＪＡＶＡを使い、データベース：ＳＱＬを 使用してでの、システム開発補助及びお客様との 打ち合わせ等参加・スケジュール調整などを行ってもらいます。 （変更範囲：すべての業務へ配置転換の可能性あり）

仕事内容総務・労務など幅広い領域を通じて、 現場を支える体制づくりを進めています。 ・管理部門メンバーのマネジメント ・バックオフィス全体の運営管理 ・他部門・役員からの相談対応 ・人事労務に関する社内対応 ・就業規則改定対応・組織図等の管理資料作成 ・採用管理・紹介会社管理 ・組織図等の管理資料作成 ・社内ＤＸ推進 ・介護、医療、福祉業界経験者大歓迎！ 【変更範囲：変更なし】

仕事内容・一般事務経験者歓迎します。 人事総務など事務全般経験者歓迎 １．インセンティブ等、諸手当あり。 ２．経験、資格あれば尚可 ３．英語好き、パソコン好きな方尚可 ４．再雇用制度あり、７０代の方も活躍しています。 ５．女性も男性も共に活躍中 ６．家族に病人等かいる場合は、出勤時の立寄り、勤務中の 中抜け、早帰りＯＫ。働きやすい環境を作っています。 ７．当社は昭和４６年創業。全国６支店を展開する急成長の総合 建物管理会社。創業以来無借金を継続する優良成長会社。 ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容人事・採用（新卒・中途）に係る業務全般を担っていただきます。 具体的には、以下の業務をお任せします。 ・新卒、中途採用関連業務 ・採用計画、戦略の立案と実行 ・イベントの出展、運営 ・募集要項の作成、募集媒体への掲載 ・応募者への書類選考、面接調整、面接実施 ・内定者へのフォローアップ （従事すべき業務の変更の範囲：面接時等に別途明示）

仕事内容【仕事内容】 ＊人事・労務（求人・勤怠・社会保険など）関係の管理、助成金申 請、給与処理、入社手続き、社内行事の企画・運営業務のサポート 及び事務処理をしていただきます。 ・エクセル・ワード入力 ・来客・電話対応等幅広いお仕事です。 「変更範囲：会社が定める業務」 「働き方改革関連認定企業」

仕事内容○法人全体の人事総務業務 （主に総務） 【業務内容】 ・給与締め作業 ・各種証明書作成 ・備品発注業務 ・制服の管理（発注・準備等）など 職員の皆様が働きやすい職場を一緒に作りませんか？ 変更範囲：特になし

仕事内容名古屋丸の内の本社にて、約３千名規模の組織を支える 労務管理・給与計算業務に従事します。 定型業務からスタートし、 将来的には業務フロー改善にも挑戦可能です。 給与計算、年末調整 社会保険、入退社手続き 勤怠管理、労務トラブル対応 業務効率化や管理体制の強化企画 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務

仕事内容東海エリアを中心に長年愛される「ラーメンと甘党の店スガキヤ」 を展開する当社本社にて、採用・人事の中核メンバーとして ご活躍いただきます。 採用の目的から、どういう採用手法が最適か、 当社の魅力・コンテンツをどう作り発信するか等を企画実行。 また、採用以外も、労務の課題や新たな制度関連など、 知識や経験をもとに幅広くお任せいたします。 【採用背景】大幅な新規出店拡大を目指す中、採用の強化も 進めております。そして人事労務の組織体制の強化を図るための 募集となります。 （変更範囲：当社業務全般）

勤務時間就業時間１：9時45分〜18時45分又は9時45分〜18時45分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：特別な事情（遅延、逼迫等）が生じた場合、臨時的に限度時間を越 えて労働をさせることができる。年６３０時間まで、年６回まで 休憩時間60分 休日水曜日，その他 週休二日制：毎週その他年間休日カレンダーに準じます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容アパート、賃貸マンション等の賃貸管理業務 ※建物保守点検、空室点検、簡易な物件清掃、物件ＰＲ（のぼり・ 横幕等の設置・撤去）、軽微な作業、賃貸借契約更新、事務作業な ど 「働き方改革関連認定企業」 （従事すべき業務の変更範囲：面接時等に別途明示）

仕事内容管理本部の正社員として人事労務・経理出納 細かな書類業務 行政への請求業務 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容正社員の採用業務です。 会社説明会、職場見学、適性検査実施等で流れを掴み、各職場の希 望に沿う方が入社してくださる様、企画が出来る人財になって行っ てください。関東、関西にも拠点があるため、出張がある業務です 。職場とやり取り、役員面接設定等の調整も含みます。 （変更範囲：すべての業務へ配置転換の可能性あり）

勤務時間又は9時45分〜18時45分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：特別な事情（遅延、逼迫等）が生じた場合、臨時的に限度時間を越 えて労働をさせることができる。年６３０時間まで、年６回まで 休憩時間60分 休日水曜日，その他 週休二日制：毎週その他年間休日カレンダーに準じます。 ※有給休暇は比例付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容アパート・賃貸マンション等の仲介管理業務 ・入居希望者への物件紹介 ・賃貸物件への案内 ・物件仕入 ・賃貸物件管理業務 等 （従事すべき業務の変更の範囲：面接時等に別途明示） 「働き方改革関連認定企業」

仕事内容・総務に関する業務 ・人事に関する業務 ・会計の関する業務 ・データ集計に関する業務 ・外勤者の行動履歴入力に関する業務 ・その他 ※変更範囲：会社の定める業務

仕事内容・経理、総務、人事労務の業務全般。 ・事務の補助業務 丁寧な研修を実施する一方、 不慣れな点を仲間が随時サポートします。 完全土日休みで、プライベートも充実。 分からないこと、確認したいことは、お気軽にお尋ね下さい。 （従事すべき業務の変更の範囲：面接時等に別途明示）

仕事内容販売管理、財務、人事労務など幅広く行っている「管理部」の募集 です。「変更範囲：変更なし」 以下の業務を部署全体のバランスを見ながら配分致します。 ・販売管理／全国の営業所の経費データ入力や請求書発行、入金確 認など。 ・経理業務／支払、入金の管理や仕訳処理、預金及び現金残の照合 、手形の管理など。 ・集計事務／月別の見積り、受注、売上などのデータ集計及び分析 ・秘書業務／礼状作成等の役員関連 ・一般事務／電話対応や書類作成、資料ファイリングなど ・その他、一般事務や電話対応、書類作成、庶務的なお仕事なども あり ＊分からないことは丁寧にお教えするので安心して下さい

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１年単位 就業時間１：9時00分〜17時45分又は9時00分〜17時45分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：・出勤時間、退社時間につきましても相談に応じます。 ・就業時間内において、ネットやチャットワークを利用し た「在宅ワーク」も推進しています。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：夏時間、冬時間あります 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始や夏期休暇などを含めて、年間休日は１２４日あります 有給休暇の取得率は高く有給休暇の申請は全て受理されています ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容業務は全てコンピューター化されており、官公庁への届け出業務は 、１００％電子申請で行っています。 ◎社会保険・労働保険に関する業務全般です。 ・官公庁へ提出する各種保険に関する書類作成 ◎顧客先の人事労務の相談・指導業務です。 ◎顧客先から受託した給与計算業務 変更範囲：変更なし

仕事内容主に採用業務に従事していただきます。 その他、人事部門における各種関連業務もお任せします。 ★ 求人票の作成 ★ ハロワークや求人媒体への掲載 ★ 面接日程の調整 ★ 書類確認 ★ データ入力と集計 ★ 問い合わせ対応 【変更範囲：変更無し】