新潟県新潟市のハローワーク 相談支援の求人・仕事・採用

仕事内容障がい者（児）のための計画・相談支援 障がい者・障がい児のみなさまに対し、適正な計画相談支援・障が い児相談支援を提供いたします。 ご利用者さまの心身の特性を踏まえて、個人ごとの能力に応じ、家 庭や地域で自立した日常生活を営むことができるよう、サービス利 用計画を作成するとともに、ご相談を承ります。 ＊業務上車を使用する機会：あり（社有車あり） ＊業務変更の範囲：変更なし

勤務時間又は8時30分〜17時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：週５日 ２９時間以内 ただし、勤務日が祝日の場合は振替えなし 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始（１２／２９～１／３）、夏季休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊刑事施設内の受刑者に対するキャリアコンサルティング ＊受刑者に対する就労に関する面接・講話 ＊公共職業安定所との連絡調整業務 ＊雇用主との連絡調整業務 ＊関係機関との連絡調整業務 ＊その他就労支援に関する業務 ・就労に係るイベントの運営 ・就労支援に関連する各種指導への参加 ・その他就労支援業務に付随する事務（パソコンを使用したデータ 入力、データ整理及び書類整理など） ＊職業相談に関する知識を有し、受刑者の就労支援のために関係機 関との連絡調整を実施できる能力が相当程度あると認められる者。

勤務時間又は8時30分〜18時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：その方のライフスタイルに合った働き方が提供できるよう努めます 。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊有給休暇は就業条件に合わせ法定通りの付与となります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容テクノワークス相談支援事業所（新潟市東区）にて相談支援専門員 として勤務していただきます。 障害者・障害児の障害福祉サービス等の利用計画の作成、支給決定 後のサービス等利用計画の見直し（モニタリング）などを行います 。 既存のケースの引継ぎ（３０件程度）に加え、様子を見ながら新規 ケースも担当していただきます。 移動は社用車（軽オートマ）を使用しますが、他の相談員と予定が かぶらないようスケジュール調整をお願いいたします。 勤務時間などは、柔軟に対応できるよう努めます。 ＊業務変更の範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時30分〜15時30分又は9時30分〜17時15分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：労働時間は相談可能です。 ６時間を超える場合は、休憩時間を設けます。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容プライベートを重視したうえで下記の業務をお願いします。 「相談支援かなで」における相談支援専門員業務 ＊サービス等利用計画の作成 ＊サービス担当者会議の実施 ＊モニタリング ＊電話対応 など計画相談支援の一連の流れ ※応募前職場見学可能です。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：利用者の緊急対応等。通年。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他会社カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容当社の相談支援センターでは、お客さまの自立支援を積極的にサポ ートし、より良い支援を提供するための環境を整えております。お 客さまの「できる」「やりたい」を大切にし、自立した生活をサポ ートすることを目指しています。 「相談支援を通じて、お客さまの主体的な生活をサポートしたい」 そんな想いをお持ちの方に、最適な環境を用意しております。 【主な業務内容】相談・支援、課題設定と目標達成マネジメント、 関係機関連絡調整等 ※業務上、車を運転する機会あり（自家用車使用） ※業務変更の範囲：会社の定める範囲

仕事内容障がい福祉サービス等の利用を希望する利用者に最も適切なサービ ス提供が行われるよう支援します。サービス等利用計画の作成や一 定期間ごとの計画の見直しを行います。 また、入院や施設入所されている方が地域で安心して暮らすため相 談支援を行います。 更に、長く地域生活が続くように相談支援も行います。 変更範囲：法人の定める業務

仕事内容患者さんやご家族への相談支援を行うとともに、受診・入院・退院 に関する調整や、地域の医療機関・介護施設・行政機関との連携業 務を担当していただきます。 ※採用日は就業可能な日より相談に応じます。 ※業務上車を使用する機会：有 ※当院の詳細についてはホームページをご覧ください。 ※病院見学可能 ※業務変更範囲：変更なし

仕事内容児童発達支援管理責任者の職務 個別支援計画の作成および進捗管理 お子様や保護者様との面談・モニタリング 指導員への指導、助言、育成 関係機関（学校、自治体、相談支援事業所）との連携 変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：15時30分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：休憩：５７０分（２０時３０分～翌日６時） １日の実働時間は８時間です 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間570分 休日その他 週休二日制：その他 勤務表（シフト表）による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容障がい者の方が入居するグループホームでの世話人のお仕事です。 簡単な調理、お掃除、洗濯、お風呂の準備、生活相談などの日常生 活の支援をしていただきます。 ・お試し勤務可能です ※応募前職場見学可能です。 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜13時30分 就業時間２：14時00分〜18時00分 就業時間３：10時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）は平日の就業時間 （３）は土曜、祝日等の就業時間または、平日１日を通して の就業時間 ＊休憩時間は、就業時間に合わせ法定通りの付与となります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他（シフト体制） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容発達に課題を持った子供たちを対象に、児童ぞれぞれの課題 に合わせた療育プログラムを１対１で行なっていただきます。 また全体で行なう様々なレクリエーション体験を通して、子供 たちの生活能力や社会との交流の促進をはかります。 （事前研修を受けていただくので、未経験の方でも安心して行えま す） 【主な業務】 遊び、創作、運動などの療育支援を中心に、保護者へのペアトレ や相談対応など児童発達支援事業所の指導員として運営全般の お仕事です。

仕事内容設備工事（衛生設備・空調設備・各種配管設備） 公共工事・民間工事（工場、病院、学校、ホテル、福祉施設、テ ナントビルなど） 《未経験者》現場で先輩方の作業の様子を見て、少しずつ覚えて頂 きます。社用車の運転、材料の運搬もお願いします。 《経験者》即戦力としてご活躍して頂きます。（給与応相談） 資格取得支援も行っております。 （現場で必要と思われる資格は全額会社負担） 変更範囲：なし

仕事内容「グループホーム エクラ（介護サービス包括型）定員８名」 「グループホーム ユーカリア（日中サービス支援型） 定員１０名 短期入所１名」のサービス管理責任者として 以下の職務に当たってもらいます。 個別支援計画の作成（アセスメント、原案会議、 モニタリングなど一連の作業）、利用者の生活支援や相談支援。 入退所に伴う関係機関等との連絡調整。世話人への指導助言。 サービス報酬費の電子請求など、業務は多岐にわたります。 また、急な職員の病欠などによる、世話人・生活支援員業務 や夜間支援業務を行っていただく可能性もあります。 ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜13時30分 就業時間２：14時00分〜18時00分 就業時間３：10時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）は平日の就業時間 （３）は土曜、祝日等の就業時間または、平日１日を通して の就業時間 ＊休憩時間は、就業時間に合わせ法定通りの付与となります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他（シフト体制） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容発達に課題を持った子供たちを対象に、児童ぞれぞれの課題 に合わせた療育プログラムを１対１で行なっていただきます。 また全体で行なう様々なレクリエーション体験を通して、子供 たちの生活能力や社会との交流の促進をはかります。 （事前研修を受けていただくので、未経験の方でも安心して行えま す） 【主な業務】 遊び、創作、運動などの療育支援を中心に、保護者へのペアトレ や相談対応など児童発達支援事業所の指導員として運営全般の お仕事です。

仕事内容〇待遇面の充実で職員の生活の安定を支えます。 ・前年の賞与実績：月額基本給の４ヵ月分／年 ・年間休日：１２３日（土・日・祝休み）、残業はほぼゼロ。 〇地域包括支援センターの職員を増員予定です。 〇主な業務内容 ・総合相談支援：福祉、医療等の相談の入り口となる業務。 ・権利擁護業務：高齢者の人権・財産を守る業務（虐待防止等） ・介護予防ケアマネジメント：介護予防ケアプランの作成等 ・ケアマネジメント支援：地域のケアマネや諸機関との連携など ＊応募前の職場見学は大歓迎です。

仕事内容・介護老人保健施設での入所・通所リハビリ相談員業務 ・病院、居宅介護支援事業所、市町村関連機関との連携業務 ・入所相談対応、病院・居宅支援事業者への営業活動 ・食事、入浴、排せつ、レクリエーション、送迎等 変更範囲：変更なし

仕事内容ケアハウス「ゆうばえの里」における生活相談、支援・管理業務 ＊おむつ交換等の直接介護業務はありません。 ○業務上車を使用する機会：有 ＊変更範囲：法人の定める業務

仕事内容未就学の発達に特性のあるお子さまへの支援業務です。 年齢ごとのカリキュラムに沿って支援を行い、１人ひとりに合った 支援方法を児童発達支援管理責任者と相談しながら進めていきます 子どもたちに丁寧に寄り添いながら支援したい方に適した職場です ピアノ経験のある方は優遇します。 ※業務上車を使用する機会：無 ※業務変更の範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時00分〜9時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：毎週その他休日は相談に応じます 希望を考慮しシフトを組みます ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容グループホームにおける夜勤業務 ・利用者様の介護業務と生活支援全般 ・食事、排泄等の介助 ・就寝・起床介助（着替えや歯磨きなど） ・簡単な朝食の準備 ・定期巡回（２３時、２４時、１時、３時の４回） ※月１日からでも夜勤専門で働いて下さる方を募集しています ＊応募前職場見学可能です。 変更範囲：法人の定める業務

仕事内容地域連携室にて、患者さんやご家族からの相談や入退院の調整が主 な業務となります。 具体的には、 ・入院の調整（ご本人やご家族、他病院の医療相談員や医師からの 相談対応）や退院援助（施設の紹介等） ・医療費や入院費の相談や経済的な問題の援助、支援（生活保護や 年金についての相談） などとなります。 変更範囲：法人の定める業務

仕事内容〇福祉用具貸与販売事業所の福祉用具専門相談員 〇社内外の居宅支援事業所や地域包括支援センター、介護施設、病 院のケアマネジャーに介護用品や福祉用具のご提案。 〇アセスメント、福祉用具貸与計画書、モニタリングの作成 〇ケアマネジャー・ご家族との連携 〇利用者との契約 ＊業務の変更範囲：なし 【補足：資格について】福祉用具専門相談員、介護福祉士、保健師 、看護師、准看護師、理学療法士、作業療法士、社会福祉士、義肢 装具士のいづれかの資格を所持している方