ハローワーク 相談支援 - 新潟県 の求人・仕事・採用

仕事内容障がいのある人やその家族等からの相談に応じ、必要な情報の提供 や助言を行うほか、サービス利用の連絡調整や計画の作成業務 ※業務上車を使用する機会：有（社用車：ＡＴ車） ※変更の範囲：会社の指示する業務

仕事内容障がい児・障がい者の福祉に関する相談業務。 専任の相談支援専門員とともに相談業務にあたって いただきます。 ●計画相談業務 ・アセスメントの実施 ・サービス等利用計画書の作成 ・サービス担当者会議の開催 ・モニタリング 等 ●委託相談業務 他 ※業務上車を使用する機会：有（社有車あり） ＊変更範囲：法人の定める業務

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：※時差勤務を命じる場合あり 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年間１２０日以内 概ね月１０日勤務 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容◇就学相談などにより必要な発達検査の実施 ◇特別支援教育会議関係業務 ◇小・中学校の現場において、発達特性が見込まれる児童生徒の心 のケアや支援 ◇小・中学校の不登校、発達障がいなどの教育相談 ◇その他、業務を円滑に進めるため、課長が必要と認める業務 ※変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜14時00分又は14時00分〜18時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務時間については要相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他※お盆・年末年始の休みあり。 ※年次有給休暇は、採用後すぐにあり。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容相談支援事業所にて次の業務に携わっていただきます。 ・障害児者サービスを利希望されている方の相談支援 ・サービス利用計画の作成 ・モニタリング ・面談、相談窓口業務、相談援助業務 ・関係機関との連絡調整・折衝業務 ・行政書類の作成支援 等 ※応募前の職場見学可能です。（ハローワークで相談後） 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始（１２／２９～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・ひきこもり相談支援等業務 相談対応 関係機関との連絡調整 ひきこもり支援ネットワーク会議の運営 その他ひきこもり支援に関する業務 等 ※変更範囲：変更無し

仕事内容・住民主体の地域福祉活動に関する支援及び調整業務 ・高齢者・障がいのある人・子育て世帯・生活困窮世帯等に対する 個別相談支援業務 ・関係機関（行政・関係団体等）との連携・調整業務 ・社会福祉協議会に関する業務全般 ※業務上車を使用する機会：有（社用車：ＡＴ車） ※変更の範囲：会社の指示する業務

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間程度 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他行事等で月に１回程度土日のどちらかの勤務をお願いすることがあ ります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・ひきこもり状態の方への相談業務 来所、出張、自宅訪問でご本人やご家族との相談業務 ・居場所支援 来所できる方の安心できる居場所づくりと運営 ・就労準備支援事業の企画・運営 ものづくり学校内および燕市内での講座の企画や運営 ※職員や地域の支援者と協働しながらすすめる事業です。 ＊変更範囲：事業所の定める業務

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分又は9時30分〜17時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：子育て中の方や毎日の勤務が難しい方も まずはお気軽にご相談ください！ 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他・年末年始・ＧＷ・お盆 会社カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容障害のある方の就労を支援するお仕事です。ビジネスマナーや模擬 業務指導のほか、利用者様の日常生活の相談に乗ったり、助言等を し、働くための体調管理をサポートしたり、就職活動前の準備のサ ポートや面接同行など、就職活動全般のお手伝いをします。また、 就職後長く続けられるよう就職先を訪問し業務に帯同、面談、相談 支援、就労先との調整などを行います。 業務は適正に応じてお任せします。 ※障がい福祉未経験の方大歓迎！ ※子育て中の方も多く、理解ある職場です！ 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他・年末年始（１２月２９日から１月３日まで） ・有給休暇は採用時に１０日付与

仕事内容○小・中学校の校内教育支援センターを拠点とした、不登校から学 校復帰する段階にある児童生徒や不登校の兆候がみられる児童生 徒に対する、教師と連携した学習支援や専門家と連携した相談支 援などの支援に関する業務 ※変更範囲：なし

勤務時間交替制（シフト制）又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：就業開始時間は別途ご相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容Ｒ７年８月１日開所、障害者就労支援の事業所です。 ・ご利用者様への就労支援に関わる直接業務全般 ・生活習慣などの管理、アドバイス、相談業務 ・ご利用者様の日常生活における自立支援を目的とした 様々なサポート ・送迎業務（社有ＡＴ車使用）の可能性あり 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜18時00分又は9時00分〜16時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：希望の勤務時間をご相談ください。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他・年末年始 ・夏季休暇（３日間） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容◎村上市の委託事業にて、支援対象者の方の社会活動参加や就労に 向けて一緒に支援していただきます。 訪問支援やクラフトアート・パソコン・ボードゲームなどのワー クショップも行います。 ＊未経験の方のご応募、応募前見学も歓迎です。 ＊服装自由、有給休暇も取りやすい職場です。 【応募前職場見学ができます。職場見学をご希望の方はハローワー クに申し出下さい。】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜16時00分 就業時間２：9時45分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：＊（１）及び（２）の月交替制。 ただし業務の都合により変更する場合があります。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊年末年始（１２／２９～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容事業所・学卒部門において生徒・学生（既卒者含）・フリーター等 の職相談談や学校・事業所への訪問による就職支援、求人受理及び 求人開拓等の業務を行います。 【具体的な業務内容】 （変更範囲：変更なし） ○窓口での職業相談や未内定者等への就職支援 ○学校と連携し生徒の就職希望状況の把握や職業意識形成支援 ○求人受理業務（新卒、一般）及び付随する作業 ○事業主訪問による求人の確保、開拓 ○ユースエール取得勧奨及び付随する作業 ○その他、電話応対や郵便物の発送、各種報告、求人情報作成など

勤務時間就業時間１：9時30分〜15時30分又は9時30分〜15時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間４～５時間（勤務時間は相談可） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始（１２／２９～１／３）夏季休日（８／１３～８／１５） 法人が指定する日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容○知的障害者の生活全般の支援（作業活動、創作活動の支援、 食事やトイレ介助、その他、生活全般についての相談、助言） 〇生活介護の支援、就労継続支援Ｂ型の支援を兼務 ※明るく元気に対応でき、福祉・障がいに理解のある方 ＊業務上、車を使用する機会：無 ＊応募前職場見学可能です。ご希望の方はハローワークを通じてご 連絡ください。 変更範囲：なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜16時30分 就業時間２：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：・就業時間は、（１）と（２）のいずれかを選択することができま す。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他・年末年始（１２／２９～１／３）、夏季休暇 ・年次有給休暇：採用日より付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：11日

仕事内容〇障害のある人及びその家族からの一般相談並びに障害福祉サービ ス等の制度利用に係る相談対応（主に相談対応） 〇障害支援区分の認定調査 ○その他、課内の事務補助及び課長が必要と認める業務 変更範囲：変更なし

仕事内容◎『介護サービスご利用の皆様の人生が充実したものになるように 支えていく』お仕事です。介護を必要とする人、お一人おひとりに 向き合い「自立を支援する」「生きる力を支え、取り戻す」ことを ご支援します。 ◇デイサービスセンターの介護職員を兼務する生活相談員。 ・日常動作の自立支援・食事・排泄・入浴・整容・口腔ケア・健康 状態の把握 ・利用者の状態確認及び利用契約 ・家族、ケアマネージャー等との連絡調整、相談・苦情受付 ・ケアプラン作成、介護保険請求業務ほか、各専門職との連携業務 及び関係機関との連絡調整

勤務時間又は6時00分〜21時00分の時間の間の4時間以上 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：利用者の急変対応等。通年。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他ご希望に沿います。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容当社の障がい者グループホームでは、お客さまの「できる」「やり たい」を大切にし、生活意欲・スキルの向上を重視した支援を提供 し、自立した生活をサポートすることを目指しています。 「生活支援を通じて、お客さまの成長をサポートしたい」 そんな想いをお持ちの方に、最適な環境を用意しております。 【主な業務内容】 入居相談、支援計画作成、生活相談、日常生活トレーニング、課題 設定と目標達成マネジメント、医療機関等付き添い、関係機関連絡 調整等 ※業務変更の範囲：会社の定める業務

勤務時間又は8時30分〜17時15分の時間の間の7時間程度 就業時間に関する特記事項：・就業時間の７時間程度は休憩時間を含む ・８時３０分～１７時１５分の間で、１日６時間～７時間程度勤務 週３２時間勤務 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容国立病院機構新潟病院において、通所・病棟での日常生活支援業務 、相談支援業務等を行っていただきます。 １．障害者総合支援法、児童福祉法に係る入所支援を利用している 重症心身障害児・者および筋ジストロフィー児・者への日中活動支 援・行事活動、利用に関する相談支援、関係機関との連絡調整等。 ２．生活支援介助（食事支援、車いす支援、排泄支援・入浴支援 等）・障害児通所支援・療育活動・相談支援・行事等の支援。 【応募前職場見学可能】（事前連絡必要） ※変更範囲：変更なし

勤務時間又は8時00分〜15時00分の時間の間の4時間 就業時間に関する特記事項：※就業時間は学校の勤務表による 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他※長期休業期間 ※有給休暇は採用時付与します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：11日

仕事内容市内の小学校で不登校解消のための学習支援や相談支援を行う。 ○児童の状況に応じた学習支援 ○相談支援による心理的サポート ○スクールカウンセラーや関係機関との連携に係る業務 ○その他、校長が必要と認める業務。 ※任用期間：令和８年４月１日～令和９年３月３１日 ただし、長期休業中は勤務はありません。社会保険は継続。 ※変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時45分〜17時15分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他催事、イベント等に応じて土・日・祝日の活動となることもありま す。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容（１）地域づくり活動等支援業務 ・地域づくり活動等に関する相談支援 ・地域づくり活動等の情報収集及び提供 ・希望する地域に対し課題把握のための話し合い等の支援 ・地域づくり活動等を推進するための研修事業の実施・支援 ・妙高市地域づくり協議会の事務局・備品の貸出し・返却等の管理 ・市民活動団体に関する相談支援・情報収集・情報発信 （２）勤労者研修センターの受付業務 変更範囲：変更なし