ケアマネジャー 主任介護支援専門員 - 熊本県 の求人・仕事・採用

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜15:00（休憩60分） 週所定労働日数3日 〜 5日

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 ■介護支援専門員(ケアマネジャー)業務全般 ・入院時の連絡調整、搬送付き添い ・介護保険の申請 ・ケアプラン作成 等 ■病床数：150床 熊本市東区にある病院でのケアマネジャー募集です！ 残業は基本的になく、離職率低め！給付金制度多数あり◎長期的に働きやすい環境が整っている職場です◎ ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。 【給与詳細】 [昇給・賞与] 【基本給】160，000円～260，000円 【定額的に支払われる手当】ケアマネ手当：40，000円 ※月収は定額的に支払われる手当を含んだ金

仕事内容利用定員３０名の介護付き有料老人ホームにおけるケアマネジメン ト業務を担当していただきます。 ・新規の入居相談、入居前面談及びアセスメント。 ・入居判定会の資料作成と参加。 ・必要に応じてアセスメント、ケアプラン作成、モニタリングの実 施などケアマネジメント業務全般業務を実施していただきます。 ・介護保険請求業務（利用実績の集計、専用ソフトへの入力作業） ・通院付添、食事時等の見守り介助。 ・生活相談員のサブ業務または、介護職業務を兼務していただきま す。 変更の範囲：変更なし

仕事内容心温まるケアを提供する特別養護老人ホーム こもれび桜木東でのキャリアチャンス ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給192,000〜262,000円 ≪基本給≫ 180,000〜250,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 資格手当:12,000円/月（介護支援専門員） 扶養手当:配偶者5,000円/月、子2,500円/月(上限10,000円) ≪賞与≫ 年2回合計2.5ヶ月分 ◆資格 資格必須：介

仕事内容＊特別養護老人ホーム（６０床）においての施設ケアマネージャー として従事して頂きます。 ・ケアプランの作成、管理。・アセスメントの実施。 ・サービス担当者会議の実施。・モニタリングの実施。 ・入居者・家族に対する生活相談。・介護業務へのサポート。 ・病院受診時の送迎ならびに付き添い。 【※職場見学可】 ＊業務の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容★ 駅徒歩7分以内 □居宅介護支援事業所でのケアマネジメント業務です。 ・ケアプランの作成業務 ・関係事業所との連絡調整業務 ・介護保険認定申請書等の各種代行業務 ・介護等に関する相談業務 【変更範囲：変更無し】

仕事内容○介護サービス利用者に対する ・相談業務 ・利用者の自律支援 ・モニタリング・ケアプラン作成 ・その他、上記に付随する業務 ＊仕事内容についてご不明な点はお問い合わせください。 「変更範囲：変更無し」 ○応募にはハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容○居宅介護支援専門員の募集となります。男性２名、女性２名の 部署となり、教育面の充実が魅力となります！ ご利用者平均３５名（担当職員１名あたり）の調整を目標に 入職後より先輩職員からの引継ぎを１件１件確実に行います。 お仕事の内容は、居宅サービス計画（ケアプラン）の作成、 要介護認定、住宅改修等の申請代行、給付管理業務、ケア マネジメント、施設内行事への参加等となります。 ＊業務エリア：主に西区（社用車利用） 万が一、社用車に空きがない場合は、私用車を使用してもらい 交通費の請求を行ってもらいます。 ＊変更の範囲：変更なし

仕事内容・在宅で生活されている利用者様への相談援助 ・居宅介護サービス計画作成 ・介護保険申請の代行業務 ・管理者業務 ・社用車あり（普、軽 ＡＴ車） ・その他、上記に附随する業務 「変更範囲：変更なし」 〇応募にはハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜大手企業母体＞居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です@熊本市 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【業務内容】 居宅介護支援事業所における介護支援専門員業務全般 ・介護認定の申請代行 ・利用者様のご自宅訪問 ・ケアプランの作成 ・アセスメント 社用車あり 【応募条件】 介護支援専門員 普通自動車運転免許（AT限定可） 【おすすめポイント】 【法人概要・拠点】 ・1981年に福岡県北九州市にて設立した株式会社です。 ・全国で100以上の拠点があり、有料老人ホームをはじめグループホームや在宅介護サービスを展開しています。 【ほかの法人との違い・

仕事内容・居宅介護支援事業所「ケアプランサービスＪＣＳ２４」における ケアプラン作成業務です。 ・法人内には、訪問看護ステーションやヘルパーステーションも 有しており、また関連法人には特別養護老人ホーム等もあり、 各事業所と連携し、利用者様に最適なプランをご提供できるよう に心がけています。 変更範囲：変更なし ◎応募の際は、ハローワークの紹介状が必要です

仕事内容・在宅で生活されている要支援、要介護者の自立支援を目的とした 「ケアプラン（居宅介護サービス計画）を作成」し、在宅サービ スを提供する事業所や主治医等との連携を行い、ご利用者の在宅 生活の支援を行う仕事 ・社用車あり（軽 ＡＴ車） ＊応募にはハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容 居宅介護支援事業所のケアマネ業務 社用車で利用者様がお住まいの住居に訪問していただきます。 訪問エリア：主に熊本市内 社用車使用 【変更範囲】変更なし

仕事内容・入所者および在宅者のケアプラン作成業務 ・介護保険申請の代行業務 ・介護予防実績報告 ・給付管理業務 ・モニタリング訪問 ・サービス調整 ・サービス担当者会議への参加 ・土日事務所当番（月１～２回程度） など ※外出時は基本的に社用車を使用してもらいます。 「変更の範囲：変更なし」

仕事内容主任ケアマネジャー/正社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約25万円の支給実績！》 子育て世代も多数活躍中！残業時間は月5時間未満◎ライフスタイルに合わせた働きやすい環境作りをしています☆彡 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 260,000円～290,000円 ▼給与詳細 資格手当：25,000円 職務手当：15,000円 住宅手当：規定あり 精勤手当：8,000円 調整手当：0～50,000円 ※経験による ▼下記別途支給 通勤手当 年末年始手当：380円/時 ※12/30 0時～1/3 24時 賞与 年2回(6月・12月) 昇給 年1回(4月) 特別報酬：平均

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:小規模多機能ホーム錦ケ丘 【施設形態】:小規模多機能 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:管理者/施設長/ホーム長 ～～～～～～～～ お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 小規模多機能ホームにおける管理者候補業務全般 ・勤怠管理などの労務管理 ・新規利用時の相談や契約の対応 ・他の機関への空き情報などの情報提供 ・ケアマネジャー等との折衝や関係構築等の利用者獲得や入居促進活動 ・人事や総務的な業務は、本社にて一括で行いますので、マネジメントに集中しやすい環境です。 計画作成担当者との兼務も可能です。 その場合は、 ・ケアプ

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 大手法人、居宅介護支援事業所でのお仕事です。 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【業務内容】 居宅介護支援事業所における主任ケアマネジャー業務全般 ・ケアプラン作成 ・ご家族、関係機関との連絡調整 ・行政対応（運営指導や監査対応） ・職員育成やマネジメント 【必須資格/経験】 主任介護支援専門員 経験必須 【おすすめポイント】 【勤務先情報】 1974年創業の大手企業が母体。介護事業を全国360拠点以上で展開しています。 【求人ポイント】 研修充実。年間で全社で計900回を超す研修あり。介護スキルやコンプライアンス等について、職種や階層別に実施

仕事内容グループホームの介護支援専門員/熊本県宇土市/正社員/月給200000円~220000円!! 土日祝休み相談OK！「網田駅」徒歩6分☆マイカー通勤OK☆賞与3.5ヶ月☆グループホームにてケアマネとしてのお仕事です♪ ●グループホームにおけるケアプランの作成、利用者さまからの相談対応・支援、手続き代行等のケアマネ業務に加えて介護業務も兼務していただきます。ご経験のある方優遇いたします☆ ●土日祝日固定休みや日勤帯のみの勤務も相談可能なので、ライフスタイルに合わせた働き方が叶います◎ ●「網田駅」徒歩6分と駅から近く、マイカー通勤もOKなのでお好きな通勤方法をお選びいただけます♪ 未経験者も歓

仕事内容＊介護施設における介護支援専門員業務 入所者８０名ショートステイ１４名、介護度平均４程度の方の ケアプランを作成し、マネジメントすることが職務となります。 ・利用者との面接、アセスメント（情報の収集及び課題の抽出） ・ケアプランの作成 ・定期的なモニタリング、ケアプランの見直し ＊行政、居宅介護支援事業所、医療・保健サービス提供者等の様々 な職種の方々と連携を取り業務を遂行していただきます。 ＊変更範囲：変更なし ◎応募の際は、ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容熊本市北区であなたのケアマネジャーとしてのキャリアを築きませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給245,000〜380,000円 ≪基本給≫ 150,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当日額:100円 資格手当:10,000〜20,000円 業績手当:85,000〜210,000円 歩合給:業績に応じて支給 ≪賞与≫ 年2回合計2ヶ月分 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 ◆アクセ