ケアマネジャー 介護施設 - 東京都町田市 の求人・仕事・採用

勤務時間▼勤務時間詳細 日勤：09:00～18:00(休憩60分)

仕事内容<仕事内容> ケアマネジャー／実務未経験・ブランクOK／年間休日122日◆35年以上の実績のある福祉法人◆ ◆町田の福祉を支えて35年以上 「その人らしく、よく生きる」を基本理念に様々な介護サービスを提供してきた当法人。 昭和61年に町田市が地域の声を受け、高齢者対策先導的な役割を果たすために当法人の前身である町田市在宅福祉サービス公社を設立し、先進的な福祉サービスの取り組みを続けてきました。 平成29年、町田市木曽西でリハビリに特化したデイサービス「リハステーション木曽西」を設立し、同一敷地内に居宅介護支援事業所「パートナープラン木曽西」を立ち上げました。 今回、地域を支えるケアマネジャ

仕事内容施設をご利用される方のケアプランを作成していただきます。 介護を通じてご利用者様の心身の状態を把握し、不自由に感じていること、やりたいことをヒアリングして、最適なプランを提案していただきます。 &lt;具体的には&gt; ・ご入居者様のケアプラン作成 ・ご入居者様の生活相談 ・季節の行事や地域交流イベントの企画、実行 ・ご入居者様のご希望に沿ったサービスの実行など ・その他、施設運営に関する業務全般 《ケアマネジャーのある一日》 8:30 施設に出勤し、ユニフォームへ着替える 9:00 夜勤者から日勤者への申し送りに参加 9:30 朝食(食事介助)、ご入居者様の健康チェック 10:00

仕事内容【仕事内容】 ■居宅介護支援事業所での主任ケアマネジャー業務 ・ケアプランの作成 ・介護支援専門員の指導 等 ◆ケアマネジャー更新研修受講支援あり（受講費補助、勤務扱い）♪ 東京都町田市に位置する居宅介護支援事業所でのお仕事です。介護事業、相談支援事業、保育事業等幅広い事業を展開する法人が母体で安定感も抜群です。研修制度・研修受講支援も充実しており、働きながらスキルアップも目指せます。日・祝固定休み、年間休日は120日以上あり、ワークライフバランスを重視した働き方も叶います。ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！ 【給与詳細

仕事内容<仕事内容> 勤務地複数♪居宅介護支援事業新規立ち上げのためケアマネージャーを募集します！ これまで、東京都、神奈川県内で在宅療養支援診療所（つばさクリニック）を5拠点展開する医療法人社団おおぞら会では、新設の居宅介護支援事業所のオープニングで主任介護支援専門員を募集します。 開設準備から運営、体制構築、加算取得や監査対応、多職種連携、ICT／AI活用による業務最適化まで一貫して主導。 クリニック5拠点との連携で、切れ目のない在宅支援と地域連携を実現します。 仕組み化と品質向上に挑む方、歓迎。 管理者経験不問、立ち上げの意思と法令理解、数値管理ができる方。 業務フロー整備、記録・情報共有の標

仕事内容 仕事内容 主任ケアマネとしての業務全般 ケアマネジメントにおける業務全般として,その他付随する業務を行っていただきます。 ・ケアプランの作成 ・ご家族や関係各所の連絡や調整 ・利用契約の締結 ・サービスの連絡、調整 ・各種書類作成 ・各種書類申請代行 ・各種研修への参加 など 併設しているサービスと連携を図りながら、お客様のニーズに沿った質の高い介護サービスの提供を目指していきます。 ※介護業務との兼務がございます。 従事すべき業務の変更の範囲：なし 就業場所の変更の範囲：同法人が運営する他事業所への異動の可能性あり ※原則、本人の希望に沿わない転勤や異動はございません 施設

勤務時間▼勤務時間詳細 日勤：07:00～16:00(休憩60分) 日勤：09:00～18:00(休憩60分) 日勤：10:00～19:00(休憩60分) 夜勤：17:00～10:00(休憩120分)

仕事内容ブランクOK◎復帰しやすいように熱くサポートいたします 現場でケアにも関わりながら、お一人お一人に合わせたケアプランのご提案ができるのが少人数制の強みです◎ 募集要項 【雇用形態】 契約社員 【給与】 時給 1,754円～1,766円 ・東京都居住支援特別手当含 (週20h未満の方は対象外) ・処遇改善手当含 ・別途、夜勤手当(1回6000円～) ※試用期間が3ヶ月あります。 その間の給与や福利厚生は変わりません。 【勤務地】 東京都町田市南成瀬5丁目5番1 ★車通勤相談可 募集情報 「自由度」と「楽しみ」を大切にした学研グループの高齢者グループホーム ☆さまざまな

仕事内容掲載期間：10/01（水）～10/31（金） HITOWAケアサービス株式会社 主任ケアマネ取得支援制度あり／人員不足の施設へ応援勤務する新しい働き方のケアマネです！ 正社員 【エリアケアマネージャー】固定の施設に囚われない働き方なので、様々な経験を積んでスキルアップできる！長期的なキャリアアップも目指せる職種です ◎「応援型」のエリアケアマネージャー◎ ケアマネージャーが一時的に不足する施設に対し、一定期間勤務する『社内応援型 エリアケアマネージャー』です。 本社人事部の所属となり、各施設の欠員状況に応じて自宅から通勤2時間までの施設に応援先が決定されます。 期間は1か月程度から最長

仕事内容介護支援専門員として一緒に働きませんか？ （主な業務内容） ・居宅介護支援事業所におけるケアプランの作成と認定調査を行っていただきます。 ＊業務の変更はありません。

仕事内容ケアマネージャーとして一緒に働きませんか？ ☆☆☆【ケアマネ】居宅ケアマネジャー募集☆☆☆ ＊【いいことふくらむ！まちだ！】残業ほぼなし＆未経験でも余裕＆プライベート充実♪ ・二人三脚の伴奏型でご高齢者・障がい者の方の生活をサポート♪・多職種連携・協働のチームケアの実施 ・ケアプラン作成 ・訪問モニタリング（月１以上） ・サービス連絡調整 ・認定調査＆介護保険申請代行 ・上記に付帯する業務等 変更の範囲：法人の定める業務

仕事内容■会社名 ケアホスピス野津田 ■メインキャッチ 有料老人ホームの介護支援専門員(ケアマネジャー)/好待遇＆福利厚生充実！腰を据えて働ける環境です！転職時期はご相談ください。 ■コメント 有料老人ホームで介護支援専門員(ケアマネジャー)を募集しております！ 働き方・就業スタート時期はご相談ください！ ■雇用形態 正社員 ■職種 有料老人ホームの介護支援専門員(ケアマネジャー) ■仕事内容 有料老人ホームにおける介護支援専門員(ケアマネジャー)業務全般をお願いします。 *ワークライフバランス充実！* *オンオフのメリハリつけて働ける、* *働きやすい環境が整っています* ・プライベ

仕事内容介護を必要とする要介護者等に対し、相談援助や介護サービス利用 に必要な計画書作成（ケアプラン）、サービス事業者との調整を行 う仕事です。 変更範囲：変更なし

仕事内容【仕事内容】 要介護者・要支援者からの相談に対し、状況に応じたサービスを利用できるよう各所との連絡調整・サポートを行います。 職員の働きやすさ、地域密着を大切にしておりますので、自分の意見を積極的に採用していただけるような施設です。研修も入念な計画に基づき、計画的・段階的にレベルアップをはかりますので、福祉業界未経験の方も安心して働くことができます。 ご質問などございましたらお気軽のお問い合わせください。 【給与詳細】 [昇給・賞与] ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 3.5ヶ月分（2017年度実績） [諸手当] 通勤手当／資格手当／その他手当 [福利厚生] 該当無し [各種保

仕事内容【仕事内容】 ＊居宅支援事業所における、ケアプランの作成。 ＊認定調査等のケアマネ業務全般。 ＊未経験の方でも一からご指導させて頂きます。 居宅支援事業所は、管理者１名（主任介護支援専門員）その他、介護支援専門員５名の計６名で事業を行っております。 東京都町田市南部に位置する居宅支援事業所での求人です。 福利厚生が整っていますので安心してご就業していただけます。 ご興味のある方是非お気軽にお問い合わせください。 【給与詳細】 [昇給・賞与] ※基本給225，300円～235，000円 ■賞与：年2回 又は 61万円～61万円 ■昇給：年1回 [諸手当] 通勤手当／住宅手当／

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 ■ケアマネージャー業務全般 ・個々に合わせたケアプランの作成 ・ご入居者様やご家族との面談 ・プランに基づいたサービスや、ご入居者様の様子の確認 、ご入居者様それぞれにあったケアプランを作成していただきます。 またプランに応じたサービスが適切に行われているか、ご入居者様の体調などを確認していただきます。 ケアスタッフ等、他職種のスタッフと協力しながらお仕事が出来ます。 残業も少ないので、ワークライフバランスの重視した働き方ができます。スタッフの仲も良く、アットホームな雰囲気が自慢です。ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、詳細をお話しいたしますのでお

仕事内容【アットコレット】＼年収650万円以上も可能！／年間休日120日以上♪ 【募集職種】 ケアマネジャー 【仕事内容】 ＼管理職候補の方募集！／ ご利用者様が、より安心して充実した日常生活を営むことが出来るよう、ご利用者様に寄り添った支援をして頂きます。 具体的には、管理者として ・利用者の管理 ・スタッフの教育・管理 ・売上の管理など 事業所全体の管理を行っていただきます。 また、通常業務として ・ 計画書の作成 ・ モニタリング ・ 請求業務 ・ 申請代行業務 などをお願いいたします。 介護保険の在宅サービス、医療保険での医療ケア、その他の福祉サービスを一緒に考え、行政機関との連絡

仕事内容主な業務内容は、ケアプランの作成、利用者やご家族との相談・調整、アセスメントの実施、サービス提供事業所との連携、モニタリングとサービス内容の調整、定期的な訪問業務、関係機関との連絡調整、介護サービス利用の支援などです。 要介護者の方が在宅での生活を安心して送るために必要な社会資源を、ご本人、ご家族様とご相談しながら組み合わせてケアプランを作成していただきます。 【必須資格】ケアマネージャー、その他 普通自動車運転免許 【給与】月給 270000円 ～347000円 ・基本給 ：210,000円～237,000円 ・職能手当：10,000円 ・調整手当（資格手当）：ケアマネ50,000円、主任

仕事内容【仕事内容】 病院でのケアマネ業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 【固定残業代有無】 固定残業代無し 提供元：JOBOLE

仕事内容<仕事内容> ケアマネージャー（指定相談支援アットコレット根岸） ご利用者様が、より安心して充実した日常生活を営むことが出来るよう、ご利用者様に寄り添った支援をして頂きます。 具体的には、 ・ 計画書の作成 ・ モニタリング ・ 請求業務 ・ 申請代行業務 ・ 認定調査 ・ 管理業務 などをお願いいたします。 介護保険の在宅サービス、医療保険での医療ケア、その他の福祉サービスを一緒に考え、行政機関との連絡、医師との連携調整もお願いいたします。 事務員がいるので、ケアマネ業務に集中していただけます♪ （雇入れ直後）相談支援業務全般 （変更の範囲） その他会社の行う全業務 【就業場所