ケアマネジャー 看護小規模多機能型居宅介護 - 京都府京都市 の求人・仕事・採用

仕事内容マイカー通勤が可能で駐車場も無料！ 開設１年未満の事業所ですので、 一緒に事業を盛り立てていただける方を募集しております。 【主な仕事内容】 ・ケアプランの作成 ・行政・介護サービスとの連絡や調整 ・施設入所のための支援 ※仕事内容の変更範囲：変更なし

仕事内容居宅介護支援事業所における居宅ケアマネジャー業務 【変更範囲：変更なし】

仕事内容原則会社都合の転勤はナシ◎内定から最短2週間程度で勤務可能！ 正当な評価と明確なキャリアパス制度あり◎努力が形になるのでやりがい充分！勤続年数で手当もUP♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 231,000円～239,000円 ・処遇改善手当含 ・夜勤手当含(月平均5回分) ・みなし残業はありません ※試用期間が3ヶ月あります。 その間の給与や福利厚生は変わりません。 【勤務地】 京都府京都市中京区西ノ京南両町23 募集情報 介護福祉士の資格が活かせる！年数で資格手当もアップ。キャリアUPしませんか？ ≪ここがPOINT！≫ ★学研グループの介護施設

仕事内容【仕事内容】 ■居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務 ・相談業務 ・ケアプランの作成 ・モニタリング訪問 ・担当者会議 ・関係機関との連携、調整 ・認定調査 ・給付管理 等 京都市中京区に位置する居宅介護支援事業所でのお仕事です。ケアマネージャーとしてご経験を活かして即戦力としてご活躍いただけます。日曜固定休み、年間休日は120日と多く、ワークライフバランスを重視した働き方が叶います。扶養手当、住宅手当等の各種手当も充実しています。ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！ 【給与詳細】 [昇給・賞与] 【基本給】

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：※時間相談：可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他※曜日相談：可

仕事内容■会社名 京都府京都市西京区御陵鴫谷の介護施設 ■メインキャッチ 介護施設のケアマネジャー/資格取得支援あり。成長をしっかり支援／家庭と両立しやすい柔軟シフトが可能 ■コメント ・資格取得費用の支援あり。キャリア形成に最適 ・無資格・未経験OK！資格取得支援で成長を後押し◎ ・シフト相談可。短時間・曜日固定もご相談ください◎ ■雇用形態 正社員 ■職種 介護施設のケアマネジャー ■仕事内容 介護施設でケアマネージャーとしてスタートしませんか。 チームワークがよく、相談しやすい体制です。利用者様が安心して過ごせるよう、丁寧なケアをお願いします。 介護支援専門員（ケアマネージャー）資格を

仕事内容■会社名 京都府京都市西京区御陵塚ノ越町の介護施設 ■メインキャッチ 介護施設のケアマネジャー/研修体制が充実。安心してスキルを伸ばせます／手当制度が整備。安定して働けます ■コメント ・処遇改善・資格手当など各種手当が充実◎ ・交通費支給あり。安心して長く働けます♪ ・同行研修やOJTが充実。安心してスタートできます ■雇用形態 正社員 ■職種 介護施設のケアマネジャー ■仕事内容 介護施設の現場でケアマネージャーをお任せします。リハビリ補助やレクリエーションの運営にも関わります。 幅広い年代が活躍している職場です。利用者様の笑顔と安心をつくるお仕事です。 介護支援専門員（ケアマネ

仕事内容介護施設の介護支援専門員/京都府京都市伏見区/正社員/月給269500円~!! 【竹田駅】居宅介護支援事業所でケアマネージャー★賞与もあり日頃の頑張りが評価される環境◎マイカー通勤OKで朝の通勤もストレスフリー♪ ●ケアマネージャー業務全般えおお願いいたします♪ ●密な情報共有により他職種のスタッフともしっかりと連携が取れており、きめ細かなサービス提供が可能です◎ ●利用者さま一人一人との関わりを大切にされています！ 未経験者も歓迎し、働く環境を大切にしています。スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけており、不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。 どんな方で

仕事内容【仕事内容】 ・地域包括支援センターへ相談に来た人の悩みに応じて対応する ・高齢者や家族からの介護サービスの相談・要望に応じて、 ケアプランを作成する・介護予防のための地域活動 ・高齢者宅を訪問し、体調管理に関する相談にのる など ＊仕事内容の変更範囲：変更なし 【給与詳細】 月給：246,168円～297,440円 ■基本給：236,700円～286,000円 ■定額的に支払われる手当 調整手当9,468円～11,440円 ＜その他の手当等付記事項＞ 業務手当：入職後４ヶ月目から支給 （月額９，４６８円～１１，４４０円） 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 ■介護支援専門員業務全般 ・利用申込相談、面談、訪問業務、ケアプランの作成 ・地域との連携 【おすすめポイント】 ★日勤のみ！残業も殆どないのでプライベートも充実♪ ★年間休日125日◎お休みが多いので無理なく働けます！ ★企業主導型保育「墨染まちとこども保育園」あり！お子様のいらっしゃる方も安心！ 京都市伏見区に複数施設がある法人です☆年間休日は125日！日々の残業はほとんどなく、プライベートの時間を大切にできる点も魅力のひとつです♪ また資格取得支援制度・研修制度、また福利厚生・手当も充実しています。 職員用の保育所もありお子様がいても安心し

仕事内容株式会社ケア21／小規模多機能のケアプラン計画作成のお仕事。未経験も丁寧に指導します。 【職種】介護／ケアマネージャー／アルバイト 9:00～18:00 ＊シフト等により若干前後する可能性あり 時給1387円 【店舗住所】京都府京都市中京区西ノ京冷泉町119 【最寄駅】西大路御池駅 7分／円町駅 7分／二条駅 8分／西大路三条駅 10分／西院(京福線)駅 16分 【お仕事内容】ケア21の小規模多機能で利用者様のケアプランの作成や新規の ご利用者様との対応が主な業務です。ご家族や介護職員と連携し て、ご利用者様に最適な介護計画を設計してください。介護職員 へのOJTと一部介護業務もあ

仕事内容【仕事内容】 居宅介護支援事業所におけるケアマネジメント業務 特定事業所加算２を算定しており、６名体制（うち主任介護 支援専門員２名）で運営しています。 未経験者歓迎！ 丁寧に指導させて頂きます。 訪問はバイク・電動自転車で行っております。 ～社会福祉人材に対する基本方針～ ・法人全体で情熱を持って社会福祉人材育成に取り組みます。 ・誇りと希望を持って社会福祉の仕事に邁進できるよう一層の 処遇改善を行い、地域福祉を担う質の高い社会福祉人材を育成 します。 ご利用者の思いを尊重した個別ケアを実践します。 【変更範囲：法人の運営する事業所の全業務】 【給与詳細】 月給：212,451円～252,

仕事内容■会社名 京都府京都市伏見区深草瓦町の介護施設 ■メインキャッチ 介護施設のケアマネジャー/未経験から始められます／定員少なめで落ち着いた介護。丁寧なケアが可能 ■コメント ・レクリエーションを通じて関係性を築けます ・創意工夫のレクで交流を深める楽しい職場です♪ ・定員少なめで観察しやすく、丁寧なケアが可能 ・少人数ゆえの温かい雰囲気が魅力です♪ ■雇用形態 正社員 ■職種 介護施設のケアマネジャー ■仕事内容 介護施設でケアマネージャーを担っていただきます。 新人フォローやOJTが手厚い環境です。 利用者様一人ひとりに合わせたサポートをお願いします。介護支援専門員（ケアマネージャ

勤務時間週2～5日 22:00～7:00 〔月,火,水,木,金,土,日(祝)〕 夜勤2 残業少なめ 労働時間制度 シフト制

仕事内容【仕事内容】 居宅介護支援事業所における主任介護支援専門員の業務全般をお願いします。 【主な業務内容】 ・施設入所申込受付／相談／面談 ・訪問／モニタリング／アセスメント ・ケアプラン作成 ・地域との連携 ・利用者様、家族様への支援／相談業務 ・介護支援専門員の育成、指導／相談 ・地域ケア会議の開催 ・支援困難事例への指導や助言 ・・・等 ー【お仕事先情報】ー 施設形態：居宅介護支援事業所 総数：35名 開設：2001年3月 【おすすめポイント】 ・賞与3.4か月分支給あり。 ・退職金制度あり（勤続年数不問） ・年間休日110日。 ・公用車による送迎あり。 【給与詳細】 月給：227,

仕事内容居宅介護支援事業所の介護支援専門員/京都府京都市伏見区/正社員/月給350000円~ ＼主任ケアマネージャーの募集／年間休日120日★月給35万～★有給休暇100％消化◎笑顔いっぱいの職場です♪《京都市伏見区/正社員/居宅介護支援事業所》 居宅介護支援事業所での ケアマネージャーの業務をお願いします♪【管理者候補】 《主なお仕事内容》 ＊介護保険に関する相談 ＊要介護（要支援）認定の代行申請 ＊ケアプランの提案と作成 ＊サービス事業者、介護保険施設等との連絡調整 ＊住環境改善についての提案、助言など わからないことなどなんでも 聞きやすい雰囲気の環境です♪ 未経験者も歓迎し、働く環境を大切

仕事内容<仕事内容> 主任ケアマネージャー管理者候補 募集 ケアプランセンターたもつは、訪問看護ステーションも、事業を展開する株式会社ＫＥＥＰが運営する事務所です。 【業務内容】 ケアマネ業務全般 <給与> 年収440万円～600万円 <勤務時間> 固定時間制 <休日休暇> 完全週休2日制 土曜日・日曜日・祝日休み ◇ 年間休日120日以上 <勤務地> 京都府京都市伏見区深草七瀬川町891-13 京阪本線 藤森駅 京阪本線 藤森駅から徒歩で6分 京阪本線 墨染駅から徒歩で12分 奈良線 ＪＲ藤森駅から徒歩で18分 <福利厚生> ◇ 雇用保険 ◇ 厚生年金 ◇ 健康保険 ◇ 交通費支給

仕事内容【仕事内容】 ■ケアマネージャー業務全般 《給与詳細》 月収 26万円～30万円程度 ＜紹介先企業＞レガロア加茂別邸 ＜採用窓口＞株式会社リーチング この求人は、株式会社リーチングの紹介求人です。 【京都市北区】正社員☆ 20代30代40代活躍★

仕事内容【仕事内容】 同クリニック内、居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務 ※介護支援専門員実務未経験者、歓迎 ※介護支援専門員実務経験者、優遇 ※介護サービス事業所管理職経験者、優遇 ＊変更範囲：変更無し 【給与詳細】 月給：243,000円～263,000円 ■基本給：203,000円～223,000円 ■定額的に支払われる手当 職務手当20,000円～20,000円 資格手当20,000円～20,000円 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社GR8キャリア 提供元：JOBOLE

仕事内容■担当エリアは下京区・南区。３０～３５件を担当 ■地域包括支援センターが併設されており、サポートが受けやすい ■土日に休みが多く取れます。日勤帯で安定した職場環境 主任ケアマネが多数在籍しています。実務未経験の方でも、安心し てキャリアアップすることができます！ 給付管理件数は３５件程度。１件１件丁寧な支援を心掛けています 定年６５歳ですが再雇用で７０歳まで勤務可能です！ 【変更範囲：法人が定める業務】