飲食店長 の求人・仕事・採用

仕事内容■仕事内容 [仕事内容] ホール・キッチン・店舗運営の業務全般を担当し、いずれは店長や料理長を目指して頂く店長候補・料理長候補としての募集です。 ＜ホール＞ テーブル準備、料理やドリンクの提供、レジ業務、テーブルの片付けなどホール業務全般。 ＜キッチン＞ 食材の盛り付け・仕込みなどのキッチン補助業務。慣れてきたら在庫管理・発注業務・商品開発補助などもお願いしていきます。 ＜店舗運営＞ オススメメニューや期間限定メニューの考案は本部が行っておりますので、考案する時間や労力を必要としません。しかし会社としてはお店オリジナルメニューの実施などは大歓迎ですので、希望の方は自分の色を出しながら店舗運営が

仕事内容【応募資格】 [必須] 飲食店でのホール経験 [歓迎] 店長・副店長業務がある方は即店長の可能性もあります 【募集年齢（年齢制限理由）】 25歳～49歳まで （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 店長・店長候補／月給40万～60万で前職給与能力考慮／月休み8日～9日／残業無し28万～40万も有。 【仕事内容】 店長候補としてフレンチレストランにて活躍頂きます。 フレンチレストランでの店長・ホール業務 ・社員やバイトへのOJTでのホール業務の教育 ・メニュー開発 ・マネジメント／社長・統括などとの経営会議 日本橋店／60席程度 ランチ・ディナー営業 月・火・水・木・金 1

仕事内容<仕事内容> 店長（SV候補）◆SV標準賞与年110万円／家賃5割補助／ワンランク上のキャリアへ／転勤有無選択OK 当社が運営する『かつや』の店長として店舗運営全般をお任せ。ゆくゆくはSVとして複数店舗の統括に携わっていただきます。これまでの経験を活かし、さらなる高みを目指しましょう！ ＜具体的には…＞ 入社後は、店長として接客・調理、管理業務などの店舗運営を担当していただきます。スタッフたちを束ね、お客様目線に立ち、地域の方々に愛されるお店づくりを行なってください。SV昇格後は、担当エリアの10～15店舗ほどの統括をお任せします。 ＜ここが魅力！＞ ★積極的な出店で、昇格チャンスも豊富

仕事内容【応募資格】 [必須] ・飲食業界経験者（肉業態経験者尚可） 【職種名】 【関西 飲食】焼肉業態店長・SV候補｜大手企業｜福利厚生充実！ 【仕事内容】 焼肉業態の店舗経営全般/SVとして活躍して頂きます。スキルに応じて仕事をお任せします！ 【具体的には】 経験やスキルを考慮して実力にあった仕事からお任せします。 ■主な業務内容■ ・会社方針に沿った店舗運営/ＳＶ業務 ・スタッフ管理(シフト作成・社員教育・採用面接) ・接客 ・調理 ・食材管理(仕込み・発注) ・店長会議に参加 ・店舗オリジナルのメニューの提案 ★当社では店長に対して店舗運営を裁量大きく任せています。 店長によって運営の仕

仕事内容【応募資格】 [必須] ・飲食及び食品販売における店長としてのご経験2年以上 ・ESを重視して業務遂行できる方 ・主体的で当事者意識高く業務遂行できる方 ・何事にも前向きな言動で取り組める方 [歓迎] ・ベーカリー、食物販のマネジメント経験 ・人材育成 及び F/L管理の経験者 ・ESを重視して業務遂行できる方 【職種名】 【静岡 飲食】ベーカリー店長候補｜大手企業グループ会社｜福利厚生充実！ 【仕事内容】 ショッピングモール内ベーカリーにて、店長として業務全般をお任せします。 【具体的には】 ・接客/レジ/パン陳列/サンドウィッチ製造/製造補助、などのオペレーション業務 ・売上管理、コスト管

仕事内容<仕事内容> 飲食店の新店舗店長募集！「人の温かさを感じられる職場で長く働きたい」そんな方にぴったりの環境です ◆十条エリアに新規店舗OPENにつき、運営メンバーを募集します◆ 炭火で丁寧に焼き上げた干物と、毎日きちんと仕込む味噌汁。 「しんぱち食堂」は、日常の食卓に寄り添う和定食を提供してきました。 このたび2026年3月、十条に新たな店舗を立ち上げることとなり、店舗運営を担うポジションを募集いたします。 新店舗の立ち上げに参加し、運営の中心として裁量を持って働いてみませんか？ 【主なお仕事内容】 ・シフト管理、スタッフ育成 ・発注・在庫管理 ・売上管理 ・ホールでの接客対応 ・店

仕事内容【応募資格】 [必須] ・飲食店でのサービス経験を3年以上お持ちの方（ジャンル不問） ・店長経験をお持ちの方 尚可 【募集年齢（年齢制限理由）】 ～42歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 熊本・宮崎勤務【国内外50店舗展開する飲食ベンチャー/店長候補】年休117日。年収400万円～ 【仕事内容】 2015年の創業ながらすでに札幌・東京・神奈川・愛知・三重・大阪・NYなどに 約40店舗の自社ブランドの飲食店を展開。 全ての店舗が主要エリアの一等地への出店をするなど、 引き合いも非常に多く順調な成長曲線を描いております。 2025年には広島や福岡といった初出店エリアを成功

仕事内容仕事内容：魚介を中心としたイタリアンを提供する「魚タリアン YO」にて、 仕込み・調理・メニュー開発・店舗運営に関わる業務をお任せします。 小規模なカウンター中心の店舗のため、 分業ではなく“料理の最初から最後まで”携われる環境です。 具体的には ・魚介を中心とした食材の仕込み、下処理 ・既存メニューの調理、盛り付け ・新メニューの考案、試作、提案 ・食材の管理、発注業務 ・カウンター越しでのお客様対応 ・店舗運営に関わる業務全般（経験・希望に応じて） マニュアル通りの調理ではなく、 「どうすればもっと美味しくなるか」「どう表現するか」を 日々考えながら料理と向き合える仕事です。 料

仕事内容掲載期間：01/29（木）～02/28（土） 泉州点心堂 【契約社員】新規飲食店舗の店長候補／月収27万円以上／週休2日／賞与あり 契約社員 ★飲食事業の新規立ち上げに携わる店長候補募集！★ 安定基盤のあるユニテックスが、飲食事業をゼロから立ち上げる新規プロジェクトを始動。 その中心となる「店長候補」を募集します。 1号店立ち上げのオープニングスタッフ募集です！ オープン予定4月上旬 【週休2日制でプライベート充実】 【ここがポイント！】 ◎新規事業の立上げメンバーとして活躍できる ◎月収27万円～の高収入 ◎賞与年2回・昇給年1回で安定 ◎駅から徒歩5分の好立地 ◎安定企業(従業員

仕事内容【応募資格】 [必須] ※学歴不問 飲食チェーン店での店長経験 【職種名】 「不安な飲食業界」に終止符を。家族を守る福利厚生と、淀みのないキャリアパスがここに。 【仕事内容】 転勤のない地域限定社員でも初年度から年収500万円以上を目指せます。 転勤のある全国社員では年収550万円スタート！ 中途採用比率は約90％で、経験者が多く活躍する環境です。 入社早々に新店舗の2番手、3番手を任されることも。 「店長から本部ポジションまで挑戦したい」という方に最適なキャリアパスがあります。 ＜具体的な仕事内容＞ ■アルバイトの採用・教育・シフト管理 ■売上管理、在庫管理等のバックヤード業務 ■接客・

勤務時間勤務時間：09:00～18:00 ■シフト制 毎月、お休みや勤務日数・時間について希望を提出して頂いてシフトを作成します。 ■制服等貸与、社員割引あり、休憩室あり ■自転車、バイク、マイカー通勤可

仕事内容【応募資格】 [必須] ※学歴不問 飲食チェーン店での店長経験 【職種名】 「不安な飲食業界」に終止符を。家族を守る福利厚生と、淀みのないキャリアパスがここに。 【仕事内容】 転勤のない地域限定社員でも初年度から年収500万円以上を目指せます。 転勤のある全国社員では年収550万円スタート！ 中途採用比率は約90％で、経験者が多く活躍する環境です。 入社早々に新店舗の2番手、3番手を任されることも。 「店長から本部ポジションまで挑戦したい」という方に最適なキャリアパスがあります。 ＜具体的な仕事内容＞ ■アルバイトの採用・教育・シフト管理 ■売上管理、在庫管理等のバックヤード業務 ■接客・

仕事内容【応募資格】 [必須] 飲食業界での経験またはマネジメントの経験があれば歓迎 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期勤続によりキャリア形成を図るため （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【フィットする人物像】 ・ホスピタリティのある方 ・自走できる方 ・自己成長できる方 ・挑戦意欲のある方 ・チームの成果を重んじる方 【職種名】 【年収500万円以上】全国展開の飲食店での店長候補募集！福利厚生充実 【仕事内容】 ・調理・接客 一部店舗では、注文・会計のタブレット化、配膳ロボットの導入も進んでいます。テクノロジーの活用で、調理や心のこもったサービスといった人の価値を発揮できる仕事にも専念で

仕事内容３０席程度の謹製鶏かつ食べりん亭の店長をして頂きます。 〈主な業務〉 ホール・キッチン 店舗管理、運営 変更範囲：原則なし

仕事内容【応募資格】 [必須] ・飲食店での店長経験をお持ちの方（業態問わず） ★U・Iターン歓迎 ★ブランクがある方、社会人経験10年以上歓迎 [歓迎] ≪一つでも当てはまる方はぜひ同社へ≫ ・料理をすること、食べることが好き ・中華料理が好き ・接客スキルをさらに磨きたい ・マニュアルに縛られずサービスを追求したい ・飲食業界で長く働きたい ・新しいことに挑戦したい ・チームで協力して目標を追いかけたい ・正社員として安定的な働き方を手に入れたい 【職種名】 【店長候補】上場企業で安定成長/働きやすさ◎飲食業界の当たり前を変えていく外食企業/東海 【仕事内容】 ◆仕事概要 同社の展開する中国料理店

仕事内容【応募資格】 [必須] 飲食店長経験２年以上 【職種名】 【店長候補】年収700万超も目指せる◎面接1回＊昇格/賞与年2回！ 【仕事内容】 具体的に ・ホール・キッチン業務 ・スタッフの育成やマネジメント ・シフト作成、売上・原価・在庫管理など運営業務全般 等 【事業内容・会社の特長】 飲食事業 【雇用形態】 正社員 【勤務地】 埼玉県 / 千葉県 / 東京都 / 神奈川県 / 愛知県 / 大阪府 / 兵庫県 / 福岡県 【年収・給与】 月給：23 万円～50 万円月給に加え、時間外手当、深夜手当、複数店舗管理手当（1 万円/月）、売上達成手当（3 万円/月）を別途支給※複数管理・売上達成手当

仕事内容<仕事内容> 【未経験OK！】飲食店の店長候補募集！◎さらなる飛躍を目指し、新たな仲間をお迎えする事になりました！ 未経験でもOK！人と接するお仕事の経験者は優遇！ ■仕事内容 ご案内係・レジ担当・ドリンク担当、調理、調理補助などと役割分担してお客様をおもてなしをしていただきます。 接客だけでなく、調理や毎日の食材発注、売上管理、アルバイトスタッフの採用、シフト作成などもお任せします。 お客様数は、1日に約～100組。特に平日のお昼、平日の18時以降、土日祝が混み合います。 1日に５～８名のスタッフがシフトに入ります！ ■求める人物像 人と接する仕事の経験をお持ちの方 ┗営業職や接客

仕事内容【応募資格】 [必須] 接客のご経験をお持ちの方 [歓迎] 飲食以外の店舗販売やリーダー・店長経験者の方も大歓迎！ 飲食店でのご経験がある方、リーダーや副店長（サブ）、店長、SV経験者は優遇いたします！ 【募集年齢（年齢制限理由）】 下限なし ～ 45歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 【店長候補】世界的ハンバーガーブランド／新店舗立ち上げをお任せ 【仕事内容】 ◎店舗運営全般 ◎アルバイトスタッフの育成 ◎シフト管理、売上管理、在庫管理 など ファーストフード店やその他飲食店での店舗スタッフ・副店長（サブ）などの経験がある方は、店長に近いポジションから始められます。

仕事内容飲食店の店長候補 【カルビッシュ廿日市宮内店】未経験OK！資格取得支援制度も整っております！ [お仕事内容] ＼ カルビッシュ業績好調 ／ おかげさまで昨年を上回る業績を上げています。 ★活躍中の先輩社員の多くが、 異業界・異職種出身！ ★資格取得支援制度も整っており、 業務の中で必要な食品衛生責任者、 防災管理者などの資格は会社が 費用を全額負担。 必要と判断された資格についても サポートを受けられます。 ★将来的には、自身の適性に応じて ・エリアマネージャー ・スーパーバイザー ・営業企画 ・商品開発など 様々なキャリアパスもあります。 現場の意見が尊重される社風で、 自身の意

仕事内容【応募資格】 [必須] 飲食店長経験２年以上 【職種名】 【店長候補】年収700万超も目指せる◎面接1回＊昇格/賞与年2回！ 【仕事内容】 具体的に ・ホール・キッチン業務 ・スタッフの育成やマネジメント ・シフト作成、売上・原価・在庫管理など運営業務全般 等 【事業内容・会社の特長】 飲食事業 【雇用形態】 正社員 【勤務地】 埼玉県 / 千葉県 / 東京都 / 神奈川県 / 愛知県 / 大阪府 / 兵庫県 / 福岡県 【年収・給与】 月給：23 万円～50 万円月給に加え、時間外手当、深夜手当、複数店舗管理手当（1 万円/月）、売上達成手当（3 万円/月）を別途支給※複数管理・売上達成手当