広島県のハローワーク 人事 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容■菓子の製造・販売会社にて、採用や人事関連業務の担当者を募集 当初は、人材の採用業務を主に担当していただきます。 ・正社員（現在は中途採用中心）募集 ・アルバイト・パート募集 ・求人票、採用ＨＰの作成 ・応募者の応対、入社者のフォロー ・採用関連業者との打ち合わせ ・社内の選考担当（代表・役員・課長など）との業務調整 変更範囲：就業場所（共楽堂本社工場）内で会社の定める業務

仕事内容主に総務部にて、人事、労務、広報、車両管理等を中心とした 総務業務全般を担当していただきます。 具体的には、 ・売上、利益管理及び書類作成 ・助成金等の各機関への書類申請 ・データ入力業務、資料作成 ・その他備品出し等の庶務 ※パソコンはワード、エクセルの他、専用ソフトを使用 しますので、基本操作ができる方。 ※今後はＤＸ化に力を入れていきます。 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容主に総務部にて、人事、労務、広報、車両管理等を中心とした 総務業務全般を担当していただきます。 具体的には、 ・売上、利益管理及び書類作成 ・助成金等の各機関への書類申請 ・データ入力業務、資料作成 ・その他備品出し等の庶務 ※パソコンはワード、エクセルの他、専用ソフトを使用 しますので、基本操作ができる方。 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容総務人事部内における適性・スキルに応じた総務・庶務業務全般 ＜主な業務＞ ・会社全体の設備管理（建屋等の修繕・什器備品の管理等） ・社用車の管理、契約更新 ・社内行事やイベントのサポート ・名刺の手配や管理 ・来客、電話、郵便、宅配便対応、事務所美観維持 ・社内諸制度運用、改廃 ・社内稟議手続き ・株主総会関連 ・各種会議体の運営 変更範囲：管理職になった場合は、会社の定める業務

仕事内容◆店舗運営やマネジメント業務、人事管理、新メニューの企画、 仕入れ、売上管理等、幅広い業務をお任せします。 ◆いきなりマネージャーの仕事は行いません。まずは、 ホールスタッフなどの店舗業務から覚えていき、 徐々に管理の仕事を覚えていきます。 ◆管理者の経験がなくても問題ありません。 管理の経験がなく、この職種で活躍している社員もいます。 丁寧に教えていきますので、安心してください。 ◆国内外問わず、観光客の利用が多いです。また、会食や 接待で利用される方もいます。 変更範囲：会社の定める範囲

仕事内容○事務業務全般 ・総務、人事における事務業務 ・経理補助業務 など ＊就業時間８：３０～１７：３０ 休憩６０分 土・日・祝日休み ※お子様の学校行事等、配慮致します。 変更範囲：変更なし

仕事内容経理・総務・人事の管理業務（責任者）を行っていただきます。 他に金融機関との交渉業務等も行っていただきます。 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容＊生産部門の管理業務 ・原価管理：システム入力、他部署との調整等 ・工程管理：作業工程作成、進捗状況確認 ・製品管理：製品検査、在庫管理 ・人事管理：スタッフの管理（欠員等） ＊その他、付随業務 ※入社後、半年～１年は研修の為、工場にて作業あり 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容労務・人事関係全般（入社・退社に伴う保険関係の申請等） 会社の備品管理 会社行事の運営 社内外の問い合わせ対応 等 ＊業務については入社後、丁寧に説明いたします。 《変更範囲：会社の定める業務》 ＊ハローワークの窓口でご相談のうえ、必ずハローワークの紹介状 の交付を受けていただくようお願いします。

仕事内容総務・経理・人事の事務作業です。 ・給与請求・出怠勤手続事務及び補助 ・社会保険関係事務及び補助 ・福利厚生関係（退職金・企業内保育園）の事務・庶務 ＊適正な勤務時間を鑑み、業務していただきます。 変更の範囲：なし ※応募を希望される場合には、必ずハローワークの窓口にて、 紹介状の交付を受けてください。

仕事内容楽天グループ内アウトソーシング業務及び、楽天ソシオビジネスの 本社機能に関連する業務にて、下記の業務のうちいずれかをご担当 いただきます。 【１】総務関連業務（施設運用、メールセンター業務、軽作業、各 種事務局関連など）【２】人事労務、教育研修関連業務（入退社、 社保、研修関連、労務など）【３】経理事務（決済代行、立替金処 理など）【４】サービス運用関連業務（楽天が展開するサービスの 運用、情報精査、審査、メルマガ制作など）【５】発送・ＰＤＦ化 ・印刷関連業務（キャンペーン運営事務局対応、補助、物品の梱包 、発送など） ※仕事内容は障がいの状況により相談に応じます。 変更範囲：当社業務全般

仕事内容・給与労務関連業務 ・社会保険手続き ・契約書関連業務 ・就業規則及び諸規定管理 ・イベント（会社行事）の対応 ＊ご経験に応じた実務を行って頂きます。 ＊会社風土や組織、ルールをご理解いただいた後、業務の幅を広げ ていただきます。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容業務内容 ・建築物の省エネルギー消費性能に関する計算業務 ・行政機関または指定確認審査機関への各種申請書類の作成、なら びに質疑対応 ※実務については入社後に丁寧に指導します。 建築物申請に係る省エネ計算の代行業務を担当していただきます。 職場環境・制度について １）各種手当が充実しており、定年は６５歳としているため、長く 安心して勤務できる職場環境です。 ２）資格取得費用の会社負担制度や、公平な人事評価制度を整備し ており、実力を重視した評価を行っています。 【業務内容の変更の範囲：会社の定める業務】

仕事内容◆店舗運営やマネジメント業務、人事管理、新メニューの企画、 仕入れ、売上管理等、幅広い業務をお任せします。 ◆いきなりマネージャーの仕事は行いません。まずは、 ホールスタッフなどの店舗業務から覚えていき、 徐々に管理の仕事を覚えていきます。 ◆管理者の経験がなくても問題ありません。 管理の経験がなく、この職種で活躍している社員もいます。 丁寧に教えますので、安心してください。 ◆お客様の層としては、サラリーマンや観光客の方がメインです。 ゆっくり滞在される場合もありますが、次の電車や用事の合間で 利用される方が多いです。 変更範囲：会社の定める範囲

仕事内容【本社（福山市松永町）での経理業務】 ＜主な業務＞ ・伝票起票・仕訳入力 ・各種帳簿（売掛・買掛）作成 ・経費精算、支払い処理 ・データの作成・入力業務 ・会議資料作成 ・年末調整 ・税務申告 ・給与計算など ※人事・総務関係は別部門です。 【業務の変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容経理／労務業務 ・会計伝票入力 ・出納業務など 総務業務 ・人事関係 ・物品在庫管理／発注作業 ・修繕（備品／施設設備） 業務の変更範囲：変更なし ＊ハローワークの窓口でご相談のうえ、必ずハローワークの紹介状 の交付を受けていただくようお願いします。

仕事内容＊マンションの修繕のための調査・設計・積算 （積算はＣＡＤにて数量を拾う程度） １）経験年数や実績並びに設備設計一級建築士・建築設備士等の取 得されている資格などにより役職・給与等の面で優遇させて頂きま す。 ２）各種手当も充実しており、定年も６５歳としておりますので、 長く勤務頂ける職場環境としております。 ３）資格取得費用の会社負担制度、公平な人事評価制度により実力 を重視した評価を行っております。 【変更の範囲：会社の定める業務】

仕事内容★営業所での運行管理／ダイヤ策定／人事・経理／貸切営業等★ 具体的な業務としては・・・ ・出発到着時の点呼 ・乗務記録の管理 ・運転手の勤務ローテーションの作成 ・運転手の健康状態の管理や安全指導 ・電話、窓口対応（乗車券・定期券販売等） ・ダイヤ策定 ・人事や経理部門での仕事 ・貸切バスの営業等 【業務変更範囲】会社の定める業務

仕事内容経験・スキルに応じて少しずつ業務をお任せしていきます。 【経理業務】 （業務の変更範囲：変更なし） ・会計ソフト（大蔵大臣）を使用しての仕訳入力 ・請求書作成、支払業務 ・月次・年次決算業務（補助含む） ・税理士、銀行等の対応 ※総務・人事部門と連携し、勤怠データの確認や社内手続き などの補助的な業務を担当する場合があります。 ※関連会社における業務も行っていただきます。 【財務業務】 ・資金繰り管理、融資資料作成 ・予算管理、経営数値の集計・分析

仕事内容縁の下の力持ちとして、サポート業務を中心に行います。 主に、経理業務、広報および販促活動、通信販売業務の３つです。 １、経理業務：伝票整理、売上管理、仕入・在庫管理、人事管理等 ２、広報および販促活動：来店を増やすための活動 具体的には、メニュー企画、ＰＯＰ作成、ＳＮＳ作成、更新等 ３、通信販売業務：自社ネットショップに関わる業務 管理運営はもちろん、受注業務、問合せ対応、出荷業務等 ※１ー３に関して、事務スタッフで分担して行います。 未経験でも問題ありません。経験や能力に応じて、 仕事を覚えていきます。 変更範囲：会社の定める範囲