フルリモート 人事 - 長野県 の求人・仕事・採用

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フルリモート可/営業(リーダー候補)世界最大級の旅行情報メディア「Travelzoo」

トラベルズー・ジャパン株式会社

  • 長野県

  • 年収350.2万円〜620万円

  • 正社員

  • フルリモート
  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • インセンティブあり
  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • リモートワーク
  • 年俸制
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 残業月20時間以内
  • 18時までに退社可
  • 在宅ワーク
  • 転勤なし
  • 昇格あり
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • WEB面接OK
  • 学歴不問

仕事内容トラベルズー・ジャパン株式会社 【フルリモート可】営業(リーダー候補)◆世界最大級の旅行情報メディア「Travelzoo」 【仕事内容】 【フルリモート可】営業(リーダー候補)◆世界最大級の旅行情報メディア「Travelzoo」 【具体的な仕事内容】 【自社メディアの提案型企画営業】~日本の旅行・観光業の未来を創る仕事~ ■業務概要: 当社は世界で5,000社を超える旅行・ホテル・観光関連企業と提携し、独自に企画・編集した旅行情報を配信するオンライン旅行メディア「Travelzoo」を運営しています。 ミッション:クライアントのマーケティング課題の解決 <新規開拓>ターゲットリストから

登録エントリー

フルリモートイラストレーター/正社員/会員数4500万人以上のイケメンシリーズ運営/健康優良法人

株式会社サイバード

  • 長野県

  • 年収470万円〜500万円

  • 正社員

  • フルリモート
  • 若手活躍中
  • ミドル活躍中
  • フレックスタイム制
  • リモートワーク
  • 賞与・ボーナスあり
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 時短勤務あり
  • 残業月20時間以内
  • 在宅ワーク
  • 転勤なし
  • 昇格あり
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 福利厚生充実
  • WEB面接OK
  • 学歴不問

仕事内容株式会社サイバード 【フルリモート◆イラストレーター】正社員/会員数4500万人以上のイケメンシリーズ運営/健康優良法人 【仕事内容】 【フルリモート◆イラストレーター】正社員/会員数4500万人以上のイケメンシリーズ運営/健康優良法人 【具体的な仕事内容】 【1998年設立で安定性充実の福利厚生/20.30代活躍中】 ■業務概要: モバイルを軸としたサービスやゲーム等の開発を手掛ける当社において、人気コンテンツであるイケメンシリーズのイラストレーター業務をお任せ致します。 ■業務詳細: ・イラスト制作業務(外注指示書制作・構図ラフ制作・監修など) ・イラストの品質管理、進行管理 ・

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原則フルリモート/採用・人事企画/採用リーダー候補/急成長中の電力業界DX事業を展開フレックス

株式会社エナーバンク

  • 長野県

  • 年収400万円〜600万円

  • 正社員

  • フルリモート
  • 年間休日120日以上
  • 残業月20時間以内
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • フレックスタイム制
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 在宅ワーク
  • リモートワーク
  • 転勤なし
  • 大手企業
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • ストックオプション
  • 福利厚生充実
  • 学歴不問

仕事内容株式会社エナーバンク 【原則フルリモート】採用・人事企画<採用リーダー候補>急成長中の電力業界DX事業を展開◆フレックス 【仕事内容】 【原則フルリモート】採用・人事企画<採用リーダー候補>急成長中の電力業界DX事業を展開◆フレックス 【具体的な仕事内容】 【日本最大級の電力オークションサービスを展開/自治体への導入実績多数/取扱総額も800億円を突破する急成長企業】 売上が期ごとに数倍に拡大していく中で、会社の基盤・プラットフォームであるコーポレート機能の充実・拡充が急務となっており、特に重要なHR(採用+人事企画)を募集します。 ■業務内容 <採用> ・採用広報戦略の立案と実行

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