東京都新宿区の精神保健福祉士の求人・転職・中途採用

仕事内容新宿で始める、学びながら育つ介護正社員 ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 入居者様の毎日に寄り添う介護職！チームで支える特別養護老人ホームのお仕事 ◆ 具体的な業務内容 特別養護老人ホームで、介護職・ヘルパーとして入居者様の生活を支えるお仕事です。 ・入居者様の身の回りのサポート ・日々の生活を見守りながらのケア ・入居者様とのコミュニケーション ・安心して過ごしていただくための介助業務 ・介護スタッフ同士で連携しながら行うチームケア 入居者様お一人おひとりの状態や気持ちに寄り添い、日常生活を支えていきます。 ◆ シフト制での勤務 勤務

仕事内容■お仕事内容 ★年間休日休暇120日以上 ★土日祝休み基本(土曜、祝の勤務が月2回程度あり) ★自立訓練／就労移行 ★スーパーバイザー候補 今回スーパーバイザー候補として、まずはサービス管理責任者として着任頂き、弊社の提供しているサービスをご理解いただき、実践頂きます。そのうえで、ゆくゆくはSVとして管掌エリアのスーパーバイザーとして、スタッフの支援レベル向上に向けてご尽力いただきます。 【仕事内容】 ■ご入社後まずはサービス管理責任者として、利用している一人ひとりに適切なサービスが提供されるように、個別支援計画の作成やサービス提供のプロセス管理などサービス全般の管理業務をお願いします。リ

仕事内容【月給30万円以上も可◎】賞与年3回※退職金あり※24H看護師常駐※社食あり※桜十字グループでお客様の願いを叶えませんか？ ブランク可/ミドルも活躍中/社会保険完備/駅徒歩圏内/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 【仕事内容】 入退居に関する各種相談対応 レクリエーションやイベントの調整 地域関係機関への周知活動 ご入居のお客様、ご家族様対応 ブログ作成 など 【応募要件】 59歳以下の方（定年60歳のため） 介護施設での就業経験(サービス形態・職種不問) ※資格不問 【歓迎要件】 次のいずれかをお持ちの方 介護福祉士 社会福祉士 精神保健福祉士 介護支援専門員 社会福祉主事 【

仕事内容仕事内容： 具体的な仕事内容 ・個別レッスン ・サービス内容のご案内・面談 ・個別支援計画の作成や管理 ・教室の企画・運営 ・保護者対応 ・翌日の準備 児童発達支援施設での児童発達支援管理責任者のお仕事がメインになります。 子供たちの対象年齢は0歳から6歳です。 子どもたちの個別支援計画書の作成 保護者様の対応 歓迎資格・スキル ・保育士 ・児童指導員任用資格 ・教員免許 ・社会福祉士 ・言語聴覚士 ・理学療法士 ・精神保健福祉士 活躍中の先生の声 「子どもたちの自己肯定感が育む 過程の中で私自身の自己肯定感も 高まりました！」 「集団の子どもたちと接する環境 ではないので

仕事内容【仕事内容】 ◆精神科訪問看護ステーションにて訪問看護業務を担当していただきます。 《具体的な業務内容》 ・利用者様との対話（メンタルヘルスケア） ・服薬管理 ・生活管理・指導 など ※1回の訪問は40分間、その中で対話を中心に上記業務を実践いただきます。 ※直行直帰も可能 《一日の業務の流れ》※下記は一例となります。 09:25 出社（人によっては自宅から直行することも） 09:30 チェックイン（その日の心身の調子を5段階評価し、互いの体調を理解し合う） 09:45 情報収集（利用者様との連絡、進捗状況の共有） 10:00 定例MTG（週2回、困っていることの共有や支援の振り返り、今後の

仕事内容2026年9月～賃上げしました◎【年休暇平均133日/有給休暇の取得推進◎】主任ケアマネ（正社員）の募集！全国400拠点以上で介護サービスを提供中のやさしい手◎介護×DXで業務効率化/大手企業だからこその豊富な福利厚生あり◎ 未経験可/ブランク可/ミドルも活躍中/社会保険完備/年休120日以上/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/事前見学OK 【仕事内容】 年間休日124日 有給取得日数 平均9.6日 産前産後休業 取得→実績あり 育児休業 →取得実績あり・復帰率96％ 主任介護支援専門員として 30～35件のケースを担当 事業所内のスーパーバイザーとして、職員の相談役としての役割 介護

仕事内容理想のデイを一緒に創ってみませんか？ 経験の有無は問いません。 何にでもトライしてみようという方、是非ご応募下さい。 デイに於ける相談業務及び介護補助。 送迎業務あり グループ内スクールにて各種資格取得支援制度あり。 社内研修充実。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容大人の発達障害の方が通う就労移行支援事業所「Ｋａｉｅｎ」 職業訓練、就活支援だけでなく、定着支援や、自立訓練も行ってい ます。 サービス管理責任者は、施設の運営やサービスの質を維持・向上 させるための福祉の専門職です。 具体的には行政とのコーディネートや手続き、サービスの運営管理 などを行います。 現在首都圏１６ヶ所と大阪４ヶ所で展開、既存拠点での勤務の他、 東京都下埼玉、千葉、神奈川に計画中の新拠点での勤務も可能です 。 変更範囲：当社が定める業務

仕事内容■お仕事内容 介護施設で活躍いただくケアマネージャーのポジションです。 利用者様が安心して過ごせるよう、丁寧なケアをお願いします。 リハビリ補助やレクリエーションの運営にも関わります。幅広い年代が活躍している職場です。介護支援専門員（ケアマネージャー）をお持ちの方は優遇いたします。私たちと一緒に成長しませんか。 本求人はNOA JAPAN株式会社が掲載している非公開の職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。

仕事内容【高田馬場駅から徒歩8分】有資格者歓迎！無資格未経験も研修制度充実★キャンパス型福祉サービス施設★教育×福祉で学生を支援してみませんか？ 募集職種: サービス管理責任者 仕事内容: サービス管理責任者業務全般 ・知的障がいをお持ちの方の支援教員の業務 ・教科カリキュラムに沿った授業（生活・労働・スポーツなど） 課外活動、調理実習など 資格: サービス管理責任者の資格要件を満たす方 一般職からの転職で未経験も可 年齢、学歴は不問 勤務時間: 8:30～17:15 休憩45分 ※実勤務時間が短いのが魅力です 休日・休暇: 週休2日 会社カレンダーによる月10日休み 年間休日120日 福利厚生:

仕事内容■会社名 東京都新宿区の介護付有料老人ホーム ■メインキャッチ 介護付有料老人ホームのケアマネジャー/ケアマネジャーのお仕事!働きやすい環境とやりがいのある仕事です ■コメント ◎介護現場での業務が中心で、現場経験を着実に積める環境です ◎職場の雰囲気づくりを大切にしており、周囲と連携しながら働きやすい環境です ◎利用者さま一人ひとりに寄り添う支援を実践しやすく、やりがいを感じながら働けます ■雇用形態 正社員 ■職種 介護付有料老人ホームのケアマネジャー ■仕事内容 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえで