ケアマネジャー - 愛知県 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容愛知県名古屋市西区のケアマネチームリーダー候補（※オフィス内勤務）４０３ (正社員) | 株式会社 うちくるメディカル ▼仕事内容 ●チームを支えるケアマネリーダー級の募集当社はチーム制 ・分業体制を徹底し、ケアマネ一人に業務や判断が集中しない仕組みを構築しています。 本ポジションでは、プレイヤーとして実務を行いながら、メンバーが安定して業務を行えるよう支える「現場寄りのリーダー役」をお任せします。 ◆具体的なリーダー業務 ・担当メンバーの業務進捗や状況の把握 ・日常的な困りごとへの一次対応、整理 ・対応が必要な事項の上長への共有 ・連携個人で抱え込ませないためのチーム運営 ・仕組みを現場か

仕事内容愛知県名古屋市北区の介護支援専門員（ケアマネ業務）／北区 (正社員) | 特定非営利活動法人 かくれんぼ ▼仕事内容 小規模多機能型居宅介護施設でのケアマネージャー業務（ケアプランの作成 ・管理、市町村 ・施設 ・家族等との連絡調整など）に携わっていただきます。 最期まで自分の家で暮らしたい方を支援するため、名古屋市北部の地域福祉の拠点として地域を支えていくお手伝いをしてください。 （従事すべき業務の変更範囲：面接時等に別途明示） (愛知県名古屋市北区) ▼職種 介護支援専門員（ケアマネ業務）／北区(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給240400〜299500円 (基本給（月額

仕事内容利用者様の自宅を訪問し、体調や状況を確認します。既存のご利用 者様へは、毎月訪問を行います。 新規の方には介護度や要望に基づき、サービス計画と提供のお手伝 いをします。最初は既存の利用者様をメインに２０件程の利用者様 をお任せします。 特に一人暮らしのご利用者様へは健康管理のための医療連携を図り ます。また地域包括支援センターや他事業所との連携をとりながら ケアマネジメントの業務を進めます。 事務所で連絡を受けているので外出中や夜間でも自分の携帯だけに かかってくることはありません。 介護業務などとの兼任はなく、ケアマネジャー業務に専念していた だけます。 （変更範囲：法人の定めるすべての業務

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 地域包括支援センター 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 地域包括支援センターのケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 300000円 賞与：年 2回 【住所】 愛知県名古屋市千種区内山３丁目１０－１７今池セントラルビル８階 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日120日 【休暇制度】 慶弔休暇 / 有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇/ その他休暇あり 【福利厚生】 住宅手当 / 時間外手当 / 職務手当 / 通勤手当/ 慶弔休暇 / 有給休暇 / 産前

仕事内容愛知県名古屋市港区の介護支援専門員、ケアマネジャー（未経験者歓迎） (正社員) | 株式会社 介護センター愛 ▼仕事内容 ケアマネジメント業務及びそれに付帯する業務７時間労働制を採用しており、家庭 ・プライベートな時間との両立が可能。 現場により直行、直帰も可能です。 スマホ ・タブレット端末を全員に支給し、効率的な職務をサポートしています。 【変更の範囲：変更なし】 (愛知県名古屋市港区) ▼職種 介護支援専門員、ケアマネジャー（未経験者歓迎）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給300000〜415000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）)300

仕事内容〈平均残業時間月１０時間未満・年間休日１２０日以上・駅近〉 □地域支援の仕事 地域の皆さまが安心して暮らし続けられるように、ボランティア活 動支援やコミュニティづくりを通じて支え合う仕組みづくりをしま す。 □個別支援の仕事 部署ごとに高齢者・障がい者・生活困窮者・子育て支援など幅広く 個別支援を行っています。社内はもちろん、行政や他支援機関と連 携しながら支援していきます。 より詳しい仕事内容は弊会ＨＰをご参考ください 「変更範囲：法人の定める業務」

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 老人デイサービスセンター 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ＜主な仕事内容＞ ・介護支援専門員の業務。 ・一般事務。 【給与】 月収 267000~337000円 賞与：年2回（3ヶ月） 給与その他： 基本給：217000円〜287000円 職務手当：20000円 資挌手当：30000円 【住所】 愛知県名古屋市南区明治1-14-56 【アクセス】 名鉄常滑線豊田本町 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日108日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚

仕事内容■ケアプランの作成・管理 ■利用者やご家族との相談・対応 ■関係機関との連絡・調整 ■訪問介護の応援業務(必要に応じて)

仕事内容《定年なし》 ・利用者様のケアプラン作成 ・高齢者やそのご家族の介護相談 ・要介護認定の書類作成代行 ・給付管理業務 ・各種書類作成 ・モニタリング・アセスメントの実施 ・各介護サービスとの連絡調整 他 （従事すべき業務の変更の範囲：面接時に別途明示）

仕事内容住宅型有料老人ホーム みらいの里 刈谷にて主任ケアマネージャー業務をお願いします。 ゆくゆくは責任者として複数施設をまとめていただきたいと考えております。 同住所にみらい訪問介護ステーション・みらい訪問看護ステーションがございます。 【具体的には】 ・ご利用者様のケアプラン作成 ・ご家族様との関係維持と外部折衝 ・ご利用者様のサポート※人員が少ないときに応援 ・スタッフのフォロー ・社協との連携 他職種との連携も良好で、みんなでサポートする体制が整っています!

仕事内容＊ケアマネージャー、正職員のお仕事です。 ・介護を必要とする方々のケアプランの作成から認定の手続きなど のお仕事です。 （ケアプランの作成認定及び申請手続きの援助 他） ・お持ちの介護支援専門員資格を活かせます。 （変更範囲：原則なし）