施設長候補 - 東京都三鷹市 の求人・仕事・採用

仕事内容■お仕事内容 デイサービスの施設長（候補）業務をお願い致します。 介護・医療業界の管理職、管理職候補は一般的に、施設や老人ホーム・センター、病院などの最高責任者、または最高責任者候補者のことを指します。介護の専門的知識や能力、医療保険、介護保険についての知識、経営においてのマネジメント能力が問われ、評価される仕事ですが、最も重視されるのは責任者としてふさわしい人格が備わっているかという点になります。 利用者、入居者へは高い満足度を感じていただくためのサービス部分での配慮と工夫が必要なほか、さまざまな職種で働くスタッフの職場環境と人間関係への気遣いと調整、改善、他施設の管理職との交流など仕事

仕事内容【仕事内容】 【介護施設の副施設長候補】管理職未経験からゆとりを持った環境 での管理職業務の研修、経験を積んでいただき管理者の運営、施設 管理、マネジメント業務の土台を作ってください。 具体的には、 ＊運営全般 ＊施設管理全般に関するマネジメント業務 ＊生活相談業務 ＊人材の雇用 ＊職員育成等の労務管理 ＊入居営業（施設見学対応、外部営業）など。 ※管理職未経験者でも応募可能です。 【変更の範囲】変更なし 本求人は人材紹介会社【株式会社ポノ】が掲載している 雇用主非公開の職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 基本給 350,000円

仕事内容有料老人ホームにおける施設長（候補） 施設管理、勤務表作成、本部との連絡調整など 介護職経験豊富な方優遇します。 車の運転必須です。 グループ内スクールにて各種資格取得支援制度あり。 社内研修充実 安心、安定の上場企業です。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容園長候補 定員18名（0歳～2歳）の小規模の企業主導型保育園です。 児童発達支援事業所・放課後等デイサービスを関東・長野・新潟で12店舗運営する弊社初の保育園事業として、2019年にオープンしました！ モンテッソーリ教育を取り入れ、リトミックや読み聞かせに重点を置いた保育が特徴です。 スタッフ同士のコミュニケーションを大事にしながら園づくりを行っています。 ◇業績管理 ◇行政対応 ◇部下のマネジメント管理 ◇経営会議出席（月１回） ◇園児対応補助 ◇保護者対応 ◇記録作業 運営業務や経営業務を中心に取り組んで頂き、保育にも積極的に参加をお願いします！ 土曜保育があるため、園長は基本的に出勤して

仕事内容ホーム長として登用後は給与UP！福利厚生の表彰も受けた安定企業 6カ月間の管理者育成プログラムでじっくり学び、管理者へ成長できます！理想の施設づくりに携われます◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 280,000円～ 年収400万円～550万円(初年度) ※地域・施設・経験により変動あり ※年収例／430万円(管理者経験者) 【勤務地】 東京都三鷹市大沢4-15-6 ※基本的に転居を伴う転勤はありませんが、近隣施設への異動は発生する場合があります。 また全国転勤が発生する場合は事前にご本人の意向を確認しています。 募集情報 ／ 6か月間の管理者育成プログラム

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【副施設長】正社員/育休取得実績あり！昇給&賞与あり！退職金制度あり！交通費支給あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： ◇施設長の補佐業務全般◇ 将来の施設管理者候補として、介護業務に携わりながら施設マネジメント全般の補佐をお任せします。 【主な業務】 ・ご家族様、ご入居者様の対応 ・施設職員の労務管理 ・売上利益管理 ・施設イベント企画、実施 ・介護業務 └身体介護（入浴・食事・排泄介助）、通院介助、施設内の巡回、清掃、洗濯 ※変更範囲：会社の定める業務 求人ID

仕事内容掲載期間：05/01（金）～05/31（日） イリーゼ三鷹深大寺 ホーム長として登用後は給与UP！福利厚生の表彰も受けた安定企業 正社員 6カ月間の管理者育成プログラムでじっくり学び、管理者へ成長できます！理想の施設づくりに携われます◎ ／ 6か月間の管理者育成プログラムで じっくり学び、管理職へ成長できます！ 理想の施設づくりに携われます◎ ＼ 【あなたの熱意を現場に活かせる！ホーム長・管理者候補募集】 介護の経験や異業種のマネージャー職等の経験を活かして、さらにステップアップを目指せる管理者候補の方を募集しています。 安心のサポート体制であなたをバックアップします。これまでに培っ

仕事内容【施設長候補／東京都三鷹市】正社員｜介護事業所でのお仕事｜ブランクOK｜交通費支給｜バイク・車通勤OK｜研修制度あり｜休日面接OK｜ミドルも活躍中｜30代活躍中 ■ アピール 東京都三鷹市にあるカノン三鷹で、施設長候補の募集です。 株式会社創生事業団について 有料老人ホーム「グッドタイムホーム」など、首都圏・九州・北海道を中心に全国で高齢者向け介護施設の運営を行っています。 施設は、元気なときから介護が必要になったときまで、同じ居室で末永く快適に過ごせるよう設計されており、入居者のセカンドライフを尊重したケアを提供しています。 介護・看護・医療体制を整え、日々の安心と安全はもちろ

仕事内容シマダリビングパートナーズ株式会社 【東京エリア】介護職員(マネジメント)◆施設長候補／残業平均16ｈ／ホテルの様な住空間の介護施設 【仕事内容】 【東京エリア】介護職員(マネジメント)◆施設長候補／残業平均16ｈ／ホテルの様な住空間の介護施設 【具体的な仕事内容】 ～将来の施設長候補としての採用です／創業60年を迎えるシマダグループ／他社にはない魅力的な価値を創造する介護会社／子育てとの両立可能で働きやすい職場時短勤務相談可／海外研修旅行有り／夜勤月4回程度～ ■業務内容： 住宅型有料老人ホーム・サービス付き高齢者向け住宅にてご入居様に対して介護サービスを提供していただきます。 【

仕事内容『住宅型有料老人ホーム カノン三鷹』で施設長候補として新たなキャリアを築こう ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 入退所手続き、介護事務、シフト管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給350,000円〜 ≪給与の備考≫ ■その他 ※職級は経験により決定します ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 合計3ヶ月分 ◆資格 いずれか資格必須：介護福祉士、実務者研修（旧ヘルパー1級・基礎研修）、初任者研修（旧ヘルパー2級） 必要経験： 介護実務経験1年以上 リーダー業務経験者 送迎できる方歓迎 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤

仕事内容施設運営・入居促進業務を行う管理職を募集します！キャリアアップを目指す方もぜひ！ ◆施設の運営や職員指導などを行っていただきます。 ◆ご入居者様やご家族様への対応や相談等お願い致します。 ◆施設運営担当のマネージャーと定期的な打合せを行います。 ◆施設の収支管理も行っていただきます。 ・スタッフ人数約40名 募集概要 職種：施設長候補 雇用形態：正社員 施設形態：有料老人ホーム 施設名：住宅型有料老人ホーム カノン三鷹 給与： 月給350,000円～ 年収4,200,000円 ＜給与補足＞ ※職級は経験により決定します。 求人の特徴 １．バイク・車通勤OK ２．昇給あり ３

仕事内容☆★施設長候補☆★嬉しい待遇の数々!のびのびと働きながら、なりたい自分を目指せる施設です! 介護福祉士/有料老人ホーム/日勤のみ 【おすすめポイント】 ・充実した福利厚生 ・宿泊、レジャー施設、飲食店、フィットネスクラブ、映画館等での優待割引利用可能 ・医療依存度の高い方も安心して暮らせる施設 ・「笑うことは元気の源」をモットーに明るく楽しい施設 ゆりかごからハッピーエンディングまで人生のどの段階においてもなくてはならない企業グループを目指す東証一部上場のライクグループ! ライクケアは首都圏(東京、神奈川、埼玉)で23ヶ所の介護施設を運営し、自立支援から看取りまでを行いながら、ご利

仕事内容■会社名 東京都三鷹市の介護施設 ■メインキャッチ 介護施設の正看護師/若手活躍中!/正社員の募集/東京都三鷹市 ■コメント 日勤のみ 9:00～18:00/早期に就業できる方は大歓迎！詳細はお問い合わせください ■雇用形態 正社員 ■職種 介護施設の正看護師 ■仕事内容 介護施設での看護業務（健康管理、健康相談、服薬管理、緊急対応、応急処置、入浴後の健康状態に合わせた処置、胃ろう、吸引、インスリン注射、IVH、褥瘡ケアなど） ■給与 月給300000円~ ■給与備考 《正看》月給300,000円～（経験5年・正看護師）。 《正看》月給315,000円～（経験10年・正看護師）

仕事内容仕事内容 介護施設をご利用されているお客様お一人おひとりが、その人らしい生活ができることを目指した「ケア(生活)プラン」を作成し、お客様の承認を得ます。 また、作成したケアプランどおりに実行ができるよう、介護スタッフのサポートを行います。 お客様にとって最善なプランか？改善点はないか？を見直しながら、プランの管理を行って頂きます。 求人詳細 【仕事内容】 介護支援専門員(ケアマネジャー)業務 介護施設をご利用されているお客様お一人おひとりが、その人らしい生活ができることを目指した「ケア(生活)プラン」を作成し、お客様の承認を得ます。 また、作成したケアプランどおりに実行ができるよう、介護ス

仕事内容【調布駅/有料老人ホームでの副施設長候補募集☆】車通勤OK！ ◎管理業務全般・ホームの統括業務 ・スタッフのマネジメント・外部調整 ・ご家族様対応・採用面接 ・施設長会議など 職種：介護職 施設形態：有料老人ホーム 福利厚生： 健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災 【業界大手のスタッフサービスグループ】 現在活躍しているスタッフの半数以上が介護業界未経験！ 年齢も20～60代と幅広く、結婚・子育て・子どもの独立などライフステージに合わせて働けます。 【無資格&未経験の方も大歓迎】 まずはご利用者さまの名前を覚えたり雑談したり、楽しくコミュニケーションをとるところから◎ 資格取得支

仕事内容【第二新卒】無資格・業界未経験の方大歓迎◎会社負担で初任者研修の資格が取得できます 新卒入社の社員と同時期に研修を受けられるので、ゼロから介護を始める方でも安心です。新たな環境で再スタートしたい！という意欲のある方を応援します！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 279,000円～ 【諸手当】 ・夜勤手当 4回分24,000円(1回6,000円) ・みなし残業代 10,000円／5.41時間分(超過分は別途支給) ・処遇改善手当 22,000円 ※夜勤手当、みなし残業代、処遇改善手当は月給に含みます。 ※その他下記手当あり ■資格手当 ■住宅手当 賃貸：15,000円

仕事内容業務内容： グループホームにおける管理者業務全般 ・食事、入浴、排泄などの基本的な介護業務 ・ご家族の対応や入居促進、見学対応 ・営業活動 ・他スタッフへ業務や介護技術指導等、育成 ・各種会議の取りまとめや職種間の連絡調整等の補佐 ※就業場所変更の範囲： 通勤60～90分範囲の異動の可能性あり（本人意思尊重します） ※業務内容変更の範囲： なし ※契約期間： 期間の定めなし ●健康診断や各種割引制度があります。充実の福利厚生制度で、快適なワークライフを実現できます。 ●ブランクのある方も歓迎です。資格取得支援や研修制度があるので、スキルアップに最適な環境です。 ●年間休日は111日です。夏

仕事内容☆★施設長候補☆★嬉しい待遇の数々!のびのびと働きながら、なりたい自分を目指せる施設です! 正看護師/有料老人ホーム/日勤のみ 【おすすめポイント】 ・充実した福利厚生 ・宿泊、レジャー施設、飲食店、フィットネスクラブ、映画館等での優待割引利用可能 ・医療依存度の高い方も安心して暮らせる施設 ・「笑うことは元気の源」をモットーに明るく楽しい施設 ゆりかごからハッピーエンディングまで人生のどの段階においてもなくてはならない企業グループを目指す東証一部上場のライクグループ! ライクケアは首都圏(東京、神奈川、埼玉)で23ヶ所の介護施設を運営し、自立支援から看取りまでを行いながら、ご利用

仕事内容☆★福施設長候補☆★嬉しい待遇の数々!のびのびと働きながら、なりたい自分を目指せる施設です! ケアマネージャー/有料老人ホーム/日勤のみ 【おすすめポイント】 ・充実した福利厚生 ・宿泊、レジャー施設、飲食店、フィットネスクラブ、映画館等での優待割引利用可能 ・医療依存度の高い方も安心して暮らせる施設 ・「笑うことは元気の源」をモットーに明るく楽しい施設 ゆりかごからハッピーエンディングまで人生のどの段階においてもなくてはならない企業グループを目指す東証一部上場のライクグループ! ライクケアは首都圏(東京、神奈川、埼玉)で23ヶ所の介護施設を運営し、自立支援から看取りまでを行いなが

仕事内容ケア21三鷹で次世代の介護リーダーに育つチャンスを掴みませんか？ ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、入退所手続き、介護事務、一般事務、シフト管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給354,700円〜 ≪基本給≫ 175,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 ケア手当:10,000円 特定処遇加算:69,600円 外勤手当:固定残業代：45,000円/20時間分 ※超過分は別途支給 業態手当:5,100円 地域手当:30,000円 居住支援特別手当:20,000円/月（入社5年目以降10,