山梨県の社会保険労務士 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 労務実務の経験を活かし、クライアントワークで価値を提供できる方を求めています ・社労士事務所もしくはBPOを行っている会社での労務部門での実務経験を3年以上お持ちの方 ・クライアントワークのご経験をお持ちの方 ・就業経験社数が4社までの方 ・（外国籍の方の場合）ビジネスレベルの日本語力をお持ちの方 [歓迎] マネジメント経験や専門資格を活かし、より高度な価値提供を目指す方を歓迎します ・社会保険労務士の資格をお持ちの方 ・チームや組織でのマネジメントのご経験をお持ちの方 ・給与計算の豊富な実務経験をお持ちの方 【募集年齢（年齢制限理由）】 27歳 ～ 50

仕事内容＼当社で働く魅力／ ・管理本部長直下。経営陣と近い距離で会社づくりに携われます ・将来的には「人事労務責任者」「管理部長候補」へのキャリアパスをご用意 ・マニュアル整備・業務改善・DX推進など仕組みづくりができる ・実績に応じて将来的に週1日のリモートワークも可能 当社は物流事業を中心に、青果流通・卸売・販売事業を展開するグループ企業を統括しています。 これまで事業成長を優先してきた一方で、人事労務・総務部門の仕組みやルールづくりはまだ発展途上です。 現状は、勤怠確認をはじめとする日々の人事労務・総務業務への対応に時間を要しており、業務フローの標準化にはまだ改善の余地があります。

仕事内容【応募資格】 [必須] ・勤怠管理・給与計算準備・社会保険手続などの人事労務業務の実務経験 1～2年以上 ・社員への複雑な問い合わせに対しても、自ら調査・判断して回答できる方 ・Excel / Google スプレッドシートの関数（VLOOKUP、SUMIFなど）を実務で活用できる方 ・変化・高難度ケースにも柔軟かつ迅速に対応できる方 [歓迎] ・社労士資格保有者、または取得に向けて学習中の方 ・ベンチャー・スタートアップ環境での就業経験 ・グローバル企業での労務実務経験（海外拠点との連携・英語対応含む） ・業務改善・システム導入プロジェクトへの参加経験（AX推進・BPR等） ・英語でのビジネ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・事務経験（業種問わず） ・経理職を目指している方（経理経験不要） ・守秘義務を厳守できる方 ・何事にも前向きに取り組まれる方、勉強熱心な方 ・パソコンの基本操作（Excel・Word） 【募集年齢（年齢制限理由）】 30歳～44歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 「そろそろ転職を考える」そんな方へ【埼玉県内×３社の経理・事務職】年収～600万円／残業少／車通勤可 【仕事内容】 自社独自の基幹システムを活用した経理業務全般をお任せします。 入社後は、業務を一つひとつ徐々に習得していただくため、 経理未経験の方も安心してスタートできる

仕事内容【 インサイドセールス 】社労士事務所向けSaaS『KiteRa Pro』 ▼仕事内容 KiteRa Proのインサイドセールスグループのメンバーとして業務をお任せいたします。 KiteRa Proは順調に導入数を伸ばしておりますが、今後は未開拓のリードに対してプロダクトや会社の認知度を上げる必要があります。 従来のやり方に捉われない柔軟なアイデアの創出や、他グループを巻き込みながらより一層多様な施策やアプローチが求められます。 このような新たな施策立案から実行、業務プロセスの設計、商談獲得のための現場活動と幅広い業務を担っていただきます。 適性やご志向性に合わせてグループマネジメン

仕事内容【仕事内容】 どんなコンテンツにも物語が存在します。 物語を作り、文章で多くの人々の感情を揺さぶる職業。それがシナリオライターです。 入社後は、ディレクターに付いていただき、ゲームの作り方、シナリオライティングなどなど技術を学んでいただきます。 将来像は、専業のライターとして専門を極めるも良し、ディレクターとして自身の企画をコンテンツとして育て上げるもよし、プロデューサーとしてスタッフを使い大きな仕事を作り上げるも良し、様々な道がございます。 当社の未来を背負うシナリオを、私たちと一緒に作っていきませんか。 求める人物像 コミュニケーションをしっかりとれて、自分の意見を言える人。 また、

仕事内容日本クレアス社会保険労務士法人 【虎ノ門】給与社保◆キャリア支援充実／チーム体制と安心の入社後フォロー◎ 【仕事内容】 【虎ノ門】給与社保◆キャリア支援充実／チーム体制と安心の入社後フォロー◎ 【具体的な仕事内容】 ～給与計算OR社会保険手続き経験者歓迎～人事労務の専門家へキャリアUP／拡大成長中の士業法人グループ～ ■業務概要 クライアント企業の専属スタッフとして、下記業務を担当いただきます。 ・給与/賞与計算・チェック ・社会保険/労務保険の手続き・チェック業務 ・年末調整 ・助成金申請 ・社労士補助業務 ・労務相談 ※給与計算を専門とすることも可能です。 ■キャリアステップ ご

仕事内容・税理士業務の補助業務 ・経理事務業務及び税務申告業務 業務の変更範囲：変更なし

仕事内容アトム法律情報株式会社 労務／定時退社／月給28.9万円／土日祝休み／年休125日 【求人要約】 【未経験OK】ゼロからAIに代替されない労務担当へ 【スキルUP】制度づくり・改善・DX化にも取り組む 【好環境】定時退社／年休125日／住宅手当あり 【仕事内容】 【未経験歓迎】成長中の法律・税務グループの労務／勤怠管理から業務効率化まで／AI活用・DX推進 【具体的な仕事内容】 当社は全国各地に拠点を持つ、弁護士・税理士法人の「アトム法律税務グループ」の一員。 あなたには、グループ全体を支える労務の仕事をお任せします！ ◎ 基本業務 ・就業規則と各種規約の整備 ┗出張規約や有給

仕事内容全て秘書業務としての位置づけですが、一般的に秘書業務と言われるものと、受注業務、コーポレート横断業務、AI活用推進に分けて職務内容を記載させて頂きます。 ※典型的な秘書業務をこなすことだけではなく、AI（Claude）を駆使しながらコーポレート本部全体に価値を出していくことを将来的に求められます。（応募段階で触ったことがなくても大丈夫です） ▼秘書関係業務（代表のパフォーマンス最大化を目的とした業務全般をお任せします。） ・代表のスケジュール管理・日程調整（社内外／頻度高） ・税理士・社労士・弁護士等の士業対応窓口業務 ・来客・重要取引先対応 ・会食場所の手配、手土産の選定、出張手配（いずれも

仕事内容【仕事内容】 ＼監査から決算までの経験を活かせる！／ 税理士資格の取得を目指す方に最適の環境。 17時退社＆完全土日祝休みだから、 試験勉強や家庭との両立が叶います！ 科目合格ごとの資格手当でモチベーションもUP◎ 【この求人のポイント！】 監査〜決算までの経験を存分に活かせます 17時定時退社（残業は月平均0〜10時間） 完全土日祝休みで年間休日120日以上 資格手当（1科目ごと）で勉強の成果を還元 経験者はご自身のやり方で進めてOK！ 賞与年3回で頑張りをしっかり評価 子どもの急な熱など家庭都合休OK 【具体的な仕事内容】 静岡県東部を中心とした、

仕事内容総務・経理部門の実務担当者として、経理業務を中心に予算管理、 人事・労務管理などの管理部門業務を担当していただきます。 【主な業務】 ・事業計画および予算の作成、予算と実績の管理 ・仕訳伝票、会計データ、請求・支払内容の確認 ・月次決算業務、所定の様式による決算報告書の作成 ・給与計算および勤怠管理のチェック業務 ・労災発生時における社労士法人との連絡・調整 ・税理士、社労士法人等との連絡・調整 ・管理会計資料および経営資料の作成 入社後は、現在の担当者から業務を段階的に引き継ぎます。将来 的には、部門の中核を担っていただくことを期待しています。

仕事内容【企業の魅力】 創業融資の成功率98%以上を誇るノウハウがあるため、早い段階から資金調達や創業支援の実践スキルを習得できます。さらにグループ内の社労士・司法書士と連携したワンストップ体制や、国税OBによる高度なノウハウも直接学べる環境です。単なる入力作業にとどまらず、他社では得られない総合的な経営課題の解決力を着実に身につけられます。 【業務内容】 ◆法人税、所得税、消費税、相続税等の申告書作成 ◆経営コンサルタント、その他、税理士補助業 ◆クライアントの経営に関する業務全般 ◆クライアント先への訪問、相談対応（訪問・来社・Zoom等） 【働き方】 IT・クラウド導入による業務効率化を徹底

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記いずれかに該当する方 ・社会保険労務士事務所での実務経験3年以上 ・BPO企業の労務部門経験3年以上 ・事業会社での給与計算経験5年以上かつマネジメント経験2年以上 [歓迎] ・社会保険労務士資格保持者 ・社労士事務所でのマネジメント経験のある方 ・チームづくりに興味のある方 ■求める人物像： 自走できる方・考え方に柔軟性がある方・スタートアップに興味がある方 【職種名】 労務マネージャー 【仕事内容】 ■職務概要：SEVENRICH GROUPの労務部門にて、社会保険労務士業務全般とチームマネジメントを担う労務マネージャーを募集します。 ■具体的な業務内容：

仕事内容【仕事内容】 ＼正確さと信頼が求められる、会社の“守り”を担うポジションです／ あなたには、勤怠管理・給与計算・入退社手続きなどの労務業務全般をお任せします。経験に応じて、社労士とのやり取りや制度整備にも関われる環境です◎ 【具体的な業務内容】 ・勤怠データの集計・確認 ・給与計算に関する情報入力・チェック ・社会保険や雇用保険の手続き ・入退社時の各種書類対応 ・年末調整・住民税対応 ・社労士との連携や法改正の情報整理 ・社員からの労務関連問い合わせ対応 【1日のスケジュール例】 10:00 出社・メールチェック 10:30 勤怠システムの確認・データ集計 12:00 ランチ（外出や社内

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・高校卒以上 ・給与計算経験 ・社会保険手続き経験（雇用保険、健康保険、厚生年金） [歓迎] 【歓迎要件】 ・社労士資格 ・年末調整業務 ・少額訴訟対応経験 ・高年齢雇用継続給付申請 ・就業規則制定コンサルティング ・年末調整業務 【募集年齢（年齢制限理由）】 【想定年齢】 22～35歳まで (長期勤続によりキャリア形成を図るため)（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 〈労務/総務〉シニア向け人材サービス企業／東京都新宿区転勤無し／私服勤務可／家賃補助有 【仕事内容】 労務総務を中心にバックオフィスを担当をして頂きます。

仕事内容【業務内容】 Accounting and People Services部門では、様々な産業の企業クライアントに人事、経理、法務事務にかかわる管理部門業務のアウトソーシングサービスを日英バイリンガルで提供しています。 主に外資系企業向けに下記の業務を提供しています。 ◆月次給与計算、賞与計算、退職金計算、年末調整計算、合計表作成 ◆源泉所得税に関するアドバイス ◆社会保険、労働保険の諸手続代行（併設のKPMG社会保険労務士法人により提供） ◆就業規則等の見直しなど労務に関するアドバイス 日系企業向けには海外赴任者に対する税負担均等化のアドバイスなども提供 【組織体制】 Accountin

仕事内容◆会計入力 ◆申告書作成 ◆お客様対応 ◆税務署対応 今回は未経験者募集ですので、会計入力業務からスタートして頂きます。最初は先輩社員がつき税務の知識を教えますので、未経験で安心してお仕事して頂けます。 お客様からくる帳票類を見て弥生の会計ソフトや達人の申告ソフトへ仕訳・会計入力を行います。 その後、申告ソフトを使って税務署に提出する申告書を作成し、お客様に納税して頂きます。 なぜその納税金額になったかなどの説明や、節税方法などもお客様とお話して頂きます。 【当社について】 上場を目指すベンチャー企業から、個人事業主まで様々なお客様を担当できる環境のため、短期間で幅広い経験を積むことが

仕事内容【トライアンフ】正社員！週１から２日の在宅あり！給与計算など ◆人気の職業紹介のお仕事！駅から近いので通勤に便利！交通費全額支給あり！年間休日１２６日！近くには飲食店・コンビニがあり周辺環境も抜群です！ スキル・経験が活かせる☆２０代・３０代の方が活躍中の職場です！【正社員で就業開始】給与計算｜社会保険・雇用保険手続き｜勤怠データ管理｜通勤費などの申請管理｜ マイナンバー管理など。◆正社員として直雇用です。【ＯＡスキル】Ｅｘｃｅｌ（関数）※週１～２日の在宅勤務あり。詳しくはお問い合わせください。 雇用形態： 正社員 必要な資格・条件： 【大卒以上】◆事業会社で事務の経験が２年以上必要です

仕事内容株式会社学研インテリジェンス（学研グループ） 人事労務／年休124日／リモートOK／フレックスタイム制 【求人要約】 【キャリア】主任・課長代理等へキャリアアップも可能 【安定基盤】学研グループをバックオフィスから支える 【働きやすさ】年休124日／リモート可／転勤なし 給与・社保の経験を、もっと強いキャリアへ！ 専門性を磨きながら、長く働ける環境へ。 ◆給与・社会保険の経験を、次のキャリアへ 給与計算・社会保険の実務経験を活かし、学研グループの複数の事業会社を支える仕事です。幅広いケースに携わりながら、給与・社会保険の専門性をさらに磨けます。 経験を重ねるほど、担当する会社や