労務 年俸制 - 埼玉県 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：8時45分〜14時45分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：大規模なクレーム対応・大量受注対応：１日５時間まで １ヶ月８０時間まで（上限６回） １年７１０時間まで 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年間休日数：１２５日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容ショートタイム正社員 管理職候補 短時間正社員としての募集です。 人事・労務に係る事務全般 ・給与計算（労働時間管理、有給休暇管理） ・入退社書類作成（健康保険組合、年金機構、ハローワーク） ・就業規則に照らした社内対応 ※当社の詳しい情報は、ホームページをご覧ください。 変更範囲：なし

仕事内容掲載期間：06/01（月）～06/30（火） 医療法人 くすのき会 南飯能病院 ☆即日勤務OK☆学歴不問☆年休110日以上☆交通費支給☆賞与あり☆退職金あり 正社員 【南飯能病院＊人事・給与スタッフ】経験者＆日商簿記3級必須◎月給20.2万～29.2万円／賞与3.4ヶ月／年間休日111日／正社員／30代～50代活躍中 【このお仕事のメリットポイントはこちら】 ☆即日勤務OK ☆経験歓迎 ☆資格を活かせる ☆学歴不問 ☆40代活躍中 ☆車・バイク通勤OK ☆年休110日以上 ☆交通費支給 ☆社会保険完備 ☆産休・育休取得実績あり ☆ボーナス・賞与あり ☆退職金あり 職種 医療・介護・福祉

仕事内容就労支援スタッフ／武蔵浦和／正社員 ★庶務的な業務から支援者の直接的なサポートまでをお願いします ＜具体的には＞ ・就労に必要な知識や能力の向上に必要な訓練 ・職場体験などの機会の提供、就労先への同行 ・求職活動に関する支援 ・障がいの適性に応じた職場の開拓 ・就職後の職場定着のための相談 等 ※年に数回、地域のイベント参加のため休日出勤をお願いする可能性があります。 （昨年度実績：4回） 先輩社員が丁寧に業務をお教えします！分からないことは何でも聞ける環境です。 入社時に特別な資格や経験は必要ありません。 まずは利用者様との関わりや支援業務を通じて経験を積み、将来的には各種福祉系資格

勤務時間▼勤務時間 09:00~18:00 ▼勤務時間詳細 ＜勤務時間＞ 09:00〜18:00 ◆実働：8時間 ◆休憩：60分 ◆残業：1日1時間くらい ＜休日休暇＞ ※週5日勤務 ※長期休暇あり

仕事内容【仕事内容】 ＼★髪色・ネイル・ピアス自由な職場★／ 仕事内容 皆さんには・・・ ・勤怠管理 ・給与明細作成 ・電話応対 ・来客対応 などをお願いします☆彡 まずはお問い合わせだけでもOK！ お気軽にご応募お待ちしております♪ 〈★POINT★〉 ・履歴書不要 ・経験者活躍中 ・土日祝休み ・髪色自由 ・職場見学OK ー 環境・雰囲気 『人数』 ・全体の従業員数：400人 ・作業員の人数：300人 『現場の室温・キレイさ』 ・室温：空調完備 『重さ・スピード』 ・重さ…重量物なし ・スピード：自分のペースでOK 『制服・オシャレ』 ・制服貸与: なし ・オ

勤務時間09:00～17:30(休憩：1時間) 実働時間：7時間30分

仕事内容【ポイント】 大手・有名企業 カジュアルでの通勤OK 未経験歓迎 人事労務の経験、落ち着いた環境で活かしませんか？残業少なめ◎ 今までの人事・労務経験を活かしたい方!バタバタした環境から、もう少し落ち着いて働きたい方にピッタリ◎社内対応が中心でストレス少なめ◎ ルーティン×サポートバランス◎大宮区浅間町のお仕事です!自転車通勤OK! 【特徴・やりがい】 ・落ち着いた雰囲気 ・質問しやすい ・同じ業務ではたらく人がいる ・コツコツの仕事 【勤務条件】 <就業時間> 就業時間：09:00～17:30 実働時間：7時間30分 休憩時間：1時間 残業時間：10時間/月 月～金 週5日 <給

仕事内容埼玉県新座市の環境を支える経理・総務事務（正社員）／新座市 (正社員) | 株式会社 クマクラ ▼仕事内容 請求業務、支払管理、備品設備の管理、勤怠管理、人事労務などお持ちのスキルを活かして活躍するバックオフィス業務◆売掛金 ・買掛金の管理◆入金 ・支払いの管理◆財務会計（月次決算、年次決算等決算業務あり）◆勤怠管理／人事労務※企業の全体像や様々な業務について理解と経験を積み、会社の中核社員として長く活躍していただきます。 ※資格取得応援制度：必要な資格を全額会社負担で取得可能。 ※従事すべき業務の変更範囲：会社が定める業務 (埼玉県新座市) ▼職種 環境を支える経理・総務事務（正社員）／

勤務時間09：00～17：30（実働07：30、休憩01：00） 残業月10～10時間

仕事内容【職種】 一般事務・OA事務 【仕事内容】 【大宮区/浅間町】残業少なめ★経験いかせる！事務のお仕事 ●給与計算（勤怠管理、入退社時の情報回収・書類精査） ●事務サポート ●社員登録、勤怠、退職処理、保険、給与労務 ●電話対応など 【お仕事のポイント】 今までの人事・労務経験を活かしたい方♪バタバタした環境から、もう少し落ち着いて働きたい方にピッタリ◎社内対応が中心でストレス少なめ◎ルーティン×サポートバランス◎大宮区浅間町のお仕事です♪、新卒・第二新卒歓迎、20代活躍中、30代活躍中、ミドル（40代～）活躍中、エルダー（50代～）活躍中 【休日・勤務のポイント】 残業月20時間未満、土

仕事内容派遣会社での派遣スタッフ管理のお仕事です。 ・クライアントへの人事課題のヒアリングからご提案やフォロー ・派遣社員のサポート、状況の確認 ・求職者との面談や入社前教育、派遣社員の就業状況把握 ※飛び込み営業やテレアポなど、新規営業は発生しません。 ＊変更の範囲：会社内での全ての業務 ＊エリア：主に埼玉県内

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：突発的な事務量の増大時 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 夏季休暇（８／１３～８／１５）年末年始（１２／２９～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・社会保険関係事務（行政への提出書類作成）業務 ・専用の社労システム付パソコンを使用して給与計算業務 以上は、指導を受けながら一緒にやっていきます。 １週間くらいで遂行できるようになりますので心配は要りません。 □郵便番号検索（〒３５０１１１８） 変更範囲：変更なし

仕事内容◆出荷作業管理 日々、ネット通販の受注データから出荷作業に 必要な宅配送り状・納品書・作業指示書を印刷します。作業指示書 に記載されている商品および保管棚の番地まで移動し、商品をピッ キングします。商品・作業指示書に付いているバーコードをハンデ ィスキャナで読み取ってシステムチェックを行います。その後、商 品をダンボールへ入れ、送り状を貼って配送会社へ引き渡します。 ◆パート労務管理 日々変動する作業量に応じて、パートの方を複 数顧客の各作業へ割り振りします。 ◆顧客対応 顧客からの問合せや要望、作業に関するやり取りを随時行います。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容総務／推し活もプライベート充実／月給28万／住宅手当ありの総務・労務アシスタント職／私服OK このような方にオススメ ・人を支えることにやりがいを感じる方 ・幅広い事務スキルを身につけたい方 ・未経験から総務のお仕事に挑戦したい方 ・安定した環境でキャリアを築きたい方 ➹実務未経験の方でも、6ヶ月研修を終えれば安心してデビューすることができます！➹ 【入社後は、】 ・業界研修 ・総務の基礎研修 ・事務処理 ・社内ルールや規程の理解 などの研修からスタートし、 ゆくゆくは、下記お仕事をお任せします ↓ 【具体的なお仕事内容】 ・備品やオフィス環境の管理 ・契約書や社内文書の

勤務時間（ 1 ） 9:00-18:00 （実働8時間00分・休憩60分） （ 2 ） 8:00-17:00 （実働8時間00分・休憩60分）

仕事内容お仕事の内容 給与計算の経験はあるけれど 少し期間が空いてしまった… そんなブランクをお持ちの方も大歓迎！ まずは補助的な業務からスタート◎ 先輩社員がマンツーマンでレクチャーします。 人とのコミュニケーションを大切にしながら コツコツと進められるお仕事です＊ ・・.・・.・・.・ 病院内・総務部にて 労務に関わる事務の補助業務をお任せします。 ・給与計算の補助業務 ・福利厚生などの申請関係の処理 ・年末調整の補助業務 ・電話対応、メール対応 （主に社内スタッフとのやり取りがメインです） あなたの頑張り次第で「正社員登用」の可能性あり◎ 第二のキャリアとして長く活躍してみませんか？

勤務時間09:00～18:00 実働8時間0分／休憩60分

仕事内容【スーパー運営会社での人事労務】安定企業での正社員のチャンス★人事労務業務全般、給与・社会保険業務、データ集計・分析、従業員からの問い合わせ対応、その他付随する業務をお願いします。 「生活者の日常の消費生活をより豊かにすることによって 地域文化の向上・発展に寄与する」を理念とした、地域には欠かせない存在となっている会社でのお仕事です。正社員を目指せる大チャンス！採用業務の経験を活かして働きたい方にぴったり！ 【こだわり条件】紹介予定派遣 残業少なめ（月10時間未満） 週5日 土日休み 1日7時間以上 大手企業 駅から5分以内 きれいなオフィス 食堂あり 少人数（5名以下）の職場 服装自由・

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須条件： ・所長・センター長経験者歓迎（副センター長以上の方） ・普通自動車免許 【募集年齢（年齢制限理由）】 組織上（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 【埼玉県春日部市】 物流センター運営・管理（センター長）◇業務管理や労務管理等 【仕事内容】 物流センターにて、保管業務、荷役業務の3つの業務の業務管理、品質管理をしながら採算管理、労務管理などの管理業務全般をお任せします。 物量や商品の変動に応じて、保管方法や作業方法を変えていくことで、採算や品質を高い水準で維持管理していきます。将来的には複数拠点の管理をいただくことを期待しま

仕事内容【アピールポイント】 20代～40代のスタッフ活躍中！ 安定のビルメンテナンス会社で子育てと両立しながら働けます♪ 実務経験を活かして働ける環境です 【仕事内容】 ＼バックオフィス全般を支える人事・労務スタッフを募集！／ 20代～40代のスタッフ活躍中 戸田市にある当社本社にて、人事・労務を中心に、 事務サポートなど幅広い業務に携わっていただきます。 総務業務の実務経験を活かして働けるポジションです。 安定した環境のもと、腰を据えて長く働けます。 ※入退社手続き経験/給与計算経験がある方の募集です 【お仕事内容】 ・入退職に関する簡単な手続き ・採用に関わる業務全般 ・書類の作

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：9時00分〜17時00分 就業時間３：9時00分〜16時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間帯応相談（（１）（２）（３）選択可） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊年末年始休暇（１２／２９～１／４） ＊シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容＊総務事務をお願いします。 ・受付、電話対応、来客対応、郵送、その他業務 ・書類作成、ファイリングや書類整理等の庶務業務 ・備品や消耗品の管理・発注業務 ・社内スタッフのサポート業務（依頼対応など） ・社内研修やイベントの運営サポート（準備・当日対応・案内等） ・人事労務に関する事務サポート業務（データ入力、書類作成等） ＊業務内容については丁寧に指導いたします。 ＊変更範囲：会社の定める業務全般

仕事内容通訳／インドネシア語通訳・翻訳、管理・指導／労務管理 インドネシア語、人材への通訳・翻訳業務・労務管理・作業指導・ 生活指導・付随する業務をお任せします！ ＜具体的には＞ ・社員労務管理全般 ・日本で働く（従業員）の管理 ・人材の面談対応 ・現場作業の通訳 ・諸々の翻訳作業 ・従業員との面談（悩みや心配事がないか確認） ・生活指導（寮・工場の巡回や休暇時のフォロー）など 現場に慣れるまで先輩社員がしっかり横について教えてくれるので安心です。 不安点・疑問点はすぐに解消できます！ 特にSNS（Facebookなど）が得意な方、日本で働く外国人をサポートしたいという方にはピッタリのお仕事で

仕事内容人事課における下記業務の補佐をご担当いただきます。 ＊新卒・中途採用業務（求人作成、媒体対応、面接調整など） ＊勤怠管理・労務手続き（入退社、各種届出） ＊給与計算（ＰＣＡ使用） ＊社会保険手続き（社労士事務所と連携） ＊人事評価制度運用サポート ＊その他、人事総務業務全般 ＊銀行への外出等で社有車の運転業務があります ※変更範囲：変更無し

勤務時間08:30～17:30 実働8時間0分／休憩60分

仕事内容【物流企業での経理事務】給与計算・支払処理、決算・会計資料作成補助、シフト作成、タイムカード配布回収、総務的な対応（車検手配、タイヤ交換予約等々）その他付随する業務をお願いします。 車通勤ＯＫ！経理業務の経験を活かせます！ 【こだわり条件】派遣 残業多め（月10時間以上） 週5日 土日休み 1日7時間以上 車通勤可 研修あり 少人数（5名以下）の職場 服装自由・カジュアル可 男性比率高め 定型業務多め 基本在宅勤務(8割程度在宅) 一部在宅勤務 20代活躍中 30代活躍中 40代活躍中 50代活躍中 職種未経験歓迎 業界未経験歓迎

仕事内容【応募資格】 [必須] 1．工場の管理業務経験 2. マネジメント経験 2 年以上 3．製造業での就業経験（食品なら尚可。製薬、飲料、衛生用品なども可。） [歓迎] ▼工場の管理業務＝生産管理の考え方が出来る方 ▼調達、労務管理に関する知識、経験 ▼製造業での品質管理、生産管理、生産技術、物流などの経験 ▼安全衛生管理者に準ずる知識経験（第一種衛生管理者資格があれば尚良し） 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 製造（年収500万円～600万円） 【仕事内容】 ■仕事内容 ・製造にかかわる作業計画・要員計画の作成と実施展開 ・従業員（部下）の労務管理・目標管理 ・SQC