総務 - 東京都大田区 の求人・仕事・採用

仕事内容事業拡大に伴い大量募集中！ 安定の東証プライム上場企業でサポート事務をしませんか？ 建設プロジェクトを支える「施工管理アシスタント」のお仕事です。 オフィスでの事務作業に加え、現場のサポート（写真撮影など）も行うやりがいのあるポジションで、女性スタッフも増えてきている人気のお仕事です！ 【具体的な仕事内容】 ・データ入力事務 ・建物が完成するまでのスケジュール作成 ・書類や図面の管理 ・プロジェクトメンバーへの報告 ・写真や書類のファイリング ・打ち合わせや会議の日程調整 ※肉体労働はありませんので、未経験者や女性の方もご安心ください。 【万全のフォロー体制】 現在活躍中のメンバーは９

仕事内容【業務内容】 弊社は東横インのグループ会社として、グループ会社内のバックオフィス部門やアー ト部門を担当しております。 就業場所も本社の方々と同じ空間でお仕事をしておりますので、ご心配いりません。 先輩社員が一から教えていきますので、安心して業務に取り組めます♪ お任せする業務は概ね下記の通り、幅広い業務を徐々にお願いしてまいりますが、ご自身の習得度に合わせて徐々にお任せいたしますので、ご安心ください。 ▼ 経理 ３社のグループ会社の経理業務 →本社での経理、本支店計上作業（本社負担の仕分け等） →予算管理（期初予算・修正予算） →月次決算・年次決算業務 →仕訳入力、経費精算、ネットバンキン

仕事内容<仕事内容> 【未経験OK】総務のサポート事務/土日祝休み/交通費支給/手厚いサポート 今回の募集ですが総務部門のサポート事務です。 ■仕事内容 ・書類のスキャン ・書類のファイリング ・データ入力 ・データ整理 ・請求書の発送業務 ・備品発注など ■選考フロー 書類選考 ↓ オンライン面接 ↓ 内定 ご応募から内定まで最短1週間～10日程度です <給与> 年収300万円～420万円 <勤務時間> 固定時間制 完全土日祝休み <休日休暇> 完全週休2日制 ◇ 年間休日120日以上 ◇ 夏季休暇 ◇ 年末年始休暇 <勤務地> 東京都大田区 <福利厚生> ◇ 雇用保険 ◇ 労

仕事内容<仕事内容> 年間休日127日/オーダーキッチン、ブランド家具〈RILNO〉総務スタッフ/ ワークライフバランス◎ 大正時代に創業した老舗家具メーカー「田中工藝」の東京支店で、総務スタッフを募集します。 会社の成長を支える「縁の下の力持ち」として、幅広い業務をお任せします。 【具体的な業務内容】 受発注業務、各種手配 ・製作に必要な部材や部品の発注業務。 ・工事に関わる各種手配業務。 書類作成・データ入力 ・見積もり作成、請求書作成、顧客情報や進捗状況のデータ入力など。 総務・庶務業務 ・営業所内の総務的な業務全般。 ・営業担当や工場と密に連携し、円滑なプロジェクト進行をサポートします

勤務時間9:00-17:00 （実働7時間00分・休憩60分）

仕事内容財務部の主な業務に留まらず、ご活躍次第では、管理本部の各部署（経理部・総務部等）と連携しながら、東横イングループ全体の経営課題に直結する業務に参画いただくことも可能です。（経営に近い場所で業務を行えることも醍醐味です） まずはアシスタントから業務を始めていただきます。 ■具体的な職務内容 入社後は以下の業務のアシスタントから始めていただき、徐々にメイン担当としてお任せしていきます。完全未経験の方で3年程度で全ての業務を網羅できるようなイメージです。 ◎東横イン並びに、東横イングループ全体の資金計画・資本政策の立案・実行・管理 ◎東横インをはじめとした東横イングループ各社の資金調達に係る金融

仕事内容組織人事コンサルティング企業での 総務部スタッフを募集いたします。 大手上場企業の総務担当として、 社内のさまざまな手続きや 管理業務をご担当いただきます。 ＜具体的な仕事内容＞ ・経費管理/精算 ・備品管理 →社内からの備品の申請受付、発注等 ・福利厚生制度整備 →各種社会保険手続、書類準備等 ・労務/勤怠管理 ・オフィス管理 →衛生環境の維持、施設及び設備の確認 ・社内イベント企画/運営 など ※本求人は株式会社IGFの有料職業紹介求人への応募となります 有料職業紹介：27-ユ-303466 あなた専任のアドバイザーが転職をサポート！ 未経験歓迎のお仕事やキャリアアップ可能なお仕

勤務時間 就業時間１：12時00分〜17時00分 就業時間２：9時00分〜17時00分 就業時間３：10時00分〜15時00分又は11時00分〜20時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）～（３）は例示です。就業時間はご相談下さい。 ※１３時～１７時働ける方歓迎 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊年末年始休暇（１２／２９－１／３） ＊夏季休暇（８／１３－１６）

仕事内容・総務、経理、請求等の事務処理 （ワード、エクセルを使用し、資料・報告書・文書等の作成） ・書類等の整理、ファイリング ・事務所備品等の管理 ・電話の取り次ぎ ・給茶等、来客への対応 ・生け花の取り換え など ※業務内容変更の範囲：変更無し

仕事内容<仕事内容> ★未経験歓迎★【総務】幅広い業務を経験/髪型・服装・ネイル自由/web面接可 総務としてバックオフィス関連の業務や、社内SE、人事、労務、経理など幅広い業務をご担当いただきます。 ■具体的な仕事内容： 【総務】各拠点の環境整備や備品調達・管理など 【社内SE】PCのキッティングやネットワーク管理、システム導入など ～ゆくゆくは業務をローテーション～ 【人事】社内の各種制度の運用や評価制度策定など 【労務】福利厚生関、社会保険や年金手続き、入退社手続き 【経理】入出金管理、月次・年次決算業務、資金管理 ☆先輩社員よりレクチャーがあります ☆経験・適性を考えながらお任せします

仕事内容[転勤の有無無し [仕事内容]： 同社にて人事総務管理職候補として業務に従事いただきます。 【具体的には…】 ・新卒/中途採⽤（新たな採⽤⼿段の検討と実施） ・人事評価制度、人事規定構築業務、社内規程類の整備 ・雇用管理業務（採用、面接、入退社手続き） ・賃金決め業務 ・労務管理業務 ・給与計算 ・機器・備品管理、施設管理、文書管理 ・そのほか庶務全般 等 ※詳細は面談時にお伝えします。 25歳～45歳の方が活躍中！ JOBID：65880

勤務時間シフト制

勤務時間9：00～17：30/8：00～16：30 （実働7時間30分）休憩60分 【残業】15時間以内

勤務時間09:00～18:00(休憩：1時間) 実働時間：8時間

仕事内容お仕事の内容 大手保険グループの IT企業で、 80％が正社員登用される契約社員の募集です！ お仕事に慣れたら、週1～2回の リモートワークもOK♪ 残業も少ないため、 ワークライフバランスの実現も◎ &lt; お仕事内容 &gt; 総務グループにて グループの運営をサポートします ○経理・勤怠管理・備品購入のサポート ○郵便対応・社内セキュリティ・防災備蓄品管理・動産管理のサポート 就業1年後より、 正社員への転換のチャンスがあります◎ 総務経験は不問！ むずかしいPCスキルもいりません、 ちょっとでも 事務の経験があればOKなんです♪ 求人詳細 職種 一般事務・OA事務 給与

仕事内容東京青果 株式会社 【東京／大田市場】人事課／労務経験者歓迎！／週の労働時間33時間／年収600万円～ 【仕事内容】 【東京／大田市場】人事課／労務経験者歓迎！／週の労働時間33時間／年収600万円～ 【具体的な仕事内容】 ＜総務部人事課スタッフとして企業を支える※人事業務メイン週の所定労働時間33時間／主任～係長クラスでの採用／国内最大級の青果卸売企業＞ 青果の卸売販売として東京で流通する青果物の40％（金額ベース）シェアを誇る当社にて、総務部人事課スタッフを募集いたします。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■期待する役割： 【業務内容】 ・当社の想定する人事業務全般（人事、考課

勤務時間 就業時間１：9時30分〜18時30分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：（１）火曜日～金曜日 （２）土曜日 勤務日数・就業時間（１日５時間～）応相談 労働時間により、休憩時間法定通り付与。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日月曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週

仕事内容土日祝休み・在宅勤務あり・残業少なめ！ 契約社員から80％が正社員に登用されています♪ 【社員】週1～2在宅OK！ 大手企業での総務サポート♪土日祝休み・在宅勤務あり・残業少なめ！ 契約社員から80％が正社員に登用されています♪20代～50代大手保険グループのIT戦略会社です！ グループ内外の情報システム構築で培った豊富な経験を生かし、保険・共済、年金、ヘルスケアを事業の中核領域として成長を続けています。 【社員】週1～2在宅OK！ 大手企業での総務サポート♪ 大手保険グループの IT企業で、 80％が正社員登用される契約社員の募集です！ お仕事に慣れたら、週1～2回の リモートワークもOK

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事採用経験をお持ちの方 【職種名】 大田区(東京) 人事総務管理職候補・音楽映像機器レンタル勤務時間選択可◎音楽・楽器好きな方、歓迎 【仕事内容】 人事総務管理職候補として業務に従事いただきます。 【具体的には…】 ・新卒/中途採?（新たな採用手段の検討と実施） ・人事評価制度、人事規定構築業務、社内規程類の整備 ・雇用管理業務（採用、面接、入退社手続き） ・賃金決め業務 ・労務管理業務 ・給与計算 ・機器・備品管理、施設管理、文書管理 ・そのほか庶務全般 等 ※詳細は面談時にお伝えします。 【事業内容・会社の特長】 楽器、音響、映像、レコーディング機器のレンタル

仕事内容・支配人入社時研修の対応（ご案内、資料の準備、説明） ・支配人個人ファイルの作成 ・会議資料の作成 ・会議運営の準備 ・人事評価対応（稟議書作成、昇給昇格資料作成、賞与計算） ・人事データ管理 ・集計（タレントパレット） ・本社、支配人、店舗従業員の研修企画立案 ・運営 、店舗サポート業務（代表電話、社内行事） 【従業員寮】 - 【選考フロー】 ▼おもてなしHRからご登録 ▼書類選考 ▼面接2回 ▼内定 【面接関連事項・予定地】 - 【従事すべき業務の変更の範囲】 将来的に従事する可能性のある業務：当法人の業務全般（当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり）