埼玉県の児童発達の求人・仕事・採用

仕事内容賞与年間2ヶ月分で高収入！ 残業月1時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 年間休日127日で無理なく長期勤務が可能！ 障害児施設において、利用する子どもたちの発達状況や生活課題を把握し、個別支援計画の作成・実施状況の確認・評価を行います。 保護者への相談支援や関係機関との調整役として連携を進めるほか、支援スタッフへの助言・育成や業務管理を通じて、より良い支援体制の構築に携わります。 利用者一人ひとりに寄り添った支援を実現しながら、事業所全体のサービス品質の維持・向上を担う重要なポジションです。 DIZ-1567(児童発達支援管理責任者(児発管) ＼こんな方にもオススメ／ サービス

仕事内容賞与年間2ヶ月分で高収入！ 残業月10時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 年間休日120日で無理なく長期勤務が可能！ 障害児施設をご利用するお子さま一人ひとりの状況や目標に応じて、個別支援計画の作成や定期的な見直しを行います。 保護者との面談や日常的な情報共有、医療・福祉・教育機関との連携を図りながら、安心して成長できる支援環境を整えていきます。 さらに、職員への指導や支援方法の確認、サービス品質の向上に向けた取り組みなど、事業所運営を支える管理業務も担当していただきます。 DIZ-1574(児童発達支援管理責任者(児発管) ＼こんな方にもオススメ／ サービス管理責任者・児童発

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給35万円～/早上がりあり 平日10時半出勤/完全週休2日制/ABAがベースの療育◎「好き」をたくさん見つけて深めていく 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 350,000円～450,000円 【月給】350,000円～450,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり 賞与あり ■試用期間6か月/同条件 【勤務地】 埼玉県さいたま市北区 奈良町154-11 3階 田口ビル 募集情報 ◆当施設を紹介します さいたま市北区にある多

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給35万円～ 未経験者も安心の充実した研修/ABA・TEACCHなど支援の専門知識が学べる多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 350,000円～400,000円 【月給】350,000円～400,000円 <内訳> 基本給 284,000円 固定残業代 16,000円(10時間分/超過分は別途支給) 役職手当 50,000円～ <別途支給手当> 通勤手当 上限15,000円/月 or 規定支給 昇給あり(年1回※業績による) 賞与あり(年2回※業績による) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 埼玉県さ

仕事内容掲載期間：09/02（水）～09/30（水） ハビー株式会社 ハビー川口駅東口教室 【保育士】月給28.3万円～/年間休日120日以上/残業ほぼなし 正社員 送迎なし/大手の充実研修＆福利厚生で成長も働きやすさもできた！の笑顔を咲かせる児童発達支援/正社員/資格必須 ◆当法人について 当法人は全国約60か所以上に施設を展開中。 これまでに3,500人を超える子どもたちとご家族を支えてきた実績があります。 その豊富なノウハウは療育・支援だけでなく、スタッフの教育にも生かされています。 ◆既存の枠にとらわれない、笑顔と「できた！」を増やす自由な療育 わたしたちは、目の前のお子様の興味・特性

仕事内容児童発達支援管理責任者 子どもたちの成長を描く支援計画の作成や教室管理をお任せ 先生たちと協力しながら、笑顔あふれる教室をつくりませんか？◇月給41万円～/年休120日/残業なし 児童発達支援管理責任者として、お子さま一人ひとりの成長に合わせた「支援計画の作成」や、教室全体の運営・管理業務をお任せします。 ■教室をあたたかく引っ張る「まとめ役」として、運営・管理業務でご活躍いただけます 児発管の役割は、支援計画をはじめ、保護者様のお悩みに優しく耳を傾けたり、地域の方々に教室の魅力を伝えたりと、お子さまをあたたかく見守る「支援の輪」を広げていく、とてもやりがいのあるお仕事です。 「教室全体

仕事内容掲載期間：09/02（水）～09/30（水） 株式会社ノーベル 放課後等デイサービス ハッピーテラス上尾駅前通り教室 【児童発達支援管理責任者】月給32万円～/日祝休み＆年間休日120日程度◎ 正社員 送迎なし/多彩な有資格者と成長できる！/専門的＆独自のアプローチで支援多機能型施設/正社員/資格必須 ◆「キッズファースト」を基本に、本当に必要な支援を 私たちが大切にしているのは、「キッズファースト」であること。 子どもたちに本当に必要なサポートが何かを考え、適切に実行することを前提に、一人ひとりの成長に責任をもって支援しています。 また私たちは運営理念として次の3つを掲げています。

仕事内容掲載期間：09/02（水）～09/30（水） 株式会社ノーベル 放課後等デイサービス ハッピーテラス上尾教室 【児童発達支援管理責任者】月給32万円～/日祝休み＆年間休日120日程度◎ 正社員 送迎なし/多彩な有資格者と成長できる！/専門的＆独自のアプローチで支援多機能型施設/正社員/資格必須 ◆「キッズファースト」を基本に、本当に必要な支援を 私たちが大切にしているのは、「キッズファースト」であること。 子どもたちに本当に必要なサポートが何かを考え、適切に実行することを前提に、一人ひとりの成長に責任をもって支援しています。 また私たちは運営理念として次の3つを掲げています。 1．子ど

仕事内容掲載期間：09/01（火）～09/30（水） 株式会社サムシンググッド En.療育ラボさいたま浦和スタジオ 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/年休120日/送迎なし 正社員 運動療育特化型施設子どもたちの笑顔を引き出すお手伝い月給34万円～/正社員/資格必須 ◆当施設を紹介します 2025年11月、さいたま市浦和区にオープンの多機能型施設です。 当施設では、運動療育をメインとしたプログラムを実施。 室内での個別プログラムにくわえ、屋外での集団プログラムも提供し、楽しく豊かに身体を動かしていきます。 「感情は学習の原動力」と言われ、身体を動かすことは脳と心の発達を促します。 感情豊

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給35万円～/残業ほぼなし全国展開中の大手 充実の研修でさらに成長も多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 350,000円～420,000円 【月給】350,000円～420,000円 <内訳> 基本給 202,000円～ 処遇改善手当 52,000円～ キャリア手当 62,000円～ 固定残業代 34,000円～(15時間分/超過分は別途支給) <別途支給手当> 通勤手当 家族手当(扶養者1名につき5,000円) 昇給あり(勤務評価による) 賞与あり(年1回※業績に応じて年2回になる場合あり) ■試用期間

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/日曜休み 月給38万円～/「よく遊び、よく学ぶ！」楽しさがあふれるレクや学習支援が満載充実の研修でキャリアアップも正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 380,000円～400,000円 【月給】380,000円～400,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限30,000円/月 昇給あり 賞与あり ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 埼玉県狭山市 広瀬東3丁目4-1 募集情報 ◆「よく遊び」成長できる。楽しさがあふれるレクリエーションが満載！ 当施設のモットーは、「よく遊び、よく学ぶ」。 施設

仕事内容掲載期間：09/01（火）～09/30（水） キョウイクテトテ合同会社 スキット宮原教室 【児童指導員】月給26万円～/完全週休2日制/早上がりあり 正社員 平日は10時半出勤！/ABAがベースの療育◎「好き」をたくさん見つけて深めていく多機能型施設/正社員/資格必須 ◆当施設を紹介します さいたま市北区にある多機能型施設です。 当法人の創業者は発達障がいの娘を育てた経験を持ちます。 試行錯誤しながらおこなった初めての療育と、そこで学んだことや成果をもとに、当施設を立ち上げました。 ◆施設名の由来は「それが好き」＝「ski + it」♪ 「失敗してもいい。得意じゃなくてもいい。好きをた

仕事内容●児童発達支援事業所で、発達に遅れや障害のあるお子さんを支援 する指導員です。 ●お子さんの「初めてできた！」の笑顔を引き出すことができる、 やりがいのあるお仕事です。 ●男女２０代～ベテランスタッフまで、気兼ねなく意見やアイディ アを出せる社風です。 ●自閉スペクトラム症や発達障害のお子さんに効果が高いと認めら れているＡＢＡ療育を専門としています。専門的に学びながら経験 を積んでいくことができます。（ＡＢＡ＝応用行動分析学） ＊変更範囲：変更なし

仕事内容掲載期間：09/01（火）～09/30（水） 株式会社EverKind I Le 埼玉 ジュニア 急募【児童指導員】月給23万円～/年間休日125日/日祝休み◎ 正社員 スキルアップ支援充実/多職種連携の専門的な療育が特徴/医療的知見をベースにしたプログラム児童発達支援/正社員/資格必須 ◆精神科医が考案したトレーニングメニュー＆教育プログラムに特徴 当施設は、児童精神科医が監修した児童発達支援施設。 医師や各スタッフによる専門的な観点から子どもたち一人ひとりを個別にアセスメントし、言動や考え方を尊重し、個性を見い出すような支援をおこなっています。 また、保護者との面談をしっかりとおこな

仕事内容【保育士】多機能型施設/日曜休み/残業ほぼなし 研修・資格取得支援あり/「運動あそび×療育」をメインに、総合的な支援を月給24万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 240,000円～320,000円 【月給】240,000円～320,000円 <別途支給手当> 送迎運転手当 137円/回 通勤手当 残業手当(固定残業代なし) 資格手当 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回) ■試用期間6か月/同条件 【勤務地】 埼玉県三郷市 早稲田2丁目7番地2 メゾンドベール早稲田Ⅱ A店舗 募集情報 ◆運動能力の向上と共に、学習効率もアップ♪

仕事内容掲載期間：09/09（水）～09/30（水） 株式会社明光ウェルネス ハッピーキッズスペースみんと東大宮 急募【児童発達支援管理責任者】月給34.6万円～ 正社員 年休120日以上/約15か所で展開中！ノウハウを学ぶ研修充実学習・運動・社会活動と多彩な支援が特徴多機能型施設/正社員/資格必須 ◆多彩な療育プログラムで、子どもたちのさまざまな自立を支援♪ 当施設では、学習・運動・音楽・社会活動など、多彩な療育プログラムで子どもたちのもつ能力や個性を伸ばす支援をおこなっています。 ほかにもゲームやディスカッションによるコミュニケーション力向上、創作活動や外出、地域交流などのレクリエーションに

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給35万円～/残業ほぼなし未経験・ブランクOK！ 全国展開中の大手/充実の研修でさらに成長も多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 350,000円～420,000円 【月給】350,000円～420,000円 <内訳> 基本給 202,000円～ 処遇改善手当 52,000円～ キャリア手当 62,000円～ 固定残業代 34,000円～(15時間分/超過分は別途支給) <別途支給手当> 通勤手当 家族手当(扶養者1名につき5,000円) 昇給あり(勤務評価による) 賞与あり(年1回※業績に応じて年2回になる

仕事内容【児童指導員】月給25.3万円～/年間休日120日 送迎なし児童福祉施設、幼稚園等で5年以上の経験ある方歓迎！/業界大手で教育サポート＆待遇充実児童発達支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 253,400円～268,400円 【月給】253,400円～268,400円 <内訳> 基本給 219,500円～232,500円 固定残業代 33,900円～35,900円(20時間分/超過分は別途支給) ※給与は経験・能力に応じ、相談の上決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限50,000円/月 昇給あり(年2回、4・10月) 賞与あり(年2回、5月・

仕事内容【児童指導員】月給23.2万円～/完全週休2日制/送迎なし◎ 資格取得支援あり/独自療育＆豊富な研修が特徴♪全国に100以上展開するフランチャイズ教室/児童発達支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 232,000円～ 【月給】232,000円～ <内訳> 基本給 190,000円～ 固定残業代 12,000円(8時間分/超過分は別途支給) 職責手当 20,000円 調整手当 10,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限15,000円/月 処遇改善手当 昇給あり(年1回※業績による) 賞与あり(業績による) ■試用期間3か月/同条件

仕事内容2024年募集求人/児童発達支援管理責任者/複合事業所 ・児童発達支援・放課後等デイサービス ・専門的なマンツーマン・運動療育に特化した支援を提供します。 ・埼玉県内では初、全国的にも数えるほどしかない療育スタイルなので未経験で当たり前、不安を感じて当たり前です。 ・分からないことは経験豊富な事業責任者、一緒に働くスタッフと相談しあって解決していきましょう。 ・保護者様の支援 ・ご利用契約 ・支援や対応方針の決定／利用枠の管理 ・支援スタッフのフォロー ・関係機関との連携など 2024年最新募集求人 応募方法： こちらの求人が気になる方は、 お気軽に「応募」ボタンを押して