埼玉県の児童発達の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 ◎資格必須児発管募集 ＼おすすめポイント／ ■川越線日進駅1分の好立地 ■賞与他 高待遇 ■土日祝休みで残業なし ＼仕事内容／ ■個別支援計画の作成 ■子どもの成長に応じた療育 ■スタッフへの助言や指導 ◎ご応募はお早めにお願いします◎ 【給与詳細】 試用期間あり：3ヶ月 雇用条件に変更なし 掲載企業名：株式会社アスカ 提供元：JOBOLE

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:LITALICOジュニアふじみ野教室 【施設形態】:児童発達支援 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:児童指導員 ー お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 児童発達支援事業所における児童指導員業務全般 ・お子さまへの個別指導:一人ひとりのお子さまに合わせたカリキュラムをオーダーメイドで作成。そのカリキュラムに沿い、お子さまへの指導・保護者さまへ指導後にフィードバックを行います。 ・集団指導:個別で学んだことを実践する場の提供です。（2-5名のお子さまに対して、1-2名のスタッフが支援を実施します） ・トレーナーからのフィード

仕事内容ピアノなし/持ち帰りなし ｡｡｡｡｡｡｡ 2025年株式会社スマイルエスから コペルプラス戸田浦和教室開校予定！ インセンティブ制度を導入し 頑張り次第で収入アップも可能！ ｡｡｡｡｡｡｡ 指導員や保護者の方と連携を取りながら、 下記が主な仕事です。 ・子どもの個性に合わせた支援計画の作成 ・教室全体の管理・運営 ＜ オンライン研修実施中 ＞ 児童発達支援管理責任者として働いて頂くための、 事前研修は充実しているので安心してください！ 9:00～17:45の固定勤務！ 自分の時間もしっかり取れます♪ 週休2日制、祝日休み（シフト制勤務） ・土日勤務可能な方大歓迎！ 【

仕事内容オープニングスタッフ/ピアノなし/持ち帰りなし 私たちの想い MISERU!!は、ただの児童発達支援ではありません。 「子どもも、大人も、挑戦を楽しめる社会をつくりたい」それが私たちの使命です。 子どもたちに“困難に立ち向かう力＝レジリエンス”を育むと同時に、スタッフ一人ひとりが 安心して挑戦し、成長を実感できる環境 を整えています。 私たちが大切にしているのは 「共有・共感・実感」。 ただ知識を持つだけではなく、仲間と共有し、腹落ちして共感し、行動を通じて実感する。 そんな組織文化を一緒に育てていきませんか？ こんな方にぴったりです！ 子どもとじっくり関わる仕事がしたい

仕事内容【児発管兼管理者】月給32万円～/日祝休み＆残業ほぼなし◎ 送迎なし/未経験歓迎！充実の研修で安心スタート＆成長を応援業界大手のフランチャイズ/児童発達支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 320,000円～400,000円 【月給】320,000円～400,000円 <内訳> 基本給 220,000円～300,000円 職務手当 50,000円～70,000円 処遇改善手当 20,000円 固定残業代 30,000円(10時間分/超過分は別途支給) <別途支給手当> 通勤手当 引越し手当(引っ越しを伴う入社の場合、引っ越し手当の支給相談可)

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:LITALICOジュニア東大宮教室 【施設形態】:児童発達支援 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:児童指導員 ー お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 児童発達支援事業所における児童指導員業務全般 ・お子さまへの個別指導:一人ひとりのお子さまに合わせたカリキュラムをオーダーメイドで作成。そのカリキュラムに沿い、お子さまへの指導・保護者さまへ指導後にフィードバックを行います。 ・集団指導:個別で学んだことを実践する場の提供です。（2-5名のお子さまに対して、1-2名のスタッフが支援を実施します） ・トレーナーからのフィードバ

仕事内容◆募集職種 児童発達支援管理責任者 正社員 ◆仕事内容 放課後等デイサービスで、発達に課題のある子どもたちの支援を行います。アセスメントを踏まえた個別支援計画の作成と見直し、支援の実施状況の確認、保護者との面談・説明を担当します。スタッフへの助言やチーム運営、ミーティングでの情報共有と支援内容の調整も行います。学校への迎えや送迎、療育支援など現場業務にも携わります。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給275,000円〜 ≪基本給≫ 275,000〜287,000円 ≪手当≫ 扶養手当:1人につき5,000円、2人以上は10,000円 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給30万円～/年間休日130日＆残業ほぼなし◎ 送迎なし/プロになれる研修＆サポート充実！/スタッフファーストの会社児童発達支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～470,000円 【月給】300,000円～470,000円 ※基本給は経験を考慮して決定 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 3年勤続手当 5,000円 5年勤続手当 5,000円 専門的支援員手当 5,000円(児童福祉施設経験5年以上の方) 1人暮らし手当 10,000円 昇給あり(年1回、入社月1,000円・2年

仕事内容通ってくるのは1～6歳の、発達に特性のあるお子さまです。スタッフは6名前後の少人数で、受け入れ人数を増やすより、一人ひとりに時間をかけて関わることを大事にしています。 【主な仕事】 ・遊びや運動など、日中活動の支援 ・食事・排泄など、身の回りのことのサポート ・集団活動に参加するための支援 ・支援記録の作成 ・おやつの準備・発注 ・行事やイベントの準備 ・送迎（社用車・AT車） 療育の経験がなくても、保育の現場で身につけてきたことがそのまま活きます。支援はチームで行うので、一人で抱え込むことはありません。 【1日の流れ（一例）】 8:00 出勤・朝礼、お子さまの受け入れ準

仕事内容急募【保育士】月給29.5万円～/年間休日120日/送迎なし 児発管を目指せる！経験5年以上の方注目年間300以上の研修でさらに療育のプロへ児童発達支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 295,000円～ 【月給】295,000円～ ※上記金額には10時間分の固定残業代を含む。超過分は別途支給。 ※基本給は経験を考慮して決定 <別途支給手当> 通勤手当 全額支給(公共交通機関利用の場合) ※自動車通勤の場合(東京・神奈川・千葉・埼玉・大阪・兵庫：上限25,000円/月、その他エリア：20,000円/月) 一人暮らし手当 10,000円/月(規定あ

仕事内容放課後等デイサービスの保育士/子ども一人ひとりに合わせた支援をチームで考えられます！ 【児童発達支援 ・放課後等デイサービス】小集団の中で運動療育と学習療育のなかで子どもたちに寄り添った支援を行っていきます。分からないことは経験豊富な事業責任者、一緒に働くスタッフと相談しあって解決していきましょう。その他に ・保護者様の支援 ・ご利用契約 ・支援や対応方針の決定 ・支援スタッフのフォロー ・関係機関との連携など「変更範囲：変更無し」 ・子ども一人ひとりの特性や成長に合わせた支援を大切にしています！ ・スタッフ同士で相談しながら、チームで支援内容を考えられます！ ・保護者との連携や相談支援に

仕事内容持ち帰りなし 個別性を大切にした児童発達支援・放課後等デイサービスgreenroom 凪です。 2022年2月からスタートしちょうど３年になります！ 送迎業務はなく親御さん送迎なので密に親御さんとコミュニケーションが取れます。 残業は月に５時間くらい。 年間休日125日以上の職場です！ マンツーマン以上の体制で手厚い支援と一人一人の児童、親御さんに寄り添える職務状況になっています。 greenroom 凪は個別担当制を取っております。 担当者と一緒に児発管として関わりながら多様な視点で支援と計画を作り上げていきます。 その他管理業務と合わせ、イベントの企画や実施など自分のやりたいことを実現で

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給30.4万円～/年間休日120日以上 送迎なし業界大手で教育サポート＆待遇充実♪働きやすさもスキルアップも叶う！/児童発達支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 304,200円～340,900円 【月給】304,200円～340,900円 <内訳> 基本給 213,600円～245,400円 固定残業代 40,600円～45,500円(20時間分/超過分は別途支給) ライフプラン手当 50,000円 ※給与は経験・能力に応じ、相談の上決定 ※ライフプラン手当とは老後資金形成のための支援制度(確定拠出型年金)です。

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給30万円～/年間休日130日＆残業ほぼなし◎ 送迎なし/プロになれる研修＆サポート充実！/スタッフファーストの会社児童発達支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～470,000円 【月給】300,000円～470,000円 ※基本給は経験を考慮して決定 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 3年勤続手当 5,000円 5年勤続手当 5,000円 専門的支援員手当 5,000円(児童福祉施設経験5年以上の方) 1人暮らし手当 10,000円 昇給あり(年1回、入社月1,000円・2年

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給31万円～/年休120日/土日祝休み◎ 長期休暇取得可/誰もが来ることを楽しみにできる場所多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 310,000円～420,000円 【月給】310,000円～420,000円 <別途支給手当> 通勤手当 全額支給 残業手当(固定残業代なし) ■試用期間6か月/同条件 【勤務地】 埼玉県川口市 北園町2-24 募集情報 ◆当施設を紹介します～お母さまに寄り添う施設です～ 埼玉県川口市にある児童発達支援事業所・放課後等デイサービスです。 当施設の代表はシングルマザー。

勤務時間シフト制 ※14:00～18:00（平日） 9:00～17:00（土曜、祝日、長期休暇） （アルバイト・パート） ・週1日4時間から可能（要相談） ・土曜勤務（月2～3回）できる方大歓迎 ※それ以上でもOK！ ・午後からの勤務大歓迎 勤務時間・曜日お気軽にご相談ください。

仕事内容・児童発達支援施設「こぱんはうすさくら」の児童指導員(アルバイト)を大募集！ お子さまへの療育をお願いします。年齢や個別支援計画に基づき 自由遊びや個別プログラム、集団レクリエーションなどの支援を 行い、お子さまの自立する力や気持ちを表現する力、豊かな心を 育みます。正社員スタッフや他職種のスタッフも含めチーム一丸 となって療育にあたれるのでご安心ください！ 「私らしく」働ける環境 お子さまに手厚い支援が施せるように、こぱんはうすさくらでは 職員を基準の3倍配置しています。これにより落ち着いた支援が できる上、将来のビジョンを明確にしながらキャリアアップを目 指すことも可能です。 施設ごと

仕事内容急募【児童指導員】心理学科卒の方歓迎！/月給27.7万円～/年間休日120日以上送迎なし 残業ほぼなし/業界大手ならではの充実した教育体制＆待遇が魅力児童発達支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 277,000円～ 【月給】277,000円～ <内訳> 基本給 202,000円～234,000円 固定残業代 38,000円～46,000円(20時間分/超過分は別途支給) ハビー手当 10,000円(完全シフト制による手当) 資格手当 10,000円～25,000円(重複支給あり) ベースアップ加算手当 12,000円(報酬改定による手当) 専門手当

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給30.4万円～/年間休日120日以上 送迎なし業界大手で教育サポート＆待遇充実♪働きやすさもスキルアップも叶う！/児童発達支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 304,200円～340,900円 【月給】304,200円～340,900円 <内訳> 基本給 213,600円～245,400円 固定残業代 40,600円～45,500円(20時間分/超過分は別途支給) ライフプラン手当 50,000円 ※給与は経験・能力に応じ、相談の上決定 ※ライフプラン手当とは老後資金形成のための支援制度(確定拠出型年金)です。

仕事内容【保育士】児童発達支援/年間休日130日＆残業ほぼなし送迎なし 月給25万円～/プロになれる研修＆サポート充実/現場を大切にするスタッフファーストの会社正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～320,000円 【月給】250,000円～320,000円 <内訳> 基本給 190,000円～ 指導員手当 10,000円 土日出勤手当 20,000円 処遇改善手当 20,000円～(1年目50％：20,000円～、2年目から100％※入社から15か月以降40,000円～60,000円) 資格手当 10,000円～25,000円(処遇改善加算実

仕事内容急募【児童指導員】月給28万円～/年休120日/送迎なし 児童福祉施設・幼稚園等で5年以上の経験ある方歓迎！/年間300以上の研修でさらに療育のプロへ児童発達支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 280,000円～ 【月給】280,000円～ ※上記金額には10時間分の固定残業代を含む。超過分は別途支給。 ※給与は経験を考慮して決定 <別途支給手当> 通勤手当 全額支給(公共交通機関利用の場合) ※自動車通勤の場合(東京・神奈川・千葉・埼玉・大阪・兵庫：上限25,000円/月、その他エリア：20,000円/月) 一人暮らし手当 10,000円/月