埼玉県の児童発達の求人・仕事・採用

仕事内容《週休2日制・日曜+他1日休》児童発達支援センターでの療育支援☆子育てへの理解あり☆マイカー通勤OKでストレス軽減 ●児童発達支援センターにて、子どもたちの「できる」と「笑顔」を増やすお手伝い、遊びながらリハビリ療育！「遊びリテーション」をお願いします。 ●8:30～19:00の間で実働8時間となります☆お子様の学校行事等は考慮あり♪ ●駐車場が完備されていますのでマイカー通勤OK！雨の日の通勤ストレスも軽減できますよ♪ アドバイザーより 「らいおんハート遊びリテーション児童発達支援センター草加」は、発達の遅れや偏り、もしくは障害をお持ちのお子様とそのご家族の生活に寄り添い、お子様の個

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給34万円～/年間休日120日＆残業ほぼなし◎ 研修制度あり/「みんなちがって、みんないい」ありのままの支援を多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 340,000円～420,000円 【月給】340,000円～420,000円 <内訳> 基本給 280,000円～ 処遇改善手当 60,000円～140,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 上限20,000円/月 昇給あり(年1回、実績による) 賞与あり(年2回、実績による) <モデル年収> 児童発達支援管理責任者(経験3年)/入

仕事内容児童発達支援管理責任者 一人ひとりの「その子らしさ」に寄り添う支援計画作成や教室管理をお任せ 先生たちと協力しながら笑顔あふれる教室をつくりませんか？◇年休120日/残業なし 児童発達支援管理責任者として、お子さま一人ひとりの成長に合わせた「支援計画の作成」や、教室全体の運営・管理業務をお任せします。 ■お子さまの「支援の軸」を作り、「笑顔で通える教室」を育むまとめ役 児発管の役割は、支援計画をはじめ、保護者様のお悩みに優しく耳を傾けたり、地域の方々に教室の魅力を伝えたりと、お子さまをあたたかく見守る「支援の輪」を広げていく、とてもやりがいのあるお仕事です。 私たちが大切にしているのは、

仕事内容2026年4月に児童発達支援施設を併設し、増床リニューアルオープンいたしました！ 新しくなった園で一緒に活躍してくれる第1期追加メンバーの募集です。 同じ建物内に療育スペースがあるため、療育スタッフと保育士が日常的に意見を交換できる風通しの良い環境が特徴です♪お互いに連携し合い、チームで子どもたち一人ひとりの成長を多角的に見守っています。困ったときはすぐに相談し、共に学び合える仲間がすぐそばにいるので安心です。 今回は生活リズムを大切にしながら働ける契約職員（準正規職員）での採用です。勤務時間が固定されているため、予定が立てやすいのも魅力的なポイントです☆ ◆当園のおすすめポイント◆

仕事内容【保育士】月給25.3万円～/年間休日120日/送迎なし◎ 児童福祉施設、幼稚園等で5年以上の経験ある方歓迎！/業界大手で教育サポート＆待遇充実多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 253,400円～268,400円 【月給】253,400円～268,400円 <内訳> 基本給 219,500円～232,500円 固定残業代 33,900円～35,900円(20時間分/超過分は別途支給) ※給与は経験・能力に応じ、相談の上決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限50,000円/月 昇給あり(年2回、4・10月) 賞与あり(年2回、5月・

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:LITALICOジュニア三郷教室 【施設形態】:児童発達支援 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:児童指導員 ー お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 児童発達支援事業所における児童指導員業務全般 ・お子さまへの個別指導:一人ひとりのお子さまに合わせたカリキュラムをオーダーメイドで作成。そのカリキュラムに沿い、お子さまへの指導・保護者さまへ指導後にフィードバックを行います。 ・集団指導:個別で学んだことを実践する場の提供です。（2-5名のお子さまに対して、1-2名のスタッフが支援を実施します） ・トレーナーからのフィードバッ

仕事内容急募【保育士】月給29.5万円～/年間休日120日/送迎なし 児発管を目指せる！経験5年以上の方注目年間300以上の研修でさらに療育のプロへ児童発達支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 295,000円～ 【月給】295,000円～ ※上記金額には10時間分の固定残業代を含む。超過分は別途支給。 ※基本給は経験を考慮して決定 <別途支給手当> 通勤手当 全額支給(公共交通機関利用の場合) ※自動車通勤の場合(東京・神奈川・千葉・埼玉・大阪・兵庫：上限25,000円/月、その他エリア：20,000円/月) 一人暮らし手当 10,000円/月(規定あ

仕事内容★既卒者、社会人経験１年以上ある方★ ★実務経験５年以上の方はスタート給与を優遇★ ワークライフバランスを大切に 発達障がいのある児童の未来の可能性をサポート！ 【職種】 児童発達支援施設 児童指導員・学童指導員 【業界】：保育 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、正社員経験なしOK、シニア(60代~)活躍中、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 LD・ADHD、自閉症等のお子様の サポートをしていただくお仕事です。 学習・生活支援などを行い

仕事内容【保育士】多機能型施設/日祝休み3連休取得可 それぞれの「色」を受けとめ、受け入れる支援を月給23万円～/残業ほぼなし/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 230,000円～ 【月給】230,000円～ <内訳> 基本給 220,000円～ 固定残業代 10,000円～(10時間分/超過分は別途支給) ※給与・待遇は地域により異なる場合があります。 応募先の給与・待遇については申込時にご確認ください。 <別途支給手当> 送迎手当 5,000円(送迎の運転業務ができる方) 処遇改善加算手当 通勤手当 規定支給 昇給あり(業績に応じて) 賞与あり(業績

勤務時間09:00～17:30 【勤務区分】日勤パート

仕事内容【アピールポイント】 【上尾市／丸山駅】《未経験・ブランク歓迎★》託児所完備＊育児休業取得実績あり＊週2日・3時間～ＯＫ＊療育保育士さん募集♪ 【仕事内容】 ●児童発達支援施設にて、療育業務、お子様の支援をお願いいたします。療育に興味のある方大歓迎です★ ●子育て世代に理解があります！託児所もありますので安心してご勤務いただけます♪ ●育児・介護休業、子の看護休暇取得実績あり◎ライフステージが変化しても長く働くことができる環境が整っていますよ！ 【給与】 時給1,250円 【時給】1,250円～1,420円 【昇給】1時間あたり10円～（前年度実績） 【勤務地】 埼玉県上尾市平塚

仕事内容プライベートも大切に♪残業少なめ/福利厚生充実/長く活躍できる職場です育休産休制度も 保育士さん募集です ＼募集内容／ ■保育士資格必須 ■ 8:30～18:30の中でシフト制 ■土日祝も交代で出勤あり ＼おすすめポイント／ ★2026年8月オープン★ ★駅徒歩圏内★ ★研修やキャリアアップが充実★ ★週休二日制★ ＼仕事内容／ (1)親御さまのニーズヒアリングや お子さまの特性、生活・ ソーシャルスキルのアセスメント (2)個別支援計画の作成及び管理 (3)コンプライアンスに基づく サービスの管理業務全般 (4)教育・育児・発達相談業務 (5)地域における関係機関との 連絡調整・折衝

仕事内容2026年7月に新規オープン予定！オープニングスタッフ大募集 #。・゜★児童指導員の経験に、“療育”という強みを加えませんか？★゜・。 ネイスぷらすは、運動療育に強い数少ない児童発達支援・放課後等デイサービスです。 大宮桜木校で児童指導員の方向けに、 「子ども一人ひとりと向き合いたい」「スキルアップ・キャリアアップしたい」 そんな想いを、無理なく実現できる環境を用意しています。 今の職員の8割以上は運動療育未経験者です♪ 運動神経の良い・悪いも関係ありません 50代の女性職員も活躍中です！ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ # 【 1 】 運動療育であなた

仕事内容児童発達支援管理責任者 子どもたちの成長を描く支援計画の作成や教室管理をお任せ 先生たちと協力しながら、笑顔あふれる教室をつくりませんか？◇月給41万円～/年休120日/残業なし 児童発達支援管理責任者として、お子さま一人ひとりの成長に合わせた「支援計画の作成」や、教室全体の運営・管理業務をお任せします。 ■教室をあたたかく引っ張る「まとめ役」として、運営・管理業務でご活躍いただけます 児発管の役割は、支援計画をはじめ、保護者様のお悩みに優しく耳を傾けたり、地域の方々に教室の魅力を伝えたりと、お子さまをあたたかく見守る「支援の輪」を広げていく、とてもやりがいのあるお仕事です。 「教室全体

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給28万円～/年間休日111日/送迎なし◎ ABA研修あり/応用行動分析を取り入れた療育で子どもたちに専門的な支援を多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 280,000円～350,000円 【月給】280,000円～350,000円 <内訳> 基本給 190,000円～ 役職手当 40,000円 資格手当 30,000円 住宅手当 10,000円 ※一律支給 その他手当 10,000円～ <別途支給手当> 通勤手当 上限20,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 賞与あり ■試用期間6か月/同条件 【

仕事内容【保育士】多機能型施設/日曜休み/年休110日以上 研修・資格取得支援あり/「運動あそび×療育」をメインに、総合的な支援を月給24万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 240,000円～320,000円 【月給】240,000円～320,000円 <別途支給手当> 送迎運転手当 137円/回 通勤手当 規定支給 資格手当 処遇改善手当 昇給あり(年1回) 賞与あり <モデル年収> 保育士(経験1年)/入職1年目/年収4,000,000円 【勤務地】 埼玉県三郷市 中央4丁目6番地8 募集情報 ◆運動能力の向上と共に、学習効率もアッ

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給27.5万円～/日曜休み年間休日114日 残業ほぼなし/アットホームな療育型多機能デイ保育ノウハウも学べる環境/多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 275,440円～330,000円 【月給】275,440円～330,000円 <内訳> 基本給 191,500円～ 職務手当 30,000円～ 行政手当 35,000円～ 固定残業代 18,940円(9時間分/超過分は別途支給) <別途支給手当> 通勤手当(上限あり) 昇給あり 賞与あり(年2回※入社半年後から支給) ■試用期間3～6か月/同条件 【勤務

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給35万円～/平日10時半出勤/完全週休2日制 早上がりあり/ABAがベースの療育◎「好き」をたくさん見つけて深めていく/多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 350,000円～450,000円 【月給】350,000円～450,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり 賞与あり ■試用期間6か月/同条件 【勤務地】 埼玉県さいたま市北区 奈良町154-11 3階 田口ビル 募集情報 ◆当施設を紹介します さいたま市北区にある多

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給40万円～/送迎なし◎ 実働7時間45分、残業ほぼなし/業界大手のノウハウが学べる！入社時＆定期研修で安心スタート児童発達支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 400,000円～ 【月給】400,000円～ <内訳> 基本給 205,000円～ 児童発達支援管理責任者手当 100,000円 固定残業代 95,000円～(40時間分/超過分は別途支給) <別途支給手当> 通勤手当 昇給あり(年1回) 賞与あり(個人と会社業績に応じて支給) ■試用期間3か月/契約期間に準ずる ■雇用期間6か月/期間中は契約社員として

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜新規オープン＞放課後等デイサービスにて児童発達支援管理責任者のお仕事です＠入間郡毛呂山町 【施設形態】 放課後等デイサービス 【業務内容】 放課後等デイサービスにおける児童発達支援管理責任者業務 ・アセスメント/個別支援計画の作成・モニタリング ・ケース会議・申し送りの設計・運用 ・保護者面談・家族支援/関係機関連携 ・現場支援のフォロー（助言・環境調整の提案） ・記録・運営書類の整備（法令に基づく範囲） 【応募条件】 児童発達支援管理責任者 普通自動車運転免許あれば尚可 【おすすめポイント】 放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者業務 ・ア

仕事内容児童発達支援管理責任者 子どもたちの成長を描く支援計画の作成や教室管理をお任せ 先生たちと協力しながら、笑顔あふれる教室をつくりませんか？◇月給41万円～/年休120日/残業なし 児童発達支援管理責任者として、お子さま一人ひとりの成長に合わせた「支援計画の作成」や、教室全体の運営・管理業務をお任せします。 ■教室をあたたかく引っ張る「まとめ役」として、運営・管理業務でご活躍いただけます 児発管の役割は、支援計画をはじめ、保護者様のお悩みに優しく耳を傾けたり、地域の方々に教室の魅力を伝えたりと、お子さまをあたたかく見守る「支援の輪」を広げていく、とてもやりがいのあるお仕事です。 「教室全体