熊本県の所長の求人・仕事・採用

仕事内容業務内容: ・各種相続手続のコンサルティング、代行, ・遺言、民事信託など終活コンサルディング、代行, , 《入職後のキャリアプラン》, ①入社後3ヶ月 新人向けカリキュラム（OJT研修含む）, ②その後 事務系総合職（パラリーガル）へ, ③入社後半年～1年ほど 適性や本人希望などにより コンサル職へ配置転換も可能, ④入社後数年 適性や本人希望などにより 所長など役職者へ就任, ⑤入社後数年 適性や本人希望などにより 管理部門（業務推進企画、事業統括など）へ配置転換も可能

仕事内容株式会社オーエイ財務経理 その経験、ここでは"経営を動かす力"になる【税務スタッフ】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 《熊本の中小企業・個人事業主を支える税理士補助業務》これまでの実務経験をベースに、早期に担当顧問先をお任せします。★資格取得も本気で支援▼ 経験を活かして、すぐに活躍できる業務 月次巡回監査、帳票チェック 決算書・申告書の作成 顧問先からの税務・会計相談への対応 記帳代行、仕訳処理 ▼ さらにステップアップできる業務 顧問先の経営状況の確認 経営に関わ

仕事内容【応募資格】 [必須] ■物流業界での管理経験3年以上 ■収支管理、組織マネジメントのご経験がある方 【募集年齢（年齢制限理由）】 組織上（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 【熊本県・阿蘇市】転勤なし/物流倉庫管理職/所長 【仕事内容】 所長として、物流現場全体の管理をお願いします 〇収支管理 売上と利益の予算額に対するギャップの有無を確認、分析し、達成の為の戦略、手段を立案実行する 〇品質管理 数量違いや型式違いなど現場で起る品質不具合内容を分析し（人によるミス、作業環境、仕組みなどの観点で）再発防止または未然予防策を立案し、作業者への指導教育を行なう

仕事内容西日本高速道路サービス九州株式会社 【高速道路の料金所スタッフ】◎40代50代活躍中！◎正社員登用有 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 《 月11回程度の勤務 》九州エリアの高速道路の料金所にて、料金収受などのお客様応対をお任せします ◎未経験スタートも大歓迎【 仕事の流れ 】 16時間実務の中、料金ブースで料金を受け取る仕事や 料金精算機の監視をする仕事を5回程度行います。 ＜POINT＞ 1回あたりの勤務時間は長いですが、 休憩時間は十分あり、残業はほぼなし！ 仮眠も取れる連続した休憩

仕事内容【応募資格】 [必須] 【応募資格（必須）】 ■RC造の新築施工管理経験がある方 ■1級建築施工管理技士もしくは一級建築士をお持ちの方 【応募資格（歓迎）】 ■RC造マンションの新築現場にて現場代理人（所長）経験がある方 【求める人物像】 ■与えられる職域・役割範囲において解決すべき課題を理解・整理し、自ら解決策を考え実行できる方 ■現場、取引業者との均衡を図り、円滑に業務を進めていける方 【職種名】 【熊本】RC造の施工管理経験を活かす所長ポジション！年収910万～／転勤なし 【仕事内容】 【業務内容】 自社ブランドマンション「LIBTH」シリーズの建築施工管理（所長

仕事内容スケジュール調整 法的書類業務 スタッフのマネジメント 苦情対応 計画書、報告書の管理 担当者会議、地域連絡会への参加 利用者さまの苦情対応 職場の衛生管理 職員のシフト調整 ※ICT導入 ※訪問状況に応じて直行直帰OK ※移動記録を外出中に記載可能 ※訪問件数0～3件/日（0～60件程度/月） ※スタッフ間の連絡はチャットアプリを導入（Googleチャット） ＜1日の流れについて＞ 8:30：出社、ミーティング 9:00：利用者さま宅へ訪問（午前 2件） ※移動手段は車 ※訪問の合間に書類業務 ※休みのスタッフのフォローあり 12:00：昼休み 13:00：利用者さま宅へ訪問（午後 1件）

仕事内容【2026年5月OPEN】【試用期間後は月給34.5万円以上/年間休日120日】管理者の募集♪管理者としての経験は問いません！希望休は3日申請OK♪＜熊本市東区＞ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/年休120日以上/残業少なめ 【仕事内容】 訪問看護ステーションでの管理者業務 【業務内容】 スケジュール調整 法的書類業務 スタッフのマネジメント 苦情対応 計画書、報告書の管理 担当者会議、地域連絡会への参加 利用者さまの苦情対応 職場の衛生管理 職員のシフト調整 ※ICT導入 ※訪問状況に応じて直行直帰OK ※移動記録を外出中に記載可能 ※訪問件数0～3件/

仕事内容メタウォーター株式会社 管理業務経験を活かす【リサイクル施設の所長・管理者】 業界大手残業月20h程/完全週休2日制 【仕事内容】 管理業務経験を活かす【リサイクル施設の所長・管理者】 業界大手残業月20h程/完全週休2日制 【具体的な仕事内容】 ～東証プライム上場/日本を代表する水環境ビジネスのリーディングカンパニー/平均勤続年数17.6年・年間休日123日・残業月平均20hと就労環境良好・福利厚生充実/公共インフラ関連事業のため景気の波に左右されにくく安定性抜群～ ■担当業務: ごみ処理施設（リサイクル施設）における運転管理業務をお任せ致します。 具体的な業務内容は下記になります

仕事内容業務内容: ・各種相続手続のコンサルティング、代行, ・遺言、民事信託など終活コンサルディング、代行, ・不動産登記、商業登記などの一般の司法書士業務, , 《入職後のキャリアプラン》, ①入社後3ヶ月 新人向けカリキュラム（OJT研修含む）, ②その後 事務系総合職（パラリーガル）へ, ③入社後半年～1年ほど 適性や本人希望などにより コンサル職へ配置転換も可能, ④入社後数年 適性や本人希望などにより 所長など役職者へ就任, ⑤入社後数年 適性や本人希望などにより 管理部門（業務推進企画、事業統括など）へ配置転換も可能

仕事内容【職種】施工管理＞土木施工管理 【業種】建設＞建設・建築・土木 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【募集背景】 今後さらに地域社会への貢献を深め、150年、200年と続く盤石な企業へと進化していくためには、組織の体制強化と次世代を担う新たな力が必要です。 また、会社を支える社員が「ここでずっと働きたい」と思えるよう、福利厚生の拡充や安心して長く働ける環境整備にも全社を挙げて注力しています。これからの弊社の新たな歴史を、共に創り上げていただける方をお迎えしたいと考えております。 【職務概要】 土木事業部にて、即戦力の所長候補として公共工

仕事内容- ポジション ┗ 所長候補 - 職種 ┗ 輸送・配車などの管理業務 - 仕事内容 ┗ 輸送管理、配車管理、運行管理、所長候補として業務を行っていただきます。急な欠員が出たときなどはドライバーとして配送業務も行っていただく場合もあります。

仕事内容【応募資格】 [必須] ■以下すべてに該当する方 ・1級土木施工管理技士の資格をお持ちの方 ・土木工事における施工管理業務経験をお持ちの方 ・大型工事（数億以上）の現場での所長経験 【職種名】 1級土木施工管理技士（所長クラス） 【仕事内容】 ■元請土木工事の施工管理業務を担当して頂きます。 【具体的には】 業務内容：発注者との打ち合わせ、施工管理、技術提案 案件詳細：＜工種＞造成、道路、港湾、河川、橋梁、ダム、トンネル、太陽光発電所、風力発電所／＜工期＞1～3年程度／＜金額＞3億円以上（数千万円程度の案件なども一部ございます） 参考URL：httpswww.aaconst.co.jp/pr

仕事内容【車通勤OK／夜勤なし／日曜定休】現場経験を活かし、運営も人も任される。管理者候補として育てる副所長募集！全国で介護施設を多数運営するヒューマンライフケア◎ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 ＜管理者を目指したい方へ＞ 副所長として現場と運営の両方を経験しながら、将来的に管理者を目指せるポジションです。 介護業務と事務業務の割合はおおよそ半々。 所長不在時には事務作業がやや多くなりますが、 すべてを一人で抱えるのではなく、所長と連携しながら進めていきます。 【主な業務内容】 ご利用

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜12時30分 就業時間２：12時30分〜16時30分 就業時間３：16時30分〜20時30分又は8時30分〜21時30分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：８：３０～２１：３０の間で時間は応相談 ＊土日のいずれか又は両日勤務可能な方優遇 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日月曜日，その他 週休二日制：毎週その他勤務表による

仕事内容・トレーニング指導 （スポーツジム内） ・受付業務全般 ・施設整備 ・その他所長が必要と認め依頼した業務 変更の範囲：変更なし 【指定管理】

仕事内容株式会社大福物流 【営業所所長候補】◎年収520万円以上も可能 ◎経験者募集 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 営業所の責任者として、既存顧客のフォローや新規開拓、スタッフマネジメントなど、幅広い業務を担っていただきます。営業所の所長として、事業所の円滑な運営と収益最大化を目指したマネジメント業務全般を担当します。 顧客対応からスタッフ管理まで、裁量大きく活躍できるポジションです。 営業所の運営・管理 顧客の管理 新規獲得、深耕開拓 など 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の

仕事内容【応募資格】 [必須] ・RC造の新築施工管理経験がある方 ・1級建築施工管理技士もしくは一級建築士をお持ちの方 [歓迎] ・RC造マンションの新築現場にて現場代理人（所長）経験がある方 【職種名】 【熊本：転勤なし】建築施工管理＜所長＞／65歳まで給与水準を100%維持／自社RC造賃貸マンション 【仕事内容】 自社ブランドマンションの建築施工管理（所長職）を担当していただきます 。 【具体的な業務内容】 ■工程・原価管理：独自の4指標（安全・工程・品質・予算）に基づく、担当現場の進捗および収支の徹底管理 ■品質・安全管理：現場巡回を通じた施工図の精査、協力業者への技術的な指示、および現場全体

仕事内容【熊本市中央区細工町】現場経験を活かし、運営も人も任される。管理者候補として育てる副所長募集！ 募集職種: 施設長/介護管理職 仕事内容: ＼管理者を目指したい方へ／ 副所長として現場と運営の両方を経験しながら、将来的に管理者を目指せるポジションです。 介護業務と事務業務の割合はおおよそ半々。 所長不在時には事務作業がやや多くなりますが、 すべてを一人で抱えるのではなく、所長と連携しながら進めていきます。 【主な業務内容】 ・ご利用者様の生活支援、身体介護 ・生活相談員業務（計画書作成、担当者会議への参加、体験利用対応など） ・スタッフの業務進捗確認、声かけ・フォロー対応 ・役割分担やシ

仕事内容・印刷物のプランニング企画と受注のための営業活動 ・デジタル、ウェブ関連の課題解決営業 ・広告営業全般 ・営業全般の統括 ・営業所内の労務管理 ＊熊本市近郊を営業範囲としていただきます。 ＊業務の変更範囲：変更なし ◆写真画像あり→【事業所情報表示】のボタンをタッチ◆ ◎応募にはハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容【応募資格】 [必須] （１）大手繊維メーカーでの研究または製品開発経験（20年以上） （２）研究開発部門の管掌役員、本部長、所長などのトップマネジメント経験者 【職種名】 日本繊維研究所設立予定/グローバルコングロマリットの初代研究所長候補/～3000万円 【仕事内容】 外資系化学品メーカーの日本繊維研究所所長候補として、日本における繊維研究所の立ち上げ責任者を担い、拠点設立に伴う企画全般業務、繊維及び産業資材領域の事業計画に即した研究開発、製品化の推進を担当します。 【ポジション】日本繊維研究所所長候補 【業務内容】 （１）日本における繊維研究所の立ち上げ責任者 （２）拠点設立に伴うヒト

仕事内容【職種】施工管理＞建築施工管理 【業種】建設＞建設・建築・土木 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ＜職務概要＞ 同社が受注するRC賃貸マンションの建築施工管理を担当いただきます。 課長候補として、マネジメント職を想定したポジションです。 ■工程計画の立案、現場での工程、安全、品質等の施工管理業務全般 ■施工図チェックや修正、仕様変更やスケジュール変更に伴う業者調整 ■主任クラスは現場運営、所長クラスになると予算管理も担当 ＜対象物・工期＞ ■自社ブランドLIBTHシリーズの10～15階RC賃貸マンション ■年間15～20棟ほど竣工 ■