ケアマネジャー 介護施設 - 埼玉県入間市 の求人・仕事・採用

仕事内容当社の施設に入居されているお客様へのケアプラン作成と、ほかのケアマネジャーへのアドバイス・フォローアップ業務もお願いします。 【主な業務】 ・新規のお客様のケアプラン作成や、既存のケアプランの見直し ・ケアプランどおりに介護サービスが実行できるよう、介護スタッフのサポート ・他のケアマネジャーに対して、技術・知識的な育成や指導 ・ケアプラン作成時にアドバイスやサポート 通常のケアマネジャーとしての業務に加えて、他のケアマネジャーの育成、サポートもお願いします。 ケアマネジャーとして長く活躍された、経験と知識が活かせるお仕事です！ ※主任ケアマネジャーの研修を受講された方は特に歓迎です！ 研修を

勤務時間9:00~13:00 週2~3日でご相談ください 残業なし

仕事内容高齢者向け介護施設にて、ケアマネジャーとしての業務全般をお任せします。ケアプランの作成、ご利用契約の締結、サービス利用調整、書類作成、担当者会議への出席、ご家族や関係機関との連携などを担当。介護業務やその他付随業務も行っていただきます。お客様の安心した暮らしを支える役割です。 ◆ブランクOKで安心◆ 子育てや介護などで現場を離れていた方も大歓迎!丁寧な研修と先輩スタッフのサポート体制が整っているので、ブランクがある方でも安心して仕事復帰できます。「もう一度、人と関わる仕事がしたい」「培った経験を活かしたい」そんな気持ちをしっかり受け止める職場です。久しぶりの社会復帰を応援します。 ◆スキル

仕事内容■勤務地 埼玉県入間市豊岡1-5-23 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 居宅介護支援事業所において、介護が必要な方々の生活をサポートするケアマネジャーとしてのお仕事です。利用者様とそのご家族に寄り添い、一人ひとりに合わせたケアプランを作成・管理し、充実した在宅生活をお支えします。 《具体的な内容》 ・ご利用者様の状況把握と面談によるニーズ分析 ・介護保険サービスを活用したケアプランの作成・更新 ・介護サービス事業者との調整・連携 ・ご利用者様やご家族からのご相談への対応 ・定期的な訪問による経過観察とプランの見直し ■募集情報 介護職でこんなお悩みはありませんか？「キャリアを活かしたい」

仕事内容★ケアマネ資格の更新研修受講費用は会社で負担&受講日は出勤扱いとなります！(規定あり)★ 【現役ケアマネさんのインタビューあり】経験者募集☆給与条件等はお持ちのスキルを考慮し反映します 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 283,000円～ ※各種手当(地域手当、職種手当、みなし残業手当等)を含む ※みなし残業代は20,000円／10.5時間分を含む(超過分は別途支給) 【収入例】 ＊月収306,000円 …月給＋子供手当8,000円／1人＋住宅手当15,000円(賃貸) 【勤務地】 埼玉県入間市東藤沢3-9-13 ※基本的に転居を伴う転勤はありませんが、近隣施設へ

仕事内容【月給27.3万円～】【実務未経験OK】独自の研修制度&手厚いフォロー！ケアマネ資格更新費用は会社負担&受講日は出勤扱い◎(規定有) 生活支援から介護まで、全ての介護サービスを提供しています。 お客様の入居時にケアマネージャーがケアプランを作成し、それに基づいて介護・介助をしていきます。 お客様がその人らしい生活を送ることを目指したプランを作成し、お客様にご提案します。 ・施設に入居される新規お客様のケアプランの作成 ・今のプランの改善点を見直し、管理 ケアプランどおりに介護サービスが実行できるよう、介護スタッフのサポート看護師が日中365日常勤しているので、医療的なケアは看護師が担当します

仕事内容掲載期間：08/12（水）～08/18（火） 東明会 原田病院 働きやすい環境とやりがいのある仕事★働きがいがある職場です！ 正社員 年間休日114日◎託児所完備◎ケアマネジャーの募集♪ 埼玉県入間市の居宅・ケアマネジャー・正社員(日勤のみ)のお仕事 ！未経験OK、車通勤OK、産休・育休の求人です♪詳細はお気軽にお問合せください！ 患者様に安全で、心の通った看護を目指す 年間休日114日◎託児所完備◎ケアマネジャーの募集♪ 車通勤OKなので、毎日の出勤がラクラク♪無料駐車場あり！ 徒歩圏内☆西武池袋線「入間市駅」より徒歩7分 昇給・賞与あり♪頑張りをしっかり評価されます◎

仕事内容★ケアマネ資格の更新研修受講費用は会社で負担&受講日は出勤扱いとなります！(規定あり)★ 【現役ケアマネさんのインタビューあり】経験者募集☆給与条件等はお持ちのスキルを考慮し反映します 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 283,000円～ ※各種手当(地域手当、職種手当、みなし残業手当等)を含む ※みなし残業代は20,000円／10.5時間分を含む(超過分は別途支給) 【収入例】 ＊月収306,000円 …月給＋子供手当8,000円／1人＋住宅手当15,000円(賃貸) 【勤務地】 埼玉県入間市春日町1-10-26 ※基本的に転居を伴う転勤はありませんが、近隣施設

仕事内容日祝固定休み！残業少なめ★駅より徒歩7分◎未経験でもOK♪サポート体制あり◆【入間市・入間市駅・居宅・ケアマネジャー・正職員】 未経験の方もエントリー可能◎経験豊富な主任ケアマネが丁寧にサポートします★駅より徒歩7分＆車通勤可で通勤しやすい！ ◆職種 ケアマネジャー ◆雇用形態 正職員 ◆雇用期間 雇用期間の定めなし ◆給与 月給22万7400円～29万3600円 ※月給には、資格手当1万5000円、住宅手当（一律）1万4000円、ベースアップ手当5000円、介護職員等処遇改善加算6000円を含む ※経験・能力により異なります ◆勤務地 埼玉県入間市豊岡1-5-23 ◆勤務時間 8:

仕事内容■会社名 埼玉県入間市の介護施設 ■メインキャッチ 介護施設の正看護師/ブランク可・賞与ありが魅力！働きやすい介護施設看護 ■コメント ・ご利用者様の健康管理や服薬管理、医療的ケアを担い、生活に寄り添う施設看護を実践できます ・年間休日107日。休暇制度も整っており、オンとオフを切り替えて働けます ・昇給・賞与制度があり、日々の頑張りや経験の積み重ねを待遇面にも反映します ・住宅手当・家族手当・通勤手当など各種手当を用意。毎月の待遇面もしっかり支えています ・ブランクのある方も応募可能。これまでの看護経験を活かして現場復帰を目指せます ■雇用形態 正社員 ■職種 介護施設の正看護師

仕事内容【仕事内容】 介護支援相談員として下記業務をお願いします。 ・ケアプランの作成。 ・利用者状況の把握と相談業務。 ・居宅サービス事業者との連絡調整。 ・移動は当社車両を使用します。 ・当職の業務範囲の変更はありません。 【給与詳細】 月給:275,700円～302,180円 基本給（月額平均）又は時間額 235,000円～250,000円 住宅（全員）手当 2,000円～10,000円 車両手当 2,000円～2,000円 あり 36,700円～40,180円 固定残業代に関する特記事項 残業の有無に関わらず固定残業時間２０時間分の３６，７００円～ ４０，１８０円を支給し２０時間超過の場合、

仕事内容■勤務地 埼玉県入間市宮寺2803-12 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 有料老人ホームでケアマネジャー業務全般をお任せします。利用者様の生活をサポートし、充実した日々を過ごしていただくための重要な役割を担っていただきます。 《具体的な内容》 ・ケアプラン作成 ・利用者様の生活相談対応 ・季節の行事企画および実行 ・地域交流イベントの企画および実行 ・利用者様の生活支援全般 ■募集情報 ＼有料老人ホームでのケアマネジャー募集／ ケアプラン作成の業務が多い、利用者様との関係構築に時間がかかる、イベント企画の負担が大きい、やりがいを感じながら働きたい?そんなお悩みをお持ちではありませんか。当

仕事内容ケアマネジャー/正規フルタイム社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約25万円の支給実績！》ケアマネジャーとしてお客様の「その人らしい生活」をお手伝いをしませんか？ご家族からも感謝されるやりがいあるお仕事です。 居宅介護支援事業所にて、介護が必要な高齢者の方に最適なサービスを提案する仕事です。お客様やご家族から話を聞き、介護サービス計画（ケアプラン）を作成します。定期的に状況を確認し、必要に応じてプランの見直しを行います。介護事業所や医療機関との連絡調整などチームで支える姿勢が大切な仕事です。 ◆特別報酬制度 特別報酬制度とは業績と個人の評価により、賞与とは別に支払われる制度です。 SOYO

仕事内容【仕事内容】 サービス付き高齢者向け住宅でのケアマネジャー業務全般 ※ ケアマネは２名体制です。 ・ケアプランの作成、管理、統括 ・ご入居者様、ご家族様、関係機関との連絡調整 など 「変更範囲：会社の定める業務」 【給与詳細】 月給:270,000円～300,000円 基本給（月額平均）又は時間額 270,000円～300,000円 ＜その他の手当等付記事項＞ 年末年始手当あり 掲載企業名：株式会社GR8キャリア 提供元：JOBOLE

仕事内容ケアマネジャー / 介護付き有料老人ホーム / 契約職員 居宅介護支援事業所にて、介護を必要とされる方のご自宅を訪問し、生活状況やご本人・ご家族のご希望に応じたケアプランの作成や、関係機関との調整・相談業務をお任せします。 また、ご利用契約の締結や利用調整、各種書類作成、必要に応じた介護業務のサポートなど、包括的に関わっていただきます。 ［主な業務内容］ ・ケアプラン（サービス計画書）の作成・説明 ・介護保険に関する契約書の作成・締結対応 ・ご家族やサービス事業者、医療機関との連絡・調整 ・モニタリング（ご利用状況把握のための定期訪問） ・給付管理業務、各種記録の作成（PC使用あり） ・必要

勤務時間▼勤務時間詳細 9:00～13:00 週2～3日でご相談ください 残業なし

仕事内容【仕事内容】 高齢者向け介護施設にて、ケアマネジャーとしての業務全般をお任せします。ケアプランの作成、ご利用契約の締結、サービス利用調整、書類作成、担当者会議への出席、ご家族や関係機関との連携などを担当。介護業務やその他付随業務も行っていただきます。お客様の安心した暮らしを支える役割です。 ＊あなたらしさを尊重＊ 髪色・髪型・ネイル・ヒゲは原則自由（社内規定あり）。社員一人ひとりの個性や価値観を大切にするため、身だしなみルールを見直しました。清潔感と節度を大切にできれば、自分らしいスタイルで無理なく働ける環境です。 ＊働いた分を必要な時に＊ 働いた分の給与を給料日前に受け取れる「給与前払い

仕事内容ケアマネジャー / 特別養護老人ホーム / 正職員 ●介護支援専門員（ケアマネジャー）としての業務全般 ケアプラン作成・給付管理業務 等 業務変更なし 転勤なし 勤務先 社会福祉法人埼友会 特別養護老人ホーム 聖愛園 勤務地 〒358-0015 埼玉県入間市二本木1083-1 業種・サービス形態 特別養護老人ホーム、ショートステイ 雇用形態 正職員(夜勤あり) 仕事内容 ●介護支援専門員（ケアマネジャー）としての業務全般 ケアプラン作成・給付管理業務 等 業務変更なし 転勤なし 給与 月給：251,700円～ 給与詳細 ［内訳］ 基本給：171，700円～ 業務手当：20，00

仕事内容■勤務地 埼玉県入間市豊岡1-13-3 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 居宅介護支援事業所において、要介護者の方々が安心して生活できるようサポートするケアマネジャーの業務をお任せします。利用者様やそのご家族との信頼関係を築きながら、一人ひとりに合わせたケアプランを作成・管理し、介護サービスの質向上に貢献していただきます。 《具体的な内容》 ・利用者様の状況把握と課題分析を行い、個別のケアプランを策定 ・介護サービス事業所との調整・連絡体制の構築と管理 ・利用者様やご家族との相談対応と生活支援の提案 ・ケアプランの実施状況の確認と定期的な見直し ・関係機関との連携と情報管理 ■募集情報 ＼

仕事内容仕事内容 介護付有料老人ホームにおけるケアマネジャー業務 介護施設をご利用されているお客様お一人おひとりが、その人らしい生活ができることを目指した「ケア(生活)プラン」を作成し、お客様の承認を得ます。 また、作成したケアプランどおりに実行ができるよう、介護スタッフのサポートを行います。 お客様にとって最善なプランか？改善点はないか？を見直しながら、プランの管理を行って頂きます。 求人詳細 【仕事内容】 介護支援専門員(ケアマネジャー)業務 介護施設をご利用されているお客様お一人おひとりが、その人らしい生活ができることを目指した「ケア(生活)プラン」を作成し、お客様の承認を得ます。 また、作

仕事内容ケアマネジャー / 居宅介護支援事業所 / 正職員 居宅介護支援事業所におけるケアマネジメント業務全般 ・新規相談や面接、訪問調査、ケアプラン作成 ・モニタリング訪問、給付管理業務など 勤務先 社会福祉法人埼友会 指定居宅介護支援事業所アヴニール 勤務地 〒358-0015 埼玉県入間市二本木１０８２-１ 業種・サービス形態 居宅介護支援 雇用形態 正職員(夜勤あり) 仕事内容 居宅介護支援事業所におけるケアマネジメント業務全般 ・新規相談や面接、訪問調査、ケアプラン作成 ・モニタリング訪問、給付管理業務など 給与 月給：230,000円～330,000円 給与詳細 給与内訳（

仕事内容■会社名 埼玉県入間市の介護施設 ■メインキャッチ 介護施設の正看護師/年収386万円モデル×賞与あり｜介護施設看護として経験を活かす ■コメント ・ご利用者様の健康管理や服薬管理、医療的ケアを担い、生活に寄り添う施設看護を実践できます ・年間休日101日。休暇制度も整っており、オンとオフを切り替えて働けます ・年収386万円モデルを想定した待遇。これまで積み重ねてきた経験もしっかり評価されます ・退職金制度があり、長期的なキャリアを見据えて働きやすい環境です ・久しぶりの現場復帰を考えている方も応募可能。これまでの経験を活かして再スタートできます ■雇用形態 正社員 ■職種 介護施設