児童発達 - 群馬県 の求人・仕事・採用

仕事内容【前橋市／児童発達支援管理責任者】契約社員（正社員登用を前提とした雇用）｜資格があれば経験不問｜こどもたちの気持ちに寄り添い成長をサポートして下さい｜賞与年１回｜昇給あり｜完全週休２日制 ■ アピール 株式会社サシノベルテは北関東を中心に、児童発達支援・放課後等デイサービス、就労継続支援B型などを展開。 地域で課題を抱えながら生活する方が、個々の持つ可能性を最大限に広げ、夢に向かい挑戦出来る社会の実現を目指しています。 当社の運営する「こどもサークル日吉町」では契約社員（正社員登用を前提とした雇用）の児童発達支援管理責任者を募集しています！ こどもサークル日吉町について ・一人一人

仕事内容群馬県に4つの施設がある放課後等デイーサービスです！ 発達にでこぼこがあったり、ゆっくりだったりするお子様が、放課後やお休みの日に お友達やスタッフと充実した時間を過ごすための施設です♪ 遊ぶ、会話する、お出かけするなどを通してコミュニケーションや社会性を伸ばします。 また、創作活動を通して指先を上手に使う練習をします。 自立に必要なスキルや自信を身につけるために、休日にはお出かけもします！ ・筋力や体力をつけるために、楽しみながら体を動かす ・近くのお店や工場に協力していただき、農業体験や職業体験を行う ・苦手な食材の克服や料理のスキルアップを目指し、一緒に料理をする など お子様の体

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時00分又は8時10分〜17時10分の時間の間の5時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始

仕事内容＊児童発達支援施設になります。 ＊対象２歳から５歳の子どもの療育になります。 ＊子どもたちは８時３０分～１４時２０分までの間に療育支援 を行います。（短時間療育など） ＊日常生活の自立支援や機能訓練を行ったり、保育園や幼稚園の ように遊びや学びの場を提供した支援を目的にしています。 ＊保育や幼児教育と違い発達支援を中心としています。 ＊対象人数は１０名です。 ＊重度心身障害児、医療的ケア児は対象外です。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容児童指導員 ◎年間休日120日以上/日曜固定休/未経験・ブランクOK /残業・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします 《残業はほぼなし ＆お休みも充実◎》“子どもへの想い”を存分に発揮できる環境で新たなキャリアを 『こどもサポート教室』とは 発達支援が必要なお子さま（未就学児～高校生）に向けた療育スクールです。 1対1の個別中心のレッスンを通じ、お子さまが自発的に取り組む姿勢を育み、自ら能力を伸ばすことを目指しています。 お子さまの発達状況や保護者様の意向を伺い、オーダーメイドの支援計画を作成。 マンツーマンを中心とした療育を行っています。 教

仕事内容「保育」 放課後等デイサービス「手をつなごう」または「すてっぷ」にて、 障害のある子どもが放課後や長期休業日に安心して過ごせる様に生 活行動を支援します。 ・保護者、支援センター、市役所の相談支援 ・個別支援計画 ・日常生活支援業務 ・その他付随する業務 【業務変更範囲：法人の指示する事業所業務全般】

仕事内容持ち帰りなし GLOBAL TREE（ハッピーライフケア／ハッピーホールディング株式会社）です。 弊社は発達障がいのある児童の療育ケアから、就労移行支援・グループホーム運営など、 「1歳～シニア」までを対象とした、福祉分野のトータルライフケアを展開しています。 児童分野においては、放課後等デイサービスである「グローバルキッズメソッド」や児童発達支援を行う 「グローバルキッズパーク」を運営。創立の立ち上げ当初からの揺るぎない信念、「子どもファースト」の運営は変わることなく、お陰様でグループ全体で170店舗以上の運営をしております。 【全ての個性に敬意を。障がいのある子ども達が切り拓

仕事内容≪ボーナス年3回/4.5か月分/残業ほぼなし/産育休取得実績あり/電車通勤＆マイカー通勤も可能/昇給・退職金あり≫ 未就学児対象の児童発達支援施設@邑楽町 【給与】 【月給】 183,000円-310,000円 ※経験を考慮いたします [内訳] ・基本給:173,000円-300,000円 ・特殊業務手当:10,000円 ・資格手当あり（規定により支給） 4.50カ月分/年 年3回 【コメント】 ・同敷地内で保育園、介護施設、障がい児施設の事業を行っている社会福祉法人です。昭和54年に設立され、40年以上にわたって地域の支援事業を提供しています。 ・「てぃだのふぁ」は沖縄の方言で、「太陽

勤務時間9:30〜15:30、 9:30〜13:30、 11:30〜15:30 いずれかの時間帯で応相談 週2日〜OK 休憩:法廷通り

仕事内容【この求人のポイント】 児童発達支援あずいずきっず朝倉は、療育が必要な子どもたちの成長をじっくりと時間をかけて見守り、社会を生き抜く力強さを身につけるサポートをする児童発達支援施設です。当施設では、熱意を持って子どもたちの成長を支えてくれるパートの保育士を募集しています。時給は1,063円からで、交通費支給や年1回の昇給があります。子どもたち一人ひとりと丁寧に向き合いながら、彼らの可能性を広げていくやりがいを感じながら働ける環境です。 【雇用形態】 パート・アルバイト 【従事すべき業務の変更の範囲】 将来的に従事する可能性のある業務：当法人の業務全般（当法人の経営状況や本人の適性を考慮して

仕事内容言語聴覚士／児童発達支援・放課後等デイサ ビス「太陽の花もろ」 言語聴覚士 オープニング常勤言語聴覚士さんの募集！ 伊勢崎市南千木町「児童発達支援・放課後等デイサービス 太陽の花もろ 」でのお仕事です。 ＊仕事内容 ・運動や学習指導 ・児童の送迎 ・保護者様への連絡 ・各事務作業 など ＊当施設の療育プログラム＊ 太陽の花では５領域(健康・生活 運動・感覚 認知・行動 言語 コミュニケーション・人間関係 社会性)を踏まえた支援プログラムを実施しております。具体的な支援方法につきましてはホームページで公開しておりますのでご覧ください ＊アピールポイント＊ 土日祝完全休み、社員登用制度有り。

仕事内容急募【児童指導員】多機能型施設/年間休日113日/未経験OK！ 子連れ出社可＆社宅などの待遇充実栃木・群馬エリアで複数の施設を展開する法人月給25万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～324,500円 【月給】250,000円～324,500円 <内訳> 基本給 167,000円～231,500円 職務手当 68,000円 資格手当 10,000円～20,000円 物価高騰手当 5,000円 <別途支給手当> 通勤手当 実費支給(上限10,000円/月) 残業手当(固定残業代なし) 家賃手当 10,000円(賃貸契約をしている

仕事内容【太田市】 児童発達支援管理責任者 募集！ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 小学１年生から高校３年生までの発達に課題のある児童のサポート ・個別支援計画の作成、管理 ・個別支援計画書に沿った児童支援 ・トレーニング指導 ・送迎対応 ・関係各所との連携（家族、相談員、協力機関など） ・見学、体験の対応 ・現場スタッフへの指導及び助言 ・その他事務作業 資格: 〇児童発達支援管理責任者の実践研修受講済みの方 〇自動車運転免許 〇59歳以下（定年年齢60歳を上限とするため） 〇学歴不問 〇基本的なパソコンスキルのある方 〇送迎業務があるため、車の運転に慣れている方 勤務時間:

仕事内容【保育士】多機能型施設/正社員/資格必須/月給20万円～/年休114日/完全週休2日制/残業ほぼなし 未経験可/「整体・運動・学習」をバランスよく取り入れた療育◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 200,000円～230,000円 【月給】200,000円～230,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限5,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり 賞与あり(年2回：100,000円～400,000円※過去実績) ■試用期間6か月/同条件 【勤務地】 群馬県渋川市 川島1803 募集情報 ◆当施設を紹介します 群馬県渋川市にある、多機能型

仕事内容【児童指導員】児童発達支援/日曜休み◎ 大学や専門家との療育＆4つの柱による支援が特徴/研修＆OJT充実！さらに成長も月給20.8万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 208,900円～270,000円 【月給】208,900円～270,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 全額支給(規定内上限なし) 昇給あり(勤続期間および職務内容により) 賞与あり(年1回、別途決算賞与あり※会社業績による) ■試用期間6か月/期間中は契約職員。期間満了後、正社員雇用(ほか条件変更なし) 【勤務地】 群馬県前橋市 元総社町1

仕事内容【管理者兼児発管】児童発達支援 大学や専門家との療育＆4つの柱による支援が特徴研修＆OJT充実！さらに成長も月給32.2万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 322,000円～402,000円 【月給】322,000円～402,000円 ※月給に事業所手当12,000円ほか各種手当含む <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 全額支給(規定内上限なし) インセンティブ 0円～60,000円/月(管理者兼任の場合) 昇給あり(勤続期間および職務内容により) 賞与あり(年1回、別途決算賞与あり※会社業績による) ■試用期間6か月

仕事内容【仕事内容】 ◎資格必須◎☆好待遇！児発官の正社員募集！☆ ････････････････････････････････ 太田市にある放課後等デイサービスから 児童発達支援管理責任者の募集でました♪ ・・ 募集要項 ・・ ＊職種：児童発達支援管理責任者 ＊雇用形態：正社員 ＊月給：325,000円～375,000円 ＊勤務日：週休二日制 ＊休日：日曜＋他1日（シフト制） ・・ 仕事内容 ・・ 放課後等デイサービスの 児童発達支援管理責任者としての療育業務 ・個別支援計画作成 ・利用者様（保護者）の対応 ・療育プログラムの提供、指導員のサポート ・児童送迎

仕事内容★実務経験５年以上の方はスタート給与を優遇★ ワークライフバランスを大切に 障がいのある児童の未来の可能性をサポート！ 【職種】 児童発達支援施設 児童指導員・学童指導員 【業界】：保育 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、正社員経験なしOK、シニア(60代~)活躍中、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 LD・ADHD、自閉症等のお子様の サポートをしていただくお仕事です。 学習・生活支援などを行い 「なぜ？」の知的好奇心

仕事内容【前橋】ザスパのサッカー特化型放デイの児童指導員／月給27.5万円～／必要資格あり★経験不問、ワークライフバランス重視で残業・持ち帰りナシ！ 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: 発達障がいのお子様の療育を行います （小学生以上が対象） 資格: （児童指導員の任用資格は下記いずれかとなります） ・小/中/高教員免許・幼稚園教諭・社会福祉士・精神保健福祉士のいずれかの資格をお持ちの方 ・児童福祉施設、学童保育等で2年以上の実務経験がある方 ※上記の資格をお持ちの方は未経験可 ★社会人経験１年以上ある方 or 既卒者★ 普通自動車運転免許（AT限定可） 禁煙にご協力いただける方 年齢・

仕事内容【保育士】児童発達支援 日曜休み・完全週休2日制大学や専門家と協力！4つの療育の柱で、貴重な体験と成長を研修＆OJT充実/月給20.8万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 208,900円～270,000円 【月給】208,900円～270,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 全額支給(規定内上限なし) 昇給あり(随時、勤続期間および職務内容により) 賞与あり(年1回、別途決算賞与あり※会社業績による) ■試用期間6か月/期間中は契約職員。期間満了後、正社員雇用(ほか条件変更なし) 【勤務地】 群馬県前橋市

仕事内容【前橋市／児童発達支援管理責任者】契約社員（正社員登用を前提とした雇用）｜資格があれば経験不問｜こどもたちの気持ちに寄り添い成長をサポートして下さい｜賞与年１回｜昇給あり｜完全週休２日制 ■ アピール 株式会社サシノベルテは北関東を中心に、児童発達支援・放課後等デイサービス、就労継続支援B型などを展開。 地域で課題を抱えながら生活する方が、個々の持つ可能性を最大限に広げ、夢に向かい挑戦出来る社会の実現を目指しています。 当社の運営する「こどもサークル大友」では契約社員（正社員登用を前提とした雇用）の児童発達支援管理責任者を募集しています！ こどもサークル大友について ・一人一人とじ

仕事内容【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/土日祝休み・完全週休2日制 送迎なし/全国100教室以上を展開するFCABAに基づく独自療育が特徴月給25万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～350,000円 【月給】250,000円～350,000円 ※上記には、固定残業代20,000円(16時間分/超過分は別途支給)を含む ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限15,000円/月 皆勤手当 5,000円/月 昇給あり(年1回、4月) 賞与あり(年2回、7月・12月：計3.5か月分※過去実績) ■研修期間6か