ケアマネジャー 特別養護老人ホーム - 岡山県岡山市 の求人・仕事・採用

仕事内容特別養護老人ホームの看護師 ＜岡山市中心部＞駅チカ徒歩圏内/通勤に便利な立地環境/ユニット特養で看護スタッフ募集/昇給賞与あり/日勤のみ年休110日以上なのでワークライフバランスも充実 ＜求人のポイント＞ ◎駅チカ徒歩圏内 ◎岡山市中心部の好立地 ◎住宅手当など各種手当が充実 ◎残業ほぼ無しなのでワークライフバランスを大切にできます ＜求人企業の情報＞ ・会社名社会福祉法人 みどり会 ・設立年昭和29年 ・従業員企業全体160人 ・運営事業高齢者介護事業および保育事業 ＜ホームの特徴＞ ・入所定員50名／ショート定員10名 ・児童福祉及び高齢者福祉の分野で社会貢献 ・看護と介護の協

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネージャー業務 【給与】 月収 215000~265000円 賞与：年2回（3ヶ月） 【住所】 岡山県岡山市中区原尾島3-6-8 【アクセス】 JR山陽本線(姫路～岡山)西川原 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日107日 【福利厚生】 /退職金制度なし/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化

仕事内容岡山県岡山市中区でケアマネジャーとして入居者様の豊かな生活をサポートしませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給225,000〜265,000円 ≪基本給≫ 185,000〜210,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:15,000円 処遇改善手当:25,000円 資格手当:15,000円 夜勤手当:4,000円/回(※月平均5～6回) 住宅手当:0～15,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2.6ヶ月

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜18:00の内4時間以上（休憩60分） 週所定労働日数3日 〜 5日

仕事内容岡山市中区にある温もり溢れる環境で、私たちと一緒に入居者様のサポートをしませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,255〜1,615円 ≪基本給≫ 1,200〜1,500円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 処遇改善手当:55〜115円 皆勤手当:1,000～5,000円(社内規定あり) ≪昇給≫ 10〜20円 （時間あたり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） 必要

仕事内容ケアマネージャーとして、お客さまとそのご家族のアセスメントヤ 、ケアプランの作成、サービス事業者やお客さまとの調整などを行 います。併設のデイサービス事業所のスタッフとのチームワークも 抜群です！※フレックスタイム制。在宅ワークも可能です。 《具体的には・・・》 ・ケアプラン作成・アセスメント・モニタリング ・介護や生活支援に関する相談の受付 ・行政、地域、ご利用者様、ご家族様、事業所への報告・連絡等 ○【働き方改革関連認定企業】（くるみん）（えるぼし） ○「業務変更範囲：変更なし」

仕事内容ご利用者様やご家族との面談によりニーズの把握 ケアプランの作成 関係機関、訪問看護、介護、医療機関との連携 介護サービスの利用開始後のモニタリングと再評価 介護認定調査の立ち合いや申請サポートなど ※従事すべき業務の変更範囲：法人の定める業務

仕事内容【ケアマネ経験者の募集★】【24時間スポーツジム利用可◎】ヨガやVRバイク・女性専用ルームも完備♪定員29名の自然豊かな環境にある特養◎＜岡山市・中区＞ ブランク可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/住宅手当あり/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 特別養護老人ホームでのケアマネジメント業務 【業務内容】 入居者のケアプラン作成 関係機関やご家族との連絡・調整 入所者の介護サービスの提供 送迎業務（施設の車を使用しての受診対応） 【応募要件】 介護支援専門員（ケアマネジャー） 普通自動車運転免許（AT限定可）必須 介護経験・ケアマネジャーの経験 必須 【施設概要】 定員：入

仕事内容居宅介護支援事業所におけるケアマネージャー業務全般 ・要介護認定における訪問調査 ・介護サービスに関わる相談対応 ・要介護認定申請手続きの代行 ・ケアプラン作成 ・サービス担当者会議の運営 ・継続的なモニタリング ・ケアプランの管理と再評価 他 雇用期間 雇用期間の定めなし 就業形態 日勤のみ 定額手当 (月額固定給に含む) 特別手当：15,000円～30,000円／月 資格手当：15,000円～20,000円／月 賞与 2回 待遇・福利厚生 財形貯蓄制度／退職金共済／確定拠出年金（勤続年数3年以上）、定年制：あり（60歳） 保険 健康保険,労災保険,雇用保険,厚生年金 休日 相

仕事内容社会福祉法人 桃山福祉会が運営する岡山市南区当新田の特別養護老人ホームで、入居者様の想いを形にするケアマネジャー正社員を募集します ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給190,000〜307,000円 ≪基本給≫ 160,000〜240,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:15,000円 資格手当:7,000円 処遇改善手当:16,000〜35,000円 調整手当:7,000〜25,000円 皆勤手当:6,000円

仕事内容介護支援専門員／特別養護老人ホームの介護支援専門員／ケアマネジャー／年間休日112日／原則定時退社 ＊いきなり面接ではなく、実際に施設見学にお越しいただいてしっかり知ってからのご応募ができます 事前にお話だけでも大丈夫ですので、気軽にご連絡くださいね。 働き方など、あなたの「こうしたいな」をお気軽にお話しください。 面接は緊張すると思いますが、難しいことは聞きませんので、リラックスしてお話ししてくださいね。 ご連絡は、担当の須山（すやま）までご連絡ください。 お電話：0862937733 メール：info@fukujukai-gp.com 施設のケアマネジャーを募集しています。 定員5

勤務時間1）07：00～16：00 休憩60分 2）08：30～17：30 休憩60分 3）09：30～18：30 休憩60分 ※時間外なし ※シフト固定も相談可 【休日について】 ・シフト制 ・希望休あり ・月9日の公休 ・曜日相談可能 ・年間休日108日 ・有給休暇は法定通り ・育児休業取得実績あり ・看護休暇取得実績あり

仕事内容特別養護老人ホームの介護職 ＜日勤帯のみ＞無資格OK/シフト固定可/プライベートに合わせて働く時間が選べます/ユニット特養の常勤パートさん募集/昇給賞与あり/正社員登用制度もあります ＜求人企業の情報＞ ・会社名社会福祉法人 翔洋会 ・設立年平成5年 ・従業員企業全体263人 ・運営事業高齢者介護事業及び保育事業など ＜ホームの特徴＞ ・入所定員29名／ショートステイ定員10名 ・全室個室のユニットケアです ・地域密着型タイプでご家庭にいる環境づくりをテーマにホーム運営 ＜求人のポイント＞ ◎無資格OK ◎産休育休や看護休暇の取得実績あり ◎ライフスタイルに合わせて正社員登用もOK

仕事内容特別養護老人ホームの看護師 ＜日勤のみ看護師募集＞ユニットタイプの特別養護老人ホーム/年間休日111日/残業少なめでプライベートも充実/オンコール業務の回数は相談可 岡山市南区福浜町 「社会福祉法人 みどり会」 ・設立年昭和29年 ・従業員企業全体160人 ・運営事業特別養護老人ホーム、ショートステイ、デイサービス、居宅介護支援事業所、保育園などの運営。 ＜ホームの特徴＞ ・地域密着型小規模タイプ ・ユニットケアの特別養護老人ホーム ・デイサービスやショートステイが併設 ・入所定員29名／ショート定員10名 ＜求人のポイント＞ ◎日勤のみ ◎オンコール回数は相談可 ◎昇給賞与や住宅手当

仕事内容特養での施設ケアマネ業務！職員同士のコミュニケーションが活発な職場です◎実務経験浅い方もご相談ください！ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/託児所完備/車通勤可/社会保険完備/駅徒歩圏内/教育充実 【仕事内容】 特養でのケアマネ業務全般 【施設情報】 入所定員:50名 夜勤体制:介護スタッフ2～3名 ◎施設内保育施設が利用可能です！ 【募集雇用形態】 日勤常勤 【給与例(常勤)】 [参考モデル] 月給212,350円～252,000円 職務手当：20,350円～22,000円 処遇改善手当：7,000円～10,000円 ※給与額は経験年数・勤務実績などを考慮して決定い

仕事内容充実したサポートと働きやすさを誇る特別養護老人ホーム プルミエ岡山でケアマネジャーとして働きませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給200,000〜227,500円 ≪基本給≫ 193,500〜220,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:16,000円 処遇改善手当:6,500〜7,500円 住宅手当:15,000円（借家、アパート本人契約者のみ） 扶養手当:配偶者：7,500円 18歳未満：3,000円/人

仕事内容看護師 特別養護老人ホーム ＜新着急募＞施設見学可/育休や看護休暇の取得実績あり/経験は問いません/年間休日110日/住宅手当や昇給賞与などの福利厚生が整っています 「社会福祉法人 三慶会」 ・設立年平成15年 ・従業員数企業全体156人 ・運営事業高齢者介護事業 ＜ポイント＞ ◎入所定員29名／ショート定員10名 ◎全室個室のユニットケアで寄り添ったケア ◎教育研修制度が整っているのでブランクある方にピッタリ ◎年間休日110日なのでワークライフバランスを大切にできる職場環境です 【仕事内容】 特別養護老人ホームの看護スタッフとして勤務していただきます。 ご利用者に係る健康管理や

仕事内容・小規模多機能型居宅介護事業所でのケアマネ業務です。 小規模多機能型居宅介護は「通い」を中心にご利用者の心身の状況 や希望に応じて「訪問」「宿泊」のサービスを組み合わせながら、 柔軟に生活 支援を行えるサービスです。 ・ご利用中のご利用者様へのケアマネとしての援助業務をメインと し、食事、アクティビティー等の介護業務にも携わっていただきま す。 ＊登録定員１８名の事業所です。 ＊経験者優遇（採用・賃金面） 「従事すべき業務の変更：変更なし」

仕事内容【賞与最大4.0ヶ月分】【年間休日110日/原則残業なし♪】住宅・扶養・皆勤手当あり♪利用可能託児所も◎働きながら学べるキャリアアップ支援制度あり☆充実の福利厚生で腰を据えて働けます！希望者は宿直も可◎＜岡山市南区当新田＞ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/託児所完備/車通勤可/社会保険完備/住宅手当あり/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 特別養護老人ホームでのケアマネージャー業務 【施設概要】 利用定員38名（入居29名、ショートステイ9名） 入居：ユニット型（個室）29床／3ユニット ショートステイ：ユニット型（個室）9名床／1ユニット 【業務内

仕事内容■会社名 岡山県岡山市南区の特別養護老人ホーム ■メインキャッチ 特別養護老人ホームのケアマネジャー/未経験・ブランクOK!残業ほぼなし!賞与たっぷり4ヶ月!手当充実！働きやすい環境! ■コメント ◎特別養護老人ホームでの業務が中心で、現場経験を着実に積める環境です ◎車通勤や無料駐車場に対応しており、毎日の通勤負担を抑えやすい職場です ◎職場の雰囲気づくりを大切にしており、周囲と連携しながら働きやすい環境です ■雇用形態 正社員 ■職種 特別養護老人ホームのケアマネジャー ■仕事内容 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解

仕事内容【相談業務経験者の募集！】女性専用ルーム完備の24時間ジム利用可★小規模保育園が併設されているあかるい施設◎＜岡山市中区＞ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/住宅手当あり/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 特別養護老人ホームでの相談業務 【施設概要】 定員：入所29名 居室：個室29室 日勤体制：介護職員12名 夜勤体制：介護職員2名 / 看護師3名 ※小規模保育園が併設 0歳～2歳の子どもたちの声が響く明るく楽しい施設です。 日々の生活の中で子ども達との交流もあります 【業務内容】 入居の申し込み相談・契約業務 ご利用者及びご家族への相談

仕事内容特別養護老人ホームの看護師 【日勤のみ】介護施設の看護師募集/賞与4ヶ月分/週休2日制/産休育休後の復帰率は100%/住宅手当や扶養手当などの各種手当も充実 ＜求人のポイント＞ ◎賞与4ヶ月分 ◎住宅手当など各種手当あり ◎教育研修制度が整っているのでブランクある方にピッタリ ◎有給休暇は入職時に付与されますのでワークライフバランスを大切にできる職場環境です ＜求人企業の情報＞ ・会社名社会福祉法人 桃山福祉会 ・設立年平成11年 ・従業員企業全体441人 ・運営事業高齢者介護事業及び保育事業など ＜ホームの特徴＞ ・入所定員50名／ショートステイ定員10名 ・10人を一つの単位とす