埼玉県のコンプライアンス 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 要件 ・事業会社や地方自治体等のコンプライアンス部門での企画業務のご経験を３年程度お持ちの方 ■歓迎要件 ・金融機関（銀行・信金・保険・証券等）におけるコンプライアンス部門（本部）での企画業務経験 ・照会対応・ヒアリング業務等に必要なレベルのコミュニケーションスキル [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 コンプライアンス企画業務（年収600万円～880万円） 【仕事内容】 【パソナキャリア経由での入社実績あり】【募集背景】 ・当社グループでは、一人ひとりがお客さまや社会の視点に立って、法令やルールだけでなく社会規範も

仕事内容【応募資格】 [必須] ※いずれも必須 ・法務またはコンプライアンス実務経験3年以上 ・普通自動車運転免許(AT限定可) 【職種名】 コンプライアンス・法務担当 【仕事内容】 ■コンプライアンス領域・法務領域を幅広くご担当いただきます。入社後は既存メンバーが伴走し、経験や習熟度に応じて段階的に担当領域を拡大できる体制を整えています。約1年半を目安に、主要業務を自立して遂行できるレベルに成長いただくことを想定した、育成前提の採用です。 【具体的には】 (1) コンプライアンス関連業務 ・コンプライアンス委員会への参画、海外拠点とのコンプライアンス会議の運営サポート(調整・情報共有) ・リスク管

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜ご経験＞ ・コンプライアンス領域における実務（5年以上） ・コンプライアンスフレームワークの運用・リスク管理 ・ピープルマネジメント ＜知識・他＞ ・下記を含むコンプライアンス領域に関する専門知識 -贈収賄防止 -個人情報保護 -貿易/サプライチェーンコンプライアンス ・学士号 ・ビジネスレベルの日本語力と英語力 [歓迎] ・保険業界における実務経験 【職種名】 コンプライアンスマネージャー《高年収～1,400万◆全国よりフルリモート×フルフレックス勤務OK》 【仕事内容】 【コンプライアンス戦略×組織運営の中核ポジション】 国内におけるコンプライアンス戦略の

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・製造業界での3年以上の開発経験（設計／実験／プロジェクト管理など） ・製造業界でのコンプライアンスに関わる業務経験 【職種名】 製品コンプライアンス Specialist 【仕事内容】 ■同社の製品が確実にすべての法規を遵守できるように、開発部門の監視／サポートをするポジションです。主にミス・不正が起こらないような仕組み作りや、コンプライアンスに関する教育の実施と管理を担当していただきます。決められたルールに従って正しく開発が進められているかの監視も担当していただきます。 【具体的には】 ・各部の法規適合性の確認結果に基づき、開発部

仕事内容【応募資格】 [必須] ※以下いずれかに該当する方 ・法務もしくはコンプライアンスの業務経験 ・法科大学院もしくは法学部卒業された方 [歓迎] ・建築業界での経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【本社】法務コンプライアンス担当※未経験の方でも応募可！（年収500万円～750万円） 【仕事内容】 【職務内容】 契約法務、知的財産法務、係争管理 【業務の詳細】 本社管理本部内の部署にて 法務コンプライアンス部門のプレイヤーとして下記業務を行います。 ・契約法務、リーガルチェック等の契約審査および各種契約雛形のドラフト作成 （建築不動産契約全般の契約審査から定型

仕事内容【応募資格】 [必須] 【求める人財像：（必須経験）】 ■法務またはコンプライアンス実務経験3年以上・将来的に英語での意思疎通を目指したい意欲（現時点の会話力は不問）。 【求める人財像：（歓迎経験）】 ■契約書レビューの実務経験（和文・英文）・内部通報対応の実務経験・法学部・ロースクール・司法試験等で法律を学んだご経験。または、コンプライアンス領域への強い関心 【資格免許：（必須）】 ■普通自動車運転免許（AT限定可） 【資格免許：（あれば尚可）】 ■TOEIC、英検などの英語資格は目安として歓迎しますが、必須ではありません。（資格よりも、入社後に学んでいただける意欲

仕事内容【応募資格】 [必須] ■証券外務員一種資格、内部管理責任者資格保有者 [歓迎] ■証券営業のご経験をお持ちの方 【職種名】 【コンプライアンス部本支店管理課】大和証券グループ安定した基盤／働きやすい職場／ワークライフバランス 【仕事内容】 下記業務をお任せいたします！ 【業務内容】 本支店管理業務 ■証券に関する事務処理全般を担当していただきます。 ■証券バックオフィス事務全般：入力業務、各種書類の精査、発送、ファイリング等 ■内部管理責任者業務全般 ■業務の品質向上、効率化への取組み等 ■配属部署：コンプライアンス部 各本支店管理課（６本支店での勤務） ・東京本社：東京都中央区京橋1-2

仕事内容【応募資格】 [必須] ◆大卒以上 ◆労務の実務経験（資格・年数不問） ※税務の知識・経験は不問 [歓迎] ◆当税理士事務所の労務専門家として活躍しながらも、「私たちらしさ」を大切にできる方 いかに当法人らしさを大切にしながら、コンプライアンスを守るルールを柔軟な発想で創っていけるか。そのバランス感覚に期待しています。 下記に当てはまる方は、特に歓迎！ ◎社労士資格をお持ちの方 【募集年齢（年齢制限理由）】 25歳～35歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 決められた作業をこなすだけでなく、ゼロからルールを作っていく過程を楽しめる方。 また

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須スキル・経験】 ■法務またはコンプライアンス実務経験3年以上 ■将来的に英語での意思疎通を目指したい意欲（現時点の会話力は不問）。 【歓迎スキル・経験】 ■契約書レビューの実務経験（和文・英文） ■内部通報対応の実務経験 ■法学部・ロースクール・司法試験等で法律を学んだご経験。または、コンプライアンス領域への強い関心 ■TOEIC、英検などの英語資格は目安として歓迎しますが、必須ではありません。 （資格よりも、入社後に学んでいただける意欲を重視しています） 【職種名】 【埼玉】法務/コンプライアンス(主任クラス)★ 【仕事内容】 【募集背景】

仕事内容【応募資格】 [必須] ・法務またはコンプライアンス実務経験3年以上 ・将来的に英語での意思疎通を目指したい意欲（現時点の会話力は不問） ※TOEIC、英検などの英語資格は目安として歓迎しますが、必須ではありません。 資格よりも、入社後に学んでいただける意欲を重視しています。 [歓迎] ・契約書レビューの実務経験（和文・英文） ・内部通報対応の実務経験 ・法学部・ロースクール・司法試験等で法律を学んだご経験 または、コンプライアンス領域への強い関心 【募集年齢（年齢制限理由）】 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種

仕事内容【応募資格】 [必須] ・下記いずれかとしての実務経験（5年以上） -法律事務所での弁護士 -国際企業でのインハウスカウンセル ・日本の弁護士資格 ・認可を受けた法科大学院/大学での法学の修了 ・流暢な日本語力とビジネスレベルの英語力 [歓迎] ・英語圏の大学・大学院での法学学位（LL.M.など） 【職種名】 法務コンプライアンス本部長《高年収～3,000万円◆フレックス勤務OK》 【仕事内容】 【グローバル外資系メーカーの国内外統括ポジション】 実務・人材マネジメントの両面でご活躍◆法務・コンプライアンス機能の統括・運営や国内外事業への法務アドバイスをご担当いただきます。 ＜主な仕事

仕事内容株式会社ラ・ヴィーチェ エニタイムフィットネス店舗運営／経験不問／家賃補助最大7万円 【求人要約】 新店舗オープン！◆成長中のスポーツジム運営 未経験歓迎◆各種研修充実・スキルアップもサポート！ 働きやすさ◆残業月10h以下・各種手当も充実 【仕事内容】 【未経験から月給30万円start◎】0からマネジメントを習得できるエニタイムの店舗運営の募集です♪ 【具体的な仕事内容】 ＋・。＋・。＋・。＋・。＋ ＼ 当社の魅力をご紹介 ／ ＋・。＋・。＋・。＋・。＋ ●安心の月給30万円スタート！ ●初年度でブロック長に昇進実績あり◎頑張りをしっかり評価します！ ●充実の手当＆福利厚生！働

仕事内容【応募資格】 [必須] ・内部通報調査対応経験 ・不正会計等の調査・管理経験 ・大企業での就業経験 ・チームマネジメント経験 ・学士号 ・流暢な日本語力と日常会話レベル以上の英語力 [歓迎] ・グローバル企業での就業経験 ・製造業/工業/化学/自動車業界での実務経験 【職種名】 コンプライアンスマネージャー《投資チーム担当◆日本全国からフルリモートOK◆高年収～1,200万円》 【仕事内容】 【コンプライアンス調査機能の統括】 社内調査統括、高リスク不正案件対応、研修企画およびリスク評価・是正措置推進を担っていただきます。 ＜主な仕事内容＞ ・コンプライアンス調査チームの統括・社内調査対応

仕事内容【応募資格】 [必須] ・事業会社や地方自治体等のコンプライアンス部門での企画業務のご経験を３年程度お持ちの方 [歓迎] ・金融機関（銀行・信金・保険・証券等）におけるコンプライアンス部門（本部）での企画業務経験 ・照会対応・ヒアリング業務等に必要なレベルのコミュニケーションスキル 【職種名】 【大手金融機関／土日祝休み／福利厚生充実】コンプライアンス企画（コンプライアンス統括部／埼玉） 【仕事内容】 ・コンプライアンス意識向上（社内にコンプライアンス違反が発生しないための仕組みづくり）に向けた施策の企画立案・実施・管理 ◆本ポジションでは以下の業務に従事いただく予定です。 ・コンプライアンス

仕事内容株式会社埼玉りそな銀行 県内随一のシェアを誇る銀行の【コンプライアンス企画】土日祝休 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【挑戦を応援する風土】社内のコンプライアンス意識を高める施策を企画し、その実施と管理も行います ★新たな視点での企画立案を期待しています！◆コンプライアンス実現に向けた全社的な実践計画の策定・運用 ◆本部各部の取組状況チェック ◆各拠点の主体的な取り組み促進に向けた施策の企画・運営 ◆社内のコンプライアンス意識向上させる研修の企画・運営 ◆コンプライアンスに関する社員の意識

仕事内容【募集背景】 ・当社グループでは、一人ひとりがお客さまや社会の視点に立って、法令やルールだけでなく社会規範も遵守し、「コンプライアンスのできた企業でありつづけること」を最も重要な課題として、企業倫理の向上に取組んでいます。 ・真にお客さまのためとなる質の高い金融サービスを提供し続けていくためには、社員一人ひとりのお客さま本位の業務運営の本質の理解、組織全体の意識改革・行動変容に向けた取組み強化が喫緊の課題です。 ・入社いただく方に期待することは、これまでの職場等での経験を活かし、銀行業務にとらわれない新たな視点での施策の企画業務に力を発揮いただくことを期待しています。 【配属先】 埼玉りそな銀

仕事内容【応募資格】 [必須] 要件 ・銀行の支店にて（法人・個人営業、融資業務等）のご経験を3年程度お持ちの方 ・または、事業会社や地方自治体等のコンプライアンス・監査部門（本部）でのモニタリング業務経験の方 ■歓迎要件 ・社内規則手続きにかかるモニタリング・不備指摘等の検証スキル ・照会対応・ヒアリング業務等に必要なレベルのコミュニケーションスキルおよび集計に必要なエクセルスキル [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 コンプライアンス/支店モニタリング業務/営業経験者歓迎（年収600万円～880万円） 【仕事内容】 ★☆「埼玉県の皆さまに信頼さ

仕事内容【応募資格】 [必須] ■高卒以上25～45歳位まで ・管理系（法務・コンプライアンス等）業務を 3 年以上経験していること。 ※業務を効率よく PDCA サイクルを推進できる方 ※PC 操作（特に Excel）経験豊富な方 【募集年齢（年齢制限理由）】 25歳～45歳位まで（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 ◆売上目標2,700億/注文住宅メーカー「本社総務人事部・法務コンプライアンス担当職」の案内です。 【仕事内容】 ◆本社総務人事部内の法務コンプライアンス部門担当者として契約法務、知的財産法務、係争管理を行います。 ・契約法務、リーガルチェック等の契約審

仕事内容【応募資格】 [必須] ・法務・コンプライアンス関連の知見(会社法、労働基準法、個人情報保護法など) ・リスクマネジメント、BCP(事業継続計画)に関する知見 ・ファシリティマネジメント、資産管理に関する知見 ・経営会議等の運営経験 【応募条件】 ・役職定年制があります。役職定年まで3年以上勤務可能な方に選考を絞らせていただきます。 ・内定後、バックグラウンドチェックをさせていただきますので、ご了承いただける方のみ選考対象とさせていただきます。 【募集年齢（年齢制限理由）】 40歳 ～ 49歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 【総務部長候補・年収850～11

仕事内容【応募資格】 [必須] 企業法務経験10年以上 マネジメント経験 [歓迎] 医薬品製造関連業界での法務経験 英語力 （英文契約書を読み込める読解及び起案力） 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【川越】法務・コンプライアンス部長候補（年収1000万円～1500万円） 【仕事内容】 ■ 職務概要 武州製薬は医薬品受託製造分野でのリーディング・カンパニーであり、高い品質とグローバル顧客への対応力に定評があります。また力強い事業成長を実現しております。会社全体のシェアードサービス機能を担い、勤怠管理、給与計算、社会保険事務などのオペレーションを統括します。また、労働組合対応を含