児童発達支援 - 滋賀県 の求人・仕事・採用

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：13時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：＊休憩時間：（１）勤務の場合６０分、（２）無し ＊シフト制 土日祝・児童長期休暇の際（１）で働いてくれる方 平日（２）で３時間以上働ける方募集 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他出勤曜日や休日の相談は随時相談受け付けます。 面接の際にお気軽にご相談ください。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容障がいのあるお子様を支援する仕事です。 ・送迎（学校と自宅への送り迎え、保護者対応） ・児童の支援・療育 ・記録（日々の児童に関する記録を記入していただきます。） ・連絡帳の記入 ・清掃 【従事すべき業務の変更範囲：変更なし】

仕事内容<仕事内容> 【急募！】未経験OK！放課後等デイサービスの児童指導員 『ジュニアスペース・らいぶ』は軽度の発達障害を持つお子様を対象とした放課後等デイサービスです。 あなたには、児童指導員としての業務をお任せします。 今回あなたにお願いしたいのは、その子どもたちやご家族様に喜んでいただくこと、安心していただける場を作っていただくことです。 ・運動療育 子どもたちに対して、模倣運動やマット運動、鉄棒、さらに脳トレ(シナプソロジー)による運動療育をおこないます。 ・知育療育 季節に応じた内容のお話をしたり、歌を歌ったり、クレヨンや折り紙、粘土、ハサミなどを用いて創作を行います。お友達と協力す

仕事内容[PRポイント] 子どもたちが持つ無限の可能性を引き出し、笑顔かがやく幸福な未来を目指す株式会社クラ・ゼミが運営する施設です。知育はもちろん、精神的な土台となる徳育にも力を入れています。年間休日が120日以上あり、プライベートと仕事を両立させることが可能です。また、給与アップにつながる資格取得を積極的にサポートしているため、モチベーションを保ちながら働けますよ。 [仕事内容] 児童発達支援管理責任者業務全般 ・個性にあわせた個別計画書の作成 ・教室全体の管理・運営 など [給与] 月給:400,000円〜 ※経験・能力に応じて決定 ※試用期間6ヶ月あり(同条件) ≪手当内訳≫ 資格手当:70,

仕事内容<仕事内容> 児童発達支援管理任者【発達障害の学習支援の未経験者歓迎 送迎なし 実践研修修了者】 駅近3分の好立地です。 児童発達支援管理責任者の実践研修まで終わっている方探してます。一緒に立ち上げからやりませんか？ 送迎をしていないため、療育に力を注げます。 学習支援の中でWISC4の特性に応じた支援をしていく必要があるため、関心のある方が仕事にマッチングすると思います。【検査キッドあり】日中一時支援サービスにて現在の利用者は115名です【登録130超】 1時間の1:1の個別学習後は、おやつを提供していただいて、ウノやトランプなどでお迎えの時間まで遊んでもらう形になります。午前中は

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> オープニングスタッフ！児童発達支援にかかわる言語聴覚士 新たに開所する児童発達支援事業所にて、お子さま一人ひとりの特性に合わせた支援を行っていただきます。 就業場所：「あおい湖のこどもサポートルーム」 ≪業務内容≫ ・未就学児への発達支援（準備・実践） ・保護者への説明、フィードバック、面談 ・活動内容の記録作成 ・個別支援計画の作成 ・支援内容の検討 ・事業所内外の環境整備 ・関係機関との連携 <給与> 時給1,500円～1,500円 <勤務時間> シフト制 残業なし <休日休暇> 週休2日制。土日祝も開所する可能性があります。 <勤務地> 滋賀県大津市一里山一

仕事内容【保育士】児童発達支援/正社員/資格必須/月給19.5～30.3万円/送迎なし/残業ほぼなし◎ 年休120日/全国展開中の法人/「高い専門性×ていねいな療育」ですこやかな育ちを♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 195,400円～303,920円 【月給】195,400円～303,920円 ※短大・専門卒195,400円～、四大卒201,440円～303,920円 ※給与額は経験等を考慮し決定 <別途支給手当> 休日出勤手当 通勤手当 上限25,000円/月 介護支援手当 残業手当 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回、約3か月分/年) ■試用期間6か月/同

仕事内容■児童発達支援管理責任者の業務 （個別支援計画の作成、モニタリング等） ■児童の療育指導とそれに関わる業務 ■児童の送迎（軽自動車、ファミリーカー使用） ★トライアル雇用併用求人（ハローワークの紹介状が必要です） ［変更範囲：変更無し／ご希望により他職種への変更も相談可］

仕事内容【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/正社員/資格必須/月給29.1万円～/送迎なし 残業ほぼなし年間休日120日/「高い専門性×ていねいな療育」ですこやかな育ちを支援♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 291,666円～375,000円 【月給】291,666円～375,000円 ※年俸制3,500,000円～4,500,000円 ※月給は年俸を12か月で割って毎月支給、経験・能力によって決定 ※能力・経験にてさらにアップ可 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 休日出勤手当 通勤手当 上限25,000円/月 介護支援手当 ■試用期間6か月/同条件

仕事内容<仕事内容> 【レモネードキッズ近江八幡】児童発達支援施設の児童指導員（正職員）のお仕事★2022年5月に新設♪ 2022年5月新設◎檸檬会初の児童発達支援施設です！ 障がいをお持ちのお子さま、発達の遅れがある未就学の子どもたちに対し、資格を活かした業務全般を担っていただきます。 身体的・精神的機能の適性な発達を促し、日常生活及び社会生活を円滑に営めるようにするために行う、それぞれの障がいの特性に応じた福祉的、心理的、教育的及び医療的な援助を行う通所施設です。 また、利用児のご家族に対する支援も行なっています。 個別支援計画にに基づき、支援を実施し、記録に残します。また、保護者や関係機

仕事内容【保育士】児童発達支援/正社員/資格必須/月給19.4～30.3万円/送迎なし/残業ほぼなし◎ 年休120日/全国展開中の法人/「高い専門性×ていねいな療育」ですこやかな育ちを♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 194,800円～303,320円 【月給】194,800円～303,320円 ※短大・専門卒194,800円～、四大卒200,840円～303,320円 ※給与額は経験等を考慮し決定 <別途支給手当> 休日出勤手当 通勤手当 上限25,000円/月 介護支援手当 残業手当 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回、約3か月分/年) ■試用期間6か月/同

仕事内容【介護・保育・看護のお仕事探しはセントスタッフ】セントスタッフは医療福祉分野に特化した人材紹介会社でございます。 【職種】 障がい児施設 児童発達支援管理責任者 【業界】：保育 【歓迎する方】 経験者優遇、フリーター活躍中、正社員経験なしOK、ブランク有OK、女性活躍中 【仕事内容】 【主な業務内容】 ・職員のマネジメント ・個別支援計画の作成 ・月案、週案、日案の作成 ・他事業所との連絡 ・施設内や施設周辺の環境整備 ・保護者への報告、面談 等 ー【お仕事先情報】ー 施設形態：児童発達支援事業所 定員：1日の利用定員数10名 設立：2022年5月 ・日曜日と月曜日がお休みとなりま

仕事内容児童・保護者様の満足度が高い施設であなたも働いてみませんか？ 社員満足度が高く離職率が低い職場作りを目指しています！ 【魅力ポイント】 ●年度昇給120,000円以上 ●賞与年2回の好条件のお仕事です。 収益は職員の給与に還元し、設備投資も充実しています。 社員満足度が高く、離職率が低い職場作りを目指しています。 また、滋賀県内にて6事業所を運営しており、安定した経営基盤があります。 ・2020年度の利用延べ人数 →14,583人（3事業所合計） ※2021年に2事業所を開所 ※2023年に1事業所を開所 【職種】 児童発達支援管理責任者/野洲市三宅事業所 【仕事内容】 児童に対

仕事内容施設の児発管として、 １．児童の発達状況を把握し個別支援計画を作成 ２．現場スタッフと連携し、支援が適切に行われるよう指導 ３．スタッフの研修やスキルアップのための教育を実施 ４．最新の療育方法や発達支援の知識を取り入れ、現場に反映 ５．施設の運営方針の策定、運営会議の開催 ６．児童福祉法に基づいた報告書や記録の作成・管理 ７．児童の発達状況や支援内容について保護者に説明 ８．保育園・幼稚園・学校と連携し児童の成長をサポート ＊従事すべき業務について「変更範囲：なし」

勤務時間 就業時間１：9時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：上記時間の中でシフトによります。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他夏期休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容多機能型児童通所施設（児童発達支援・放課後等デイサービス）に おける児童指導員業務です。 運動特化型の事業所で、運動療育の観点から発達のサポートを行い ます。 運動療育に詳しくない方でも、研修制度があるのでご安心を。 ＊業務の変更範囲：会社の定める範囲

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 【土日祝お休み】学童指導の経験を活かせます！／時給1400円～／午後からの勤務OK！ 《仕事内容》 ・障がいを持つ児童たちの生活支援や、自立支援 ・遊び、勉強を通した児童たちの発達支援 ・児童たちの送迎等 《子どもたちの1日の流れ(例)》 ●～16時 学校に児童をお迎え、おやつ ●16時～17時30分 今日の活動 ・室内での創作活動、 ・屋外での公園活動 ・帰りの会 など ●17時30分～18時 児童を自宅まで送迎 【施設紹介】 ポポロは、2024年4月に新規OPENした、知的障害の子を持つ保護者(写真)がつくった放課後等デイサービスです。 お友だちとうまく遊べない、

仕事内容★どのような施設を作っていきたいですか？是非聞かせて下さい！★ ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴ ◎2025年4月オープン予定★オープニングスタッフ募集！ ライフステップは京都市山科区で放課後等デイサービスを運営しています！ とても好調でスタッフも充足しているため、草津駅に新しく、 児童発達支援、放課後等デイサービスをOPENすることとなりました♪ ◎子ども達一人ひとりとゆっくり向き合い、支援方法を考えます 生きづらさを感じている子どもたちを支援するには 放課後等デイサービスのような既存の枠組みだけでは支えきれません。 ライフステップには、グループ内

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 滋賀県守山市2023年3月オープン経験者募集◆年齢不問！休暇制度の整った環境で、ご自身のキャリアをさらに伸ばしませんか？年末年始・夏季・GW・育児休暇あり◎完全週休二日制で、年間休日は117日☆彡子育てや家族介護に係るシフト希望は、できる限り柔軟に対応いたします◎無料駐車場あり◎ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童発達支援管理責任者 【業務内容】： ◎児童発達支援・放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者業務全般◎ ・個別支援計画作成 ・モニタリング ・児童の療育指導 ・児童の送迎 ・その他それに付随する業務 ※平日の午前中は

仕事内容未経験・ブランクOK！残業ほぼなし！資格を活かし 社員満足度が高く離職率が低い職場作りを目指しています！ 【魅力ポイント】 ●年度昇給120,000円以上 ●賞与年2回の好条件のお仕事です。 収益は職員の給与に還元し、設備投資も充実しています。 社員満足度が高く、離職率が低い職場作りを目指しています。 また、滋賀県内にて6事業所を運営しており、安定した経営基盤があります。 ・2020年度の利用延べ人数 →14,583人（3事業所合計） ※2021年に2事業所を開所 ※2023年に1事業所を開所 【職種】 児童通所支援事業所の児童指導員 【仕事内容】 児童に対する療育指導、

仕事内容【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/正社員/資格必須/月給29.1万円～/送迎なし 残業ほぼなし年間休日120日/「高い専門性×ていねいな療育」ですこやかな育ちを支援♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 291,666円～375,000円 【月給】291,666円～375,000円 ※年俸制3,500,000円～4,500,000円 ※月給は年俸を12か月で割って毎月支給、経験・能力によって決定 ※能力・経験にてさらにアップ可 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 月上限25,000円 住宅手当(転居の場合のみ※規定あり) 介護支援手当 ■

仕事内容【児童指導員】児童発達支援/正社員/資格必須/月給19.5～30.3万円/送迎なし/残業ほぼなし◎ 年休120日/全国展開中の法人/高い専門性×ていねいな療育ですこやかな育ちを♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 195,400円～303,920円 【月給】195,400円～303,920円 ※短大・専門卒195,400円～、四大卒201,440円～303,920円 ※給与額は経験等を考慮し決定 <別途支給手当> 休日出勤手当 通勤手当 上限25,000円/月 介護支援手当 残業手当 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回、約3か月分/年) ■試用期間6か月/同