ケアマネジャー 看護師 - 神奈川県相模原市緑区 の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 有料老人ホームにおけるお客様の生活支援全般（食事、健康管理、レクリエーション、機能訓練補助等） 常勤介護職員17名＋非常勤3名を中心にチームで業務を行っています。 未経験者も先輩スタッフが丁寧に指導し、キャリアアップや資格取得支援が可能です。 お客様の「生きがい作り」を支えながら、やりがいと達成感を得られる職場です。 【給与】 月給260,000円 ・月給：228,600円～261,100円 ・基本給：137,000円 ・職務手当：22,600円 ・被服手当：1,000円 ・ベースアップ手当：8,000円 ・地域手当：60,000円 ・資格手当：介護福祉士7,000円、介護

仕事内容【タイトル】 医療法人社団おおぞら会つばさクリニック相模原正看護師 【仕事内容】 訪問診療看護業務 業務内容 医療処置・管理：点滴、注射、創傷処置、褥瘡処置、経管栄養（経鼻・胃瘻等）、在宅自己注射、膀胱留置カテーテル、人工肛門、中心静脈栄養、在宅酸素療法等 患者状態確認：体温、血圧、脈拍、呼吸、血中酸素飽和度、皮膚状態 検査項目：血液検査、尿検査、便検査、心電図、超音波検査（残尿測定）、長谷川式スケール（HDSR） 家族サポート：訪問看護手配、担当ケアマネジャー連携、相談対応 予防接種実施：インフルエンザワクチン、高齢者肺炎球菌ワクチン、B型肝炎ワクチン等 環境整備提案：住

仕事内容地域包括支援センターで主任ケアマネジャーを募集！ケアマネジャー資格を活かして正社員として活躍しませんか☆ ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給255,000〜285,000円 ≪基本給≫ 240,000〜270,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 資格手当:15,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年3回合計3.5ヶ月分過去支給実績 ≪昇給≫ 1,500〜2,000円 （月あたり） ◆資格 資格必須：主任介護支援専門員、自動車免許 ◆アク

仕事内容「心」からのケアを提供するフルールガーデン相模原で、新たなスタートを切りませんか？ ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給235,000〜300,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 資格手当:主任ケアマネジャー：20,000円 役職手当等諸手当:該当者のみ ≪賞与≫ 賞与あり 年2回 ◆資格 資格必須：主任介護支援専門員 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 相原駅から3.6km 橋本駅から4.4km 高尾山口駅から5.1km ◆勤

仕事内容【アピールポイント】 ≪外来≫夜勤なし☆マイカー通勤OK☆日曜・祝日休み☆残業は少なめ☆キレイなクリニックでのお仕事です♪ 【仕事内容】 ●看護師さんと事務の方も仲が良く、アットホームなクリニックです♪ ●無料駐車場完備でマイカー通勤も可能☆通勤にも困りません！ ●木と土曜の午後・日曜・祝日はお休み。また日勤帯のみですので、ご家庭やプライベートとの両立も可能です。 【給与】 月給260,000円〜480,000円 【月給】26万円～ あり 通勤手当 【勤務地】 神奈川県相模原市緑区二本松1-6-2 JR横浜線橋本バス13分 【応募資格】 募集職種 正看護師 【応募方法】 応

仕事内容正看護師 ▼仕事内容 ◆病棟における看護業務全般 (神奈川県相模原市緑区) ▼職種 正看護師(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給38.2万円〜 月給〜40.2万円 月給33.7万円〜 月給〜34.7万円 (正社員) ▼勤務時間 ・日勤 09:00〜17:00 ・夜勤 16:30〜09:30 (神奈川県相模原市緑区) ▼休日・休暇 年間休日-123日 有給取得率-80% 残業-あり オンコール-なし 休日・休暇詳細 6連休取得実績あり 4週10休制、4週8休制、4週6休制、夏期休暇3日（夏期・冬期ともには公休と有給あわせて連休取得可能） →お休み

仕事内容◎院内での看護業務 ・外来患者は高齢者中心（内科、整形外科、人工透析患者など） ・経験の少ない方・ブランクのある方も安心してご入職ください ・院内・グループ内研修あります 変更範囲：法人が定める業務（就業規則に基づき出向を命じること があり、その場合は出向先が定める業務）

仕事内容正看護師 ▼仕事内容 クリニックにおける看護師業務 (神奈川県相模原市緑区) ▼職種 正看護師(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給34.1万円 月給33.3万円〜 (正社員) ▼勤務時間 ・日勤 09:00〜18:00（休憩60分） (神奈川県相模原市緑区) ▼休日・休暇 年間休日-120日 残業-あり 固定残業-あり オンコール-なし 休日・休暇詳細 4週8休以上 週休2日＋祝日（祝日にシフトにより出勤の場合は別日に代休を取得） 基本的には土日祝休み（臨時訪問あり） 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇 (正社員) ▼応募資格 ◆

仕事内容有料老人ホームにおけるお客様の生活支援全般（食事、健康管理、レクリエーション、機能訓練補助等） 常勤介護職員17名＋非常勤3名を中心にチームで業務を行っています。 未経験者も先輩スタッフが丁寧に指導し、キャリアアップや資格取得支援が可能です。 お客様の「生きがい作り」を支えながら、やりがいと達成感を得られる職場です。

仕事内容正看護師 ▼仕事内容 クリニックにおける看護師業務 (神奈川県相模原市緑区) ▼職種 正看護師(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給21.8〜27.5万円 月給21.5〜26.9万円 (正社員) ▼勤務時間 ・日勤 08:30〜17:00（休憩60分） ・日勤 08:45〜17:15（休憩60分） ・日勤 09:00〜17:30（休憩60分） (神奈川県相模原市緑区) ▼休日・休暇 年間休日-114日 残業-あり 休日・休暇詳細 4週8休以上 日祝休み、夏季休暇（3日）、年末年始休暇（4.5日） 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇 (正

仕事内容正看護師 ▼仕事内容 ■病棟にて看護業務に従事して頂きます。 【患者層】 2次救急・3次救急を受けている急性期の病院からの転院がメインです。 (神奈川県相模原市緑区) ▼職種 正看護師(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給31.1万円〜 (正社員) ▼勤務時間 ・日勤 08:30〜17:00 ・夜勤 16:30〜09:00 (神奈川県相模原市緑区) ▼休日・休暇 年間休日-129日 有給取得率-90% 残業-あり 休日・休暇詳細 4週8休以上 4週8休制、祝日、夏季、年末年始 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇 (正社員) ▼応募資

勤務時間【選べるシフト】 週2日～OK/1日8h 【シフト例】 8：30～17：30（休憩1時間） 9：00～18：00（休憩1時間）など 「短時間しか・・・」「曜日固定がいい・・・」そんなご希望もあればお聞かせください！ 一緒に働きやすい時間を見つけましょう！

仕事内容仕事内容： 服薬管理・配薬準備(看護師) 相模原市緑区の週2日～ ケア施設 ╭╮ 柔軟シフトで無理なく働ける♪ 幅広い世代が活躍中 ╰v╯ ビースタイルスマートキャリアは、あなたの想いに寄り添うお仕事探しを大切にしています。 「無理なく働きたい」「長く続けたい」「もっと成長したい」 そんな気持ちをしっかり受け止め、専任の担当が丁寧にサポート ・子育てや家庭と両立したい方にぴったり ・曜日固定/短時間など、ご希望に合わせた働き方OK 【業務内容】 看護師としてご利用者様が快適に過ごすためのお手伝いをしていただきます。 ※介護と看護のお仕事はしっかり分業 具体的には、 ・健康チェ

仕事内容在宅勤務も可♪インセンティブ支給で月給40万～50万も目指せます☆資格更新費用は会社負担です！ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/年休120日以上/残業少なめ 【仕事内容】 ケアマネジャー業務を担ってくださる方を募集しております！ 具体的なお仕事 V 計画相談支援に関する業務 PCデータ入力 福祉サービスの利用計画書作成 アセスメント、モニタリング 担当者会議の記録作成 関係各所との連絡、調整など ご経験がなくても、徹底サポートしますので、安心して働くことができます！ 業務内容の変更範囲：なし 就業場所の変更範囲：なし 【募集雇用形態】 日勤常勤 【

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ≪主任ケアマネジャー/正社員≫昇給&賞与あり！ブランクありOK！退職金制度あり！年末年始休暇あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ・ケアプラン作成 ・居宅介護計画作成（請求ソフトを使用） ・請求業務 ・ご利用者様やサービス事業所との相談・連携業務等 ・居宅介護支援事業所の管理業務 求人ID 986251

勤務時間【勤務時間/timeshift】 日勤 09:00～16:30

仕事内容【タイトル】 相和病院 正看護師 / 准看護師 【仕事内容】 病棟看護業務全般。 ・全床電動ベッド導入 ・呼吸療法認定士複数名在籍 ・看護・介護業務分業 入院患者層: ・IVH、ポート留置 ・入院透析 ・人工呼吸器装着、長期人工呼吸管理、中心静脈栄養が必要な患者 ・胃ろう・腸ろう管理 ・脳血管障害、神経難病、意識障害、心筋梗塞後、慢性呼吸不全、呼吸器障害（全体の約3割）などの診断者 ・看取り、ターミナルケア（24時間対応、実績週1～2名程度） 人工透析室設備: ・コンソール10台設置（セントラル式5台、個人用5台） ・各透析ブース専用TV完備 病床数: ・各病棟55～58床 体制

仕事内容＊医療・看護の現場で、看護師・介護福祉士の指示のもと、 患者様の日常生活の手助けをするお仕事です。 主に、患者様の食事介助・入浴介助・排泄介助・ベッド メイキング・移動補助等を行ってもらいます。 医療現場では、看護師が業務に専念できるよう、資格を 必要としない部分の仕事を担う看護補助者の必要性が 高まっています。経験を積むことにより、介護福祉士の 資格を目指すことが出来ます。 また、希望により看護学校への受験が可能です。 変更範囲：法人が定める業務

仕事内容【充実した福利厚生】土日祝日休みの働きやすい環境で一緒に働きませんか♪【年収400万以上！】 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般 ・訪問業務 ・ケアプランの作成 ・モニタリング業務 ・給付管理業務 ・相談業務 ・転勤：なし ・従事すべき業務の変更の範囲：なし 資格: 介護支援専門員の資格をお持ちの方 自動車運転免許 勤務時間: 【日勤】 ・勤務時間: 8:30～17:30 (実働8時間) ・休憩時間: 12:00～13:00 (60分) ・月の残業時間：平均月間残業時間 10時間 休日・休暇: 土日、祝日 ・年間休日数：125日以

仕事内容オンコールゼロ＆年休125日！＜日勤のみの訪問診療同行看護師＞ 募集職種: 看護師/准看護師 仕事内容: ◆在宅医療を行うクリニックでの看護業務 ・訪問診療に同行して医師のサポート ・訪問先移動時の運転業務(診療ドライバーが同行する場合も有り) ・多職種連携の方との連携窓口、地域連携業務 ・訪問診療の計画・調整等など ・患者様・ご家族様や施設からの対応、電話対応など ・訪問数 10～13件/日（居宅換算） ・体制 医師1名 + 看護師1名（運転あり）または医師1名+看護師1名+ドライバー ・電子カルテ モバカル（NTTエレクトロニクス） 勤務についてのご相談やお仕事内容について詳しく聞

勤務時間9：00～18：00（休憩1h） ※勤務時間はご都合に合わせて応相談 ※週1日～勤務可能 ※残業なし

仕事内容《扶養内OK！ブランク不問》 相模原市緑区与瀬にある 入居定員18名のグループホーム 「花物語さがみ湖」で ケアマネージャー（介護支援専門員）を募集！ 【オススメポイント】 ・日勤のみ！夜勤なし！ ・相模湖駅から徒歩7分 ・50代、60代も活躍中 ・介護支援専門員の資格が活かせる ・介護職のブランクある方もOK！ ・週1日～働けるパート、アルバイト 【主な仕事内容】 グループホームのご入居者様のケアプランの 作成や相談業務をお願いいたします。 入居者様や、ご家族に向けた福祉サービスや 生活に纏わる計画を立てるお仕事です。 【勤務日は柔軟に対応します】 週1日～勤務可能なのでWワークも可能

勤務時間勤務時間については問い合わせください

仕事内容【業務内容】 クリニックにおける看護業務および付帯する業務 診療の補助（採血・処置等） 【雇用形態】 非常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 勤務時間については問い合わせください 【配属先】 外来 【給与情報】 時給1800円 【施設形態】 クリニック 【休日・休暇】 年間休日120日以上、4週8休以上 【待遇・福利厚生】 社保完備 【おすすめポイント】 退職金あり、車通勤可、昇給あり、昇給あり 【ナース専科 転職について】 ナース専科 転職は、看護師(看護士・看護婦)の資格をお持ちの方専用の転職支援サービスです。 掲載の求人以外にも、ご希望をお伺いした上で非公開求人のご紹介が可能