京都府京都市伏見区のハローワーク 介護福祉の求人・仕事・採用

仕事内容《有料老人ホームにて施設長の補助的業務をお願いします》 ・シフト、勤怠管理 ・収支管理 ・従業員教育 ・利用者様、ご家族様対応 ・外部サービス事業者等との連携業務 ・書類作成等の事務業務全般 ※管理職経験者、管理職を目指す方歓迎します！ 変更の範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：22時00分〜8時00分又は17時00分〜9時00分の時間の間の10時間程度 就業時間に関する特記事項：１勤務、１０時間～１２時間程度です。 仮眠時間あり。 １夜勤２万円～２万６千円程の給与なります（勤務時間数で変動し ます） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容介護業務の夜勤専従業務です。 業務内容は、在宅で夜間帯の見守り業務が主です。 １人の利用者様を看るだけですので、非常に閑暇な業務内容です。 ３号研修以上の修了者もしくは、３号研修を受けて頂く事が必要と なります。看護師もしくは准看護師資格をお持ちの方は研修不要で す。 直行直帰体制で労務して頂けます。 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜15時00分 就業時間２：9時00分〜17時00分 就業時間３：13時00分〜21時00分又は7時00分〜21時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）（２）（３）選択可 ３時間から４時間程度の勤務でも可 応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容特別養護老人ホームでの介護スタッフ １ユニット１０名の入所者の介護業務 ６０歳以上の方の応募歓迎！ 学校行事やお子様の急病等、突発的なお休みにも柔軟に対応し、 仕事と家庭の両立を応援しますので、子育て中の方も安心して ご応募ください。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間又は7時30分〜19時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：◆平均して１週３２時間の勤務を指定するのに十分な曜日又は時間 の登録就業可能な時間の登録をします。 ◆個人の働き方に併せて休憩時間や休みは異なります。 （例：１日６時間×週５．５日） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：その他 働き方に併せて週休１日または２日となります。 （例：１日７時間業務であれば週休２日） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◇１週あたり３２時間の手当を保障します。 ◆高齢者、障害児又は障害者等のいる家庭における身体介護や生活 援助の訪問介護業務。 ◆月曜日～日曜日の７：３０～１９：００で、あらかじめ勤務可能 な時間を登録していただき、その範囲での就業となります。 【きょうと福祉人材育成認証制度〈認証〉事業所】 ＊仕事内容の変更範囲：変更なし

勤務時間又は7時30分〜19時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：◆平均して１週２５時間の勤務を指定するのに十分な曜日又は時間 の登録をします。 ◆個人の働き方に併せて休憩時間や休みは異なります。 （例：１日５時間×週５日） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：その他 働き方に併せて週休２日以上にすることができます。 （例：１日６時間勤務であれば週休２．５日） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◇１週あたり２５時間の手当を保障します。 ◆高齢者、障害児又は障害者等のいる家庭における身体介護や生活 援助の訪問介護業務。 ◆月曜日～日曜日の７：３０～１９：００で、あらかじめ勤務可能 な時間を登録していただき、その範囲での就業となります。 【きょうと福祉人材育成認証制度〈認証〉事業所】 ＊仕事内容の変更範囲：変更なし

勤務時間又は7時30分〜19時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：◆平均して１週２５時間の勤務を指定するのに十分な曜日又は時間 の登録をします。 ◆個人の働き方に併せて休憩時間や休みは異なります。 （例：１日５時間×週５日） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：その他 働き方に併せて週休２日以上にすることができます。 （例：１日６時間勤務であれば週休２．５日） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◇１週あたり２５時間の手当を保障します。 ◆高齢者、障害児又は障害者等のいる家庭における身体介護や生活 援助の訪問介護業務。 ◆月曜日～日曜日の７：３０～１９：００で、あらかじめ勤務可能 な時間を登録していただき、その範囲での就業となります。 【きょうと福祉人材育成認証制度〈認証〉事業所】 ＊仕事内容の変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：6時30分〜9時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容「介護老人保健施設 ハーモニーこが」での、モーニングケアのお 仕事です。 入所棟の担当ユニット（８～１５名）にて、 ６：３０～９：３０の３時間に起床介助から食事支援まで行ってい ただきます。短時間の仕事です。 有資格者限定（介護福祉士・実務者研修修了・初任者研修修了） ※業務の変更範囲：変更なし

仕事内容訪問介護員として、御利用者様の以下の介護を行う。 １．居宅にて 食事、排泄、入浴等の介助及び調理、清掃 衣類着脱、車椅子やベットへの移乗など 体の不自由な方への日常生活に必要な援助 ２．御利用者様と共に外出する際、移動中の介護を総合的に行う。 ※介護職員初任者研修、介護職員基礎研修又は介護福祉士の資格が 必要な仕事になります。資格取得の援助もあり、仕事をしながら取 得できます。又資格取得までは、同行研修として現場で経験を積ん でいただきます。 職業訓練修了者歓迎！ ＊週４０時間未満の勤務も相談に応じます。 （処遇は変更となります） 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：16時00分〜22時00分 就業時間に関する特記事項：＊就業時間相談可 ＊休憩時間はは法定通り付与 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容・生活環境に関わる業務：病室以外の清掃、環境整備、シーツ交換 ・日常生活に関わる業務：歯磨き、洗面等に関する世話 オムツ交換補助、トイレ誘導・付き添い、尿器・便器の片づけ 食事の準備、配茶、配膳、下膳、配膳車の片付け、 食後の片付け、経管栄養の片づけ等 移送に関する世話 ナースコール対応（看護師への報告） ・診療に関わる業務：診療に必要な器材の片付け、 診療材料等物品の補充、準備、洗浄 ・メッセンジャー業務：薬剤受領、検体提出、 食事の受領、貸借物品の搬送 ・その他：入退院準備、電話対応、買い物 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容サービス付き高齢者向け住宅における「生活相談員」としての業務 です。 仕事内容は、ご入居前見学のご案内、入居開始以降のサービス管理 や相談支援、ご家族へのご連絡、受診同行などがあります。 主に管理者が行っていますが、４４部屋あるお部屋がほぼ満室とな り、さらなるサービス強化のために必要なポジションです。 基本的に日勤帯でのお仕事になりますが、夜勤帯などにも対応して くださる方、大歓迎です！ 【変更範囲：変更なし】

仕事内容＊障害をお持ちの方の自宅へ伺って掃除や調理、排泄、入浴等の介 助をしていただきます。 また、外出などの同行をしていただくこともあります。 変更範囲：施設介護

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の5時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他休日：併設診療所の休診日に準ずる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容比較的お元気な利用者様のリハビリ補助、介護全般（入浴や排泄、 お食事などのお手伝い）をしていただきます。 パワーリハビリテーションの運動器具の使い方は、先輩スタッフが 慣れるまでサポートします。 駅からも近いので通勤がしやすいです。 ＊運転業務ができる方、優遇します！ 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：8時00分〜17時00分 就業時間３：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：（１）～（３）選択可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容◎２０２４年１月オープンの住宅型有料老人ホームにて 一般的な介護職。 ●生活介助・入浴介助・食事介助 ●届いた食事を人数分に取り分けて配膳（調理はありません） ＊資格をお持ちでない方は介護職員初任者研修を受講していただき ます。（原則勤務時間外、費用は会社負担） ＊職業訓練修了者歓迎 ＊土日勤務できる方（どちらかの出勤必須） ＊業務変更範囲：変更なし

仕事内容特別養護老人ホームにおいて、入居者様の日常生活をサポートする 介護業務全般を担当していただきます。食事・入浴・排せつなどの 身体介助のほか、レクリエーションや季節の行事などを通じて、心 豊かな生活を支えることがお仕事になります。 当施設では「アタリマエの暮らしをあきらめない」をコンセプトに 、ご利用者一人ひとりのこれまでの暮らしを尊重し、安心して自分 らしく過ごせる環境づくりに取り組んでいます。 ◆トライアル併用 【変更範囲：法人の定める業務】

仕事内容未経験ＯＫ・資格優遇！清掃は専門スタッフにお任せ！ 介護業務に専念できる分業制で、体力的負担を大きく軽減。 １ユニット１０名を３～５名でケアするゆとりある体制です！ 日野しみずの里（特養等）での介護スタッフ業務です。 【具体的な仕事内容】 ・食事、入浴介助（入浴対応は１日３～４名程度と負担少なめ） ・環境整備、レク企画運営、記録業務（ＰＣ） ・ご利用者の平均介護度：３．６ ★清掃スタッフが在籍しており業務分担が明確です！ ★未経験でも安心のサポート体制・経験者は即戦力として優遇。 【変更の範囲：施設内またはグループ内の他業務】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜18時00分又は〜の時間の間の8時間 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間90分 休日その他 週休二日制：その他 曜日、日数 相談可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容入居者様のヘルパー業務（排泄、服薬管理、ケア全般） 入居者様の日常生活サポート（掃除、洗濯、食事提供および介助） 【変更範囲：変更なし】

仕事内容★バイク・車通勤可 ★デイサービスセンターで生活相談員として次の業務を行っていた だきます ■ケアマネージャーへの情報提供 ■ご利用者様（ご家族様）との利用調整 ■ご利用者様の介助・送迎業務 など ※資格取得支援制度あります ※週休二日制で働きやすいです ※経験は問いません。未経験者の方も歓迎します ※初めてでも先輩スタッフが丁寧に教える環境が整っています ※業務の変更範囲：変更なし

仕事内容同和園の施設ご利用者およびご家族の生活支援、施設内外の 連携・調整をお願いします。 ご利用者はもちろん、そのご家族にも安心して日々を過ごしていた だけるよう支援を行います。多職種との連携を行い、日常生活が 円滑に送れるよう、施設内部・外部事業所への調整を行います。 また、同和園での生活を楽しんでいただくため、行事等の催し物や 日帰りレクリエーションの企画・運営もしています。行事の際には 、施設相談員一体となって取り組みを進めています。 ソーシャルワーカー室（特養・養護・短期入所）の職員は 現在８名（内１名事務員） 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜18時00分又は7時30分〜20時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：＊シフト勤務 ＊時間相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他曜日においても相談可能です。お気軽にお問い合わせください。

仕事内容宝生苑にて、ご利用者の毎日の暮らしを支える介護業務を担当して いただきます。食事・入浴・排せつなどの身体介助をはじめ、日常 生活の見守りやサポート、レクリエーションなどが主な業務です。 当施設は「アタリマエの暮らしをあきらめない」という理念のもと 、安心して過ごせる温かい雰囲気づくりを大切にしています。 未経験の方やブランクのある方も、職員が丁寧にサポートしますの で安心して働いていただけます。 人と関わることが好きな方、思いやりのあるケアを実践したい方に やりがいを感じていただけるお仕事で パート勤務は、週３日～、１日６時間～など、ご希望に応じた柔軟 な働き方が可能です。 【業務内容：法人の

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は9時30分〜18時30分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間は、２～６時間程度で相談に応じます。 お気軽にご相談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日その他 週休二日制：その他 勤務シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容居宅介護・重度訪問介護・行動援護 変更範囲：変更なし