人事 学歴不問 - 東京都千代田区 の求人・仕事・採用

仕事内容<仕事内容> 人事業務（中途採用中心） 【人事業務全般】※中途採用中心 〇最初は中途採用業務のみを行っていただき、長期的には新卒採用業務や社内の人事制度構築など、人事全般の業務に携わって戴きます。 中途採用業務においては採用戦略を策定し、採用広報も含めあらゆるチャネルを使い実行します。人事としての経験値の向上だけでなく、経営トップと意見交換しながら実務を遂行するため、企業経営に関する様々な経験を積むことも可能です。 ・採用計画の立案とその計画を達成する為の戦略策定と企画実行 ・あらゆる採用チャネルを使い、施策導入と実行 ・ダイレクトリクルーティングの運用 ・候補者との面談 ・内定者との折衝

仕事内容<仕事内容> 学歴・職歴不問！人事職未経験の方を立派な人事に育てます! ～この求人がいいなと思ったら【いいね】お願いします 「人事って、どんな仕事をするの」とイメージが沸かないかもしれ ません。 お仕事内容は大きく分けて、下記の3つになります。 1) 媒体管理業務 求人メディアの選定、求人広告の作成、広告効果の分析、説明会、面 接など、採用管理に関わる業務に一貫して携われる環境です。 2) 採用関連業務 各媒体から設定されたオンライン面接(1次2次面接) 3) 研修業務 研修を作ったり実施する業務 ▼こんな方におすすめ！ ・人と話すのが好きな方 ・コミュニケーション力がある方 ・チー

勤務時間勤務時間は指定しない

仕事内容<仕事内容> 人事・労務スタッフ（パート募集・入社日応相談可） 外資系クライアントの社会保険手続き等の社労士補助業務 （具体的には） 外資系クライアントの社会保険手続きが主なお仕事です。 スキルや出勤日数によってはサブ担当として給与計算をお手伝い頂く可能性もあります。 業界経験のある方はすぐにご活躍頂けます。 「外資系は初めてで英語力も不安」という方も、サポートスタッフが丁寧にフォローしますので ご安心ください。 ＊ブランクがある方も可 ＊英語はアレルギーがなければ可 <給与> 時給1,300円～2,000円 <勤務時間> 勤務時間は指定しない 残業なし 完全土日祝休み 10時

仕事内容東京都の方必見 人事領域でキャリアアップしたい方必見！東京都千代田区にある、20代特化のキャリアアドバイザー事業を展開する、成長率200%を実現したベンチャー企業 【応募資格】 ＜学歴＞ 不問 ＜業務経験＞ 【必須スキル】 ◎人事経験1年以上 【歓迎業務経験】 〇面接官の経験 【給与】 年収400万円～700万円 【雇用形態】 正社員 【勤務時間】 10:00～19:00 【休日休暇】 ＜年間休日120日以上＞ ◆完全週休二日制（土日） ◆祝日 ◆年末年始休暇 ◆年次有給休暇（10日〜勤続年数に応じて最大20日） ◆慶弔休暇 ◆産前産後休暇 ◆育児休暇 ◆介護休暇 【語学力】

仕事内容【募集背景】 当社は2022年のシリーズD資金調達やNTTドコモとの提携を経て、事業拡大を加速しています。 事業拡大を支えるため採用の量と質を最大化すべく、採用プロセスの管理やメディア発信等の採用オペレーション、また人事評価や異動等に係る人事業務・社内外へ向けたイベントの企画推進といった多岐に渡る業務を通じ、やりがいと成長感をもって働きたい方を募集しています。 具体的には以下の業務をお任せする予定です。 ▼具体的な業務内容 ・採用活動におけるオペレーション構築・運用・改善業務 - 面接の日程調整 - 採用管理システム、各種採用媒体やツールの管理 - 候補者の状況に応じた面談・選考のア

勤務時間 就業時間１：9時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：ご相談に応じます 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：月４５時間、年間３６０時間まで法定時間外労働可 年に７２０時間かつ６回まで４５時間を超えて時間外労働可 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：毎週

仕事内容人事部門のアシスタントして人事業務全般を一緒に担っていただき ます。仕事内容は人事関連業務全般で、その方のスキル・特性に合 わせて業務内容を決めさせていただきます。人事業務未経験の方で も応募は可能です。 変更範囲：人事に関する業務の範囲内

仕事内容<仕事内容> 韓国好きな方歓迎！語学力不問の事務のお仕事＊韓国系企業 超有名韓国系グループ企業の日本法人における、事務のお仕事です。 日本語が公用語で韓国語ができなくても大丈夫です！ 韓国語が聞こえてくる環境ですので、語学を学びたい方にもおすすめです！ 業種や業務内容、条件など、ご希望に合わせてお仕事をご紹介します。 具体的には… ・一般事務 ・営業事務 ・テレマーケティング など <給与> 時給1,650円～1,750円 <勤務時間> 固定時間制 完全土日祝休み <休日休暇> 完全週休2日制 <勤務地> 東京都千代田区岩本町３－４－５第１東ビル２Ｆ <福利厚生> ◇ 交通費

仕事内容■業務内容 ・採用活動（新卒・中途） ・従業員の各種フォローアップ ・求人媒体の管理 ・受電対応 ・SNS運用 業務拡大につき増員！グループ全体の人事活動をお願い出来る方を募集！ 具体的には求人情報の作成や、面接、新卒の説明会やSNS運用、その他慣れてきたら現在の業務フローの改善などお願いいたします。 また、医療法人社団のバックオフィスも担っているため、一般職だけでなく、医療職の面接も行います。他社ではできないチャンスですので、成長度は抜群です★

仕事内容【未経験からの採用人事】充実の研修プログラムでスキルアップ可能！★ ＼ 未経験からでも、挑戦できる環境！ ／ ＼ １年間の充実の研修制度をご用意！ ／ わたしたちは、昨年設立したばかりのできたての会社です。 今後は、より大きな会社にしていきたい！という思いがあり、一緒に目標に向かって頑張る仲間を集めるために今回募集を開始しました！ みなさんには、会社をより大きくするために一番重要である、採用人事としてのお仕事をお任せいたします。 まずは電話対応やメール対応・面接設定から始めていき、慣れてきたら面接も徐々にお任せしていきます。 その後は、企業説明会などの準備や企画も一緒に行っていきます！

仕事内容【学歴不問／未経験・第二新卒活躍中！】育成前提の募集です◎オフィスワークが初めての方もOK！ 【教育業務メインの人事担当】 新入社員のための教育・研修の運営、研修メニューの企画などをお任せします！ ■具体的な業務内容内容 社員の教育・研修をメインに行う人事業務をお任せします。 教育・研修のメインとなる内容は「人生観」や「仕事観」、 「キャリアビジョン」といった社会人として基礎となる部分。 ビジネスマナーを講義形式で一方的に教えるのではなく、 アウトプットする場面を多く設けた、意義のある教育カリキュラムをご用意しています。 ＜ 具体的には… ＞ ■研修メニューの企画・立案 ■研修の準備運営

仕事内容Recruiter / 採用担当 『企業名称』 モノグサ株式会社 【この求人のポイント！】 ・正社員採用！ ・完全週休2日制で友人・家族と予定が合わせやすい！ ・想定年収 500万円～ 【企業概要】 記憶のプラットフォーム Monoxer の開発と運営 【仕事内容】 モノグサでは事業成長に伴い、各職種で採用を強化しております。 中長期的な組織づくりの観点も踏まえ、採用活動をさらに加速いただける方を募集します。 ■職務詳細 ・モノグサではHiring Manager制度を採用しており、RecruiterはHMと二人三脚で採用を目指していきます。 ・その中でHMと協業しながら、採用戦略

仕事内容【未経験90％以上！／第二新卒活躍中★】キャリアチェンジ制度有 充実の研修で未経験から人事デビュー！ ＼★会社の未来を担う「人材」を採用・育成する大切なポジション★／ ■お仕事の流れ■ 簡単な業務から少しづつ一緒に覚えていきましょう！ ▼まずは採用管理業務からスタート ↓応募者の書類選考 ↓問い合わせ対応 ↓管理シートの入力 など ▼面接から入社後のフォローまでサポート ↓一次・二次面接 ↓内定者のフォロー ↓メンバーの育成・教育 など ▼人事戦略の立案 ↓広告掲載後の効果分析 ↓求人媒体の選定・出稿対応 ↓求職者や採用トレンドのリサーチ など ＼未経験者も安心の研修あり！／ 入社

仕事内容株式会社ハート・インターナショナル 【人事採用担当】採用計画の立案から実行まで／引越し事業を中核とした安定の経営基盤複数路線利用可 【仕事内容】 【人事採用担当】採用計画の立案から実行まで／引越し事業を中核とした安定の経営基盤複数路線利用可 【具体的な仕事内容】 【採用の計画立案～実行までをお任せ／引越し事業を中核とした安定の経営基盤／秋葉原・神田・淡路町と複数路線を活用できアクセス◎】 ハート・インターナショナルグループの管理部門として、まずは新卒採用業務をメインにスタートし、ゆくゆくは中途採用も含めた採用領域全般をお任せいたします。 ■具体的な業務内容： まずは新卒を中心とした採用

仕事内容★正社員！賞与年２回！給与計算業務など！経験活かせる★ ◆駅からスグの職場！近くには飲食店・コンビニもあり便利☆彡オフィカジ勤務ОＫ！アットホームな雰囲気の職場◎幅広い年齢層の方々が活躍中！同業務の方がいる安心の環境です！ ★アウトソーシングサービス会社★キレイなオフィス♪人気の職業紹介のお仕事です！【正社員で就業開始】給与計算業務、年末調整業務、賃金体系の再構築などの労務面における各種サポート、 相談対応…など。◆正社員として直雇用です。【ＯＡスキル】Ｗｏ（文章作成）・Ｅｘ（ＶＬＯＯＫ関数）・ＰＰ（スライドショー）・Ａｃ（入力）引継ぎあり 雇用形態： 正社員 必要な資格・条件： 【学歴

仕事内容株式会社アクティブアンドカンパニー 人事コンサルタント（プロジェクトマネージャー）◆リモートワークあり／土日祝休み／福利厚生充実 【仕事内容】 人事コンサルタント（プロジェクトマネージャー）◆リモートワークあり／土日祝休み／福利厚生充実 【具体的な仕事内容】 【組織人事コンサルティングファーム／福利厚生充実／リモートワーク制度あり／土日祝休み／20時完全退勤を徹底】 ■業務内容： 企業向け人事コンサルタントとして、プロジェクトのマネジメントをご担当いただきます。 ■具体的な業務内容： ・クライアントの組織の課題を特定し、人事制度の構築・運用、育成体系の策定、サクセッションプランニング

仕事内容東京都の方必見 人事企画の主任～係長クラスのポジションとして、人事制度の企画等に携わっていただきます。東京駅千代田区にある、裁量を持って業務に取り組める環境！売上高1兆円を突破した東証プライム上場の総合不動産ディベロッパーの求人です。 【応募資格】 ＜学歴＞ 大学卒以上 ＜業務経験＞ 【必須業務経験】 ◆人事関連業務経験3年以上 ◆ビジネスレベルのPCスキル 【歓迎業務経験】 ◆労務管理、給与計算等の幅広い人事実務経験 ◆データ分析に基づいた人事施策の立案・実行経験 ◆人事制度企画、評価制度設計、報酬制度設計の運用経験 ◆労働法規に関する知識 【求める人物像】 ◆柔軟に新しいことにチ

仕事内容トヨタコネクティッド株式会社 【東京】戦略人事（マネージャー候補）◆グローバル企業の人事企画に携われる◆フレックス◆土日祝休 【仕事内容】 【東京】戦略人事（マネージャー候補）◆グローバル企業の人事企画に携われる◆フレックス◆土日祝休 【具体的な仕事内容】 【トヨタ自動車のBtoC向けサービスを手掛ける企業／裁量があり成長できる環境福利厚生充実】 ■業務内容： ・戦略人事マネージャー候補の方には、人事組織のマネジメント候補として、人的資源を戦略的に活用、効果をあげる活動を推進し、事業・組織毎の人事課題の解決をサポートをお任せします。 ・トヨタコネクティッドの人事制度改定や、海外子会社を

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 【千代田区神田の社労士法人】完全在宅の社保手続、給与計算業務ができる方！月40時間から勤務可能な方！ 【お任せしたいお仕事♪】下記のお仕事を、在宅で勤務いただきます。 (1)雇用保険手続き 資格取得、喪失手続(離職票作成含む)、育児休業給付金申請、など (2)社会保険手続き 資格取得(被扶養者異動届作成含む)、喪失手続、傷病手当金申請、出産手当金申請、など (3)給与計算 「マネーフォワード給与」を使って計算。出勤簿・タイムカードから勤怠計算もしていただきます。 給与計算の時期：10日～20日の1週間程度 過去に社会保険労務士事務所での勤務経験がある方、 「マネーフォワ

勤務時間09:00～17:30(休憩：45分) 実働時間：7時間45分

仕事内容【紹介予定派遣/契約社員目指せます】 【ポイント】 大手・有名企業 派遣社員就業中 未経験歓迎 社食あり 【未経験OK】大手食品メーカー★大手町駅!採用人事サポート☆彡 人事労務のサポート業務をお任せ！業界・経験不問!事務経験があればOK◎CMでもお馴染み!大手食品メーカーの本社ではたらくチャンス☆彡大手町駅徒歩3分の好立地オフィス!マルチタスクを活かしてお仕事☆Excelスキルが活かせる職場!美味しいと評判の社食ありでランチも◎ 【特徴・やりがい】 ・質問しやすい ・チームワークがよい ・多くの人と接する機会がある ・ガンバリをきちんと評価してくれる ・契約社員登用の実績あり ・同じ業

仕事内容（１）人事規程の運用～改定、「働き方改革」への環境整備 （２）社会保険事務（健康保険、雇用保険等全般） （３）給与計算（勤怠データ作成、休暇管理、年末調整事務等） （４）社宅管理、契約・解約時に立合い （５）健康診断管理 （６）入社退職処理 （５）その他、人事業務全般 ＊変更範囲：変更無し