ハローワーク 福祉 - 愛知県名古屋市 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：9時30分〜15時30分又は9時00分〜17時00分の時間の間の6時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容通所施設における様々な活動（授産活動）の支援、食事介助・トイ レ介助 変更範囲：原則なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：10時00分〜18時00分 就業時間３：11時00分〜20時00分又は8時30分〜17時30分の時間の間の5時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容住宅型有料老人ホームでの介護業務をお願いいたします。 １８床満床の小規模施設で、すべての部屋が個室になっています。 具体的な業務内容は、「訪問介護」プラス「施設業務（掃除や洗濯 など）」です。利用者様がのんびり、ゆったりと日常生活を送れる ようサポートをお願いします（利用者１０名に対し介護員３名対応 ） 職員の休暇や連休は、事前に計画を立ててしっかり取ることもでき ます（有給休暇利用率８０％以上） 変更範囲：変更なし ＊自主応募の場合、紹介状は不要です。

仕事内容入退院調整業務、受診相談、各種制度の提案、社会資源の紹介、自 宅の環境整備等 （業務の変更範囲：法人の定める業務）

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時30分又は10時00分〜19時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：●応相談可 お申し出下さい！ 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他 週休二日制： ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容◆障がい福祉事業所の管理者を補佐する事務作業を 担っていただきます ◆シフト作成、会議資料・会議録作成、記録の管理など ◆車両管理、建物管理、備品管理など 「変更範囲：変更無し」

勤務時間交替制（シフト制）又は8時30分〜16時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：土曜日勤務できる方、大歓迎。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他・時間や曜日はご相談に応じますので、一度お問い合わせください 。園見学もできます。※有給休暇は比例付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容○給食調理業務の補助 ・食材刻み、食器洗いなど給食室業務全般の補助をお願いします。 （変更範囲：原則なし） ＊応募希望の方は、ハローワークから「紹介状」の交付を 受けてください。

勤務時間就業時間１：10時00分〜13時00分 就業時間２：9時00分〜16時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間は相談に応じます 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 シフトによる

仕事内容介護福祉における業界団体の事務局や福祉業界のセミナー、 催事（イベント）支援をしている会社です。 ＜主な作業＞ ・研修会や会議に関する案内メールの作成・送信 ・研修資料の作成補助・修正 ・チラシや案内文の作成（テンプレートあり） ・ＳＮＳの記事投稿、運用 ・研修当日の準備、受付、簡単な運営サポート ・事務局業務の補助（データ入力、資料整理 等） ※業務の変更範囲：会社の定める業務 ※専門的な業務はありません。未経験の方も丁寧に指導します。

仕事内容地域の健康な高齢者が利用するカルチャーセンターでの管理運営業 務に携わっていただきます。 名古屋市から運営委託を受けている当館において、現館長のもとで 施設運営に携わっていただき、将来的に館長として管理運営を担っ ていただきます。 （従事すべき業務の変更の範囲：面接時等に別途明示）

仕事内容総務課※ジョブローテンションを行う場合があります。 人事グループ：「職員募集、採用、育成、給与計算、労働時間の管理や健康診 断、福利厚生制度加入・喪失、職員に関する業務等」 施設経理グループ：「小口現金管理、預金の入出金管理、業者支払い、経費仕 分福祉・介護費請求業務、月次決算、年次決算の業務等」施設管理「消耗品・ 備品の管理・購入、車両の管理、電話対応、施設・設備管理の各委託業者へ点 検や修理依頼の連絡調整業務等」 ○従事すべき業務の変更範囲：面接時等に別途明示

勤務時間就業時間１：9時00分〜13時00分 就業時間２：13時00分〜17時00分又は8時45分〜17時15分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務時間、曜日については相談に応じます。 （１）だけ（２）だけも可 ・残業は原則ありませんが感染症が蔓延した場合の期間に限る 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容●知的障害のある方の散歩、買い物の付きそいや食事、 お風呂、トイレ等の介助、見守りをお願いします。 ●利用者が行った作業の検品や見守りをお願いします。 ●初めての方も職員がていねいにお教えします。 ●利用者さんの笑顔と生活を支える仕事です。 ●正社員登用制度あり ※事業所の事前見学も可能です。お気軽にお申し出下さい。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間や労働日数は要相談 お気軽にご相談ください 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容８事業所ある施設の入社時書類の確認や領収書確認、書類整理等 顧客とのやり取り、請求書作成等 業務の変更範囲：なし

勤務時間就業時間１：8時45分〜14時15分 就業時間に関する特記事項：勤務時間は、可能な限りご希望に応じますので、お気軽にご相談く ださい。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日月曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフトにより 有給休暇は労働日数により変わります ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容子育て支援業務全般 子育て支援センターは、地域の子育て世代の交流場所として、未 就園のお子さんとその保護者の方が遊びにいらっしゃいます。 来所されたお子さんとのふれあいやあそび、保護者の方と子育て情 報の共有や育児相談等のほか、室内清掃や環境設定をしていただき ます。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：8時30分〜12時30分 就業時間２：9時00分〜13時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容入居者様様の衣類を大型の洗濯機で洗い、乾燥機に入れ替えて乾燥 を実施、最後は入居者様の暮らしている『ユニット』へ運搬する。 また、施設内の掃除（掃除機がけ・ごみ集め・トイレ掃除等）も実 施して頂いています。 ご家庭の延長でのイメージになります。（家庭よりは量や範囲は増 えますが、イメージはしやすいと思います） 【変更の範囲：変更なし】「高齢者応援求人（シニア応援求人）」

勤務時間又は9時00分〜16時00分の時間の間の5時間 就業時間に関する特記事項：就業時間の相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◆職業指導・生活支援・就労支援 ●一般就労を希望する障害のある方に対して、 保護者及び各種関係機関と連絡調整を行いながら 指導員として職業訓練を行います。 ●また、職場実習の支援、求職活動の支援、 就職後の職場定着支援などを業務として行うことになります。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容当施設は、特別養護老人ホーム（定員６０名）、盲養護老人ホーム （定員５０名）、デイサービス（定員３０名）を運営する複合型の 高齢者福祉施設です。 施設の窓口として、受付や電話応対業務の他、福祉サービスの請求 業務、職員の労務管理、経理業務など多岐に亘る事務作業に従事し ていただきます。 月に２回程度、宿直業務をお願いしています。 変更範囲：法人の定める範囲

仕事内容＊介護施設内で利用者様の全般的介護を行います。 ＊食事・排泄・衣服の着脱・入浴の介護、 身体の清拭、洗髪、その他必要な身体の介護となります。 ＊福祉機器を使用した介護を行うため、身体の負担も少ないです。 「変更範囲：変更なし （ただし、業務上必要がある場合は、業務の変更を命じる 場合があります。）」

仕事内容●障害福祉サービス事業所（※）でのパン・焼き菓子の製造販売に なります。 ●障害のある方と一緒に作業を行って頂き、製品管理・売上管理な ども行っていきます。 ※障害のある方が自立した社会生活を送れるよう訓練する施設です 。 「変更範囲：障害者支援にかかる業務」

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜16時00分の時間の間の4時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容施設で生活されている高齢者の方の受診の送迎や環境整備 （居室のエアコン掃除、廊下清掃等）をお願いします。 （変更範囲：原則なし）

仕事内容名古屋市西区を中心に精神・発達障害をもつ方の地域生活全般を支 援します。 具体的には、障害福祉の専門知識や経験を活かして、利用者の生活 支援や就労支援、社会参加の応援などを行います。 ・インテーク／アセスメント ・個別面談／個別支援 ・個別支援計画の作成 ・プログラム開発 ・社会資源の開拓 ・地域連携 ・イベントの企画運営 ・ケースカンファレンス など （従事すべき業務の変更の範囲：原則なし）

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時00分 就業時間２：9時00分〜16時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・処方箋の整理 ・錠剤の仕分け（番号・文字の確認作業あり） ・清掃 ・病棟への薬の運搬 ・物品発注 ・電話対応 ・入力業務 等 未経験の方でも、作業手順について丁寧に指導します。 （従事すべき業務の変更の範囲：面接時等に別途明示）

勤務時間又は8時00分〜18時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務時間は相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・電話対応、インターフォン対応、書類整理 ・保育料に関すること、銀行回り、小口現金管理 ・請求書処理、支払い処理、職員の勤怠管理 ・備品、消耗品の発注 【変更範囲：変更なし】