山梨県昭和町のケアマネジャーの求人・転職・中途採用

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時00分 就業時間２：8時45分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：＊就業時間は（１）（２）よりご相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始、夏季休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容地域包括支援センターにおいて、高齢者およびその家族に対する相 談業務 ・介護や生活支援に関する相談に応じます。 ・相談者宅の訪問や関連機関に出向く際は、公用車を使用します。 【変更の範囲：なし】

仕事内容★居宅介護支援事業所もしくは小規模多機能でのケアマネジャー。 ＊高根町と長坂町に事業所があり、生活スタイルに合わせて働けま す。 ＊職員同士の交流や面談を通じて、風通しが良く、個性を尊重でき る職場づくりに励んでおり、職場定着率も向上しています。 ［以下主な業務内容］ 〇ケアマネージャー業務 変更範囲：変更なし

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:30週所定労働日数4日 〜 5日

仕事内容担当が増えるほど、収入と信頼が育つ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 日勤専従で利用者様の暮らしを支えるケアマネジャー業務！ ◆ 具体的な業務内容 デイサービスを利用する利用者様の心身の状態や生活環境を把握し、その方らしい生活を支えるケアマネジメントを行います。 ・利用者様、ご家族からの相談対応 ・アセスメントによる生活課題や希望の把握 ・ケアプランの作成、見直し ・サービス利用状況の確認、モニタリング ・サービス担当者会議の調整、開催 ・介護サービス事業者との連絡、調整 ・関係機関との情報共有、連携 ・介護認定申

仕事内容『ケアマネージャー』募集！ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: ケアプラン作成などケアマネージャー業務 資格: ・介護支援専門員 勤務時間: 勤務時間 平日 08：30～17：15（8時間労働） 休憩 12：15～13：00（45分） 休日・休暇: 年間休日120日 年末年始休暇（12/30～01/04） 福利厚生: 退職金制度あり、扶養手当あり（条件：世帯主・こども1名まで）、住宅手当あり（条件：本人契約の賃貸住宅の場合） 特徴: 訪問看護ステーション / 訪問介護 / 介護老人保健施設 / 一般病院 / ブランク可 / 社会保険完備 / 車通勤可 / 土日祝日休み / 居宅ケアマ

仕事内容少人数の暮らしを支える、ケアマネジャーの正社員 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 グループホームで入居者様の暮らしに寄り添うケアマネジャー業務！ ◆ 仕事内容 ・グループホームにおけるケアマネジャー業務 ・入居者様一人ひとりの生活や状況を踏まえたケアマネジメント ・日勤専従での勤務 ◆ 働き方の特徴 ・入居者様と身近に関わりながら、日々の暮らしを支えるお仕事です ・ケアマネジャーとして、生活全体を見据えた支援に携われます ・日勤帯での勤務を希望される方に適した働き方です ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給210,000〜280,

仕事内容【オススメポイント】 ☆年間休日122日でプライベートとの両立可能！ ☆賞与3.5ヶ月♪ ☆日勤帯のみの珍しい求人！ 【主な業務内容】 特別養護老人ホームにおける介護支援専門員業務全般。 【代表的な１日の流れ】 ０８：３０ 出勤・ミーティング ０９：００ 家族面談調整 １２：００ 昼食・休憩（４５分） １３：００ レクリエーション １５：００ アセスメント・プランニング・モニタリング、受診調 整記録 １７：００ ミーティング（夜勤の方への申し送り等） １７：１５ 退勤

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所での介護支援専門員業務。 【給与】 月収 205000~307500円 賞与：年2回（5ヶ月） 【住所】 山梨県甲府市羽黒町1657-5 【アクセス】 JR中央本線(東京～塩尻)甲府 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日122日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 扶養手当 / 職務手当 / 資格手当/有給休暇/再雇用 / 復職支援サポート / 資格取得支援制度/退職金制度なし/通勤手当制度あり / そ

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 238000~282000円 賞与：年2回（5ヶ月） 【住所】 山梨県笛吹市一宮町小城300-1 【アクセス】 JR中央本線(東京～塩尻)山梨市 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日107日 【休暇制度】 リフレッシュ休暇 / 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 家族手当 / 資格手当/リフレッシュ休暇 / 有給休暇/再雇用 / 研修制度/退職金制度あり/通勤手当

勤務時間【日勤】9:00～18:00（休憩60分） ※必要時にその他時間帯での勤務あり 【早番】7:15～16:15（休憩60分） 【遅番】10:00～19:00（休憩60分） シフト制 ※勤務シフト、時間、曜日など相談可 ※勤務地によりシフト時間が若干異なります 労働時間制度 シフト制

仕事内容ブランクOK◎復帰しやすいように熱くサポートいたします 現場でケアにも関わりながら、お一人お一人に合わせたケアプランのご提案ができるのが少人数制の強みです◎ 募集要項 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 時給 1,520円～1,532円 ・処遇改善手当含 ・別途、夜勤手当(1回6000円～) ※試用期間が3ヶ月あります。 その間の給与や福利厚生は変わりません。 昇給(年1回) 賞与あり(年1回：勤務日数・業績による) 【キャリアパス制度あり】 正当な評価と明確なキャリアパス制度で努力が形になる職場です。 定期昇給以外でも給与アップが可能です。 ・1年ごとの更新制(原

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：週１５時間以上勤務可能であれば勤務日は要相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始休暇（１２月３０日～１月３日）

仕事内容介護支援専門員業務全般 要支援・要介護認定を受けた人からの相談を受け、居宅サービス 計画（ケアプラン）を作成し、他の介護サービス事業者との連絡 等の取りまとめを行います。 変更範囲：法人の定める業務

仕事内容甲府市南地域包括支援センターは、伊勢・住吉・湯田・山城地域を 支援地域としています。 主任介護支援専門員としての主業務は、支援地域内にある居宅介護 支援事業所のケアマネジャーからの困難事例等の相談対応や支援、 各事業所に参加していただく学習会の開催をしていただきます。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間■就業時間 （１）9：30～15：00 （２）10：00～15：00 どちらか選べます ※休憩60分

仕事内容資格と経験を活かしたい、ケアマネージャーさんに朗報です。 経験者優遇！時給1500円！ 仕事もプライベートも大切にできる! グループホームのケアマネージャー ■どんなお仕事？ ・ケアマネ業務全般(マネジメント～契約・請求業務) ・介護業務全般(但しケアマネ業務で必要なモノ、ケース対応など出る場合は調整する) ・運営推進会議への出席等 ・変更の範囲：法人の定める業務 ■おすすめのポイント5選 [1] 経験者優遇！採用も優先検討されやすい！ [2] 資格を有効活用しながら収入UP！ [3] 主婦（夫）活躍中！働きやすい環境で、家計の収入UPにも！ [4] 車・バイク通勤OK！もちろ

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:00の内6時間以上週所定労働日数5日

仕事内容最寄り駅から徒歩で約10分と便利な立地にあります。 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) パート・アルバイト ◆仕事内容 利用者様の暮らしに寄り添うケアマネジメント！日勤専従で活躍できるお仕事です ◆ 具体的な業務内容 居宅介護支援のケアマネジャーとして、利用者様が住み慣れたご自宅で安心して生活を続けられるよう、ケアマネジメント業務を担当します。 ・利用者様やご家族からの相談対応 ・心身の状況や生活環境の確認 ・ケアプランの作成・見直し ・介護サービスの調整や関係機関との連携 ・サービス利用後の状況確認 ・ケアマネジメントに付随する記録・事務業務 ◆ 利用者様に

仕事内容【笛吹市春日居町鎮目】ケアマネジャー／正社員／日勤／土日休み／プラン作成 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 【ケアマネジャー】 ケアマネジャーとして担当を持ちケアマネ業務を行って頂きます。 1) 訪問調査 2) ケアプランの作成 3) サービス担当者会議の実施 4) 入居者と家族への説明 5) モニタリング 6) ケアプランの変更・更新 7) 関係機関との連絡 8) 要介護認定申請及び介護保険関連の手続き代行 ■その他 原則としてケアマネ業務専任となります。 資格: 下記の資格をお持ちの方 ・介護支援専門員（ケアマネジャー） ※必須要件 勤務時間: 【ケアマネジャー】 9:00

仕事内容経験を育てて、収入にもつなげる ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 デイサービスで利用者様の生活を支えるケアマネジャー！日勤専従で向き合う仕事内容をご紹介 ◆ 具体的な業務内容 デイサービスを利用する利用者様の状況やご希望を把握し、より良い生活につながる支援を考えていくお仕事です。 ・利用者様やご家族へのアセスメント ・ケアプランの作成、見直し ・サービス利用状況の確認、モニタリング ・利用者様、ご家族、サービス事業者との連絡調整 ・サービス担当者会議の開催 ・介護サービスに関する相談対応 ・介護認定申請に関する支援 ・給付管理

仕事内容未経験から、相談支援の中心へ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 利用者様の暮らしを支えるケアマネジャー！日勤専従で寄り添うケアプラン作成 ◆ 具体的な業務内容 訪問介護に関わるケアマネジャーとして、利用者様が住み慣れた環境で安心して生活できるよう、ケアプランの作成や関係機関との調整を行います。 ・利用者様やご家族へのアセスメント ・ケアプランの作成、見直し ・利用者様のご自宅への定期訪問 ・サービス利用状況の確認、モニタリング ・サービス事業者との連絡、調整 ・サービス担当者会議の開催 ・介護認定申請のサポート ・給付管理に関

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:30（休憩60分） 週所定労働日数4日 〜 5日

仕事内容未経験から始める、頼られるケアマネ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、利用者獲得、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、レセプト、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,140〜1,500円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 歩合給:基準を超えた担当ケアプラン1件ごとに支給 主任介護支援専門員手当:5,000円 子育て支援手当:5,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車

仕事内容特別養護老人ホーム 田富荘で新しいキャリアを始めませんか？ケアマネジャー募集中！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 入居者様の暮らしに寄り添うケアマネジャー！日勤専従で生活を支えるお仕事です ◆ 具体的な業務内容 特別養護老人ホームで、入居者様一人ひとりの生活や心身の状態に寄り添いながら、ケアマネジャー業務を担当します。 ・入居者様の生活状況やご希望の把握 ・ケアプランの作成、見直し ・介護サービスの調整 ・入居者様やご家族からの相談対応 ・介護職員など関係職種との連携 ・ケアプランに関する記録や管理 ◆ 入居者様の暮らしを

仕事内容記録と連携で支える、ケアマネジャーの正社員職 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 特別養護老人ホームで入居者様の暮らしを支えるケアマネジャー業務 ◆ 主な業務内容 特別養護老人ホームにおけるケアマネジャーとして、入居者様一人ひとりの生活状況や希望を踏まえたケアマネジメントを担当します。 ・入居者様の心身の状態や生活状況の把握 ・ケアプランの作成、見直し ・介護サービスの調整 ・入居者様やご家族様への説明、相談対応 ・介護職員など関係職種との連携 ・ケアマネジメントに関する記録業務 ◆ 日勤専従で取り組むケアマネジメント 日勤

仕事内容温泉郷の静かな環境で、ケアマネジメントの力をじっくり活かせる職場 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 日勤専従で生活を支える！介護付き有料老人ホームのケアマネジャー業務 ◆ 具体的な業務内容 介護付き有料老人ホームで、入居者様の暮らしを支えるケアマネジャーとしてご活躍いただきます。 ・入居者様の心身の状態や生活状況の把握 ・一人ひとりに合わせたケアプランの作成 ・介護サービスの内容や実施状況の確認 ・入居者様やご家族からの相談対応 ・介護職員など各職種との連携 ・ケアプランの見直しや調整 入居者様の希望や変化を丁寧にくみ取り、