ケアマネジャー - 山梨県甲斐市 の求人・仕事・採用

仕事内容あなたのキャリアを次のステージへ！住宅型有料老人ホーム 甲斐の憩で主任ケアマネジャーとして輝く ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、利用者獲得、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給357,142円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） ≪賞与≫ 賞与あり 年2回 ◆資格 資格必須：主任介護支援専門員 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 竜王駅から2km 塩崎駅から2.1km 甲府駅から5.7km ◆勤務時間 ①8:00〜17:00（休憩60分） ②9:00〜18:00（休憩60

仕事内容【仕事内容】 ＜お仕事に関して＞ 特別養護老人ホーム（定員70名）の施設ケアマネージャー業務をお願いします。 ・70名一人ひとりに合わせたケアプランの作成。 入居者・ご家族の意向を取り入れながら健康状態や日常生活で必要なサポート内容の確認、 他職種からの意見を取り入れプランを作成します。 Iターン、Uターンの方も相談ください。 また現在、就業中の方も見学を通して、 入職時期の調整などもご希望をお伺いしますので、まずはご相談ください。 ※お子様の学校行事や急な体調不良等によるお休みなども配慮して、働きやすい職場環境作りをしています。 ※まずは事業所の見学、業務内容の確認をしてから応募をご検

仕事内容「介護老人福祉施設におけるケアプラン作成業務」 ＊定員２９名の利用者様の生活状況の把握やケアプランの作成・入 退所の手続きを行っていただきます。 ＊全室個室のユニットケアで、家庭的で穏やかな生活が出来るよう に支援していただきます。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容一緒に「下今井の憩」で未来を創るケアマネジャーを募集 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給279,189円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） ≪賞与≫ 賞与あり 年2回 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 塩崎駅から1.6km 竜王駅から1.9km 韮崎駅から5.7km ◆勤務時間 ①9:00〜18:00（休憩60分） 残業時間月平均2時間 ◆勤務形態 残業

仕事内容地域と共に心温まるケアを提供する住宅型有料老人ホーム 下今井の憩で働きませんか？ ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、利用者獲得、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給357,142円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） ≪賞与≫ 賞与あり 年2回 ◆資格 資格必須：主任介護支援専門員 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 塩崎駅から1.6km 竜王駅から1.9km 韮崎駅から5.7km ◆勤務時間 ①8:00〜17:00（休憩60分） ②9:00〜18:00（休憩60分） ③1

仕事内容心豊かな介護の未来を一緒に築く『ケアマネジャー』募集中！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給279,470円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） ≪賞与≫ 賞与あり 年2回 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 竜王駅から2km 塩崎駅から2.1km 甲府駅から5.7km ◆勤務時間 ①9:00〜18:00（休憩60分） 残業時間月平均2時間 ◆勤務形態 残業

仕事内容グループホームにお住まいの高齢者様のケアプランの作成をしてい ただきます。居室は２ユニット１８床になります。介護支援専門員 業務が主体になりますので夜勤はありません。 ☆トライアル雇用求人 【変更範囲：変更なし】

勤務時間8:50～17:10（休憩60分） ※週3日から勤務可

仕事内容◎居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務全般◎ 1.介護にかかわる相談援助や、要介護認定の手続きの代行 2.ケアプラン作成 3.介護サービス事業所との連絡調整等 4.その他の要介護者等の必要な援助 ※移動には業務車両を使用していただきます。

仕事内容地域に根ざした特別養護老人ホームで、ケアマネジャーとしてのキャリアを築こう！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給230,000〜280,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:6,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2.5ヶ月分 ≪昇給≫ 1,000〜5,000円 （月あたり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） 有資格者歓迎：自動車免許 必要経験： 福祉施設での勤務経験あれば尚可 ◆アクセス

仕事内容心温まるケアで地域社会に貢献！「竜王の憩」で始める新たなキャリア ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給280,507円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） ≪賞与≫ 賞与あり 年2回 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 竜王駅から2.8km 常永駅から3.6km 国母駅から4km ◆勤務時間 ①9:00〜18:00（休憩60分） 残業時間月平均2時間 ◆勤務形

仕事内容心温まるケアマネジャーの仕事を、山梨県甲斐市で実現しませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給206,300〜268,300円 ≪基本給≫ 180,000〜230,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 業務手当:介護支援専門員：20,000円 主任介護支援専門員：30,000円 資格手当:介護支援専門員：3,000円 主任介護支援専門員：5,000円 処遇改善手当:3,300円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計4ヶ月分 ≪昇

仕事内容ケアマネジャー/居宅介護支援事業所 未経験から成長できる安心の環境で、利用者と家族に喜ばれるケアマネへ ■未経験者でも安心 一歩ずつ成長できる環境 多くのスタッフが未経験からスタートし、丁寧なサポートを受けながら活躍しています。 先輩や主任ケアマネが日々の業務をしっかりフォロー。独自の研修制度やエリア別研修を通じて、基礎から応用まで着実にスキルアップできる環境が整っています。各種法定研修の実費費用は会社が負担致します。 ■効率化された働きやすい環境で自分らしく活躍 タブレットやAIを活用した業務効率化により、事務作業を大幅に削減。 利用者様とのコミュニケーションやサポートに専念できる職

仕事内容充実できるプライベートを求めている、主任ケアマネージャーさんに朗報です。 土日休み！残業なし！月給27万円～！ ライフワークバランスが取れるお仕事をご紹介します。 仕事もプライベートも大切にできる! デイサービスでの主任ケアマネージャー ■どんなお仕事？ 新規地域密着型デイサービスでのケアマネージャー業務全般のお仕事をお任せします。 ・変更の範囲：法人の定める業務 ■盛りだくさんの魅力、まとめました [1] 日勤のみなので、予定も立てやすい！ [2] 土日祝休み！必ず毎週連休！スケジュールが立てやすい！旅行などにも！ [3] 残業なし！決まった時間で、早く帰宅できる！ [4]

仕事内容【仕事内容】 主なお仕事内容： ■介護に関する相談対応 ■介護保健に関する手続き等の代行 ■行政機関、医療機関、各種施設、事業所への連絡や調整 ■介護予防支援、介護予防マネジメント業務（委託） ■要介護認定訪問調査（委託） ※事業所の見学、業務内容の確認をしてから応募をご検討する事も可能です。 コーディネーター同席の元、実際に事業所の見学やお仕事で気になる事を一緒に確認してから応募を検討する事ができます。 ※受動喫煙対策 あり（敷地内禁煙） 【給与詳細】 【給与内訳】 ・基本給 172,400円～264,800円 ※資格や経験、前職の給与などを考慮して決定します。 ・ケアマネ手当 20,

仕事内容心温まるケアを提供する「竜王の憩」であなたのキャリアを築きませんか？ ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、利用者獲得、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給357,142円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） ≪賞与≫ 賞与あり 年2回 ◆資格 資格必須：主任介護支援専門員 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 竜王駅から2.8km 常永駅から3.6km 国母駅から4km ◆勤務時間 ①8:00〜17:00（休憩60分） ②9:00〜18:00（休憩60分） ③10:00〜19:

仕事内容山梨県甲斐市で新しいケアマネジャーのキャリアを始めませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給167,200〜357,700円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 扶養手当:扶養者一人あたり6,000円～（該当者） 住宅手当:世帯主11,000円、準世帯主5,000円（該当者） ケアマネ専任手当:栄養士、歯科衛生士、社会福祉士：3,000円 介護福祉士：4,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2.9ヶ月分過去支給実績・業績連動 ≪

仕事内容介護支援専門員として一緒に働きませんか？ ★施設ケアマネジャーとしての業務全般 ・ケアプラン作成（５０名程度） ・ご利用者様やご家族様へのサービスの説明と提案 ・ケアカンファレンスの実施 等 ★経験者優遇 ＊業務の変更：会社の定める業務に変更となる可能性があります

勤務時間・勤務時間 休憩時間 (1)8:00～17:00 60分 (2)9:00～18:00 60分 (3)10:00～19:00 60分 労働時間制度 シフト制

仕事内容自分が行う支援が人の役に立つ喜びは計り知れません！ 資格取得研修も無料で受けられる!現場ではITの力を駆使してより働きやすさも追及しています◎ 募集要項 【雇用形態】 パート 【給与】 時給 1,124円～ ■初任者研修修了者：1,124円～ ■実務者研修修了者：1,146円～ ■介護福祉士：1,167円～ 昇給あり(随時) 賞与あり(6月,12月) 交通費規定支給 【勤務地】 山梨県甲斐市西八幡869番地 募集情報 介護施設で働く介護職員を募集！ 【日勤パート／賞与あり♪】 ☆私たちが取り組んでいること。 ＜現場のICT化＞ ◎iPadを使ってケアを記録 →情報共

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 社員の想いを大切にする。 介護で働くならフロンティアの介護♪ 介護を提供するのは「人」だからこそ、私達は社員一人一人を大切にしています。 「すべての人の笑顔」をスローガンに、利用者様はもちろん社員の笑顔も輝く職場を目指しております。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ■住宅型有料老人ホーム入所者におけるケアプラン作成 求人ID 250005

勤務時間又は9時00分〜17時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：※就業時間は応相談 ※休憩時間は法定通り付与します 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務表による

仕事内容高齢者グループホーム（２ユニット１８名定員） ケアプランの作成等、ケアマネジメント業務 ※勤務時間（９：００～１７：００の間で４時間以上） 週に２～３日程勤務可能な方を希望します。 ※急募 変更範囲：変更なし