上場企業 人事 - 新潟県 の求人・仕事・採用

仕事内容・人事業務全般の検証 ・人事事務に関する立案・折衝 ・その他、上記に付随した業務 人事課題を掘り下げ具案できる方、組織の安定化とレベルアップを サポートできる方を求む ※業務上車を使用する機会：有（社有車有） ＊業務変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容★正社員！賞与２回あり！採用業務など＊ジュエリー会社◎ ◆交通費全額支給！アットホームで働きやすい雰囲気！ＯＪＴシッカリ＊幅広い年齢層の方々が活躍中！同業務の方もいるので安心◎見逃せない職業紹介です！ 大手人気企業で働こう☆本社勤務◎車通勤ＯＫ！駐車場無料です♪【正社員で就業開始】採用業務（中途・新卒）、説明会準備、説明会受付、日程調整、求人票作成・ 送付、就職サイトの対応、面接などをお願いします。◆正社員として直雇用です。【ＯＡスキル】Ｗｏ（図・フォーム活用）・Ｅｘ（関数）・ＰＰ（スライドショー） 雇用形態： 正社員 必要な資格・条件： ◆総務・人事・労務経験が３～５年以上必要です。

勤務時間09:00～17:30 実働7時間30分／休憩60分

仕事内容【クロスフォー】正社員＊賞与年２回☆説明会の準備など！ ◆車通勤ができて雨の日もラクラク！駐車場は無料で利用可☆交通費支給あり♪飲食店・コンビニが近くお昼もラクチン！見逃せない職業紹介のお仕事です！ 大手企業で働こう！ジュエリー・アクセサリーなどを取り扱う会社♪幅広い年齢層の方々が活躍中です！【正社員で就業開始】採用業務、説明会の準備・受付、日程調整、求人票の作成・送付、 就職サイトの対応、面接、合否連絡、教育・研修対応、メール対応、経費・旅費の精算、勤怠管理、入退社管理、危機管理対応、契約管理、来客・電話応対などをお願いします。◆正社員として直雇用です。 雇用形態： 正社員 必要な資格

仕事内容採用から入社後のサポートまで従業員を支えるお仕事しませんか？ ～病院給食のパイオニア 経営安定～※従業員は約18,000名※設立は昭和47年の歴史ある会社です 新潟の管轄エリアで、主に新卒採用や中途・パート採用に関わるお仕事を行っていただきます。 ＜具体的な業務内容＞ ・会社説明会および採用試験（面接等）の実施 ・応募者対応、フォロー ・学校訪問（求人活動） ・資料作成 ・入社後のフォロー、教育 ・人事関係 等 【富士産業とは？】 ●来年創立55周年。設立以来、給食事業一筋。 ●お食事作りにまごころを込めた医療・福祉給食のパイオニア。 ●本社は東京。全国に拠点(23事業部、14営業所、

仕事内容株式会社ＡＩＲＭＡＮ 【新潟/燕市】経理職◆東証プライム上場企業/年休125日/賞与年間6.4ヶ月(前年度実績) 【仕事内容】 【新潟/燕市】経理職◆東証プライム上場企業/年休125日/賞与年間6.4ヶ月(前年度実績) 【具体的な仕事内容】 ～東証プライム上場企業！/入社3年後の定着率90％・平均勤続年数15年以上テレワークの推進有/昨年度賞与6.4ヶ月分/年休125日(土日祝休み)/マイカー通勤可・駐車場完備～ ■職務内容： 自社ブランド「AIRMAN」を発信するコンプレッサのリーディングカンパニーである当社にて、経理業務全般に従事いただきます。 主には伝票入力や財務諸表の作成、決算

仕事内容【職種】人事＞採用 【業種】コンサルティング＞その他 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ▍当社について 私たちは成長企業向けに『まるごと人事』という採用代行サービス（RPO）を提供している企業です。 「採用チームをまるごと任せたい」という企業の声に応えるかたちで、採用業務を幅広く支援しています。 大手企業からスタートアップ企業、地方企業まで顧客は様々。 中には上場を目指す企業や、数十名→百名規模へ急成長する企業もあり、採用支援を通じて、事業そのものの成長に関わることができます。 今回は営業や接客のご経験をお持ちの方へ向けて、採用支援

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事制度（等級・評価・報酬いずれか）の構築、または運用経験 ・各種人事規程改定業務経験 ・チームマネジメント経験 [歓迎] ・労務管理経験 ・労務リスク対応経験 ・プロジェクト推進経験 ・普通自動車運転免許 【職種名】 新潟市(新潟) 人事マネージャー候補・学校法人等グループ将来的な幹部候補 ◎転勤ナシ◎土日祝休 【仕事内容】 グループ全体の組織開発・制度運用/構築を主とする人事業務を、マネージャー候補としてご担当いただきます。 グループの持続的成長を支える「人」と「組織」の基盤を創る、影響力の大きな仕事です。 【具体的には…】 ・各種人事制度の運用/構築 チャレン

勤務時間9:00 ～ 17:30

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・学歴：高卒以上 ・総務業務経験者 ・マネジメント経験 ・コンプライアンス・安全衛生関連のどちらか総務領域の知見をお持ちの方 【歓迎条件】 人事施策の計画から導入、運用の経験がある方 課題を抽出し、論理的に解決ができる方 【職種名】 【新潟市中央区】総務(管理職)/年収550万円～700万円/世界遺産登録の佐渡島と本土を結ぶ海上運送 【仕事内容】 【職種】 総務（管理職） 【業務内容】 佐渡汽船グループで、社内外の調整や法令対応など幅広い業務を行う総務部で管理職としてマネジメントと総務業務全般をお任せします。組織運営の基盤を支え、地域に根差したグ

仕事内容[募集背景総売上約1,200億円、100を超える法人・従業員数13,000名超を擁する当グループを統括する当社における、人事本部の人事HRグループのマネージャー候補募集です。 将来的な人事HRグループ部長の後継者を見据えた、組織体制強化のための増員募集となります。グループ全体の組織開発・制度構築運用の中核を担っていただく、非常に重要なポジションです。 [転勤の有無無し [仕事内容]： グループ全体の組織開発・制度運用/構築を主とする人事業務を、マネージャー候補としてご担当いただきます。 グループの持続的成長を支える「人」と「組織」の基盤を創る、影響力の大きな仕事です。 【具体的には…】

仕事内容[募集背景人員増 [転勤の有無無し [仕事内容]： 人事 採用・育成担当 【具体的には…】 ・採用活動(新卒・中途) ・育成計画(新卒・部門別・役職別・職種別)など 等 ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件車通勤可,正社員,転勤なし 23歳～35歳の方が活躍中！ JOBID：28330

勤務時間又は8時50分〜17時50分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：上記時間帯で希望する６時間をご相談ください。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊お盆・年末年始・ＧＷ休みあり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容【応募資格】 [必須] 【歓迎要件】 ・採用、育成、制度企画、運用等のご経験をお持ちの方 【フィットする人物像】 JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。 面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じた選考のポイントを皆さまへお届けします。 【職種名】 【新潟or東京】人事スタッフクラス 【仕事内容】 ◇国内トップクラス米菓メーカー◇での募集です。 採用のご経験のある方は歓迎です。 ■業務内容 以下業務内容の中から、スキル・経験に合わせて業務をお任せいたします。 （１）採用業務 ・中途採用におけるダイレクト

勤務時間8:30 ～ 17:10

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須条件 ・事業会社での単体決算又は連結決算の実務経験、もしくは会計事務所/監査法人での業務経験をお持ちの方 ・上場企業での経理業務の実務経験 ・上場企業での連結・開示業務の実務経験 ■歓迎条件 ・日商簿記2級以上の資格をお持ちの方 ・税務申告の実務経験 ・語学力・海外関連業務経験 【職種名】 経理マネージャー（決算・開示書類作成） 【仕事内容】 当社の経理部 経理チームにて、決算業務全般（単体・連結）および開示資料の作成業務を担当いただきます。 変革期にある当社の経営基盤を支える中核的なポジションであり、決算業務全般（単体・連結）および開示資料の作成業務担当を募集

仕事内容【応募資格】 [必須] 事業会社での人事部経験 中途採用実務経験（3年以上） 新卒採用または教育研修などの人材開発経験 その他人事業務（制度企画、労務など）の経験 英語力（外国籍人材の採用経験があれば尚可） [歓迎] . 【職種名】 大手菓子メーカーでの中途採用担当（リクルーター） 【仕事内容】 ☆経営や現場と密接に関わりながら、採用を通じて事業成長に貢献できるポジション ☆新しい採用施策の提案・実行など、裁量を持ってチャレンジできる環境 中途採用の実務担当者として、採用戦略立案から実行、クロージングまでを幅広く担当いただきます。 採用活動を通じて、同社の未来をともにつくるポジションです

仕事内容「柿の種のオイル漬け」「かきたね」などの商品でお馴染みの阿部 幸製菓にて、人事労務全般を担当していただきます。 具体的には、 ・給与計算、年末調整 ・社会保険手続き ・入退職手続き ・社員への諸手続き説明 ・その他、庶務業務 など 【変更範囲：変更無し】

仕事内容[募集背景業績好調な為、増員致します。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 人事業務をご担当いただきます。 【具体的には…】 ・採用（新卒採用および中途採用） 応募者対応、会社説明会の開催、面接 ・教育 社員研修の計画・実施 ・評価 評価制度の構築、運用、見直し、人事面談実施 ・その他 経営方針に基づく人事戦略立案、会議の運営・資料作成 など ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件年間休日120日以上,リモートワーク・在宅勤務制度あり,正社員,設立10年以上の会社,車通勤可 25歳～44歳の方が活躍中！ JOBID：56866

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 マネジメント経験をお持ちの方 【フィットする人物像】 JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。 面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じた選考のポイントを皆さまへお届けします。 【職種名】 【新潟or東京】人事管理職 【仕事内容】 国内トップクラス米菓メーカーでの募集です。 採用のご経験のある方は歓迎です。 ■業務内容 以下業務内容の中から、スキル・経験に合わせて業務をお任せいたします。 （１）採用業務 ・中途採用におけるダイレクトリクルーティングの実施 ・新卒採用