神奈川県横浜市戸塚区の人事の求人・仕事・採用

勤務時間8：30～16：45 ※実働7.25時間／月曜日～土曜日の間で週5日間勤務

仕事内容【ここがオススメ！】 ＼シンプル×簡単作業でスグに覚えられる／ 月20万以上も可＆働きながら健康維持も◎ 交通費支給でお財布も安心！ ＜職種名＞ 軽作業スタッフ ＜仕事内容＞ 資源化施設での車両誘導をお任せします。 ＜勤務地＞ 横浜市戸塚区 ＜給与＞ 時給1,450円～ ＜勤務時間＞ 8：30～16：45 ※実働7.25時間／月曜日～土曜日の間で週5日間勤務 ＜雇用形態＞ アルバイト・パート 弊社は、缶、びん、ペットボトルなどのリサイクルや 廃棄物の最終処分場の運営、地球温暖化対策に関する諸事業などを行っている会社です。 そんな当社で新しい仲間を大募集！ 資源物の受け入れや搬入

仕事内容医療機器や診療材料の販売を行う当社にて、人事アシスタント業務をお任せします。 人事と聞くと難しいイメージを持たれる方もいますが、特別な知識や経験は必要ありません。 まずは簡単な事務業務からスタートし、少しずつ採用や人事業務に携わっていただきます。 社員が安心して働ける環境づくりを支える、やりがいのあるポジションです。 具体的には ・応募者情報の管理、入力 ・面接日程の調整 ・応募者対応（電話、メール） ・求人原稿の管理、修正依頼 ・入社手続きのサポート ・社員情報の管理 ・各種書類作成、ファイリング ・備品管理などの庶務業務 人事担当者のサポート業務からスタートするため、未経験の方

仕事内容株式会社ブリヂストン 【神奈川】人事労務※リモート・フレックス有／DX銘柄に5年連続選出 【仕事内容】 【神奈川】人事労務※リモート・フレックス有／DX銘柄に5年連続選出 【具体的な仕事内容】 【世界トップクラスのタイヤメーカー／圧倒的な規模・技術力で世界を席巻する会社／フレックス・リモート導入済み働き方DX銘柄に5年連続で選出企業】 ◆職務概要 BSDP各事業を人事労務の観点から各組織・Gr会社を側面支援する（BSDP事業のビジネスパートナー）。 ◆具体的な業務内容 ◎部門人事／グループ会社HRについて、全社施策・戦略に基づき組織運営の企画立案・実行、および組織活性化 ◎働き方・

勤務時間週5（月～金） 9：00～17：00 ＊この時間帯の中で6～8時間勤務 （契約時間は半年間固定） ＊携わる業務内での残業は基本、発生しません。

仕事内容卸売業等から委託を受けて医薬品等を配送する新会社「（株）メディスケット」で新しいスタ－トをしませんか ・建屋に所属する従業員の人事 及び労務管理全般のサポート 業務 ・建屋に関する総務業務 サポート 安心・安定のプライム市場上場企業グループで働くチャンス！ 国内最大のヘルスケア物流プラットフォーム 全国の高機能物流ネットワークを活かし、医薬品配送から検体回収まで対応した国内最大の物流プラットフォーム、メディスケット。 いつ、いかなる時も、安全に運び、届けることを使命に、人々の健康的な暮らしを守り、医療業界への貢献を続けてまいります。 応募方法： 「応募する」ボタンからご応募くだ

仕事内容株式会社CIN GROUP 知識ゼロOK！未経験歓迎の人事労務事務！／年休120日以上 【求人要約】 【安心の研修体制】あなたのペースでイチから学べる 【法務知識不要】完全未経験から人事労務デビュー！ 【環境】年休120日以上/土日祝休み/ネイル自由！ 【仕事内容】 法務知識不要◎充実サポートで未経験から人事労務のプロへ！実務を通じ一生モノの専門知識が身につきます。 【具体的な仕事内容】 ご入社後は、当社の研修・カリキュラムからスタート。 卒業後、あなたの希望や適性に合わせた配属先にて、実践を学んでいただきます。 【具体的な業務内容】 ・入退社に関する手続き(保険加入の手続きなど

仕事内容【正社員】人事教育担当★土日休み★年休125日★オンライン面接OK★経験不問・20代～30代活躍中★|正社員|横浜市戸塚区/1JIN 社員の成長を支える♪人事教育・研修担当! 年間休日125日&土日休み!プライベートも大切にできる環境! フレックスタイム制導入!予定に合わせて柔軟に働けます! 入社1年目からマネジメントに挑戦可能!早期キャリアアップを目指せます! 平均年齢26歳&20代が9割以上!若手メンバーが中心となって活躍中! 実力主義の評価制度!年齢や社歴に関係なく管理職を目指せます! ユニークな制度や新しい取り組みを積極的に生み出す社風! Wantedly Awards選出&ホワイト

勤務時間●平日 8：30〜17：00（実働7.5時間／休憩60分） ●土曜 8：30〜13：00（実働5時間／休憩なし） ※勤務時間応相談

仕事内容＜8:30〜17:00内で応相談＞医療・介護を支える事務パート／賞与年2回／資格取得支援あり 【特徴・メリット】 主婦（夫）活躍中 経験者優遇 交通費支給 昇給・賞与あり 勤務開始時期調整 扶養内勤務OK 週4日以上OK 禁煙・分煙 自転車通勤OK 長期 社会保険完備 資格取得支援あり 研修あり 健康保険 厚生年金保険 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 人事・総務 【雇用形態】 アルバイト・パート 【給与】 時給 1,279円〜 ※前職支給額、経験年数・勤務実績などを考慮して決定いたします。 ※時間外手当あり 【勤務時間】 ●平日 8：30〜17：00（実働7.5時間／休憩6

勤務時間9：00～17：20（実働7時間20分）

仕事内容【職種】 一般事務・OA事務 【仕事内容】 仕事詳細→→ ●人事 ・給与、賞与計算、勤怠、年末調整チェック ・社会保険手続き ・入社手続きサポート ・勤怠データ集計 ・契約管理、採用業務 ●総務庶務 ・電話、来客対応 ・社内行事のサポート ・社内システムの維持管理サポート ・社内研修サポート ・郵便受付 ・備品管理、発注 ・ファイリング 【お仕事のポイント】 ＼東戸塚駅徒歩3分の好立地／情報システム会社にて人事総務部門での給与計算・労務事務のサポート業務！ 残業は月0～3時間程度と少なく、ワークライフバランスも実現できます。増員大募集です。、20代活躍中、30代活躍

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 TopField合同会社の事業拡大を「人」の面から支える、人事・採用担当のお仕事です。 当社は、プロダクト開発・Webマーケティング・新規事業支援をはじめ、SNSマーケティングやブランディングなど、デジタル領域を中心に事業を展開しています。 今回お任せするのは、中途採用を中心とした採用業務です。 求人原稿の作成・更新、応募者対応、面接日程の調整などの採用実務からスタートし、営業・マーケティングをはじめとする各部門と連携しながら、採用活動全体を支えていただきます。 【具体的な仕事内容】 ・求人原稿の作成、更新 ・求人媒体の管理、運用 ・応募者情報の確認、管理

勤務時間※残業はほとんどありません。※休憩は４５分です。

仕事内容【求人掲載元】バイトな ◆食堂・休憩室を完備した働きやすい環境！近くに飲食店・コンビニもあり＊ 当社スタッフも就業中！ＯＪＴで安心スタート！同業務の方も在籍★質問しやすい雰囲気の職場ですオフィカジ勤務★未経験の方も歓迎！◎大手企業での総務事務のお仕事です♪ 【お仕事の内容】専用システムへのデータ入力｜部長のスケジュール管理｜ファイリング｜勤怠データ管理｜入退場管理｜集計業務｜旅費計算・立替精算｜棚卸｜物品購入・資産管理などをお願いします。 引継ぎあり

勤務時間09:00～18:00(休憩：1時間) 実働時間：8時間

仕事内容【ポイント】 外資系企業 英語を使う仕事 社食あり 休憩室あり ＜月収38万↑東戸塚駅＞外資系■人事総務部門での事務サポート★ 勤務時間のご相談もOK◎残業少な目もうれしいポイント!無料のウォーターサーバーやコーヒーも飲み放題◎直接雇用の実績あり◎長く働きたい方におススメ★英語未経験からチャレンジOK◎翻訳ソフトを使用しながらの対応OK★ 【特徴・やりがい】 ・自分のペースで進められる ・同じ業務ではたらく人がいる ・動きがある仕事 ・経験を活かしてスキルアップ 【勤務条件】 <就業時間> 就業時間：09:00～18:00 実働時間：8時間 休憩時間：1時間 追記事項：1時間の時短相談

勤務時間8:30 ～ 16:30

仕事内容１６時半終業！１２月まで！システムへの入力など！車通勤ＯＫ！ ◆幅広い年齢層の方が活躍中！残業ほとんどなくプライベート充実！うれしい土日祝お休み！車通勤ＯＫ！無料駐車場あり！約１ヶ月のお仕事です！ １１月スタート！〔タクシー会社〕オフィスカジュアル勤務ＯＫ！休憩室利用可能です！【お願いしたいお仕事の内容】各種控除内容の不備チェック｜システム・管理簿への入力｜ファイリング｜ サポート業務などをお願いします。※電話応対はありません。 雇用形態： 派遣 必要な資格・条件： ◆業界経験問いません、ある方歓迎！※人事事務の経験が必要です。 ※年末調整経験（保険・扶養控除経験）がある方。 職種：

仕事内容日産トレーデイング株式会社 【横浜】人事グループ 人財開発チーム課長 ※HR領域からゆくゆくは人事全体まで 【仕事内容】 【横浜】人事グループ 人財開発チーム課長 ※HR領域からゆくゆくは人事全体まで 【具体的な仕事内容】 日産トレーデイングの人事グループは人事企画チーム・人財開発チーム・就業給与チームに3チームで構成されています。 そのうちの人財開発チームの課長として、課員7名のマネジメントおよびタレントマネジメントの実践を行っていただきます。 ■業務内容 （1）タレントマネジメント領域 ・人材要件の定義：事業戦略に基づいた各ポストに必要なコンピテンシーやスキルの定義 ・サクセッショ

勤務時間9：00～17：20（実働7時間20分）

仕事内容【職種】 一般事務・OA事務 【仕事内容】 仕事詳細→→ ●人事 ・給与、賞与計算、勤怠、年末調整チェック ・社会保険手続き ・入社手続きサポート ・勤怠データ集計 ・契約管理、採用業務 ●総務庶務 ・電話、来客対応 ・社内行事のサポート ・社内システムの維持管理サポート ・社内研修サポート ・郵便受付 ・備品管理、発注 ・ファイリング 【お仕事のポイント】 ＼東戸塚駅徒歩3分の好立地／情報システム会社にて人事総務部門での給与計算・労務サポートのお仕事！ 残業は月0～3時間程度と少なく、ワークライフバランスも実現できます。増員募集です。、20代活躍中、30代活躍中、

仕事内容株式会社日立アドバンストシステムズ 【戸塚/週4リモート】人事労務◆制度企画◆家賃の50％補助◆日立G水準で仕事ができる 【仕事内容】 【戸塚/週4リモート】人事労務◆制度企画◆家賃の50％補助◆日立G水準で仕事ができる 【具体的な仕事内容】 【日立グループの国防案件専任企業/福利厚生充実/最上流工程から参画可能/エンドユーザー都の密な連携有】 ■配属組織： 人事総務部 人事勤労グループへの配属となります。人事勤労グループでは人事および勤労業務を担当しており、各種人事・勤労制度の企画・立案・運用を行っています。現在は課長以下6名で構成されております。 ■業務内容： 人事部門の担当者と

勤務時間9:00 ～ 16:00

仕事内容★週３日勤務＊定時まで！勤怠データ管理など！車通勤可能◎ ◆幅広い年齢層の方が活躍中★バイク・車通勤ＯＫ＊無料駐車場あり！扶養内ＯＫ！同業務の方も在籍◎休憩室利用可！落ち着いた雰囲気★ランチスペースがあります！ 《福祉施設運営会社》働き方の相談可！業務は先輩社員が教えてくれます！【お仕事の内容】職員の勤怠データ管理（専用システム・Ｅｘｃｅｌフォーマットへの入力）｜物品管理｜ 各種資料作成｜正社員の事務サポート｜来客応対｜電話応対などをお願いします。※９時半～１６時半の勤務も相談可能です。 雇用形態： 派遣 必要な資格・条件： ◆業界経験問いません、ある方歓迎！※人事事務の経験が必要です。

勤務時間9:00 ～ 17:30

仕事内容１７時半まで！◆時給1700円◆データ入力など！ ◆派遣スタッフも就業中なので安心！服装は比較的自由！落ち着いた雰囲気の職場★同業務の方も多数在籍◎ベンチャー企業！働き方相談可です！ ≪精密機器メーカー≫先輩社員が教えてくれる！モクモク事務です！【お仕事の内容】データ入力・検索・並べ替え（Ｅｘｃｅｌ・ｋｉｎｔｏｎｅ使用）｜出荷書類・輸出関連書類 作成｜製品の梱包・出荷準備｜梱包形態・必要書類の確認｜メール対応｜日程調整｜電話応対などをお願いします。 雇用形態： 派遣 必要な資格・条件： ◆未経験者歓迎！ 【ＯＡスキル】Ｅｘｃｅｌ（ＳＵＭ・ＡＶＥ関数） 職種： 営業事務 給与： 時給

仕事内容【応募資格】 [必須] 人事労務領域における実務経験（5年以上） 企画業務または主任相当として施策取りまとめ経験 【職種名】 日立製作所エンゲージメントを推進する企画運用担当【主任クラス】 【仕事内容】 デジタルシステム＆サービス勤労グループの主任として、エンプロイリレーション戦略の策定・実行・定着化を統括し、従業員エンゲージメントや健康経営を通じた経営課題の解決を推進します。 ・エンプロイリレーション戦略の全体企画、ロードマップ策定、実行管理 ・国内グループ会社HR部と調整しながら、一貫した施策を推進 ・共通業務の標準化や効率化、専門性向上施策の企画・展開 ・HRデータを活用した施策評価、

勤務時間09:00～17:00(休憩：1時間) 実働時間：7時間

仕事内容【ポイント】 外資系企業 英語を使う仕事 社食あり 休憩室あり 《時間相談OK!》東戸塚駅○人事・総務事務◎17時台定時◇ 直接雇用の実績あり◎長く働きたい方におススメ★勤務時間のご相談もOK◎無料のウォーターサーバーやコーヒーも飲み放題◎英語未経験からチャレンジOK◎翻訳ソフトを使用しながらの対応OK★ 【特徴・やりがい】 ・自分のペースで進められる ・同じ業務ではたらく人がいる ・動きがある仕事 ・経験を活かしてスキルアップ 【勤務条件】 <就業時間> 就業時間：09:00～17:00 実働時間：7時間 休憩時間：1時間 追記事項：1時間の時短相談可→(9:00-17:00）(10

仕事内容当院が属する平成医療福祉グループでは、『じぶんを生きるをみんなのものに』を理念とし、現在全国に100以上の病院・介護施設を展開しています。（関東では現在８つの病院、そして10数施設の特養等が運営されております。） 私たちは多職種が連携し、強力なリハビリテーションを中心とした在宅復帰支援の提供により、回復期・慢性期医療のパイオニア的存在として日本の高齢者医療を牽引してきました。当グループでは病院・施設が協力し、地域ごとのニーズに合わせたさまざまなサービスを提供できるよう体制を整えています。 当院はグループ内のフラグシップ病院として、業界の課題に対する取り組みはもちろん、グループとして取り組ん