認定調査 の求人・仕事・採用

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜17時00分又は9時00分〜22時00分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：対象者様と事前に日程調整をし訪問しますので、時間は不定期です 。 また、調査報告書は自宅で作成しますので、ご自身の都合に合わせ て勤務可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他対象者様と事前に日程調整をし訪問したり、自宅で報告書を作成し たりするので、休みは不定期です。

仕事内容＜認定調査にかかる業務＞ 岡山市から委託を受け、対象者宅へ訪問し、要介護認定調査を行う 仕事です。ご自身で時間を調整して、直行直帰で勤務することがで きます。 未経験者も大歓迎です。採用後に新規研修を受講して頂きます。 スマートフォンを貸与します。 変更範囲：変更なし

仕事内容＊名古屋市介護保険新規認定調査 ※名古屋市認定調査員研修修了者が対象となりますが、当該研修 を受講されていない方でも応募が可能です。 ＊仕事内容の詳細は、面接時に確認して下さい。 ＊書類送付時には、ハローワーク紹介状及び指定された応募書類を 確認のうえ送付して下さい。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時30分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始（１２月２９日～１月３日） 週休日

仕事内容介護認定業務における訪問調査および調査書の作成 等 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：９時から１７時の間で４時間程度以上 休憩時間は法令通り付与 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 本人の希望するシフトにより自由。土日祝日の勤務は無し。年末年 始休暇あり。

仕事内容市から委託を受け、京都市内およびその周辺地域で介護認定調査を 行っています。ご自宅、病院、施設にて訪問調査を行ない、要介護 認定の審査で必要となる情報を正確にお届けする大切な役割です。 １日２～３件程度の訪問調査を行ない、調査後は、パソコンで調査 票を作成します。ご自宅からの直行直帰で、シフトもご自身の生活 リズムに合わせて柔軟に調整できますので、家事や子育てと両立し て長く働かれている方が多数在籍しています。 ※車ないしバイク等の移動手段はご自身でご準備いただきます。 変更範囲：会社の定める業務 ※調査員の経験がない方は採用前に講習を受けていただきます 詳しくは求人に関する特記事項参照

勤務時間就業時間１：8時30分〜16時30分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始（１２／２９～１／３）

仕事内容・介護認定専門員（認定調査員） 要介護認定申請者に対する認定調査の実施及び調査票の作成、他 ・認定調査、介護事務の実務経験がある方、歓迎いたします。 業務の変更範囲：変更なし

仕事内容介護認定調査員／「業務拡張」／年間休日120日以上／ケアマネ資格を活かした組織運営／50-1w1401 【介護保険の給付適正化事業や認定調査などのマネジメントや更なる事業展開へ取り組むお仕事】 介護保険の認定調査業務やケアプランチェック・実地指導などを自治体様より受託している事業部門にて従事いただきます。履行中のプロジェクト管理やこれから新たにチェレンジする案件の開拓にも携わっていただく予定にしております。 ＜主な業務内容＞ ◆受託業務のマネジメント業務 ◆円滑な業務運営を行うための業務改善 ◆各種報告書作成、顧客対応 ◆スタッフ労務管理 ◆新規採用に伴う、面談や教育 ◆新規業務の立ち上げ

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は8時30分〜17時15分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：８：３０から１７：１５までのうち所属長が指定する時間で、月当 たり１１２時間以内（応相談） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始 別途所属長が定める日（応相談）

仕事内容・介護認定調査員として、介護保険法の規定による要介護認定、又 は、要支援認定に関する訪問調査等を行って頂きます。 この求人の募集期間は、令和８年５月１日（金）から６月１１日（ 木）（一定数に達した時点で募集締め切り）。 ＜資格要件＞ 期間が有効である介護支援専門員証を有する介護支援専門員等 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：所定労働時間：６時間 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始休暇：１２／２９～１／３ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容※介護認定調査 ＊要介護認定申請者への訪問調査及び調査票の作成 ・申請者の自宅、入所施設又は入院先に訪問し 面接調査を行います ・パソコンを使用し調査票等の作成を行います ＊その他事務作業のお手伝いをして頂くことがあります 調査の訪問先は、毛呂山町及び近隣市町村です 公用車使用・・・軽・普通自動車（ＡＴ車） （変更範囲：変更なし）

勤務時間8:30～17:30内での勤務 ◆週4～5日、1日4時間以上 ※勤務時間応相談 ご希望は面接時にお聞かせください。 ※勤務時間により休憩あり 労働時間制度 シフト制

仕事内容豊田介護認定調査センターでの認定調査票の点検事務パート/名古屋鉄道三河線「竹村駅」 徒歩14分 ◎4時間以上～OK！◎週4～5日！扶養範囲応相談◎完全週休2日×土日祝未経験OK！研修などサポート充実主婦(主夫)・主夫の方やブランクがある方も歓迎！◎豊田市からの受託業務で安心 募集要項 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 時給 1,500円～ パート ◇入社後2ヶ月は試用期間／時給1,500円 給与例 パート ◇入社後2ヶ月は試用期間／時給1,500円 【勤務地】 愛知県豊田市竹元町和光16-1 豊田介護認定調査センター ※車通勤可 募集情報 ＜オススメポイ

仕事内容当社は、全国１３府県に拠点を展開し２００以上の市町村から 受託実績がある介護認定調査機関です。自治体からの依頼に基 づき介護認定調査員として主に「佐賀市、神埼市、小城市、 多久市、吉野ケ里町」の個人宅・病院・施設にて、１日２～３ 件程度の訪問調査を行ない、調査票を電子入力します。運営ス タッフとして所属する調査員の調査票の確認や管理補助業務な ども行います。業務指導、同行等による実地研修指導を丁寧に 行いますので、調査未経験でもＯＫ！ 私有車持ち込みが可能な場合は別途加算手当があります。 変更の範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：週２９時間勤務 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 土日以外の残り１日の休みについては、相談のうえ決定します。 年末年始・夏期休暇有り ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容・要介護（要支援）認定申請に基づいて高齢者等の自宅や入院先 などを訪問し、厚生労働省が定める要介護認定の調査を行うこと ・被保険者との連絡に関すること ・その他、所属長が指示する事務 ※雇用開始は応募の翌月または翌々月の１日からとなります。 ※変更範囲：変更なし

勤務時間シフト制

仕事内容認定調査員／船橋市介護保険課で働く認定調査員を募集します 要介護認定業務における訪問調査に伴う業務 ・認定調査 ・調査票の突合、点検業務 ・翌日の調査確認業務 ・申請書の割振り業務 ・電話対応 等 地方公共団体（船橋市役所） 完全土日祝休み,交通費支給あり,既卒・第二新卒歓迎

勤務時間就業時間１：8時30分〜16時30分 就業時間２：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：緊急時の利用者様対応等で時間外勤務が発生する場合があります。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・綾川町が行う介護認定調査業務 ・公用車にて、家庭、病院等を訪問し、認定調査を行う 「変更範囲：変更なし」

勤務時間9:00～18:00の間で1日2～3件程度の調査(1件2時間程度) ※時間に応じて休憩時間あり(最大60分) ◆ご自宅から調査先へ直行直帰 ◆勤務日数・件数について相談OK(週3～5日) 労働時間制度 シフト制

仕事内容掲載期間：06/01（月）～06/30（火） 株式会社日本ビジネスデータープロセシングセンター 【☆経験者歓迎☆】千葉市内・近隣地域での介護認定調査業務☆ご自宅から直行直帰☆扶養範囲OK アルバイト・パート ☆介護系の資格を活かせるお仕事☆勤務日数・時間相談OK☆研修あり！☆ JR・京成線「千葉」駅より徒歩9分 千葉市内および近隣地域での介護認定調査員を募集します！ 1日2件程度からでもOK！ 調査件数を調整して高収入も目指せますよ♪ タブレットは貸与しますので在宅での調査票作成も可能です！ ＜オススメポイント＞ ◎勤務日数・調査件数など柔軟に対応 ◎調査件数により高収入も目指せる♪

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：勤務時間は原則６時間３０分です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日金曜日，土曜日，日曜日，祝日，その他 ・月～木のうち３日勤務 ・年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容要介護認定調査（訪問調査、調査票の記入等） ご自宅や施設、入院先を訪問して調査を行います。本人及び家族 との面談により調査を行い、書類を作成します。 ・訪問には公用車（ナビなし）を使用 ・訪問は基本午前・午後各１件 「変更範囲：変更なし」

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の3時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始

仕事内容介護保険の認定調査をするお仕事です。 ・介護を必要とする方が住むご自宅や施設、病院へ行って調査して 頂きます。エリア 練馬区（練馬区隣接区一部含む） ・直行直帰です。 ・スケジュールは自分で組めるので働きやすいです。 ※自宅でインターネットが可能な方 ※雇用期間満了後は１年毎の更新 ※１日３時間～でもＯＫ ＊「中高支援求人」 ＊６０歳以上、６５歳以上の方の応募も可 ≪ 子育て応援求人 ≫ ※変更範囲：変更なし

勤務時間又は8時30分〜17時15分の時間の間の3時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始（１２月２９日～１月３日）

仕事内容◇障がい支援区分認定調査及び調査票作成 （障害福祉サービス申請に基づく認定調査、調査票作成） ※対象者は、身体に障がいを持つ方、知的に障がいを持つ方、 精神に障がいを持つ方。 ★障害支援区分認定調査員研修修了証が必須ですが、毎年６ 月頃に県の研修がありますので、修了証はないが研修の 受講を希望される方は研修受講後の採用となります。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：8時30分〜16時45分 就業時間に関する特記事項：１日当たり勤務７時間１５分 休憩１時間 週３日勤務または週４日勤務を選択。週５日勤務も相談可能。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週３日勤務の場合：月曜日から金曜日のうちいずれか２日休日 週４日勤務の場合：月曜日から金曜日のうちいずれか１日休日

仕事内容介護保険要介護・要支援認定調査業務 ・訪問先の日程調整 ・訪問調査・調査票作成 ・データ入力 ・認定調査票の確認 ・その他必要な支援業務 変更範囲：変更なし

勤務時間9:00～17:30の間で1日1～3件程度の調査 ◆シフト制 ※週2～5日(週4件以上) ※出勤日数についてはご相談下さい。 ★直行・直帰 労働時間制度 シフト制

仕事内容沼津市・近隣市内(三島市、富士市、伊豆の国市、函南町、清水町、長泉町、伊豆市)での要介護認定調査業務 【有資格】◆直行直帰◆ケアマネ＆医療・福祉系の資格を活かせる◆１日1～3件程度(週4件以上)◆調査未経験でもOK◆勤務日数応相談◆扶養範囲応相談◆直行直帰 ≪センター所在地≫JR「静岡駅」徒歩6分 募集要項 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 時給 2,000円～ パート ◆調査1件あたりの標準時間:2時間 (日程調整～訪問調査～調査票作成・報告まで) ・時給×2時間＝4,000円 + 交通費含む調査手当 520円／件 ※1件の調査票を完成・提出することを要件としま

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜17時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：＊週３日以上 ＊１日５時間以上 ＊勤務曜日・時間は相談に応じます。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：新店オープンおよび改装対応時 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他年始休業（１／１～１／３）

仕事内容介護保険の給付や支援を申請した方のもとに伺い、 ご家族へのヒアリングを通じて その方の健康状態を調査するのが主なお仕事です。 調査後の書類作成も担当していただきます。 ４０代～６０代のスタッフも活躍中です。 資格を取ったばかりの未経験の方も 一から始めていただける職場です。 【変更範囲：変更なし】