ケアマネジャー - 岐阜県美濃加茂市 の求人・仕事・採用

仕事内容地域に根ざし、心のこもったケアを実現する特別養護老人ホームで働きませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給252,600〜369,000円 ≪基本給≫ 200,000〜316,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:26,000円 特業手当:8,000円 処遇改善手当:42,600円 資格手当:2,000円 扶養手当:3,500〜22,000円 住宅手当:5,000〜15,000円 年末年始手当:2,500〜3,0

勤務時間9:00～18:00 休憩時間: 60分

仕事内容グループ運営の介護施設にご入居頂いている方のケアプラン作成

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 老人デイサービスセンター 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネージャー業務 【給与】 月収 200000~315000円 【住所】 岐阜県美濃加茂市太田町26-5 【アクセス】 JR高山本線美濃太田 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 4週8休 年間休日110日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介護職の

仕事内容介護施設にご入居頂いている方のケアプラン作成をお願いいたします♪

仕事内容地域と共に歩む、美濃加茂市中部長寿支援センターでのキャリア ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給300,000〜350,000円 ≪基本給≫ 250,000〜300,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:28,000円 主任ケアマネージャー手当:50,000円 扶養手当:8,000円/子1人 住宅手当:上限20,000円 ※当院規定あり ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計4ヶ月分 ≪昇給≫ 1,000〜10,000円 （月あたり） ◆資格 資格必須：主任介

仕事内容地域社会を支えるケアマネジャーとして働いてみませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給210,000〜350,000円 ≪基本給≫ 210,000〜350,000円 ≪手当≫ 扶養手当:子：8,000円/人 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:28,000円 住宅手当:上限：20,000円 ※当院規定あり ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計4ヶ月分 ≪昇給≫ 1,000〜10,000円 （月あたり） ◆資格 資格必須：介護支援専

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 190000~260000円 賞与：年2回（8ヶ月） 【住所】 岐阜県美濃加茂市太田町26-5 【アクセス】 JR高山本線美濃太田 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日110日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 扶養手当 / 精勤手当 / 資格手当/有給休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 扶養手当： あり (詳細は内定時までに開示)

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:30の内6時間（休憩60分） 週所定労働日数3日 〜 5日

仕事内容あなたの介護キャリアを新しいステージへ：美濃加茂市中部長寿支援センターでのケアマネジャーの求人 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,200〜1,500円 ≪基本給≫ 1,200〜1,500円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:28,000円 ≪昇給≫ 10〜50円 （時間あたり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 美濃太田駅から2.3km 前平

勤務時間（１）8：00～16：30 休憩1時間 （２）9：00～17：30 休憩1時間 （３）10：30～19：00 休憩1時間 （４）17：00～翌10：00 休憩2時間 ※残業なし ※時間帯応相談 ※平日希望や日勤希望の方も相談可能です♪

仕事内容ご利用者やそのご家族と相談しながら、それぞれに合ったケアプランの作成をお願いします。不安なことがあれば施設管理者といつでも気軽に相談できる環境です。 待遇 社会保険・雇用保険完備 昇給あり 交通費規定支給 産休・育休あり 土日手当 夜勤手当 皆勤手当て 屋内の受動喫煙対策あり 休日・休暇 毎月9日以上（※応相談） 有休休暇あり（※6か月以上勤務で出勤日数に応じ付与） ブランクOK★ フルタイムの仕事 ボーナス・賞与あり 主婦・主夫歓迎★ 交通費支給★ 副業・WワークOK★ 学歴不問★ 昇給あり 時間や曜日が選べる 未経験OK★ 産休育休制度充実 資格を活かせる★

仕事内容『さくらの郷』でケアマネジャーとしての成長を支える場所 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給185,000〜260,000円 ≪基本給≫ 170,000〜230,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 資格手当:5,000〜20,000円 ケアマネ手当:10,000円 精勤手当:0円～5,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計3.8ヶ月分 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免

仕事内容地域に根ざした介護支援のプロフェッショナルを目指す！- 太田病院 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー募集 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給210,000〜350,000円 ≪基本給≫ 210,000〜350,000円 ≪手当≫ 扶養手当:8,000円/子1人 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:28,000円 住宅手当:上限20,000円 ※当院規定あり ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計4ヶ月分 ≪昇給≫ 1,000〜10,00

勤務時間8:00～16:30（休憩1時間） 9:00～17:30（休憩1時間） 10:30～19:00（休憩1時間） 16:00～翌9:00（休憩2時間） 週1日～5日勤務可 時間外労働：詳細は面談時にお問い合わせください。

仕事内容【春日井市木附町】週1日～勤務可 土日手当・2人体制手当など各種手当あり◎ お近くにお住まいの方など一緒に働きませんか？＜介護支援専門員×パート＞ 認知症高齢者施設における計画作成担当および介護業務全般をお任せします。 ・炊事・洗濯・掃除などの生活援助全般 ・入浴や排せつ介助などの身体介護 ・レクリエーションなど 【具体的なお仕事内容】 ■お食事 朝・昼・夕食とおやつを入居者とスタッフで作り、 一緒に楽しく食事します。 ■お買物 スタッフと一緒に歩いたり、 車に乗ったりして出かけます。 ■日課 スタッフと一緒に掃除や洗濯をしたり、 散歩したりと菜園・花作りしたり、 自分のペースで生活してい

仕事内容【仕事内容】 病院でのケアマネ業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容【想定年収365万円～】【加茂野駅】土日手当・2人体制手当など各種手当あり◎働きやすさを大事にしたい方にもピッタリ♪明るく元気なスタッフと一緒に働きませんか？＜介護支援専門員×正社員＞ 認知症高齢者施設における計画作成担当および介護業務全般をお任せします。 ・炊事・洗濯・掃除などの生活援助全般 ・入浴や排せつ介助などの身体介護 ・レクリエーションなど 【具体的なお仕事内容】 ■お食事 朝・昼・夕食とおやつを入居者とスタッフで作り、 一緒に楽しく食事します。 ■お買物 スタッフと一緒に歩いたり、 車に乗ったりして出かけます。 ■日課 スタッフと一緒に掃除や洗濯をしたり、 散歩したりと菜園・花

仕事内容ケアマネジャーとして、笑顔溢れる職場で地域の健康を支える ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給210,000〜350,000円 ≪基本給≫ 210,000〜350,000円 ≪手当≫ 扶養手当:8,000円/子1人 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:28,000円 住宅手当:上限20,000円 ※当院規定あり ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計4ヶ月分 ≪昇給≫ 1,000〜10,000円 （月あたり） ◆資格 資格必須：介護支援専

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:30（休憩60分） 週所定労働日数3日 〜 5日

仕事内容医療法人 録三会が提供する安心の職場環境で始めるケアマネジャーとしてのキャリア ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,100〜1,500円 ≪基本給≫ 1,100〜1,500円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:28,000円 ≪昇給≫ 10〜50円 （時間あたり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） 有資格者歓迎：社会福祉士 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 美濃太田駅から2.3

仕事内容ケアマネジャーとしての新たなキャリアを築こう！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給190,000〜315,000円 ≪基本給≫ 170,000〜280,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 ケアマネ手当:10,000円 資格手当:5,000〜15,000円 処遇改善手当:5,000円 精勤手当:5,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計3.8ヶ月分過去支給実績 ≪昇給≫ 1,000〜4,000円

仕事内容○グループホームでの計画作成及び高齢者介護等 ※入居者の方に明るく安心して過ごしていただけるよう、心配りの できる方歓迎します。 待遇 社会保険・雇用保険完備 昇給あり 賞与あり 交通費規定支給 産休・育休あり 土日手当 夜勤手当 皆勤手当て 年末年始手当 二人体制手当 屋内の受動喫煙対策あり 休日・休暇 週休2日制 毎月9日（2月のみ8日） 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 ブランクOK★ フルタイムの仕事 ボーナス・賞与あり 主婦・主夫歓迎★ 交通費支給★ 夕方からの仕事＜16時～＞★ 学歴不問★ 昇給あり 朝からの仕事★ 経験者・有資格者歓迎★ 資格を活

勤務時間下記時間内で勤務時間相談可 勤務日数相談可 8:30～17:30 ※休憩時間は法定通り

仕事内容【ケアマネジャー／パート】美濃加茂市｜地域包括支援センター｜女子寮完備｜託児所完備｜勤務時間・日数相談ＯＫ｜各種手当が充実しています◎ ■ アピール 年12件、うち3件は男性の育児休暇取得実績あり！(2022年実績) 有休消化率は94%！ ここに注目！ ・女子寮完備 ・24時間365日対応の託児施設完備 ・家族手当や住宅手当などを支給 ・勤務時間相談OK 「在宅支援総合センターここから美濃加茂市中部長寿支援センター」では、パートのケアマネジャーを募集しています。 当事業所は、山手小を中心に、山之上小や蜂屋小、伊深小、三和小学校区などを対象にした相談窓口です。 地域住民の高齢者や認

勤務時間就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間３：10時30分〜19時30分又は7時00分〜21時30分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：※夜勤１６：３０～翌９：３０（休憩１２０分） ※勤務開始時間は施設シフトに基づき施設長が希望を伺った上で最 終決定する為、上記より前後する場合がございます ※日勤勤務は１日３時間まで希望残業可能！（事前申請） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：30時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他※土日祝日勤務必須 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容有料老人ホームでの介護業務全般 《主な業務内容》 ・食事介助、入浴介助、排泄介助など ・居室や環境の整備等生活援助 ・皮膚ケアや口腔内等のケア補助 ・体位管理、安全配慮 ・健康管理サポート等 変更範囲：会社の定める業務 ※応募される方はハローワークから「紹介状」の交付を受けてくだ さい。