ケアマネジャー - 愛知県犬山市 の求人・仕事・採用

仕事内容介護老人保健施設に入所されている方のケアプラン作成や相談業務 を行っていただきます。 【変更範囲：原則なし】

仕事内容要支援、要介護と認定された人が適切なサービスを受け、自立した 生活を送れるようにケアプランを作成したり、相談業務を行ってい ただきます。 （変更範囲：原則なし）

仕事内容愛知県犬山市の介護支援専門員（看護師） (正社員) | 医療法人 永仁会 ▼仕事内容 ○在宅介護を支えるお仕事です。 ケアプランの作成。 ケアマネージャー専従です。 主任ケアマネお持ちの方 ・経験豊富な方大歓迎【変更範囲：原則なし】 (愛知県犬山市) ▼職種 介護支援専門員（看護師）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給215000〜265000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.3日）)180000〜230000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 4ヶ月分（前年度実績） (給与支払い日)固定（月末以外） 当月 25 日 (正社員) ▼勤務時間 (1)

仕事内容愛知県犬山市の介護支援専門員（社会福祉士） (正社員) | 医療法人 永仁会 ▼仕事内容 ○在宅介護を支えるお仕事です。 ケアプランの作成。 ケアマネージャー専従です。 主任ケアマネお持ちの方 ・経験豊富な方大歓迎【変更範囲：原則なし】 (愛知県犬山市) ▼職種 介護支援専門員（社会福祉士）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給201000〜231000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.3日）)170000〜200000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 4ヶ月分（前年度実績） (給与支払い日)固定（月末以外） 当月 25 日 (正社員) ▼勤務時間

仕事内容【タイトル】 ちいきの介護相談室【居宅】 【仕事内容】 ちいきの介護相談室【居宅】 居宅介護支援 ケアマネ（介護支援専門員） もちろんです。以下に、居宅介護支援におけるケアマネージャー（介護支援専門員）の業務内容、特徴、やりがい、メリットについて詳しく説明します。 業務内容 居宅介護支援におけるケアマネージャー（介護支援専門員）は、主に在宅で生活する高齢者や障害者の介護サービスを計画・調整する役割を担います。具体的な業務内容は以下の通りです： 1. アセスメント（評価）： - 利用者の生活環境や健康状態、介護の必要性を評価します。 - 家族や医療機関、介護サービス提供者と連携

仕事内容愛知県犬山市の介護支援専門員（在宅ケアマネジャー） (正社員) | 医療法人 ふなびきクリニック ▼仕事内容 要支援、要介護と認定された人が適切なサービスを受け、自立した生活を送れるようにケアプランを作成したり、相談業務を行っていただきます。 （変更範囲：原則なし） (愛知県犬山市) ▼職種 介護支援専門員（在宅ケアマネジャー）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給224000〜274000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）)190000〜220000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 3ヶ月分（前年度実績） (給与支払い日)固定（月末以外） 翌

仕事内容■会社名 愛知県犬山市の居宅介護支援事業所 ■メインキャッチ 居宅介護支援事業所の介護支援専門員（ケアマネジャー）/福利厚生充実/賞与年3回扶養手当・住宅手当などの各種手当充実居宅ケアマネの募集です/ ■コメント 愛知県犬山市の居宅介護支援事業所におけるケアマネージャーの求人です！ ・週休二日制 ・車通勤可 ・退職金あり ・社会保険完備 などが、特徴です。ぜひ、お気軽にお問合せくださいませ。 ■雇用形態 正社員 ■職種 居宅介護支援事業所の介護支援専門員（ケアマネジャー） ■仕事内容 ●居宅介護支援事業所でのケアマネージャー業務を担当して頂きます。ケアプランの作成・事業所間の調整など

仕事内容地域包括支援センターで活躍するケアマネジャーの未来 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給225,000円 ≪基本給≫ 173,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 職能手当:20,000円 勤務手当:17,000円 職務手当:15,000円 皆勤手当:5,000円 ≪賞与≫ 賞与あり ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 ◆アクセス 駅近、自動車通勤可、自転車通勤可 羽黒駅から0.7km 楽田駅から

仕事内容◇地域包括支援センターにおける介護支援専門員としての業務全般◇ 【主な業務】 ・高齢者の相談 ・予防ケアプランの作成 ・助言や指導（介護予防） ・高齢者の虐待防止や権利擁護事業 など ※変更範囲：原則なし

仕事内容○小規模多機能ホームでのケアマネ業務全般○

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアプランの作成及び事業所間の調整など 【給与】 月収 213100円 賞与：年3回 【住所】 愛知県犬山市前原橋爪山15-121 【アクセス】 名鉄広見線富岡前 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します 【福利厚生】 その他手当/退職金制度あり/通勤手当制度あり / その他手当あり 【手当詳細】 その他手当： あり (詳細は内定時までに開示) 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用