ハローワーク 人材育成 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容☆工場内空調完備☆ 窓フイルム自動貼り機（シュローダー製）。 ティッシュ箱の窓貼機を運転していただきます。 常に同じ製品を生産することで、専門的な技術向上に向けて努力で きる環境があります。 ＊将来のコアな人材の育成に力を入れています。 ＊変更範囲：上記の範囲内

仕事内容１．居酒屋「白木屋」「魚民」「山内農場」「目利きの銀次」等 での接客・調理・マネジメント ◆接客…オーダー受けや料理提供、会計等 ◆調理…揚げ物や焼き物等、簡単な調理から開始 ◆マネジメント…売上管理、シフト管理、人材育成等 ２．店長候補を経て、店長、エリアマネージャー、ブロック長、 本部長へとキャリアアップ可能です。 変更範囲：変更なし

仕事内容笑顔でお客様をお迎えできる方、大歓迎！ 一緒にお店の雰囲気やサービスを作っていきましょう。 ・地域密着型のお酒の専門店で接客販売・品出し・レジ操作 ・店長候補として販売計画や戦略立案、人材育成など、店舗運営 ・将来的には店長としてマネジメント業務全般を行います。 ■酒ゃビックの魅力 ・各店舗に裁量権があり、自由な発想での店づくりができます。 ・経験やアイディアを活かしたイベント企画や売り上げ演出に チャレンジ！ 変更範囲：本社での事務業務等

仕事内容テレビ、雑誌、インターネット等でよく取り上げられる表彰記念品 、トレーディングカードディスプレイの製作に携わって頂きます。 具体的には、ガラス加工、木工部材加工、アクリル加工などの機械 オペレーターとして携わって頂きます。 ※製造業界未経験でも熟練のスタッフが丁寧に指導いたします。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容１．居酒屋「白木屋」「魚民」「山内農場」「目利きの銀次」等 での接客・調理・マネジメント ◆接客…オーダー受けや料理提供、会計等 ◆調理…揚げ物や焼き物等、簡単な調理から開始 ◆マネジメント…売上管理、シフト管理、人材育成等 ２．店長候補を経て、店長、エリアマネージャー、ブロック長、 本部長へとキャリアアップ可能です。 変更範囲：変更なし

仕事内容１．居酒屋「白木屋」「魚民」「山内農場」「目利きの銀次」等 での接客・調理・マネジメント ◆接客…オーダー受けや料理提供、会計等 ◆調理…揚げ物や焼き物等、簡単な調理から開始 ◆マネジメント…売上管理、シフト管理、人材育成等 ２．店長候補を経て、店長、エリアマネージャー、ブロック長、 本部長へとキャリアアップ可能です。 変更範囲：変更なし

仕事内容＊担当地域の法人向けに、一般機械設備や電気機器、事務用機器、 車輌等のリースおよび割賦販売の営業とそれに付随する事務に 従事していただきます。 ＊リース業務経験ない方でも、基礎的知識習得のための通信講座・ 社外研修、先輩社員との同行訪問を中心としたＯＪＴを通じて スキルアップを図る人材育成プログラムが完備されていますので 、安心してご応募ください。 ＊（株）山形銀行のグループ企業として、主に山形銀行のお客様向 けの営業活動となります。工作機械や産業機械、車輌や建設機械 等のリース業務を通じ、県内外企業のお役に立つ活動で、地域貢 献を肌で感じることができる遣り甲斐に溢れた職場です。 変更の範囲：

仕事内容設計図に基づき木造住宅の骨組み（上棟）から外装・内装・仕上げ 工事までを担当します。 ≪具体的な業務内容≫ ◆土台敷き・上棟（柱や梁の組み立て） ◆外装工事（サッシ取り付け・構造用合板など） ◆内装工事（断熱材・石膏ボード・階段など） ◆仕上げ工事（木完までの施工管理・安全管理） 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容行政書士として相談業務 ・相続手続き ・遺言書作成 ・書類作成 ・申請書類の代理業務など お客様の気持ちに真摯に寄り添い、相談・提案ができる人材を求め ています。経験はなくとも育成体制も整っており安心です。 ※全国転勤可能な方、優遇※ 変更範囲：当社業務全般

仕事内容１，３ヶ月間店長候補として研修を受けてもらいます。 （冠婚葬祭施行研修・人材育成研修等） ２，研修後、福知山エリア・綾部エリアの店舗で店長とし ての仕事のノウハウを身に付けてもらいます。 ※モデルケースとして、入社１年～３年で店長に就任して います。 ※店長就任後、店舗の売り上げは業績手当に反映します。 ※モデル例 店長就任後（男性２６歳） １年目（年収）人材育成３１２万（業績手当込） ２年目（年収）人材育成３７２万（業績手当込） ３年目（年収）新店オープン６６０万（業績手当込） 【従事すべき業務の変更範囲：変更なし】

仕事内容介護事業所（通所介護事業所・訪問介護事業所等）での管理業務。 （介護職に対する専門性教育を含む） ・地域に密着し、ひとり一人の方を大切に「楽しく働く」を モットーに、きめ細やかなサービス提供を志しています。 ・人材育成に力を入れており、研修も充実しています。 変更範囲：変更なし

仕事内容焼き肉を中心とした料理の準備・調理など ＊先輩が丁寧に教えますので、未経験の方でも歓迎します。 急募 変更範囲：変更なし

仕事内容１．居酒屋「白木屋」「魚民」「山内農場」「目利きの銀次」等 での接客・調理・マネジメント ◆接客…オーダー受けや料理提供、会計等 ◆調理…揚げ物や焼き物等、簡単な調理から開始 ◆マネジメント…売上管理、シフト管理、人材育成等 ２．店長候補を経て、店長、エリアマネージャー、ブロック長、 本部長へとキャリアアップ可能です。 変更範囲：変更なし

仕事内容静岡市より委託を受けた地域包括支援センター（美和・賎機・安倍 ）での業務になります。地域の高齢者の方やご家族の相談援助、圏 域内のケアマネジャーへの個別支援、介護予防マネジメント業務等 を行っていただきます。 ＊変更範囲：変更なし ☆未経験の方でも一から丁寧にレクチャーさせていただきます。 ☆子育てや介護中の方も、仕事と家庭を両立し活躍されています。 ☆１２名の障がい者の方も活躍されており、働きやすい職場を実現 ☆毎週１回、施設内研修を開催し、充実の研修環境があります。 楽寿会は人材育成と介護に専念できる職場環境作りに力をいれてい ます。静岡県介護技術コンテストでは全１２回中９名のスタッフが

仕事内容安全管理者として、現場のサポートをお願いいたします。 具体的には・・ ・建築現場・造成現場の安全巡回（週の約半分程度） ・作業状況の確認や安全確認 ・危険行為・不安全行動への是正指導・声掛け ・安全衛生に関する助言・改善提案 ・人材育成、指導 大鏡建設は、沖縄県本島全域で、共同住宅や店舗、工場・倉庫など 多彩な建物を建築しております！ 各現場でのサポートをお願いいたします。 変更範囲：変更なし

仕事内容〇印刷されたパッケージを打抜く仕事です。 〇加工機を扱う仕事です。 ※当社の教育制度に基づき、計画的に人材育成を図っていきます。 ※業務でフォークリフトを使用します、免許は無くても入社してか らでも取得できます。 （変更範囲：原則無し）

仕事内容小規模多機能型居宅介護事業所、サービス付き高齢者向け住宅等 での管理業務。 （介護職に対する専門性教育を含む） ・地域に密着し、ひとり一人の方を大切に「楽しく働く」を モットーに、きめ細やかなサービス提供を志しています。 ・人材育成に力を入れており、研修も充実しています。 変更範囲：変更なし

仕事内容・法人運営に関する業務 ・設備管理・各種契約関係 ・委託業者対応 ・リース車両、携帯電話、システム管理 等 ・人事採用関係 ・研修や会議の運営等 ・経営管理も含む一般事務 ＊仕事内容の変更範囲：変更なし 【きょうと福祉人材育成認証制度〈認証〉事業所】 急募！

仕事内容・砕石、砕砂事業者（インフラ整備の建設資材として欠かせない砕 石や砕砂を生産するユーザー）を中心に担当していただきます ・既存機器の部品交換や新規設備導入などの提案から工事・施工に 伴う現場監督などの業務も行います ＊各種必要免許については、入社後勤務時間内に会社全額負担にて 順次取得していただきます。（４ｔ社中型免許等） ＊未経験者にも、時間をかけた教育プランと丁寧な指導を心がけて おりますので安心してご応募ください。 変更範囲：変更なし

仕事内容●ミニ求人相談・面接会１１／１９● （株）ワールドの直営工場としてワールドブランドであるアンタイ トル、インディヴィなどのキャリアブランド（百貨店系、女性アナ ウンサーの方が着用されているような服）のレディースのスカート ・パンツ等アイテムの縫製を行っています。 縫製は製造ライン（１ライン＝１０～１５名）にて、先ずは指導の もと、単純作業から行っていただき、徐々にステップアップを目指 していただきます。 一緒に婦人服製造のスペシャリストにチャレンジしませんか！ ・人材育成にも注力しており縫製技能工（国家資格）の取得をサポ ートします。 ＊未経験者の方 大歓迎！ 変更の範囲：会社が定める業務