ハローワーク 人材育成 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容＜飛び込み・テレアポなし＞既存取引先への法人営業です。 自動車部品・発電機・重電機器・建機等の大手法人を定期訪問し、 鋼鈑加工部品の受注・提案営業を行います。 ◆主な業務 ・担当先への定期訪問・関係維持（社有車使用） ・製品仕様のヒアリングと提案（見積書作成含む） ・納期調整・製造部門との社内連絡 ・問い合わせ・仕様変更への対応 など ◆先輩に同行しながらＯＪＴ＋ＷＥＢ研修で製品知識を習得。 未経験でも安心です。 ◆営業部６名（男女各３名）。全員でフォローし合う風土です。 「変更範囲：会社の定める業務」

仕事内容昇降機（エレベーター）の据付、撤去、保守改修工事を行っていま す。作業エリアは静岡以東、以北の東日本エリアになります。北は 北海道までで関東以北や通勤できない地区は、出張作業になります 。 １つの現場での作業期間はおおむね２週間で、遠方の場合はビジネ スホテル滞在となります。 函南町間宮の倉庫に集合後、各現場に赴きます。 必要な資格、免許が膨大なものになりますが、順次取得していただ きます。 ※覚えることは多いですが、やりがいのある仕事です。 丁寧に指導します。安心してご応募ください。 【変更範囲：現在予定なし】

仕事内容１．居酒屋「白木屋」「魚民」「山内農場」「目利きの銀次」等 での接客・調理・マネジメント ◆接客…オーダー受けや料理提供、会計等 ◆調理…揚げ物や焼き物等、簡単な調理から開始 ◆マネジメント…売上管理、シフト管理、人材育成等 ２．店長候補を経て、店長、エリアマネージャー、ブロック長、 本部長へとキャリアアップ可能です。 変更範囲：変更なし

仕事内容１．居酒屋「白木屋」「魚民」「山内農場」「目利きの銀次」等 での接客・調理・マネジメント ◆接客…オーダー受けや料理提供、会計等 ◆調理…揚げ物や焼き物等、簡単な調理から開始 ◆マネジメント…売上管理、シフト管理、人材育成等 ２．店長候補を経て、店長、エリアマネージャー、ブロック長、 本部長へとキャリアアップ可能です。 変更範囲：変更なし

仕事内容募集ポジション 製造工程リーダー候補 製造物 洗濯機／タテ型、ドラム型 勤務地 袋井市にあるパナソニック工場内の弊社請負職場 製造ラインの業務を把握していただいた上で 将来的には従業員をまとめる製造リーダー候補としてご活躍 ■仕事詳細 現場の安全、品質、生産の管理 設備の立上げ チョコ停対応の習得／工場認定取得後 ※公的資格は必要なし 日々発生する問題に対して応急・恒久対応を行う 従業員の労務管理、人材育成のマネジメント 【変更の範囲 会社の定める業務】

仕事内容１．居酒屋「白木屋」「魚民」「山内農場」「目利きの銀次」等 での接客・調理・マネジメント ◆接客…オーダー受けや料理提供、会計等 ◆調理…揚げ物や焼き物等、簡単な調理から開始 ◆マネジメント…売上管理、シフト管理、人材育成等 ２．店長候補を経て、店長、エリアマネージャー、ブロック長、 本部長へとキャリアアップ可能です。 変更範囲：変更なし

仕事内容介護事業所（通所介護事業所・訪問介護事業所等）での管理業務。 （介護職に対する専門性教育を含む） ・地域に密着し、ひとり一人の方を大切に「楽しく働く」を モットーに、きめ細やかなサービス提供を志しています。 ・人材育成に力を入れており、研修も充実しています。 変更範囲：変更なし （お願い）ハローワークの紹介状を添えて応募してください。

仕事内容＊求職者に対しての人材コーディネート ＊採用時の相談・対応 ＊求人票の作成・変更 ＊求人媒体の作成 ＊各学校等への新卒者採用担当 ＊人材育成 等 ★キャリアコンサルタント資格 「変更範囲：会社の定める業務」

仕事内容未経験歓迎！まずは配送からスタートします。 お客様の困りごとを解決し、頼られる仕事です。 「相談してよかった」と言われることがやりがいです。 まずは先輩社員の代わりに配送を行い、商品を届けながら、商品名 や用途を覚えます。仕事に慣れてきたら、徐々に担当顧客を お任せ。顧客から注文を受け、メーカーへ発注したり、商品の 準備、検品、配送なども担当します。 配送時には顧客の悩みや困りごとを伺い、内容に応じて、適した 商品や方法を提案します。 新規開拓や飛び込み営業ではなく、決まった顧客と関係性を築いて いく仕事です。 先輩が丁寧に教え、長く活躍できる人材を育成します。

仕事内容（株）ＧＯＴＥＮリゾートが手掛ける新たなリゾート旅館 「枯淡嬉野」が２０２５年１０月にオープンしました！ 新規開業の旅館にて一緒に働いてみませんか。 ◎お客様の快適なご宿泊やご旅行のお手伝いを行う仕事です ・お客様の接客対応 ・旅館全体のクオリティ向上 ・人材育成 ・予約管理 ・収益性確保及び改善 他 ※変更範囲：変更なし

仕事内容＊工場内にて、牛・豚の解体作業などの業務を行います。 （解体ラインにおいて、ナイフやエアーメスを使用しますが、 ＩＳＯの作業工程に基づくため、丁寧に指導を行います） ＊その他付随する業務を行います。 ＊未経験の方でも一から指導し、人材育成していきます。 （未経験の方大歓迎） ＊嬉しい土・日休みです。 【事業所画像情報あり】 ◎ハローワークの紹介状が必要です。（変更範囲：変更なし） 「自主応募の場合は紹介状は不要」

仕事内容★きょうと福祉人材育成認証制度認定事業所★ （１）食事、入浴、排泄等の日常生活援助 （２）誕生会、季節行事のレクリエーションなどの企画と実施 （３）介護記録作成 ＊夜勤体制は看護師（准看護師含む）１名と、介護職員２名になり ます ＊夜勤回数については、相談に応じます ＊施設のベッド数は１１１床です （雇入れ直後）：ヘルパー１級（実務者）業務全般 （変更の範囲）：施設が定める業務

仕事内容学習塾の塾講師 ＊文系または理系の講師として、生徒の学習指導・保護者対応・資 料作成・教室の運営管理の業務に携わります。 ＊指導の対象は主に小学生・中学生で、集団指導を行います。 ＊科目は相談に応じます。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容笑顔でお客様をお迎えできる方、大歓迎！ 一緒にお店の雰囲気やサービスを作っていきましょう。 ・地域密着型のお酒の専門店で接客販売・品出し・レジ操作 ・店長候補として販売計画や戦略立案、人材育成など、店舗運営 ・将来的には店長としてマネジメント業務全般を行います。 ■酒ゃビックの魅力 ・各店舗に裁量権があり、自由な発想での店づくりができます。 ・経験やアイディアを活かしたイベント企画や売り上げ演出に チャレンジ！ 変更範囲：本社での事務業務等

仕事内容◎愛犬用無添加おやつの製造・販売を手掛ける当社の工場運営 管理者候補として、多岐に渡る業務を担当いただきます。 ○製造工程管理、品質管理 ○ペット用食品の製造業務（機械作業・包丁での捌き作業等） ○新商品開発 ○工場運営業務 ○受注・出荷業務 〇原料発注・在庫管理（電話・メール対応あり） 〇人材育成 ○国内・海外への出張あり 「変更範囲：変更なし」

仕事内容生産工程や設備で収集されるビッグデータから得られる情報を活用 し、品質・生産性向上にむけて、データサイエンスの面で改善を目 指します。 更に、デジタルスキルを活かして、会社全体の業務課題改善にも取 り組みます ・蓄積データを用いて、生産のばらつきを見える化・低減すること で生産性・品質向上を支援 ・過去の生産実績データから生産工程における不良発生原因の分析 ・社内全体のデジタル人材育成を通じ、間接部門の業務課題を解決 【変更範囲：会社の事業で行う業務】

仕事内容１．居酒屋「白木屋」「魚民」「山内農場」「目利きの銀次」等 での接客・調理・マネジメント ◆接客…オーダー受けや料理提供、会計等 ◆調理…揚げ物や焼き物等、簡単な調理から開始 ◆マネジメント…売上管理、シフト管理、人材育成等 ２．店長候補を経て、店長、エリアマネージャー、ブロック長、 本部長へとキャリアアップ可能です。 変更範囲：変更なし

仕事内容★きょうと福祉人材育成認証制度認定事業所★ （１）食事、入浴、排泄等の日常生活援助 （２）誕生会、季節行事のレクリエーションなどの企画と実施 （３）介護記録作成 ＊夜勤体制は看護師（准看護師含む）１名と、介護職員２名になり ます ＊夜勤回数については、相談に応じます ＊施設のベッド数は１１１床です （雇入れ直後）：ヘルパー２級（初任者）業務全般 （変更の範囲）：施設が定める業務

仕事内容法人全体の管理業務を担当。 ・法人運営に関する管理業務全般 ・理事会、評議員会等の運営 ・予算管理、決算業務の統括 ・障害福祉サービス報酬等の請求管理 ・行政機関への届出・対応 ・人事、労務管理 ・給与処理・社会保険等の管理 ・職員採用、人材育成に関する業務 ・施設運営に関する各種調整 業務に慣れるまで、先輩職員が丁寧にサポートします。 変更範囲：事業所の定める範囲

仕事内容必要なのは「夢」と「それを叶えるやる気と想い」です。我々は夢 を持っている方を全力で応援します！生き方や働き方などは人それ ぞれだからこそ自分の思いをかたちにするためにもエネルギーを注 いでください！仕事で大変なことや辛いことがあるかもしれません がその先にある感動を共に共有できたらと思っております。あなた の成功までの道のりを一緒に歩ませて下さい。それが弊社ならでは の楽しみです。具体的な仕事内容＜店舗におけるマネジメント業務 及び調理業務＞■機会を使用しての仕分け作業■パック詰め・加工 作業■売場及び商品陳列の管理■売上高の管理（数値管理）■調理 業務及び清掃■人材育成などの人事管理業務（