神奈川県の介護施設長の求人・仕事・採用

仕事内容介護業務 ・仕事内容の変更：ユニットリーダー、介護主任、介護課長から副施設長、施設長へと昇進も可能です。

仕事内容介護福祉士兼施設長：土日休み★夜勤・食事介助・入浴介助なし★ 【募集職種】 介護福祉士 【仕事内容】 《入浴・食事介助業務なし》 機能訓練に特化したデイサービスです。 病院退院後の脳梗塞や脳出血後遺症の回復に向けたリハビリがメインの施設です。 ・職員のマネジメント ・施設運営 ・健康チェック(血圧、脈拍、体温測定) ・機能訓練(体操、リハビリマシン補助) ・アセスメント(相談対応) ・契約業務 ・ケアマネジャーさんとの連絡 ※病院退院後の脳梗塞や脳出血後遺症の回復に向けたリハビリがメイン など ～1日の流れ～ 08:30 ご利用者さまお迎え準備 09:00 バイタル測定 09:30 見学

仕事内容■お仕事内容 介護付き有料老人ホームでのケアマネジメント業務全般 施設長、担当ヘルパー、看護師、機能訓練指導員などと連携して、ケアプランの作成、見直しなどを行っていただきます。 業務の分業化を図っておりますので、基本的に介護業務を兼務するなく、ケアマネ業務に専念していただきます。

仕事内容介護の現場をまとめる、次の一歩をここで ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 入居者様の安心を支える施設運営の中心として活躍する施設長のお仕事 ◆ 施設長としての役割 サービス付き高齢者向け住宅の運営を担う施設長として、入居者様が安心して暮らせる環境づくりを進めていただきます。 ◇ 施設全体の運営を管理 ◇ 入居者様の生活を支える環境づくり ◇ スタッフと連携しながら、より良いサービス提供を推進 ◇ 施設運営に関わるさまざまな業務を統括 ◆ 入居者様に寄り添う施設づくり 日々の暮らしを大切にしながら、入居者様やスタッフにとって安心できる施設を目指していくポジションです。

仕事内容【施設長候補】月給35万円以上！自分の理想の介護施設を運営しませんか？（平塚市徳延） 介護施設での施設長業務をお任せいたします！ 入居者様やご家族様に安心して過ごしていただける環境づくりはもちろん、スタッフが気持ちよく働ける職場づくりや、入居促進など、施設全体をまとめていくポジションです。 【主な仕事内容】 ・施設全体の運営・管理 ・入居者様の状況把握、各種対応 ・ご家族様への対応 ・施設見学、来客、業者対応 ・職員の管理、育成、面談 ・採用面接、求人募集に関する対応 ・新規入居に関する相談、受け入れ対応 ・入居促進に向けた取り組み ・経費精算などの管理業務 など 施設には事務スタッフも

仕事内容川崎市中原区宮内の「居宅介護支援事業所 ソラスト武蔵中原」で、介護管理職(施設長・所長)(正社員)を募集しています。 「そろそろマネジメントに挑戦したい」「ケアマネとしての経験を運営に活かしたい」そんな意欲的な方をOK! 創業60年のソラストの安定基盤のもと、ケアマネ業務と事業所運営の両面でスキルを発揮いただけます。 ◎介護支援専門員更新研修の費用は会社が負担します! 資格更新研修は、勤務扱い(給与発生)として勤務日に受けていただけます。 充実の研修体制があるからこそ、安心してキャリアの第2章をスタートできる環境です。 【福利厚生】 健康診断、育児・介護休暇、育児・介護短時間勤務制度、

仕事内容給与： 月給350000円~ 仕事内容： ≪子育て世代も働きやすい環境でキャリアアップ！≫有料老人ホームにて施設の運営を含む様々な業務を担当します。 経験を活かし、やりがいのあるポジションです。 ◆ 施設の運営や職員指導 ◆ 入居者様やご家族への対応・相談 ◆ 定期的な打合せや施設の収支管理 ≪1日のスケジュール例≫ 9:30 施設運営開始 12:00 昼休憩 13:00 職員指導・打合せ 18:00 業務終了 ≪こんな方におすすめ！≫ ◆ 介護の資格を活かしたい方 ◆ 施設運営に興味のある方 [アピールポイント1 同世代が活躍中の職場 ◆ スタッフは明るく、20代・30代・

仕事内容■会社名 神奈川県川崎市幸区の有料老人ホーム ■メインキャッチ 土日休み・車通勤可/施設長(正社員)/有料老人ホーム/神奈川県川崎市幸区 ■コメント ・昇給あり◎ スキルアップに応じて給与もアップします ・夜勤なしの日勤専従で働けます◎ プライベートも充実します ・土日定休◎ 家族や友人との時間を大切にできます ・資格がなくても相談OK◎ まずはお気軽にお問い合わせください ・資格取得を会社がサポート◎ スキルアップしながら働けます ■雇用形態 正社員 ■職種 有料老人ホームの施設長 ■仕事内容 ▼マネージャー・介護事業責任者として▼ 担当支部長と連携し、より良い運営を行なえるように

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜マイカー通勤可/無料駐車場有り/年間賞与3.8ヶ月分＞高い給与水準の介護老人保健施設での事務長補佐（支援相談員兼務）のお仕事です＠横浜市港北区 【施設形態】 介護老人保健施設 【業務内容】 介護老人保健施設における利用者及び家族との相談員業務 介護老人保健施設における事務長補佐として施設管理業務 ※その他、送迎車の運転等の業務があります。 【応募条件】 介護福祉士 普通自動車運転免許 必須 相談員業務もしくは介護業務経験 【おすすめポイント】 マイカー通勤可・無料駐車場有り。 年間賞与3.8ヶ月分。 高い給与水準です。 【給与詳細】 【月給】29

仕事内容■お仕事内容 介護付き有料老人ホームでの管理職業務全般 施設長としてスタッフマネジメントをお任せ・ご家族の対応や入居促進、売り上げ管理・営業活動・食事、入浴、排泄などの基本的な介護業務・各種会議の取りまとめや職種間の連絡調整・労務管理、請求事務・他職員へ業務や介護技術指導等、人材育成、採用面接対応など

仕事内容現場を支え、施設の未来を動かす事務長職 ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 施設運営を支える事務長として、現場と組織をつなぐ管理職のお仕事です ◆ 具体的な業務内容 介護老人保健施設の事務長として、施設全体の運営を支える管理業務をお任せします。 ・施設運営に関わる各種管理業務 ・職員や各部門と連携した施設運営 ・入居者様が安心して過ごせる環境づくり ・施設全体の円滑な業務推進に向けた調整 管理職として現場を支えながら、施設のより良い運営を目指していくポジションです。 ◆ 現場と組織をつなぐ役割 事務長は、日々の施設運営を幅広く見渡し、各部門と連携しながら業務を進める

仕事内容■お仕事内容 管理職募集◎介護福祉士を活かしてキャリアアップ！ 定年制撤廃なので長期でご活躍いただけます◎ 役職、年齢に関わらずフラットな関係なので相談しやすい環境です♪ 介護付き有料老人ホームでの管理職業務全般 施設長としてスタッフマネジメントをお任せ・ご家族の対応や入居促進、売り上げ管理・営業活動・食事、入浴、排泄などの基本的な介護業務・各種会議の取りまとめや職種間の連絡調整・労務管理、請求事務・他職員へ業務や介護技術指導等、人材育成、採用面接対応など 気になる方は今すぐエントリーを♪ ■PR お仕事探しサポート重視 ◆あなたに合ったお仕事探しをサポート♪ 「経験を活かして働きた

仕事内容グッドタイムホーム・青葉台で、未来の介護リーダーを目指そう ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 施設の運営全般を担い、職員への指導や入居者様・ご家族からの相談対応を行います。施設運営を担当するマネージャーと定期的に打ち合わせ、施設の収支管理にも携わります。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給400,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回業績連動 ◆資格 いずれか資格必須：介護福祉士、実務者研修（旧ヘルパー1級・基礎研修）、初任者研修（旧ヘルパー2級） 必要経験： 施設長・管理職としての実務経験必須。介護業務未

仕事内容現場を動かす手応えを、管理職の立場で ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 【介護業務全般から、スタッフの指導育成・ご家族対応・ゲストハウスの運営サポートまで幅広くご依頼します！】 私たちが求めているのは、単に現場を管理するだけではなく、ご入居者お一人おひとりの想いを大切にしながら、スタッフとともにより良いケアをつくっていける方です。 介護部門の責任者候補として、後輩育成やシフト調整、業務改善に携わった経験を歓迎します。 住宅型有料老人ホームやサービス付き高齢者向け住宅、介護付有料老人ホーム、訪問介護事業所での経験も活かせます。 また、高品質なサービスを提供するゲストハウスと

仕事内容《日勤のみ！安定の正社員求人》 横須賀中央駅から徒歩5分 年2回賞与・年1回昇給！ 子育てや家庭と両立できる環境です！ ー 【オススメポイント】 ・月9日休みのシフト制 ・賞与、昇給あり ・ブランク不問 ・管理者研修取得のサポートあり ・介護士や看護師の経験が活かせる 給与は年齢・経験・資格を考慮します 手当により450万円を超える場合もあり！ ー 横須賀市米が浜通にある 小規模多機能型居宅介護施設 「花織よこすか中央」で 管理者／施設長を募集！ 正社員として安定して働けます！ ー 【仕事内容】 施設運営についての業務全般をお願い致します。 具体的には ・ご入居に関する調整、状況

仕事内容心温まる介護の場を提供する「グッドタイムナーシングホーム・港南台」で施設長を募集！ ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 施設の運営全般を担い、職員への指導や入居者・ご家族からの相談対応を行います。施設運営を担当するマネージャーと定期的に打ち合わせ、施設の収支管理にも取り組みます。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給400,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回業績連動 ◆資格 資格必須：介護福祉士、実務者研修（旧ヘルパー1級・基礎研修）、初任者研修（旧ヘルパー2級） 必要経験： 介護業務経験必須 ◆アクセス

仕事内容●現場の経験、次は管理で活かしませんか？ ●「ケアのわかる管理者」へ。現場経験を次のステップへ！ ●良いサービスは、良い組織から。施設長候補募集！ グループホーム（定員１８名）で施設長候補のお仕事。徐々に業務 を引き継いでいきますので、管理職未経験の方も安心です。 【具体的な仕事内容】 ・運営／管理業務（売上・予算管理、スタッフのシフト、労務管理 、採用業務等） ・現場サポート（スタッフの育成、環境整備等） ・地域交流（地域との交流、ご家族、包括、医療機関との連携等） ・各種事務処理・営業（保険請求、見学対応、営業等） 変更範囲：会社が定める範囲

仕事内容■会社名 神奈川県横浜市戸塚区の障害者（入所） ■メインキャッチ 障害者（入所）の管理者／介護/年間休日157日×無資格OK/神奈川県横浜市戸塚区 ■コメント ・年間休日157日。休日数を重視する方にも注目の条件です ・無資格の方も応募対象です ・時間外勤務は月平均10時間!! ・車通勤が可能です ■雇用形態 正社員 ■職種 障害者（入所）の管理者／介護 ■仕事内容 グループホーム「AMANEKU」の施設でホーム長をお願い致します。 ・統括業務 ・障がい者グループホームの管理運営全般 ・入居者の相談及び援助業務、生活介護業務 ・行政や就労先、かかりつけ医療機関との調整 ・入

仕事内容【正社員／介護管理職】川崎市中原区｜居宅介護支援｜年間休日１１３日｜学歴不問｜賞与・昇給あり｜資格があれば未経験ＯＫ！ ■ アピール ＼利用者も幸せに、職員も幸せに！／ 株式会社ソラストは全国で有料老人ホームや訪問介護事業所などの介護施設を運営しています。「自分でできる」をサポートし、お一人おひとりのニーズに合った「トータルケア」の介護サービスを行っています。 様々な商品と交換できる社員専用ポイント制度や、現場の生の声をトップに届ける「アイデアMEMO」制度などがあります。 ◎女性活躍推進法に基づく優良企業認定マーク「えるぼし」取得 ◎子育てサポート企業として厚生労働大臣より「くるみん

仕事内容管理者・ホーム長経験3年以上の方を募集☆初年度から高収入可能 転職しても今まで通り管理者として活躍したい、収入を落としたくないという方も安心◎施設見学も可能です！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 320,000円～ 年収450万円～600万円(初年度) ※地域・施設・経験により変動あり ※年収例／480万円(管理者経験3年) 【勤務地】 神奈川県鎌倉市大船1914-1 ※基本的に転居を伴う転勤はありませんが、近隣施設への異動は発生する場合があります。 また全国転勤が発生する場合は事前にご本人の意向を確認しています。 募集情報 ★管理者・ホーム長経験3年～の