神奈川県の介護施設長の求人・仕事・採用

仕事内容【特別報酬 平均81.8万円／最高223万円】処遇改善手当30000円(試用期間後)／夜勤手当1回6000円 施設全体を見渡しながらマネジメントに挑戦したい方、ゆくゆくはセンター長を目指したい方に最適なステップアップの機会です。 募集要項 【雇用形態】 契約社員 【給与】 月給 285,000円～305,000円 ▼給与詳細 一律処遇改善手当：30,000円 職務手当：15,000円 ▼下記別途支給 夜勤手当：6,000円/回 準夜勤手当：3,500円/回 ※夜勤・準夜勤を行った場合支給 通勤手当 年末年始手当：380円/時 ※12/300時～1/324時 寸志あり：年2回(6

仕事内容現場の経験を温かい力に!心寄り添う施設長に挑戦♪安定正社員求人♪ 職種： 介護管理職 仕事内容： 【管理職未経験OK×現場経験が活きる!デイサービスの管理者(施設長)】 平塚市徳延の「ひらつか福祉相談センター」でデイサービスの管理者(施設長)を大募集!介護福祉士と現場経験があれば管理職未経験でも大歓迎です◎ ★想いを形にしてステップアップ ・【未経験から施設長へ挑戦】リーダーや生活相談員からのキャリアアップ歓迎!現場を知るあなただからできるマネジメントがあります♪ ・【寄り添う温かい施設づくり】ご利用者様やスタッフの笑顔があふれる場所へ!現場の想いを活かして活躍できます◎ あなたの想い

仕事内容年間休日120日以上！横浜市泉区グループホームの所長代理を… ソラストやグループ施設でのお仕事が全国展開中！『ここだ！』がきっと見つかります☆ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 319,050円 月給319050円 夜勤5回分(56,850円)含む。※夜勤1回あたり11,370円(深夜割増+夜勤手当) 昇給制度あり(年1回) 賞与あり(年2回) 【勤務地】 神奈川県横浜市泉区和泉が丘1-16-3 募集情報 年間休日120日以上！横浜市泉区グループホームの所長代理を募集！ ～介護・福祉をもっと新しく､ 働く女性をもっと美しく～ 【女性スタッフに人気のお仕

仕事内容日勤のみ◎安定+キャリアUP!相模原市南区デイサービス施設長募集 職種： 介護管理職 仕事内容： 相模原市南区にある介護福祉施設「デイサービス ソラスト相模大野」で管理者(正社員)の求人募集です。 介護福祉士資格を活かし、施設長として、施設運営・マネジメント業務・介護業務に携わっていただきます。 日曜定休、夜勤なし。年間休日120日以上! 介護業界大手ソラストの正社員として安定して働ける環境です。 管理職経験がない方や、ブランクありの方もOK!リーダーや介護主任からステップアップを目指したい方、マネジメントにご興味のある方など、あなたのキャリアアップを応援します! 具体例 ≪主なお仕事

仕事内容横浜市磯子区栗木に2021年5月オープンの「朝と海と森と磯子栗木」での施設長をお任せします。施設規模としては、19名の方が入居しています。介護事業の責任者としてスタッフ統括、契約・見学対応、マネジメントや教育実施、施設の広報活動などもお願いします。 また、管理職向けの研修に参加していただき、能力を高めながら業務に従事することが求められます。

仕事内容【伊勢原市／厨房長】正社員｜厨房｜福利厚生充実｜★5月オープン予定★厨房長・正社員｜介護施設での厨房長。あなたの経験が幸せに繋がる。「好き」を仕事に！｜年間休日１２０日 ■ アピール 『木下の介護は、｢幸せ｣をつくります。』 株式会社木下の介護は、首都圏を中心に幅広い介護サービスを展開しています。 ご入居者様・ご家族様・地域の方々・職員の幸せのため、何をすべきか、何ができるかを考え行動すること、これを原点に介護事業に取り組んでいます。 【働きやすさを常に追求】 ◎年間休日：120日(月10日公休） ◎有給休暇取得率：70％以上(パートも取得を推奨） ◎平均残業時間：10時間／月(パート

仕事内容キャリアUP★川崎市中原区の居宅介護支援事業所で管理者を募集! 職種： 介護管理職 仕事内容： 【主任ケアマネの資格を活かす、管理職への挑戦!】 川崎市中原区の「居宅介護支援事業所 ソラスト武蔵中原」では、正社員の管理者を募集中です。 「そろそろマネジメントに挑戦したい」「ケアマネとしての経験を運営に活かしたい」そんな意欲的な方を大歓迎! 創業60年のソラストの安定基盤のもと、ケアマネ業務と事業所運営の両面でスキルを発揮いただけます。 ◎介護支援専門員更新研修の費用は会社が負担します! 資格更新研修は、勤務扱い(給与発生)として勤務日に受けていただけます。 充実の研修体制があるからこ

仕事内容住宅型有料老人ホームでの施設長候補の募集になります！ 【業務内容】 管理業務全般 《サービス紹介》 クリックジョブ介護では以下のような方のご支援実績が多くあります。 <職種> ・介護福祉施設のリーダー・管理職 ・介護職（介護スタッフ、ホームヘルパー、看護助手など） <資格> ・介護職員初任者研修（ヘルパー2級） ・介護職員実務者研修（ヘルパー1級） ・介護職員基礎研修 ・介護福祉士 ＜ご紹介先の施設＞ ・病院、クリニック ・特養 ・介護付有料ホーム、住宅型有料ホーム ・老健 ・サ高住 ・デイサービス、デイケア ・グループホーム ・障害者施設 ・訪問介護 など 全国の様々な医療福祉施設

仕事内容【応募資格】 [必須] クリニックや病院、介護施設などでの事務長経験者歓迎。 ただし、成長・学習意欲の高い方であれば、医療現場経験は問いません。 医師や看護師といった有資格者もおりますので、チームメンバーを尊重しながら、 地域医療への貢献と会社の成長、チームメンバーの幸福を両立させていこうとする、 マネジャーを求めています。 [歓迎] 医療分野未経験の場合、自身で数百時間程度の準備時間を取り、論文や書籍、現場見学など、準備を行う強い意欲と志が必要です。 【フィットする人物像】 今後の少子高齢化と医療関係者の高齢化、労働人口減少により 急速に崩壊するリスクのある医療介護分野をなんとかしたいと

仕事内容【相模原市|デイサービス】定員10名◎管理者募集♪日勤のみ正社員 職種： 介護管理職 仕事内容： 【月給28万円〜×管理者未経験OK!定員10名の小規模デイ管理者】 「さがみはら福祉相談センター」で管理者(正社員)大募集!介護福祉士をお持ちなら未経験OK◎定員10名の小規模デイで無理なく挑戦できます♪ ◆無理なくステップアップできる好環境 ・【月給28万〜×資格・経験還元】介護福祉士資格や現場経験を正当評価!未経験から高収入と新キャリアが叶います◎ ・【定員10名×ゼロから学べる】全体像が把握しやすい小規模サイズ!マネジメントや運営の基礎から学べて安心♪ 現場経験を活かして挑戦してみま

仕事内容【応募資格】 [必須] 介護職員初任者研修（旧ヘルパー２級） [歓迎] ・PCスキル ・幅広い年齢層のマネジメント経験 【職種名】 【世田谷区】新規開設大手介護事業者の有料老人ホームの施設長 【仕事内容】 オープニングスタッフとして、施設をまとめる管理職は、経験は問いません。入居者様が安心して過ごすことができ、スタッフ満足もNo1となるよう、あなたの経験を十分に発揮してください～ ＊現場マネジメント ＊営業活動 ＊スタッフ採用 ＊労務管理 ＊入居者様の対応 ＊収支管理 ＊施設全体の目標設定など 【事業内容・会社の特長】 大手優良企業グループで、安定して成長しています。 給与水準も高いです。 【

仕事内容【管理職未経験可】訪問介護で所長代理兼サ責を募集♪安定正社員☆ 職種： 介護管理職 仕事内容： 【管理職へチャレンジ!こんな方にオススメ】 ◎人と話すこと・聴くことが好き ◎誰かに頼られると嬉しい ◎資格や経験を活かしてキャリアを築きたい ◎仲間の成長や、サービスの質向上に情熱がある 横浜市南区の駅チカ事業所「ソラスト横浜」では、正社員の所長代理兼サービス提供責任者を募集中。運営・マネジメントからサービス責任者業務まで幅広くお任せします。 「管理職の基礎からじっくり学びたい」という方にぴったりの環境です。訪問エリアは南区が中心。 あなたの「やりがい」を、ここでカタチにしませんか? 具体

仕事内容定員9名!寄り添うケアと安心の施設運営を始めませんか? 職種： 介護管理職 仕事内容： #ERROR! 具体例 ≪主なお仕事内容≫ ・利用者様の受け入れ対応・相談対応 ・契約、保険請求、行政対応(消防計画の提出など) ・スタッフの採用、教育、労務管理,介護業務 ▼ソラスト富岡のご紹介♪ 1ユニット・定員9名という小規模なグループホームです。大規模施設のように業務に追われることなく、入居者様一人ひとりの表情や変化にじっくり目を配ることができます。スタッフ全員の顔が見える温かな規模感だからこそ、チームワークも抜群。意見交換や業務連携がスムーズに行えるため、管理者としても全体を把握しやすく、

仕事内容経験を活かして現場を動かす施設長へ ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 入居者様の暮らしと施設運営を支える施設長として活躍 ◆ 施設長としての役割 介護付き有料老人ホームの施設長として、入居者様が安心して過ごせる環境づくりと、施設全体の運営を担うポジションです。 ・施設運営に関わる業務 ・入居者様の生活を支える環境づくり ・施設全体の管理・調整 ・職員と連携した円滑な運営 ◆ 日勤専従での勤務 日勤専従の施設長として、日中の施設運営を中心にご担当いただきます。 入居者様や職員の様子を確認しながら、現場と連携して施設全体を支える、責任とやりがいのあるお仕事です。 ◆

仕事内容【施設長候補】月給35万円以上！自分の理想の介護施設を運営しませんか？（神奈川県海老名市） 介護施設での施設長業務をお任せいたします！ 入居者様やご家族様に安心して過ごしていただける環境づくりはもちろん、スタッフが気持ちよく働ける職場づくりや、入居促進など、施設全体をまとめていくポジションです。 【主な仕事内容】 ・施設全体の運営・管理 ・入居者様の状況把握、各種対応 ・ご家族様への対応 ・施設見学、来客、業者対応 ・職員の管理、育成、面談 ・採用面接、求人募集に関する対応 ・新規入居に関する相談、受け入れ対応 ・入居促進に向けた取り組み ・経費精算などの管理業務 など 施設には事務スタ

仕事内容【横浜市青葉区／厨房長】正社員｜厨房｜福利厚生充実｜厨房長・正社員｜介護施設での厨房長。あなたの経験が幸せに繋がる。「好き」を仕事に！｜年間休日１２０日 ■ アピール 『木下の介護は、｢幸せ｣をつくります。』 株式会社木下の介護は、首都圏を中心に幅広い介護サービスを展開しています。 ご入居者様・ご家族様・地域の方々・職員の幸せのため、何をすべきか、何ができるかを考え行動すること、これを原点に介護事業に取り組んでいます。 【働きやすさを常に追求】 ◎年間休日：120日(月10日公休） ◎有給休暇取得率：70％以上(パートも取得を推奨） ◎平均残業時間：10時間／月(パートは残業ほぼゼロ）

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】いずれか必須 ・医療職（看護師、理学療法士、臨床検査技師など）でのマネジメント経験（目安：主任以上） ・医療業界での営業経験 ・医療法人（病院、クリニック、介護施設など）での事務長のご経験 ・富裕層や経営者向けの難易度の高い個人営業経験（不動産、証券、PBなど） ・複数拠点（事業所、店舗など）のエリアマネージャーやスーパーバイザーのご経験 ◎必須ではありませんが、営業戦略の立案・策定や、医療業界でのマネジメント・開業支援の経験がある方はなお歓迎です！ 【職種名】 拠点統括マネージャー（事務長）【医療経営コンサル／病院/クリニックの経営を担う／グロース上場】

仕事内容【職種】サービス＞介護福祉士 【業種】サービス＞福祉・介護 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【仕事内容】 新規開設のため施設運営に最初から携われるポジションです。 訪問介護と看護、両方のスタッフをまとめる重要な役割となります。 ご利用者の人生最期のお住まいを温かい気持ちで共に作り上げましょう。 ※施設の舵取り役として運営・経営・チームビルディングを統括していただきます。 既存施設が培ってきた成功ノウハウという「確かな武器」を手に大和ホスピスホームならではの形を創り上げてください。 ・ご利用者の生活支援、身体介護 ・ケアマネジメント

仕事内容【横浜市中区／厨房長】正社員｜リアンレーヴ本牧 厨房｜福利厚生充実｜★5月オープン★厨房長・正社員｜介護施設での厨房長。あなたの経験が幸せに繋がる。「好き」を仕事に！◎格安まかない有り(自己負担200円)｜年間休日１２０日 ■ アピール 『木下の介護は、｢幸せ｣をつくります。』 株式会社木下の介護は、首都圏を中心に幅広い介護サービスを展開しています。 ご入居者様・ご家族様・地域の方々・職員の幸せのため、何をすべきか、何ができるかを考え行動すること、これを原点に介護事業に取り組んでいます。 【働きやすさを常に追求】 ◎年間休日：120日(月10日公休） ◎有給休暇取得率：70％以上(パー

仕事内容株式会社ハートフルケア 【宮前平】介護付有料老人ホームの施設長◆スタッフマネジメント・施設全体の収益管理など◆ツツイグループ 【仕事内容】 【宮前平】介護付有料老人ホームの施設長◆スタッフマネジメント・施設全体の収益管理など◆ツツイグループ 【具体的な仕事内容】 【医療介護大手のツツイグループの安定基盤／地域密着×医療連携が強み／残業月平均7h】 ■業務内容： 医療・介護・福祉の総合メディケアグループの一員である当社が運営する「介護付有料老人ホームカーサプラチナ宮前平」の施設長として、スタッフの採用・教育・マネジメント、施設全体の収益管理、入退去対応、施設内のファシリティ整備など事業所