中途採用 大和証券 の求人・仕事・採用

仕事内容産業界の自動化・省力化に貢献する老舗企業にて新卒・中途の採用業務 同社にて人事・総務主任として、新卒・中途の採用業務全般を担っていただきます。 ■上場企業への納入実績7万台以上 同社の取引先は広く、産業界のあらゆる分野にわたります。食品、飲料、医薬、自動車、自動車部品、工作機械、電子部品、電機部品、電池といた数多くの企業と取引を長年続けてきた結果、納入システムの実績は7万台以上となり、多くのお客様から厚い信頼が寄せられています。 ■48年連続の黒字経営 創業以来培ってきた確かな技術とノウハウにより堅実経営を続け、安定した基盤を築いています。確かなバックグラウンドの上に現在も受注を拡大し続

仕事内容＼会社の未来を創る採用担当へ！／ 仕組みを創り、未来を描く、 成長中IT企業の中心メンバーになりませんか？ 仕事内容： あなたには、エンジニア・プログラマーの中途採用業務全般を担当していただきます。 採用戦略の立案から実行、入社後のオンボーディングまで一貫してお任せします。 【具体的には…】 ・採用戦略の設計：ペルソナ設計、採用プロセス全体の戦略立案、予算管理 ・採用マーケティング：ファネル分析に基づく施策立案・実行（採用サイト、SNS発信、イベント企画など） ・エージェント管理：人材紹介会社との関係構築、求人票作成、進捗管理 ・候補者対応：面談実施、面接同席、クロージング ・社内調整：シ

仕事内容★急成長中のスタートアップ【人事】半年で社員数倍増/土日休み/成長産業でチャレンジができる環境／建設業特化の人材紹介事業 ▼仕事内容 社長直下での中途採用をメインとした人事のポジションの募集となります！ ＜業務内容＞ 中途採用担当として、社長直下で採用計画、採用戦略の策定や人材要件定義、母集団形成等を行なっていただきます。 ・採用戦略と採用計画の策定、進捗管理 ・人材要件定義、適切な選考プロセスの設計 ・エージェント開拓、関係構築 ・ダイレクトリクルーティング ・採用広報 ・面接日程調整、面接実施 ・ATSのデータ活用方法の設計と、定量的なレポーティング 上記の業務だけでなく、新たな施

仕事内容【応募資格】 [必須] 応募資格（必須） 以下のいずれかのご経験が2年以上ある方 ・中途採用もしくは新卒採用のご経験 ・人材紹介営業職（キャリアアドバイザーまたはリクルーティングアドバイザー）のご経験 応募資格（歓迎） ・営業職・エンジニア職・マーケティング職の中途採用のご経験 （求める人物像） ・課題発見とその解決策を考えることができる方 ・目標達成に必要なアクションを、スピード感をもって着実に実行できる方 ・事業拡大に伴うさまざまな変化が起こる環境で、成長していきたい方 【募集年齢（年齢制限理由）】 26～ 36才 （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】

仕事内容<仕事内容> 【福岡】人事（採用担当）新卒・中途／天神に移転予定／書類選考～面接～入社までお任せ！ ■仕事内容 九州全域のエンジニア（新卒・中途）採用がメインですが、営業や事務などの採用も行っており、幅広く経験を積めるのも特徴です！ ・採用計画の立案・実行 ・求人票作成、スカウト配信 ・応募者管理、書類選考 ・面接対応 ・内定者フォロー ・研修のスケジュール調整 等 ■配属情報 ・福岡デザインセンター（拠点長、営業、事務） 職種は違えど互いに支え合いながら、営業数字・採用数字の目標達成を目指して います。 ・他拠点の採用メンバーとの交流もあります。分からないことなどあれば気軽に質問でき

仕事内容【笹塚駅】採用担当／新卒・中途エンジニア採用業務（正社員） 採用担当（新卒・中途・エンジニア採用) コーポレート人事チームの一員として、採用戦略の企画から、スカウト、面談、採用イベント、大学訪問まで、採用業務を幅広くお任せします。 必要に応じて、外部イベントや大学などへフットワーク軽く足を運び、社内外の多くの人と関わりながら業務を進めていただきます。 ・開発・製造・技術部門とコミュニケーションを取りながら進める、モノづくりエンジニア採用の企画・推進 ・現場の声や組織の状況を踏まえた、採用方針・アプローチの検討 ・求人媒体やスカウトなどを活用した候補者とのコミュニケーション ・大学訪問や採用

仕事内容新卒・中途社員の採用担当 安定基盤で働ける食品メーカーの新卒・中途社員の採用担当 ◎これまでの採用経験を、食品メーカーで生かしてみませんか？ 三井物産の子会社で、新卒・中途社員の採用を担っていただけます ▼事業拡大に伴う採用活動強化に貢献 弊社は首都圏以西での採用活動を強化しています。 特に首都圏での採用活動で、これまでの経験を生かして働けます。 将来的には採用戦略の立案から実行まで、裁量を持って取り組める環境です。 ▼安定した環境でこれまでの採用経験を生かせる 弊社は三井物産子会社の食品メーカーです。 安定した経営基盤の元で、これまでの採用経験を存分に発揮いただけます。 安心し

仕事内容物流会社の倉庫内作業スタッフ ＼中途採用者・異業種からの転職者が活躍中／ 倉庫内にて入出庫やピッキング、検品作業などをお任せします。 資材の積み込みや積み下ろしなどは基本的にフォークリフトを使用します。 重たい荷物を長時間待つことはありません！体への負担も少なく済みます♪ ▼具体的には… ＜フォークリフト作業＞ ☆使用するフォークリフトはカウンター・リーチ式 入出庫、検品、トラックへの積み下ろし ＜手作業による出荷作業＞ ピッキング（仕分け）、検品、出荷（トラックへの積み込み） ▼無資格・未経験スタートも大歓迎！ フォークリフト免許をお持ちの方はもちろん、これから倉庫作業にチャレンジした

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・IT領域の中途採用業務の企画・実践のご経験 ※企画…母集団構築、進捗管理・推進、エージェント連携、採用現場部門調整、リファラル推進、ダイレクトソーシング推進、各種イベント企画など、採用決定増加につながる各種施策の企画・立案・調整・推進の経験 ・SIおよびIT業界、コンサル業界の知見 ・PowerPointによる資料の作成が可能な方 ・Excelを利用できる方（基礎的な集計、VLOOKUP程度の関数） 【尚可】 ・ダイレクトリクルーティングの経験（リファラル、アルムナイ、ダイレクトソーシング、イベントなど） ・エンジニアとしてのご経験をお持ちの方 ・ロジカ

仕事内容【採用担当/東京都港区】未経験歓迎/転勤無/有給取得率70％以上/年休123日 ▼仕事内容 まずは新卒・中途採用を主担当業務としてお任せします。ゆくゆくは人事制度企画、評価制度、研修・教育など幅広く人事業務にチャレンジしていただきたいと考えています。 ■新卒採用 ・新卒採用全般の企画・運営 (日程調整・説明会等の運営・面接官・社内手続き等) ・新入社員受入準備・新入社員研修の企画運営・入社後フォロー 等 ■中途採用 ・中途採用全般の企画・運営 (日程調整・書類選考・面接官・社内手続き等) ・入社受入準備・入社後フォロー 等 その他、人事・総務チーム全体のサポート業務。 (東京都港区)

仕事内容<仕事内容> 【ひなた整骨院】鍼灸師/中途採用35万円～/日祝休み・選べる週休日数！FC展開・独 立開業サポート! 鍼灸整骨院での業務全般をお願い致します。 従来の整骨院施術に整体メソッドを掛け合わせ、患者様の健康をトータルサポートいただきます。 ・姿勢分析/姿勢改善施術 ・体幹筋強化 ・骨格/骨盤矯正 など <給与> 年収420万円～500万円 <勤務時間> 固定時間制 <休日休暇> 週休2日制 週休1.5日制（土曜午後、日曜、祝日） 【他週休日数も選択可】 ・週休2日 ・週休2.5日、3日等 ※但し選択される週休日数により給与変動あり。詳細はお問合わせ下さい。 休暇 ◎祝日休

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 新卒や中途採用における面接官の経験のある方 人事業務や採用業務経験のある方、または紹介会社等での人材サービスでの経験のある方 [歓迎] 【歓迎条件】 ・介護業界経験者歓迎 【職種名】 採用担当（管理職候補） 【新卒・中途採用担当】【経験者】【採用業務に特化】【最寄り駅横浜】 【仕事内容】 人事採用業務 ・中途採用や新卒採用に関する、一連の業務をご担当頂きます。 ・老人介護サービスや、保育園を運営する社会福祉法人です。 ・各介護サービスに従事する、様々な専門職を採用する業務となります。 ・専門職は「ケアワーカー」「相談員」「ケアマネジャー」「看護師

仕事内容【東京 / 美容商社の採用担当 (新卒・中途)】裁量◎計画の立案から面接まで一貫して担当していただきます。 ▼仕事内容 【業務内容】 入社後はリツビグループの新卒採用をお任せいたします。 将来的に中途採用や派遣採用等をお任せする可能性もございます。 また、人事は採用だけでなく育成、組織づくり、文化づくりをミッションとしているため、幅広い人事領域の経験を積むことが可能です。 ▼新卒採用 ・採用計画 / 採用戦略の立案 ・採用イベント・インターンシップ設計 / 実行 ・選考 (会社説明会・カジュアル面談・面接) ・新卒研修の設計 / 実行 ▼キャリア採用 ・採用計画 / 採用戦略の立案 ・ス

仕事内容【AI企業での人事採用担当】AI-OCRで急成長する企業のHRをお任せします（週3日程度テレワークのハイブリッドリモートワーク制度導入） ▼仕事内容 ■人事総務部所属として、採用を中心とした業務をお任せします。 ◇主に中途採用及び新卒採用を担当し、その他管理業務補助もお願いします。 急成長IT企業の当社における人事職として、下記業務を中心に、 経験やスキルに応じて幅広い業務をお任せします。 ＜具体的業務の例＞ ※ご本人の経験、適正を基に相談の上担当業務を決定 ◆採用管理及び実務 ・中途採用（開発職・営業職を中心に採用計画に基づき実施） ・新卒採用（開発職・営業職が中心） ・派遣採用（増員など

仕事内容<仕事内容> 正・中途採用｜未経験からはじめるIT事務 PCに苦手意識があっても大丈夫 土日祝休み研修充実 仕事内容 「ITに興味はあるけど、自信がない…」 そんなあなたにピッタリの仕事です！ あなたには、エンジニアチームの一員として【IT事務】のお仕事をお任せします。 まずはカンタンな事務作業からスタートし、ITの基礎を学びながら少しずつステップアップできます！ 入社後にお任せする仕事（例） 書類作成やデータ入力（Excelや社内ツール使用） メールやチャット対応（マニュアルあり） 社内PCやアカウントの管理・設定補助 チームの会議設定やスケジュール調整 その他、

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・採用の実務経験2年以上（事業会社・エージェント問わず） エージェント出身者からのご応募も大歓迎です！ 【歓迎】 ・中途採用業務の経験（求人票作成／媒体運用／日程調整等） ・チームでの協働・メンバー育成の経験 【フィットする人物像】 JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。 面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じた選考のポイントを皆さまへお届けします。 【職種名】 【人事】中途採用担当 【仕事内容】 成長中コンサルティングファーム/5年成長率850％での募集です。

仕事内容【中途採用】事務総合職（人事課）◆社会保険完備◆年間休日122日+有給休暇◆津久野駅近く ・給与計算、賞与計算、年末調整 ・入退者管理、勤怠管理 ・異動や処遇（昇格昇給や人事制度の運用）に関する業務 ・社会保険手続 ・人事制度の構築や運用・DX化推進 地方独立行政法人堺市立病院機構 堺市立総合医療センターが 【中途採用：正規職員】事務総合職（人事課）を募集いたします！ ここが魅力 ・基本土日祝がお休みで年間休日が 年間休日122日+有給休暇取得（年平均取得10日） ・残業が月20時間程度 ・院内保育所完備（生後57日目～2歳児の利用可能）※定員あり ・福利厚生も充実（ベネフィットステー

仕事内容【管理部スタッフ（人事・採用担当）】「次のヒット作を生む人」を採用する仕事！ゲーム業界の採用担当募集 ▼仕事内容 当社の成長を支える人事担当として、採用業務を中心にお任せします。 社内のメンバーと連携しながら、会社の未来を担う人材の採用に尽力いただきます。 【具体的な業務内容】 ・採用計画の策定および実施 ・応募者対応（書類選考、面接調整、面接対応） ・会社説明会の企画・資料作成・プレゼン実施 ・求人媒体の選定、求人広告の作成・運用 ・スカウト業務（ダイレクトリクルーティング） ・エージェントとの折衝、関係構築 ・内定者フォローおよび入社後のフォロー ・採用イベントの企画・運営（入社式・内

仕事内容【応募資格】 [必須] ※履歴書に写真のお貼り付けをお願い致します※ ■下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・中途採用に携わってきた経験（目安5年以上） ・RPO（採用代行）のご経験 [歓迎] ・事業会社での教育研修経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 人事（中途採用担当）（年収500万円～600万円） 【仕事内容】 人事部にて、主に中途採用・教育・研修等に関する業務を担当していただきます。 ■具体的な仕事内容 ・採用戦略の企画立案 ・採用戦術の企画実行（人材紹介会社や求人媒体会社との関係構築、媒体選定、媒体運用、求人作成、ATSでの応募対応など） ・採用面接（オンラ

仕事内容株式会社マクロシステム 【水戸】人事（中途採用メイン）～残業基本無／休日出勤無／年休126日～ 【仕事内容】 【水戸】人事（中途採用メイン）～残業基本無／休日出勤無／年休126日～ 【具体的な仕事内容】 【システム開発で事業展開/残業基本なし/大手企業と取引多数/ワークライフバランス水戸駅から徒歩6分】 ■担当業務： エンジニア採用担当として、採用業務全般をお任せします。 ■業務の詳細： 業務のうち6割程度は採用、4割程度は社員とのやりとり（客先に向かい社員との情報交換やシフト調整など）となります。 ・各エージェント、求人媒体対応 ・応募者管理 ・面接者対応（選考、合否判定） ・各